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    提成簡單勞務合同(優質15篇)

    時間:2025-06-11 作者:JQ文豪

    勞務的市場競爭激烈,提供者需要不斷提升自身的專業素質和服務水平,以獲得更多的客戶和機會。以下是小編為大家精心挑選的勞務行業的發展趨勢和前景分析,歡迎大家參考借鑒。

    提成簡單勞務合同(優質15篇)篇一

    甲方:____國____公司法定地址:____(電話、電報掛號、電傳)

    乙方:中國____公司法定地址:____(電話、電報掛號、電傳)

    第一條

    根據甲方的愿望,乙方同意派遣中國工程師、技術工人、行政人員(翻譯、廚師)在____國工作。具體人數、工程、工齡和月工資見本合同附件(略)。該附件為本合同不可分割的組成部分。

    第二條

    乙方人員出入中國國境和過境手續,由乙方負責辦理,并負擔其費用,乙方人員出入____國國境的簽證和在____國境內所需辦理的居留、勞動許可證手續由甲方負責辦理并負擔其費用。

    第三條

    1、乙方人員在____國工作期間,由甲方按本合同的規定向乙方人員支付每月的工資。

    2、凡工作不滿一個月的乙方人員,按下列公式計算:月工資

    不滿一個月的工資=———×工作天數(包括周日和官方假日)。 30天

    3、上述工資應以乙方人員到達____國之日起到離開____國之日止計算。

    4、乙方于每月末將乙方人員該月的工資,包括加班費,列具清單提交甲方,甲方于清單開出之日起三天內按清單所列金額的75%以美元支付,并按當天牌價電匯給北京中國銀行總行營業部中國____公司____帳戶,并按____國____銀行的規定負擔其手續費。同時書面通知中國駐____國大使館經濟參贊處。

    5、甲方將乙方人員月工資和加班費的25%以____國____貨幣支付并匯給中國駐____國大使館經濟參贊處在____銀行____帳戶。

    第四條

    甲方負責乙方人員從____到____的旅費,并負責將此費用匯到上述乙方帳戶。乙方人員從____返回____,由甲方通過____航空公司向乙方人員提供機票。甲方負責乙方人員只限往或返單程的行李超重費,其重量為20公斤。

    第五條

    1、甲方負責乙方人員的住宿費。在工作期間和加班時間提供從居住地到工地的交通工具。負責國營醫院的醫療費。

    2、乙方人員的工資和加班費不交所得稅。

    3、甲方為乙方人員在____國家保險公司投保生命保險。其保險費每人為(貨幣及數量)。

    4、甲方向乙方人員提供工作服和工作所需的工具。

    5、甲方提供的住房,包括水、電、空調和必要的家具、床和床上用品。

    6、乙方人員的居住面積如下:

    (1)組長、工程師、技術員、行政人員為8—10平方米;

    (2)其余人員為4~5平方米。

    7、甲方向乙方提供廚房所用的炊具和旨在自己用飯所需的餐具。

    第六條

    1、乙方人員每周工作六天,每天工作八小時。

    2、根據工程需要、甲方需要乙方人員加班時,加班工資按下列比例計算:

    平時加班為日工資的150%。

    周假日加班為日工資的200%。

    第七條

    1、乙方人員享受周日假和____國官方規定的節假日為十七天。

    2、乙方人員每年享受帶薪休假三十天。如乙方不愿享受上述假期或享受部分月工資

    天數,甲方應向乙方提供報酬,其工資按下列方法計算:———×假期工作天數。 30天

    第八條

    1、根據總利益的要求,甲方有權在任何時間內終止本合同,在這種情況下乙方人員應享受三個月或本合同所余期限的工資,但以最短的時間為準。乙方人員將有權享受回____的機票。

    2、在乙方愿望以外的原因而停工,如斷電、斷水、材料供應不足等,在停工期間甲方照付乙方人員的工資。但根據工作需要,甲方有權使其在其它項目上工作。

    第九條

    在緊急情況下,(乙方在國內其家庭人員死亡)甲方在得到乙方書面通知后,對有事人員給予兩個月的緊急事假,并向其支付代替平時總假期的報酬。超過兩個月的期限沒有工資,對此乙方負責其旅費。

    緊急事假,超過兩個月的時間,乙方應在兩個月結束后的一個月內予以替換,并負責替換者的旅費。

    第十條

    1、乙方人員因工作生病或傷殘,甲方在兩個月內負責支付在____國內的醫療費和全部工資。如在兩個月內不能痊愈,乙方應負責替換,在此情況下的一個月內甲方負責傷者回____的旅費和替換者來____的旅費。同樣,甲方將根據____國通行的規定對傷病者給予補償的各種措施。

    2、在____期間,乙方人員如發生死亡,甲方應辦理一切喪葬或遺體火化以及遺體和骨灰運回____的一切善后費用。還有行李及遺物運回的費用。

    如因工作而死亡,按照____國保護法的規定向死者家屬支付撫恤金。

    第十一條

    1、乙方人員在____服務期間,應遵守____國現行法律和規章制度,要保守機密,不泄密,在其執行任務期間或合同結束以后不作有害甲方利益的事。

    乙方人員應尊重____當地的風俗習慣。

    2、甲方應為乙方人員提供工作方便,不干涉其工作時間以外和住地內的社會活動自由,尊重乙方人員的生活習慣以及對推動工作的`良好建議。

    第十二條

    1、服務期為____年,從乙方人員到達____地算起,其間包括乙方人員在____國內或國外所享受的假期。

    2、本合同自簽字之日起生效,有效期____年。期滿后根據甲方要求,經乙方同意可以延長。

    3、當本合同延期后,乙方人員在工作____年后,月工資增長15%。

    第十三條

    1、乙方人員在工作期間,甲方有權撤換其不稱職的任何人員,乙方要在甲方通知后的一個月內予以替換,不給任何費用。

    2、在合同期內,乙方人員擅自放棄工作,將不給予機票待遇,但由于執行工作而生病,且有醫療證明者除外。

    3、在本合同簽字期間或簽字后,凡乙方已在____的人員,不享受從____到____的機票。但甲方按本合同規定在工作結束時,負責其從____至____的旅費。

    4、甲方不允許乙方人員在工作以外的時間干私活或任何方面的自行開業。

    第十四條

    1、自工作開始,甲方向乙方支付二個月的預付款,并在四個月內償還。

    2、乙方人員抵達____后,____國現行出差補貼規定適用于乙方人員。

    第十五條

    由于地震、臺風、水災、火災、戰爭以及其它不能預見并且對其發生和后果不能防止或避免的不可抗力事故,致使直接影響合同的履行或者按約定的條件履行時,事故的一方應在十五天內電報通知另一方,并提交由當地公證機關出具的有效證明,經雙方協商決定后,可以免除或部分免除履行合同的責任,亦可商定補救辦法的補充協議,以付諸實施。

    第十六條

    雙方應嚴格遵守本合同的各項條款,任何一方或雙方違約都必須承擔責任,負責賠償由此產生的一切經濟損失。

    第十七條

    為保證本合同及其附件的履行,雙方應相互提供履約合同的銀行擔保書,或協商約定其它形式的擔保。

    第十八條

    除合同中另有規定外或經雙方協商同意外,本合同所規定雙方的權利和義務,任何一方未經另一方的書面同意,不得轉讓給第三者。

    第十九條

    雙方對合同的內容及其實施負有保密責任。

    第二十條

    雙方在發生重大情況變化時,可協商修改、補充乃至解除或終止本合同,但不影響當事人對于損失賠償的請求權和合同關于解決爭議條款的效力。

    第二十一條

    凡因執行本合同或與本合同有關事項所發生的一切爭執,應由雙方通過友好方式協商解決。如果不能取得協議時,則在被告國家根據被告國仲裁機構的仲裁程序規則進行仲裁。仲裁決定是終局的,對雙方具有同等約束力。仲裁費用除非仲裁機構另有決定外,均由敗訴一方負擔。

    第二十二條

    甲方協助乙方在合同履行地聘請一名當地律師擔任乙方的法律顧問,以協助和指導乙方履行合同和解決爭議,其費用由甲方負擔。

    第二十三條

    本合同的適用法律選擇由雙方協商同意的第三國實體法,并參照有關的國際公約和國際慣例。

    本合同用中文和____文寫成,兩種文字具有同等效力。合同正本兩份,雙方各執一份;副本若干份。

    本合同于____年____月____日由甲、乙雙方的授權代表在____國____市簽字。

    甲方:____乙方:____

    代表:____代表:____

    職務:____職務:____

    簽字:____簽字:____

    見證人:

    ____律師事務所律師:(簽字)

    附件:(略)

    提成簡單勞務合同(優質15篇)篇二

    身份證號:__________。

    依據《勞動法》、《合同法》等相關法律法規的規定,甲、乙雙方就解除勞務關系達成如下協議:

    1、甲、乙雙方依據《勞動法》、《合同法》等法律法規,自_____年_____月_____日起解除雙方的勞務協議(退休返聘協議)關系。

    2、乙方于_____年_____月_____日進入甲方公司工作,任職崗位為:_______,并于_____年_____月_____日向甲方提出辭職,甲方同意乙方辭職。

    3、乙方應在_____年_____月_____日前辦妥工作交接手續,歸還甲方所有或提供使用的工作物品并共同書面確認。

    4、本協議為對解除雙方勞務關系的最終處理,解除關系后,乙方不得再以任何理由為由追究甲方的任何法律責任,或因此向勞動行政管理部門投訴。乙方如有違約的,乙方應向甲方支付甲方所承擔損失金額的三倍違約金。

    5、乙方離開甲方的公司后,乙方對其知悉的甲方尚未公開的商業秘密負有保密義務。如乙方泄露甲方商業機密給甲方造成損失的,因賠償甲方的經濟損失。

    6、本協議一式兩份,雙方各執一份,簽字后生效,具有同等法律效力。

    甲方:__________。

    乙方:__________。

    __________年__________月__________日。

    __________年__________月__________日。

    提成簡單勞務合同(優質15篇)篇三

    甲方:

    乙方:姓名性別 居民身份證號

    電話: 家庭地址:

    鑒于乙方勞動崗位、勞動量及勞動時間與全日制工作制不足。根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本勞務協議,共同遵守本協議所列條款。

    第一條 本協議期限為。本協議于年月日生效,至年月日終止。

    第二條 乙方承擔的勞務內容,要求為:

    第三條 乙方提供勞務的方式為:

    第四條 甲方認為,根據乙方目前的健康狀況ツ芤讕荼拘議第二條、第三條約定的勞務內容、要求、方式為甲方提供勞務,乙方也愿意承擔所約定勞務:

    第五條 乙方負有保守甲方商業秘密的義務。乙方負有保護義務的商業秘密主要包括:

    第六條 甲方支付乙方勞務報酬的標準、方式、時間:

    第七條 乙方依法繳納個人所得稅,甲方依法代為扣繳。

    第八條 發生下列情形之一,本協議終止:一、本協議期滿的;二、雙方就解除本協議協商一致的;三、乙方由于健康原因不能履行本協議義務的。

    第九條 甲、乙雙方若單方面解除本協議,僅需提前一周通知另一方即可。

    第十條 本協議終止、解除后,乙方應在一周內將有關工作向甲方移交完畢,并附書面說明,如給甲方造成損失,應予賠償。

    第十一條 乙方在協議期間無條件服從甲方的一切規章制度。

    第十二條 乙方除享受規定的酬勞外,不享受其它的福利待遇。

    第十三條 甲乙雙方約定,甲方為乙方購買意外傷害保險,用于乙方在為甲方提供勞務過程中發生意外傷害的補償。保險期間與本協議期限相同。

    第十四條 依據本協議第九條、第十條約定終止或解除本協議,雙方互不支付違約金。

    第十五條 因本協議引起的或與本協議有關的任何爭議,均提請濟南仲裁委員會按照該會仲裁規則進行仲裁。仲裁裁決是終局的,對雙方均有約束力。

    第十六條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

    甲方(公章)日期:年 月 日

    乙方(簽章)日期:年 月 日 年 月年 月日期: 日日期: 日

    提成簡單勞務合同(優質15篇)篇四

    甲方:

    乙方:

    經雙方在公正、平等協商一致的基礎上,同意訂立本合同,共同遵守。

    自___年__月__日起至___年__月__日止,期限屆滿合同自行終止。

    在合同有效期內,甲方付乙方聘任工資每月人民幣 元整,獎金或其他收入由所在部門核定。

    1、個人勞保在原單位享受。

    2、甲方不為乙方辦理養老金、公積金手續。

    甲方應從政治上、思想上、生活上對乙方加以關心,乙方應服從甲方的領導和工作調配,遵紀守法。

    1、本合同自簽訂之日起生效,期限屆滿自行終止。如需繼續聘用,應重新辦理續訂手續。

    2、合同的終止、變更和解除按上級和公司全員勞動合同制文件匯編規定辦理。

    3、本合同一式三份,甲方二份,乙方一份。

    甲方:

    乙方:

    日期:

    提成簡單勞務合同(優質15篇)篇五

    乙方:______________。

    身份證號碼:______________。

    甲、乙雙方根據國家有關法律、法規的規定,按照自愿、平等、協商一致的原則,簽訂本合。

    一、甲方聘用乙方擔任職務,乙方根據甲方的工作需要,完成甲方布置的工作任務。

    二、聘用期限從日起至日止。

    三、乙方工資:月薪元/月。

    主要工作內容:______________。

    四、甲、乙雙方都須嚴格執行國家有關安全生產、勞動保護、勞動衛生等規定,乙方應遵守甲方依法制定的各項規章制度,保守甲方的商業秘密。

    五、經甲乙雙方協商同意,本協議的內容可以變更或解除;本協議到期,自行終止。六、由于甲、乙任何一方的過錯造成本合同不能履行,由過錯一方承擔相關責任;如屬雙方過錯,應根據實際情況,由雙方分別承擔各自的相關責任。因不可抗力造成本合同不能履行或者一方受損害的,可以不承擔相關責任。甲乙雙方任何一方違反本合同,給雙方造成經濟損失的應當根據后果和責任大小,向對方支付賠償金。

    七、本合同未盡事宜,按法律、法規、規章、政策執行。

    八、本合同一式二份,甲、乙雙方各執一份。

    甲方代表:______________。

    合同訂立日期:_____年__月___日

    提成簡單勞務合同(優質15篇)篇六

    甲方:

    乙方:

    甲方招聘并派遣乙方到(被派遣單位)崗位從事工作,為明確雙方的權利、義務,根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》以及相關法律、法規的規定,經平等自愿、協商一致,特制定本合同,以便共同遵守。

    第一條聘用合同期為個 月。從 年 月 日至 年 月 日止。其中試用期個月。

    第二條甲方負責為乙方核發聘用制工資,代收代繳基本養老保險、基本醫療保險、失業保險、工傷保險,并有償提供保管人事檔案。

    第三條甲方根據被派遣單位每月提供的薪酬標準,在收到被派遣單位支付的款項后日內發放給乙方。各項社會保險費用按當地統一的標準和比例,由甲方代收代繳。

    第四條在派遣合同期內乙方應遵守國家法律、法令;服從領導,

    第五條乙方在被派遣單位工作期間,按崗位(工種)享受勞動保護用品待遇。

    第六條在合同期間乙方違反被派遣單位管理規章或操作規程給被派遣單位造成經濟損失或損害聲譽的,按被派遣單位的有關規定,由乙方負責賠償。乙方在合同期內中遇特殊情況需解除合同時,必須提前30天以書面形式向甲方提出申請,經甲方同意,與替崗人員妥善辦理交接手續并及時相被派遣單位交回設備、工具等物品方可離崗,否則造成的有關經濟損失由乙方負責。

    第七條乙方應承擔保密義務,不得以任何形式向外界提供或泄露被派遣單位的商業秘密,保障被派遣單位的合法權益,維護被派遣單位的利益和社會聲譽,造成不良影響的,由乙方承擔責任。

    第八條乙方如因工致傷、殘、亡,乙方或其家屬應及時通知甲方,甲方會同被派遣單位協助乙方或其家屬,按國家和當地的有關規定進行處理。

    第九條在合同期內有下列情況之一的,甲方可單方解除合同:

    1.合同期滿或因故解除;

    2.乙方在試用期間被證明不符合聘用條件;

    3.乙方嚴重違反老師紀律或違法犯罪被追究刑事責任;

    5.乙方因主觀原因,不能按質按量完成規定的勞動定額和工作任務;

    7.勞動法律法規確定的其他情形;

    9.國家法律法規規定的其他情況。

    第十條在合同期內有下列情況之外,乙方可單方解除合同:

    2.甲方不能按照合同規定支付勞動報酬的;

    3.甲方不履行合同,或者違反國家政策、法規,侵害乙方合法權益的。

    第十一條甲乙雙方在合同期內提出解除合同,均應提前30日書面通知對方。合同期滿,合同自然終止。雙方需要并愿意續簽合同時,應在合同到期當月辦妥續簽手續。

    第十二條合同期內任何一方違反合同規定,給對方造成或損害對方聲譽的,均應根據后果和責任大小予以經濟賠償。責任在乙方,除經濟賠償外,還要賠償培訓期間的一切費用。

    第十三條在履行合同中發生爭議時,由甲乙雙方協商解決;協商不成的,任何一方可依法申請調解、仲裁或提起訴訟。

    第十四條本合同未盡事宜,雙方協商解決后可簽訂補充協議,補充協議與本合同具體同等法律效力。

    第十五條本合同一式三份,甲乙雙方、被派遣單位各持一份,自簽訂之日起生效。

    甲方:乙方:

    日期:日期:

    提成簡單勞務合同(優質15篇)篇七

    乙方:__________________________。

    根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國建筑法》和《建筑工程質量管理條例》及有關規定,結合本工程的具體情況,為明確甲乙雙方在施工中的權利、義務和責任,經雙方協商,達成如下協議。

    一、工程地址。

    __________________________。

    二、工程名稱。

    __________________________。

    三、承包范圍。

    __________________________。

    四、工程工期。

    1、甲方確定的進度計劃要求工期。施工過程中,乙方必須嚴格按甲方制定的施工進度計劃,確保各節點計劃的完成;如乙方未按節點完成形象計劃,任何節點每延期___天罰款_____元,且不得影響下一節點的完成時間。

    2、如由于甲方的原因,工期可以延續,但乙方必須采取積極的趕工措施,確保規定竣工時間的實現。

    3、如乙方在施工過程中單方面停工,第___天以_____元罰款,第___天以_____元罰款;連續停工___天者(含___天)請退出現場,驗收不合格的項目返工費用和損耗的材料費用,工期的延誤以及對甲方造成的不良影響全部由乙方承擔。

    五、工程質量。

    1、分部分項工程質量必須符合國家頒發的現行《建筑安裝工程質量檢驗評定標準》、《建筑安裝工程施工及驗收規范》、江蘇省頒發的有關工程質量規定,及業主有關質量規定。

    2、分項工程質量評定等級必須達到優良。如達不到合格以上等。費用)另增加每噸___元進度費,年底結清。

    5、工程交付使用___年內結清。

    六、本合同中未盡事宜,甲乙雙方協商解決。

    七、本工程甲乙雙方如因合同原因發生糾紛,由甲方公司所在地人民法院仲裁。確保主體封頂,無條件服從。如乙方違約,違約金___萬元,另外按所生產的工作量的___%結算。

    八、本協議___式___份,甲乙雙方各執___份。雙方簽字(蓋章)后生效,工程完工,尾款付清后自動失效。

    甲方(蓋章):___________。

    乙方:___________。

    代表人(簽字):_________。

    身份證號碼:____________________。

    _____年___月___日。

    _____年___月___日。

    提成簡單勞務合同(優質15篇)篇八

    鑒于甲方業務的需要,雇傭乙方為甲方提供勞務。根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本勞務合同書,共同遵守所列條款。

    第一條勞務合同期限

    合同期限_____________年_____月___日---_____________年_____月___日。

    第二條雙方權利義務

    乙方認真遵守賣場各項規章制度,積極負責完成公司銷售目標和商品陳列標準,保證柜面商品的衛生及充足。

    第三條勞務報酬支付

    甲方每月_____號根據上月銷售數據支付乙方應得報酬。

    第四條合同的終止與解除

    甲乙雙方若提出辭職與被辭需提前_____個月告知,并在一切手續交接清楚后辦理。

    第五條違約責任

    甲方每月對乙方提供_________元商品免賠責任,超出短少按價格_______折承擔。

    第六條爭議解決

    甲乙雙方若發生爭議應在相互諒解的基礎上進行友好協商,直至達到雙方滿意。

    第七條文本及生效

    1、本合同文本一式____份,甲乙雙方各執____份。

    2、本合同于甲方蓋章、乙方簽字之日生效。

    甲方:___________乙方:___________

    日期:___________日期:___________

    提成簡單勞務合同(優質15篇)篇九

    轉讓方(甲方):

    身份證號碼:

    受讓方(乙方):

    身份證號碼:

    房東(丙方):

    身份證號碼:

    甲、乙、丙三方經友好協商,就汽修廠轉讓事宜達成以下協議:

    一、丙方同意甲方將自己位于的汽修廠轉讓給乙方使用,建筑面積為平方米;并保證乙方同等享有甲方在原有房屋租賃合同中所享有的權利與義務。

    二、丙方與甲方已簽訂了租賃合同,租期到年月日止,年租金為元人民幣(大寫:),租金為每年交付一次,并于約定日期提前一個月交至丙方。汽修廠轉讓給乙方后,乙方同意代替甲方向丙方履行原有汽修廠租賃合同中所規定的條款,并且每年定期交納租金及該合同所約定的應由甲方交納的水電費及其他各項費用。

    三、轉讓后汽修廠現有的裝修、裝飾及其他所有設備全部歸乙方所有。

    四、甲方應該協助乙方辦理該汽修廠的工商營業執照等相關證件的過戶手續,但相關費用由乙方負責;乙方接手前該汽修廠所有的一切債權、債務均由甲方負責;接手后的一切經營行為及產生的債權、債務由乙方負責。

    五、乙方一次性向甲方支付轉讓費共計人民幣元,(大寫:)后,甲方協助乙方辦理營業執照等相關手續過戶,上述費用已包括第三條所述的裝修、裝飾、設備及其他相關費用,此外甲方不得再向乙方索取任何其他費用。

    六、甲方在乙方付款后辦完過戶手續后交付該汽修廠的使用權。如甲方逾期交付汽修廠使用權,甲方應每日向乙方支付轉讓費的千分之一作為違約金,逾期10日的,乙方有權解除合同,并且甲方必須按照轉讓費的10%向乙方支付違約金。

    七、如因自然災害等不可抗因素導致乙方經營受損的與甲方無關,但遇政府規劃,國家征用拆遷店鋪,其有關補償歸乙方。

    八、本合同一式三份,三方各執一份,自三方簽字之日起生效。

    另注:如前承租人即甲方轉讓汽修廠時有隱情,(比如事先知道這地方要拆遷或是有其它會給甲方經營造成影響的問題,但在轉讓時未能如實告知乙方),乙方有權解除合同并要求甲方退還轉讓費。

    甲方簽字:

    日期:

    乙方簽字:

    日期:

    丙方簽字:

    日期:

    提成簡單勞務合同(優質15篇)篇十

    勞務合同范文怎么寫?下面就為大家整理了簡單勞務合同范文,歡迎大家閱讀!

    甲方(用人單位)名稱:

    法定代表人(主要負責人):

    單位地址:

    聯系電話:

    乙方(勞動者)姓名:

    身 份 證 號 碼:

    現 住 址:

    戶 口 所 在 地:

    聯 系 電 話:

    廣東省人力資源和社會保障廳編制

    根據《勞動法》、《勞動合同法》、《勞動合同法實施條例》和國家及省的有關規定,甲乙雙方經協商一致依法訂立本合同。

    一、勞動合同期限:

    雙方同意按以下第 種方式確定本合同期限:

    1、固定期限:從 年 月 日起至 年 月 日止;其中,試用期為前 個月。

    2、無固定期限:從 年 月 日起至法定終止條件出現時止;其中,試用期為前 個月。

    3、以完成一定工作任務為期限:從 起至

    工作任務完成時止。

    該工作任務完成的標志為 。

    二、工作內容和工作地點:

    乙方的工作內容為 ,工作地點為 。

    三、工作時間和休息休假:

    (一)甲、乙雙方同意按以下第 種方式確定乙方的工作時間,其中實行不定時、綜合計算工時工作制的應經人力資源和社會保障行政部門審批同意。

    1、標準工時工作制,即每日工作 小時,每周工作 天,每周至少休息一天。

    2、不定時工作制。

    3、以 為周期,總工時 小時的綜合計算工時工作制。

    (二)甲方按規定給予乙方享受法定帶薪假期,并應按本合同約定的工資標準支付工資。

    四、勞動報酬:

    (一)乙方的工資支付周期為 (小時/日/周/月),正常工作時間工資標準為 元/周期,支付日期為 ,支付方式為 (現金/轉帳)。

    乙方試用期工資標準為 。

    (二)甲方依法安排乙方加班或者延長工作時間的,應當以乙方正常工作時間工資為基數計算加班或者延長工作時間工資,具體標準按照《勞動法》第四十四條、《廣東省工資支付條例》第二十條的規定執行。

    五、社會保險和福利待遇:

    (一)甲方應當按照《社會保險法》和省、地方有關規定為乙方繳納基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險費;乙方應當繳納的社會保險費由甲方按規定代扣代繳。

    甲方未依法按時足額繳納社會保險費的,乙方可向社會保險費征收機構舉報投訴。

    (二)乙方患病或非因工負傷,甲方應在規定的醫療期內支付病假工資或疾病救濟費,數額為 元/月(不低于當地最低工資標準的80%)。

    六、勞動保護、勞動條件和職業危害防護:甲方為乙方提供安全生產培訓,并提供符合國家規定的勞動安全衛生條件和必要的勞動防護用品。

    安排乙方從事接觸職業病危害作業的,應當按規定為乙方進行職業健康檢查和建立職業健康監護檔案。

    乙方在勞動過程中應嚴格遵守各項制度規范和操作規程。

    乙方因工作遭受事故傷害或者患職業病的,甲方應按《工傷保險條例》、《廣東省工傷保險條例》等有關規定辦理。

    七、合同的履行、變更、解除或終止:甲乙雙方應當按照《勞動合同法》、《勞動合同法實施條例》的相關規定履行、變更、解除或終止本合同。

    符合《勞動合同法》、《勞動合同法實施條例》有關規定情形的,甲方應當依法支付乙方經濟補償,符合相關規定的還應支付醫療補助費。

    甲方違法解除或者終止本合同,乙方要求繼續履行本合同的,甲方應當繼續履行;乙方不要求繼續履行本合同或者本合同已經不能繼續履行的,甲方應當依法按照經濟補償標準的二倍向乙方支付賠償金。

    八、調解與仲裁:甲乙雙方因履行本勞動合同發生勞動爭議,按《勞動爭議調解仲裁法》等有關規定解決。

    九、其它:

    (一)本合同未盡事宜,按國家和地方有關法規政策辦理。

    在合同期內,如本合同條款與國家和地方新規定相抵觸的,按新規定執行。

    (二)本合同(含附件)簽訂后,甲、乙雙方各執一份。

    (三)雙方約定的其他事項:

    甲方:(蓋章) 乙方:(簽名)

    法定代表人:

    (或委托代理人)

    年 月 日 年 月 日

    ?

    甲方(用人單位)乙方(職工)

    名稱:姓名:

    法定代表人(主要負責人)身份證號碼:

    戶籍地址:

    經濟類型:

    通訊地址:通訊地址:

    聯系人:聯系電話:

    甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動合同法》(以下簡稱《勞動合同法》)和國家、省市的有關規定,遵循合法、公平、平等自愿,協商一致、誠實信用原則,訂立本合同。

    一、合同期限

    (一)合同期限

    甲、乙雙方同意按以下方式確定本合同期限:

    有固定期限:從年月日起至年月日止。

    (二)試用期限

    雙方同意按以下方式確定試用期期限(試用期包括在合同期內)

    試用期從年月日起至年月日止。

    二、工作內容和工作地點

    (一)乙方的工作內容:。

    (二)乙方工作內容確定為(填“是”)()管理和專業技術類/()工人類。

    (三)甲方因生產經營需要調整乙方的工作內容,應協商一致,按變更本合同辦理,雙方簽字或蓋章確認的協議書或依法變更通知書作為本合同的附件。

    (四)乙方工作地點:。

    (五)除臨時性工作或者短期學習培訓外,如甲方需要乙方到本合同約定以外的`地點或單位工作和學習培訓,應按本合同第七條處理。

    三、工作時間和休息休假

    綜合計算工時工作制,即經勞動行政部門審批,乙方所在崗位實行以(填“是”)年()半年()季()或為周期的綜合計算工時工作制。

    四、勞動報酬

    (一)乙方正常工作時間的工資標準(計算加班工資基數),按下列第()種形式執行,并不得低于當地最低工資標準及本單位集體合同約定的標準。

    1、計時工資:元/月;

    (二)乙方試用期工資為元/月。

    (三)甲方依法安排乙方加班的,應依法支付加班工資。

    (四)工資必須以法定貨幣支付,不得以實物或其他有價證券等形式替代貨幣支付。

    (五)甲方與乙方可以依法根據本單位的經營狀況、物價指數情況,經過雙方協商或者通過集體協商,確定工資正常增長的具體辦法。

    (六)甲方給乙方發放工資的時間為:每月日(或第周)發放上月工資。

    如遇節假日或休息日,應提前到最近的工作日支付。

    五、社會保險

    (一)甲、乙雙方按照國家和省、市有關規定,參加社會保險,繳納社會保險費,乙方依法享受相應的社會保險待遇。

    (二)乙方患職業病、因工負傷或者因工死亡的,甲方應按國家和省市的工傷保險法律法規的規定辦理。

    六、勞動保護、勞動條件和職業危害防護

    (一)甲方按國家和省、市有關勞動保護規定為乙方提供符合國家勞動衛生標準的勞動作業場所,切實保護乙方在生產工作中的安全和健康。

    如乙方工作過程中可能產生職業病危害,甲方應如實告知乙方,并應切實按《職業病防治法》的規定,保護乙方的健康及其相關權益。

    (二)甲方按國家有關規定,發給乙方必要的勞動保護用品,并按勞動保護規定每年(年/季/月)安排乙方進行體檢。

    (三)甲方按國家和地方有關規定,做好女職工和未成年工的勞動保護工作。

    (四)如甲方違章指揮、強令冒險作業危及人身安全的,乙方有權拒絕,并可以隨時解除本勞動合同。

    對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為,乙方有權要求改正并向有關部門檢舉、控告。

    七、勞動合同的變更、解除、終止

    (一)符合《勞動合同法》規定的條件或者經甲、乙雙方協商一致,可以變更勞動合同的相關內容或者解除固定期限合同、無固定期限合同和以完成一定工作為期限合同。

    (二)除因乙方不勝任工作,甲方可以依法適當調整其工作內容外,變更勞動合同,雙方應當簽訂《變更勞動合同協議書》。

    (三)《勞動合同法》規定的終止條件出現,終止本勞動合同。

    八、因履行本合同發生糾紛的解決辦法

    乙方認為甲方侵害自己合法權益的,可以先向甲方提出,或者向甲方工會反映,尋求解決。

    無法解決的,可以向就近的勞動行政部門投訴。

    屬雙方因履行本合同發生爭議,應當先協商解決;協商不成的,可自爭議發生之日起30日內向甲方勞動爭議調解委員會申請調解,或者60日內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

    九、本合同的條款與國家、省、市的新頒布的法律、法規、規章不符的,按新的法律、法規、規章執行。

    十、雙方需要約定的其他事項

    甲方約定事項:

    (1)甲方要求乙方嚴格遵守甲方制訂的勞動紀律和相關管理制度。

    若有違反,將按甲方相關條款進行處罰,嚴重者進行開除或辭退,或者通過有關法律部門,要求反補償。

    (2)當乙方工作滿半年時,甲方為乙購買社會保險。

    (3)當出現如下情況時,甲方有權解除合同,無任何補償:

    (一)用人單位與勞動者協商一致的;

    (二)勞動者在試用期間被證明不符合錄用條件的;

    (三)勞動者嚴重違反用人單位的規章制度的;

    (四)勞動者嚴重失職,營私舞弊,給用人單位造成重大損害的;

    (七)勞動者被依法追究刑事責任的;

    (九)勞動者不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;

    (十一)用人單位依照企業破產法規定進行重整的;

    (十二)用人單位生產經營發生嚴重困難的;

    (十四)其他因勞動合同訂立時所依據的客觀經濟情況發生重大變化,致使勞動合同無法履行的。

    甲方(蓋章) 乙方(簽字)

    代表(簽字)

    ?

    法定代表人(主要負責人)或者委托代理人________________

    郵政編碼__________

    根據《勞動法》、《勞動合同法》及有關規定,甲乙雙方遵循平等自愿、協商一致的原則簽訂本合同。

    一、合同期限

    第一條 甲、乙雙方選擇以下第___種形式確定本合同期限:

    (一)有固定期限:自____年__月__日起至____年__月__日止。

    其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。

    (二)無固定期限:自____年__月__日起至依法解除、終止勞動合同時止。

    其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。

    (三)以完成一定工作(任務)為期限:自____年__月__日起至____________工作(任務)完成時終止。

    二、工作內容和工作地點

    第二條 甲方招用乙方在_________________(項目名稱)工程中,從事____________________________崗位(工種)工作。

    乙方的工作地點為___________________________________。

    經雙方協商一致,可以變更工作崗位(工種)和工作地點。

    乙方應認真履行崗位職責,遵守各項規章制度,服從管理,按時完成工作任務。

    乙方違反勞動紀律,甲方可依據本單位依法制定的規章制度,給予相應處理。

    三、工作時間和休息休假

    第三條 甲方安排乙方執行以下第____種工時制度:

    (一)執行標準工時制度。

    乙方每天工作時間不超過8小時,每周工作不超過40小時。

    每周休息日為__________。

    (二)經當地勞動行政部門批準,執行以______為周期的綜合計算工時工作制度。

    (三)經當地勞動行政部門批準,執行不定時工作制度。

    甲方保證乙方每周至少休息一天。

    乙方依法享有法定節日假、人社部、中國地震局聯合召開會議表彰全國地震系統抗震救災英雄產假、帶薪年休假等假期。

    甲方因施工建設需要,商得乙方同意后,可安排乙方加班。

    日延長工時、休息日加班無法安排補休、法定節假日加班的,甲方按《勞動法》第四十四條規定支付加班工資。

    四、勞動報酬

    第四條 甲方采用以下第____種形式向乙方支付工資:

    (一)月工資____元,試用期間工資____元。

    甲方每月_____日前向乙方支付工資。

    (二)日工資____元,試用期間工資____元。

    甲方向乙方支付工資的時間為每月___日。

    (三)計件工資。

    計件單價約定為______。

    甲方生產經營任務不足,乙方同意待崗的,甲方向乙方支付的生活費為______元。

    待崗期間乙方仍需履行除崗位工作外的其他義務。

    五、社會保險

    第五條 甲乙雙方按國家規定參加社會保險。

    甲方為乙方辦理有關社會保險手續,并承擔相應的社會保險義務。

    乙方應繳的社會保險費由甲方代扣代繳。

    乙方患病或非因工負傷的醫療待遇按國家有關規定執行。

    乙方因工負傷或患職業病的待遇按國家有關規定執行。

    乙方在孕期、產期、哺乳期等各項待遇,按國家有關生育保險政策規定執行。

    六、勞動保護和勞動條件

    第六條 甲方應當在乙方上崗前進行安全生產培訓,乙方從事國家規定的特殊工種,應當經過培訓并取得相應的職業資格證書方可上崗。

    甲方根據生產崗位的需要,按照國家勞動安全衛生的有關規定為乙方配備必要的安全防護設施,發放必要的勞動保護用品。

    對乙方從事接觸職業病危害作業的,甲方應按國家有關規定組織上崗前和離崗時的職業健康檢查,在合同期內應定期對乙方進行職業健康檢查。

    甲方依法建立安全生產制度。

    乙方嚴格遵守甲方依法制定的各項規章制度,不違章作業,防止勞動過程中的事故,減少職業危害。

    乙方有權拒絕甲方的違章指揮,對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為,有權提出批評并向有關部門檢舉控告。

    七、解除和終止

    第七條 本勞動合同的解除或終止,依《勞動合同法》規定執行。

    八、勞動爭議處理

    第八條 甲乙雙方發生勞動爭議,可以協商解決,也可以依照《勞動爭議調解仲裁法》的規定通過申請調解、仲裁和提起訴訟解決。

    九、其他

    第九條 甲乙雙方約定的其他事項

    第十條 本勞動合同一式二份,甲乙雙方各執一份。

    本勞動合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。

    甲方(公 章) 乙方(簽字或蓋章)

    法定代表人或委托代理人

    (簽字或蓋章)

    簽訂日期: 年 月 日

    提成簡單勞務合同(優質15篇)篇十一

    甲乙雙方在平等自愿的基礎上,按照《中華人民共和國勞動合同法》等法律規定,就甲方招用乙方一事,經協商一致達成本合同,供雙方遵照執行:

    第一條、勞動合同期限:

    1、本勞動合同為(選擇其中一項并填寫完整):

    b、無固定期限勞動合同:自________年_____月_____日起。

    c、以完成工作為期限。

    2、本合同包含_____個月的試用期(自________年_____月_____日至________年_____月_____日)

    第二條、工作地點:

    第三條、工作內容:

    1、乙方同意在甲方________部門(或崗位)擔任職務,乙方具體工作內容按照甲方的崗位職責要求執行。

    2、若因乙方不勝任該工作,甲方可調整乙方的崗位并按調整后的崗位確定一方的薪資待遇;如乙方不同意調整,甲方可以提前______日通知乙方解除勞動合同,經濟補償金按照國家規定發放。

    3、在工作過程中,因乙方存在嚴重過失或者故意造成甲方損失的,甲方有權向乙方追償。

    第四條、工作時間和休息休假:

    1、工作時間:標準工時制,甲方保證乙方每天工作不超過_____小時,每周工作不超過_____小時。具體工作時間由甲方根據生產經營需要安排,乙方應當服從。

    2、休息休假:甲方按照國家的規定安排乙方休息休假。

    第五條、勞動報酬:

    (若實行計件工資的按照以下標準計法工資:)

    2、因生產經營需要,甲方安排乙方延長工作時間或者在休息日或者法定休假日工作的,甲方按國家規定的標準發放加班費。

    3、甲方保證按月發放工資,具體發放日期為:

    第六條、社會保險:

    1、甲方按照國家的規定為乙方辦理各項社會保險,繳納社會保險費;

    2、依法應由乙方個人負擔的社會保險費,甲方從乙方應得工資中扣繳,乙方不得有異議。

    第七條、勞動保護、勞動條件和職業危害防護:

    甲方為乙方提供勞動所必需的工具和場所,以及其他勞動條件;保證工作場所的符合國家規定的安全生產條件,并依法采取安全防范措施,預防職業病。

    第八條、甲方依法制定和完善各項規章制度,乙方應當嚴格遵守。

    第九條、乙方應當保守工作期間知悉甲方的各種商業秘密、知識產權、公司機密等任何不宜對外公開的事項,否則造成甲方損失的,應當承擔賠償責任。

    第十條、乙方承諾在簽訂本協議時,未與其他任何單位保持勞動關系或者簽訂競業限制協議。否則,給其他單位造成損失的,由乙方單獨承擔責任,與甲方無關。

    第十一條、勞動合同解除或終止:

    2、有關解除或終止勞動合同的事項,按照《勞動合同法》等法律、法規有關規定執行。

    3、在解除或者終止勞動合同時,乙方應當將正在負責的工作事項以及甲方交付乙方使用的財物與甲方指定的工作人員進行交接。因乙方原因未辦理交接造成甲方損失的,由乙方賠償。

    4、因解除或者終止勞動合同,乙方依法應獲得經濟補償金,但乙方未與甲方辦理工作交接前,甲方暫不支付經濟補償金。

    第十二條、因履行本合同發生的爭議,雙方本著合理合法、互諒互讓的原則協商處理;協商不成的,任何一方可依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

    第十三條、本合同未約定的事項,按照法律、法規、行政規章以及地方性法規等規定執行。

    第十四條、本合同自雙方簽字或蓋章后生效,一式二份,雙方各執一份,本合同的任何條款的變更,應當以書面形式經雙方簽字或者蓋章確認。

    甲方:___________乙方:___________

    日期:___________日期:___________

    提成簡單勞務合同(優質15篇)篇十二

    甲乙雙方根據國家和本市有關法規、規定,按照自愿、平等、協商一致的原則,簽訂本合同。

    1、合同有效期:自____________年______月____日至____________年______月____日止(其中____________年______月____日至____________年______月____日為見習期,試用期),合同期滿聘用關系自然終止。

    2、聘用合同期滿前_________個月,經雙方協商同意,可以續訂聘用合同。

    3、簽訂聘用合同的期限,不得超過國家規定的退離休時間,國家和本市另有規定可以延長(推遲)退休年齡(時間)的,可在乙方達到法定離退休年齡時,再根據規定條件,續訂聘用合同。

    4、本合同期滿后,任何一方認為不再續訂聘用合同的,應在合同期滿前_____個月書面通知對方。

    1、甲方根據工作任務需要及乙方的崗位意向與乙方簽訂崗位聘用合同,明確乙方的具體工作崗位及職責。

    2、甲方根據工作需要及乙方的業務、工作能力和表現,可以調整乙方的工作崗位,重新簽訂崗位聘任合同。

    1、甲方實行每周工作______小時,每天工作______小時的工作制度。

    2、甲方為乙方提供符合國家規定的安全衛生的工作環境,保證乙方的人身安全及人體不受危害的環境條件下工作。

    3、甲方根據乙方工作崗位的實際情況,按國家有關規定向乙方提供必要的勞動保護用品。

    4、甲方可根據工作需要組織乙方參加必要的業務知識培訓。

    1、根據國家、市府和單位的有關規定,乙方的工作崗位,甲方按月支付乙方工資為__________元人民幣。

    2、甲方根據國家、市府和單位的有關規定,調整乙方的工資。

    3、乙方享受規定的福利待遇。

    4、乙方享受國家規定的法定節假日、寒暑假、探親假、婚假、計劃生育等假期。

    5、甲方按期為乙方繳付養老保險金、待業保險金和其它社會保險金。

    1、乙方應遵守國家的法律、法規。

    2、乙方應遵守甲方規定的各項規章制度和勞動紀律,自覺服從甲方的管理、教育。

    3、甲方按市府和單位有關規定,依照乙方的工作實績、貢獻大小給予獎勵。

    4、乙方如違反甲方的規章制度、勞動紀律,甲方按市府和單位的有關規定經予處罰。

    1、聘用合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規定的義務,任何一方不得擅自變更合同。確需變更時,雙方應協商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的,原合同繼續有效。

    2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現時,聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿_____個月前,經雙方協商同意,可以續訂聘用合同。

    3、甲方單位被撤消,聘用合同自行終止。

    4、經聘用合同雙方當事人協商一致,聘用合同可以解除。

    5、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同。

    (1)在試用期內被證明不符合聘用條件的;

    (2)嚴重違反工作紀律或聘用單位規章制度的;

    (3)故意不完成工作任務,給公司造成嚴重損失的;

    (4)嚴重失職,營私舞弊,對甲方單位利益造成重大損害的;

    (5)被依法追究刑事責任的。

    6、有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但應提前______天以書面形式通知受聘人。

    (1)乙方患病或非因工負傷醫療期滿后,不能從事原工作,也不愿從事甲方另行安排適當工作的。

    (2)乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;

    (4)乙方不履行聘用合同的。

    7、有下列情形之一的,甲方不能終止或解除聘用合同

    (2)女職工在孕期、產期、哺乳期內的(符合《實施意見》第三條第5款規定者除外);

    (3)法律、法規規定的其他情形。

    8、有下列情形之一的,乙方可以通知聘用單位解除聘用合同。

    (1)在試用期內的;

    (2)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的。

    9、乙方要求解除聘用合同,應當提前______天以書面形式通知甲方。

    1、經聘用合同當事人協商一致,由甲方解除聘用合同的(不包括在見習期),甲方應根據乙方在本單位工作年限,每滿一年發給相當于一個月工資的經濟補償,最多不超過_____個月。

    2、乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位仍不能勝任工作,由甲方解除聘用合同的,甲方應按其在本單位工作年限,工作時間每滿_____年,發給相當于_____個月工資的經濟補償金,最多不超過______個月。

    3、聘用合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使已簽訂的合同無法履行,經當事人協商不能就變更合同達成協議,由甲方解除聘用合同的,甲方按受聘人員在本單位工作年限,工作時間每滿一年發給相當_______個月工資的經濟補償金。

    4、甲方單位被撤銷的,甲方應在被撤銷前按乙方在本單位工作年限支付經濟補償金。工作時間每滿一年,發給相當一個月工資的經濟補償金。(經濟補償金的工資計算數為乙方被解除聘用合同的上一年月平均工資)。

    5、聘用合同履行期間,乙方要求解除聘用合同的,應按不滿聘用合同規定的期限,支付當月基本工資作為的違約金給甲方。

    6、乙方因“用人單位未按照聘用合同的約定支付工作報酬”而通知甲方解除聘用合同的,甲方應按合同約定結算并解除聘用合同的同時支付欠發的工作報酬。

    1、甲乙雙方因實施聘用合同發生人事爭議,按法律規定,先申請仲裁,對仲裁裁決不服,可向人民法院提起訴訟。

    2、本合同一式_____份,甲方_____份,乙方_____份,經甲、乙雙方簽字后生效。

    3、本合同條款如與國家法律、法規相抵觸時,以國家法律、法規為準。

    甲方:___________乙方:___________

    日期:___________日期:___________

    提成簡單勞務合同(優質15篇)篇十三

    發包方(以下簡稱甲方):

    身份證號:

    承包方(以下簡稱乙方):

    身份證號:

    甲方現有工程委托乙方勞務包干,為明確雙方各自的權利、責任和義務,甲、乙雙方結合本工程具體情況友好協商,訂立本合同,雙方必須共同遵守。

    第一條工程概況。

    1.1工程地點:

    1.3工程內容:

    4.1承包方式:勞務包干(含人工、輔材、機械、吊裝、二次搬運、裝卸車等)。

    4.2工程造價:

    人民幣元(人民幣整);。

    3.1合同工期:

    個歷天。

    第五條甲方責任。

    工程開工前,甲方向乙方進行相關的質量、安全、技術、工期、材料節約、消防、治安、現場文明施工、現場管理、勞動紀律等教育和交底,并為乙方提供住房;甲方保證材料及時供應,不得因材料供應不及時而影響施工,及時對已完分項工程進行質量驗評和檢查,并按合同規定及時足額支付工程款。

    第六條乙方責任。

    乙方嚴格按甲方的各項要求,做好進入施工現場前的準備工作,遵守甲方工地各項合理的管理制度,配合工地管理;在現場必須戴好安全帽及安全繩,嚴格執行安全操作規程和有關安全規定,由于乙方自身原因造成的安全事故,費用和責任由乙方自負;乙方需按有關質量要求進行施工,并接受甲方的監督檢查。

    第七條付款方式。

    合同簽訂后即付人民幣元(人民幣元整)作為進場及相關輔料的費用;完成第二層鋼樓梯及電梯井即付人民幣元(人民幣元整)作為進度款;完工后,甲方2天內組織驗收,如有問題需當場提出整改,否則當驗收合格,需即支付人民幣元(人民幣元整)。

    第八條合同生效和終止。

    本合同壹式兩份,甲、乙雙方各執壹份,雙方履行完畢合同全部義務,竣工結算款支付完畢,乙方向甲方交付竣工工程后,本合同除保修條款外即告終止。若工程施工中因各種原因出現停工現象,如因甲方原因造成停工的,由甲方承擔責任,工期相應順延及作出適當的補償;如因乙方原因造成停工的,由乙方自行承擔責任,工期不予順延。

    甲方(公章):_________。

    乙方(公章):_________。

    法定代表人(簽字):_________。

    法定代表人(簽字):_________。

    _________年____月____日。

    _________年____月____日。

    提成簡單勞務合同(優質15篇)篇十四

    根據《中華人民共和國勞動法》及有關法律法規,經甲乙雙方平等自愿協商一致,同意簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

    1、本合同為期限勞動合同,合同期自________年____月____日起至________年____月____日止。

    2、若乙方開始工作時間與約定時間不一致,以實際到崗之日為合同起始時間建立勞動關系。

    二、工作內容和工作地點

    1、在合同有效期內,甲方根據公司業務需要及乙方的技能、工作業績等,在與乙正式勞動合同范本方充分協商的基礎上,可以調整乙方的工作崗位、工作內容和工作地點。

    2、在合同有效期內,甲方調整乙方的工作崗位、工作地點、工作內容時,不再與乙方另外簽訂勞動合同,只需在原訂合同上進行相應的變更說明;乙方應履行新任崗位工作職責、工作內容和相關協議,待原訂合同期滿后,再按照新任崗位、工作地點簽訂合同。

    1、甲方依法制定員工工時、休息和休假制度;乙方須遵守甲方依法制定的工時、休息和休假制度,并按照規定上下班。

    2、乙方依法享有的婚喪假、女職工產假等,按照甲方依法制定的相關規章制度執行。

    3、甲方因項目工作需要安排乙方延長工作時間或節假日加班加點的,乙方應服從甲方的統一安排;加班費用在項目提成里支付。

    4、乙方加班不能自行決定,須經上級安排或者按照程序報上級批準,否則不視為加班。

    1、甲乙雙方在本勞動合同的有效期內,可以遵循平等自愿、協商一致的原則,依法變更勞動合同部分條款。

    2、訂立勞動合同所依據的法律、法規、規章制度發生變化導致本合同內容發生變化時,可以對本合同相關內容進行變更。

    3、訂立本合同的客觀情況發生重大變化,致使本合同無法履行的,經甲乙雙方協商同意,可以變更本合同相關內容或解除本合同。

    4、經甲乙雙方協商一致,本合同可以解除。

    5、甲乙雙方解除勞動合同,必須按國家有關法律、法規及甲方依法制定的相關制度執行。

    6、本合同期滿前,甲乙雙方應按照有關規定就合同續訂或者終止事宜表明自己的意見,并辦理相關書面手續。

    乙方應當保守甲方的商業秘密,不得泄露給任何第三者(亦包括無工作上需要的甲方雇員)。乙方違反保密義務則視為嚴重違反本合同,如給甲方造成經濟損失的,甲方有權向乙方全額追索。此保密義務在合同終止或期滿后任何時間對乙方仍有約束力。

    1、乙方未提前30天向甲方提出辭職或有其他擅自離職情形的,甲方將在乙方辦理交接工作后支付乙方的當月工資和辦理相關的離職手續;由此給甲方造成經濟損失的,乙方應承擔相應的賠償責任。

    2、甲乙雙方任何一方違反本合同及其附件的約定,給對方造成經濟損失的,應根據實際造成的損失依法給對方予以賠償。

    1、在簽訂本合同之時,乙方須保證自己已不存在其他的勞動關系。如果由于乙方未與原工作單位解除勞動關系而引起的糾紛,視為乙方嚴重違反本合同,甲方有權與其立刻解除勞動關系。全部責任由乙方承擔,甲方對此不負任何法律責任,乙方還必須賠償甲方因此遭受的任何損失(包括但不限于甲方因此對外承擔的損失、招聘費、培訓費等)。

    2、甲乙雙方在履行本合同中若發生勞動爭議,應當協商解決,協商不成的,當事人一方要求仲裁的,應當自勞動爭議發生之日起六十日內可以向相關部門提請仲裁。

    1、如果乙方的通訊地址發生變更,乙方應即時書面通知甲方,否則甲方按照本合同中所列的通訊地址給乙方郵寄的文件,視為已送達。

    2、本合同未盡事宜,按照國家及地方法律法規及甲方的規章制度執行。

    3、下列文件作為本合同附件,與本合同具有相同的效力:

    甲方:___________乙方:___________

    日期:___________日期:___________

    提成簡單勞務合同(優質15篇)篇十五

    根據《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經平等協商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

    甲方聘用乙方在甲方(部門)擔任臨時崗位工作。合同期限為一年,自_______年_____月_____日至_______年_____月_____日。

    (一)負責乙方的日常人事管理;

    (二)負責支付乙方工資,每日_____元。

    (三)其它;

    (二)享受合同規定的工資待遇;

    (三)在簽訂本合同時自愿遵守甲方的有關規定;

    (四)其他

    (一)乙方有下列情況之一,甲方可以解除合同,須提前_____天以書面形式通知:

    1、履行合同差、完不成工作任務、考核不合格;

    2、甲方撤并或減縮編制需要減員,經雙方協商就調整崗位達不成協議的;

    4、訂立合同的客觀情況發生重大變化,經當事人協商不能就變更合同達成協議的。

    (二)乙方有下列情況之一,甲方可以隨時解除合同:

    2、連續曠工時間超過十五天或一年內累計曠工時間超過三十天的;

    3、無理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領導、嚴重影響工作秩序和社會秩序的;

    4、貪污、盜竊、賭博、營私舞弊情節嚴重的;

    5、違反工作規定或操作規程,發生責任事故,造成嚴重經濟損失的;

    6、偽造成績單、學歷、健康證明及用其他不正當手段欺騙甲方的;

    7、被開除、勞教、判刑、依法追究刑事責任的;

    8、其它違反國家、學校、甲方規定的。

    (三)乙方有下列情況之一,甲方不得與乙方解除合同:

    1、患病或非因工負傷,在國家規定的醫療期內的;

    2、因工負傷,并經勞動鑒定部門鑒定完全或大部分喪失工作能力的;

    3、實行計劃生育女職工在孕期、產期及規定哺乳期內的;

    4、符合國家規定其它條件的。

    對上述人員,可根據業務發展需要調整適當的崗位,待遇隨崗而定。

    (四)合同期內,乙方要求違約解除合同的,應提前_____天以書面形式向甲方提出申請。解除合同時間從甲方同意之日計算。

    (五)有下列情況之一的,乙方可以隨時通知甲方解除合同:

    1、甲方未按規定支付勞動報酬的;

    2、甲方以暴力、監禁等非法手段強迫乙方工作的。

    (六)有下列情況之一,本合同自行終止:

    1、合同期限屆滿;

    2、合同期內乙方死亡;

    3、乙方按國家規定應征入伍的;

    4、法律、法規規定的其它情況。

    合同一經簽訂具有法律效力。合同期未滿,又不符合解除合同條件單方解除合同的,要承擔違約責任。因解除合同甲、乙雙方發生爭議,應先由雙方協商解決。協商無效的,可以向有關仲裁機構申訴。

    本合同經雙方簽字后生效,本合同一式二份,甲、乙雙方各執一份。

    甲方:___________乙方:___________

    日期:___________日期:___________

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