每個人在工作中都應該遵循公司的工作方案，確保工作的順利進行。小編整理了一些成功的工作方案案例，希望能夠為大家提供一些啟示和借鑒。
流感疫情防控工作方案（實用12篇）篇一
為做好我校流感防控工作，保障廣大師生身體健康，維護正常的教學秩序，結合學校實際，制定如下方案：
一、組織機構：
根據上級流感防控指揮部要求，為切實做好我校流感防控工作，特成立防控工作領導小組：
組長：
成員：
二、工作要求。
1、各班主任每日對各班學生開展晨、午檢，仔細詢問是否有發熱、咳嗽、咽痛等流感樣癥狀，一旦發現流感癥狀的學生，要立即按有關規定，要求其進行進一步診治，其間不得返校參加正常教學等活動。
2、班主任每日負責學生因病缺課登記和隨訪工作。一旦發現學生因病缺勤，應及時了解缺勤原因，并做好詳細記錄，如與流感有關，應在第一時間向中心學校防控領導小組報告。
3、學生一旦出現發熱、咳嗽、咽痛等流感樣癥狀，班主任須及時在采取防護措施的情況下，聯系其家長立即送醫療機構就診。
4、每周一是疫情防控的關鍵時期，班主任應及時訊問學生和家長，要主動向學校報告學生有無出現流感樣癥狀（如發熱、咳嗽、咽痛等），有無與流感樣病人接觸史以及外出旅行史等相關情況，做好詳細記錄。
5、加強流感等呼吸道傳染病知識的宣傳教育。班主任利用班會、自習等時間把流感等呼吸道傳染病的防控知識作為健康教育的重要內容，增強學生自我防護意識和能力，爭取學生積極配合學校防控措施落實，特別要教育學生盡量避免到校內、外人群聚集的場所，注意日常個人衛生，養成良好的衛生習慣，一旦出現異常癥狀，應及時報告班主任，班主任應立即按要求上報。
6、加強環境衛生的管理。班主任負責教室、宿舍管理人員負責宿舍、屈華安負責食堂、岳正明負責整體消毒，各部室人員各負其責，保證學習和生活場所的通風換氣及日常環境的清掃。在校園內積極開展愛國衛生運動，清掃保潔，消除衛生死角，并做好登記，防范流感等傳染病在校園內的傳播與流行。
7、防控工作堅決實行“0”報告制度。班主任負責信息收集和報告，通信24小時確保暢通，于當日14：00前將晨、午檢情況跟蹤調查情況向學校防控領導小組報告。
流感疫情防控工作方案（實用12篇）篇二
為落實以村（社區）防控為主的綜合防控措施，指導村（社區）科學有序地開展新冠疫情防控工作，及早發現病例，有效遏制疫情擴散和蔓延，減少新冠感染對公眾健康造成的危害，依據《傳染病防治法》、《基本醫療衛生與健康促進法》、《突發公共衛生事件應急條例》、《突發公共衛生事件應急預案》、《新冠病例監測方案》等有關文件規定，特制定本方案。
（一）黨政牽頭、村（社區）動員，實施網格化、地毯式管理，把各項防控措施落到實處。
（二）落實“早發現、早報告、早隔離、早診斷、早治療”原則，做好村（社區）新冠疫情發現、防控和應急處置工作。
（一）村（社區）。
本方案中“村（社區）”是指鄉鎮政府或街道辦事處所轄的村（社區）。
（二）村（社區）疫情劃分。
1.村（社區）未發現病例。指在村（社區）居民中，未發現新冠確診病例。
2.村（社區）出現病例或暴發疫情。
（1）村（社區）出現病例，是指在村（社區）居民中，出現1例確診的新冠，尚未出現續發病例。
（2）暴發疫情是指14天內在小范圍（如一個家庭、一個工地、一棟樓同一單元等）發現2例及以上確診病例，病例間可能存在因密切接觸導致的人際傳播或因共同暴露感染的可能性。
3.村（社區）傳播疫情。指在村（社區）居民中，14天內出現2例及以上感染來源不清楚的散發病例，或暴發疫情起數較多且規模較大，呈持續傳播態勢。
（三）疫點、疫區的劃分。
1.疫點。如果村（社區）出現病例或暴發疫情，將病例可能污染的范圍確定為疫點。原則上，病人發病前3天至隔離治療前所到過的場所，病人停留時間超過1小時、空間較小且通風不良的場所，應列為疫點進行管理。疫點一般以一個或若干個住戶、一個或若干個辦公室、列車或汽車車廂、同一航班、同一病區、同一棟樓等為單位。
2.疫區。如果出現了村（社區）傳播疫情，可根據《傳染病防治法》相關規定將該村（社區）確定為疫區。
（四）密切接觸者。
與病例發病后有如下接觸情形之一，但未采取有效防護者：
4.現場調查人員調查后經評估認為符合其他與密切接觸者接觸的人員。
（一）村（社區）未發現病例。
實施“外防輸入”的策略，具體措施包括組織動員、健康教育、信息告知、疫區返回人員管理、環境衛生治理、物資準備等。
1.組織動員：村（社區）要建立新冠疫情防控工作組織體系，以鄉鎮（街道）和村（社區）干部、村（社區）衛生室（站）和家庭醫生為主，鼓勵居民和志愿者參與，組成專兼職結合的工作隊伍，實施網格化、地毯式管理，責任落實到人，對村（社區）、樓棟（自然村）、家庭進行全覆蓋，落實防控措施。
2.健康教育：充分利用多種手段，有針對性地開展新冠防控知識宣傳，積極倡導講衛生、除陋習，摒棄亂扔、亂吐等不文明行為，營造“每個人是自己健康第一責任人”“我的健康我做主”的良好氛圍。使群眾充分了解健康知識，掌握防護要點，養成手衛生、多通風、保持清潔的良好習慣，減少出行，避免參加集會、聚會，乘坐公共交通或前往人群密集場所時做好防護，戴口罩，避免接觸動物（尤其是野生動物）、禽類或其糞便。
3.信息告知：向公眾發布就診信息，出現呼吸道癥狀無發熱者到鄉鎮衛生院就診，發熱患者到發熱門診就診，新冠感染者到定點醫院就診。每日發布本地及本村（社區）疫情信息，提示出行、旅行風險。
4.疫區返回人員管理：村（社區）要發布告示，要求從疫區返回人員應立即到所在村支部（社區）進行登記，并到本地衛生院或村醫進行體檢，每天兩次體檢，同時主動自行隔離14天。所有疫區返鄉的出現發熱呼吸道癥狀者，及時就近就醫排查，根據要求居家隔離或到政府指定地點或醫院隔離；其密切接觸者應也立即居家自我隔離或到當地指定地點隔離。隔離期間請與本地醫務人員或疾控中心保持聯系，以便跟蹤觀察。
5.環境衛生治理：村（社區）開展以環境整治為主、藥物消殺為輔的病媒生物綜合防制，對居民小區、垃圾中轉站、建筑工地等重點場所進行衛生清理，處理垃圾污物，消除鼠、蟑、蚊、蠅等病媒生物孳生環境。及時組織開展全面的病媒生物防制與消殺，有效降低病媒生物密度。
6.物資準備：村（社區）和家庭備置必需的'防控物品和物資，如體溫計、口罩、消毒用品等。
（二）村（社區）出現病例或暴發疫情。
采取“內防擴散、外防輸出”的策略，具體包括上述6項措施，以及密切接觸者管理、加強消毒。
1.密切接觸者管理：充分發揮村（社區）預防保健醫生、家庭簽約醫生、村（社區）干部等網格管理員的作用，對新冠確診病例的密切接觸者開展排查并實施居家或集中醫學觀察，有條件的應明確集中觀察場所。每日隨訪密切接觸者的健康狀況，指導觀察對象更加靈敏的監測自身情況的變化，并隨時做好記錄。做好病人的隔離控制和轉送定點醫院等準備工作。
2.消毒：村（社區）要協助疾控機構，做好病例家庭、樓棟單元、單位辦公室、會議室等疫點的消毒，以及公共場所清潔消毒。
（三）村（社區）傳播疫情。
采取“內防蔓延、外防輸出”的策略，具體包括上述8項措施，以及疫區封鎖、限制人員聚集等2項措施。
1.疫區封鎖：對劃為疫區的村（社區），必要時可采取疫區封鎖措施，限制人員進出，臨時征用房屋、交通工具等。
2.限制人員聚集：村（社區）內限制或停止集市、集會等人群聚集的活動，關閉影院、網吧、ktv、商場等公共場所。必要時停工、停業、停課。
流感疫情防控工作方案（實用12篇）篇三
為切實加強我局新型冠狀病毒感染的肺炎疫情(以下簡稱“疫情”)的預防控制工作，根據《中華人民共和國傳染病防治法》《突發公共衛生事件應急條例》等有關法律法規和國家、省、市疫情聯控聯防工作要求，制定本方案。
本著“預防為主、依法防控、科學救治、屬地管理、聯防聯控”的原則，采取積極有效措施，防止疫情在我局傳播和蔓延，最大限度減少疫情對全體干部職工健康和生命安全造成的危害，維護正常的工作生活秩序。
局成立以局黨組書記張x才、局長于x維為組長,其他班子成員為副組長，各處(室、中心)、局屬單位主要負責人為成員的疫情防控工作領導小組，負責全局疫情預防控制工作。局主要負責人親自抓、負總責，分管領導具體負責，各處(室、中心)、局屬單位主要負責人為本單位疫情預防控制工作第一責任人，層層落實責任。
（一）適度做好宣傳引導。
按照科學、客觀、適度的原則，做好疫情防范應對宣教工作，積極開展有針對性的健康教育、新聞宣傳和風險溝通，普及疫情防控知識，引導干部職工保持健康心態，增強自我防護意識。加強輿情監測，及時回應社會關切，正確引導輿論，防止炒作和不實報道。疫情信息由國家或授權地方統一發布，其他任何單位或個人不得發布任何信息。同時，做好辦公場所衛生清潔工作，保持正常空氣流通。
（二）嚴格控制各類會議和大型活動。
鑒于疫情具有傳染性，疫情防控期間，原則上不組織開展全市應急系統會議、培訓等活動;不邀請外省人員來我局開展交流考察活動;要求縣(市)區工作匯報盡可能通過電話、傳真、電子郵件聯系。
（三）控制人員流動，減少交叉感染。
暫停派員赴外地考察、境外考察，一般不安排人員出差。
（四）建立情況登記制度。
建立外出人員、外來人員來訪接待登記、請假登記制度。各處(室、中心)、局屬單位確定一位同志為聯絡員，具體負責本單位外出人員、外來人員接待登記、請假登記，堅持每日登記，發現情況及時報告局疫情聯防聯控工作領導小組辦公室。
（五）建立疫情報告制度。
各處(室、中心)、局屬單位1月23日前要對本單位干部職工開展一次全面排查摸底，發現有發燒、咳嗽的，及時向局疫情聯防聯控工作領導小組辦公室報告，同時赴醫院就診。對醫院診斷須隔離者。疫情防控期間，發現有發燒、咳嗽的，要隨時報告，并及時送醫院確診。
對赴疫區歸來、接觸過疫區來唐人員、接觸過疫情疑似癥狀以及有發燒、咳嗽癥狀的同志，要及時報告并到醫院檢查，局疫情聯防聯控工作領導小組辦公室及時將情況報有關部門，根據醫院診斷意見，分別采取在家休息、隔離觀察和住院治療等措施。
流感疫情防控工作方案（實用12篇）篇四
為做好全行營業網點疫情防控工作，切實維護員工和客戶生命安全和身體健康，保障營業網點正常開展工作，根據省、市行《關于加強新冠疫情防控工作的通知》要求，結合我行營業網點實際情況，制定本方案。
1、普及新冠的防控知識，提高全體員工的防控意識。
2、堅持預防為主，不折不扣地落實各項預防措施。
3、建立快速反應報告機制，做到早發現、早報告、早隔離、早治療，有效防控交叉感染與蔓延。
1.成立新冠防控工作小組，由行長擔任工作組總指揮，對經營場所防控及復工工作實施統一指揮。各崗位負責人任組員，協助組長做好各項統籌協調工作，貫徹落實各項防控措施的執行情況。
2.落實專門的新冠防控管控人員和工作組，各項職責分配到人，實現網格化管理。
3.整個分行以部門為單位，形成部門防控負責人形式，按部門分管；部門防控負責人配合防控工作小組完成部門內的防控工作；同時負責本部門員工健康、衛生、行為的日常監督；當部門內出現突發情況時，部門防控負責人第一時間通知防控工作小組，做好應急處理。
（一）營業前準備工作：
1、全面進行營業網點及自助設施防疫消毒。開門網點每天至少2次（上午上班前一次，下午上班前一次）要對辦公區域、生活區域、辦公設施、自助設施進行全面防疫消毒處理（包括但不限于地面、柜臺、門把手、填單臺、座椅等），消毒和清潔情況要全面做好記錄，明確時點和責任人，確保后續可查，對已消毒區域張貼已消毒提示。
2、加強清潔通風換氣。各網點已配備新風系統或空氣凈化器設備的必須全天開啟，確保空氣清潔，營業結束關機斷電。
3、加強員工日常體溫檢測（包括保安、保潔人員等）。對外開門營業的網點，員工要保證每日至少檢測2次體溫（上午上班前一次，下午上班前一次），并按支行要求記錄檢測情況。
4、營業室內配備防疫用品。營業網點要在客戶等候區或便民服務柜擺放免洗洗手液等防疫用品；營業人員一律配戴符合防疫標準的口罩，勤洗手，少聚集，自覺加強自身安全防疫。
5、網點開門營業后，網點主任要全程靠在網點上，親自安排消毒及大堂營業工作，領學工作預案，及時處置營業過程中存在的突發問題，嚴禁脫崗。
1、營業網點要設立防疫檢測服務點，配齊測溫儀、口罩、酒精、消毒液等防疫物資，建全各種登記簿。
2、對進門辦理業務的客戶，網點主任安排專人站位檢測服務點,實行“一人一檢測，一人一辦理”的原則，需逐一為客戶檢測體溫,客戶檢測情況要序時登記，嚴控室內客戶人數，要盡量避免客戶在營業廳內聚集、等待，防止出現聚集性傳播。對未佩戴口罩的客戶，要在與其對話前免費提供口罩。對拒不接受體溫檢測,拒絕佩戴口罩的客戶，網點可拒絕其進入對外營業區域。
3、對體溫檢測正常客戶，網點大堂經埋要分流客戶，盡量通過高柜辦理業務，減少低柜和超級柜臺辦理業務時與客戶直接接觸幾率。
5、妥善安排員工用餐。營業網點員工自備食物，在網點用微波爐或煤氣灶加熱后分餐用餐，禁止外買送餐，避免集中用餐或外買食物不安全引起交叉感染或食品安全問題。
（三）其他方面：
1、加強宣傳引導。各網點及時向員工普及疫情防控知識和防控措施，增強員工疫情防控能力，不信不傳，減少法公共場合，科學做好疫情應對。
2、加強人員調度保障業務運行。一是要落實關鍵崗位人員上崗，對網點主任、內勤行長（主任）、大堂經理等崗位要優先保障到崗，確保履職不間斷;二是各網點主任聯系支行包靠部室經理，每天安排1-2名部室員工到網點協助開門營業。
3、設置防疫物品回收桶。專門回收一次性或廢舊防疫物品，每天下班后將回收的防疫物品嚴格銷毀。
4、關閉營業網點大堂區與自助區卷簾門，確保進入營業室內的客戶與自助區客戶相隔離，避免人員叉感染。
1、營業網點發現客戶體溫異常的，首先立即向網點主任匯報，了解客戶基本信息及是否近期與**地區人員接觸，勸說其自我隔離后到當地定點醫療機構發熱門診進行規范治療，同時做好記錄，及時向支行或當地防疫部門報告。
2、對于發現疑似病例的營業網點，要立即做好客戶疏散，妥善安排臨時停業，并進行全面消毒，同時將出現疑似感染員工的網點其他相關員工安排在家進行觀察。
3、營業網點重要崗位人員要明確a、b崗，一旦出現疑似病例需在家觀察或其他情況時，b崗員工可順利接替，保證網點能夠正常運營。
在特殊時期，各網點要進一步提高執行力，對支行下達的各項指令由網點負責人及時傳達布置到位，堅決杜絕不傳達、慢傳達行為，對各項工作預案及措施認真學習并確保全員掌握，保證各項業務安全運營。
流感疫情防控工作方案（實用12篇）篇五
按照《病毒感染的肺炎疫情摸排防控工作專班城區防控組辦公室〈關于進一步做好肺炎疫情防控工作的緊急通知〉》（城防辦發〔2021〕1號）文件精神及省市縣相關要求，為了切實將防控工作落到實處，結合我局實際情況，特制訂如下實施方案。
（一）切實做好自我防護。
堅持講衛生、勤洗手、多通風等健康生活方式。去醫院、車站、影院、超市、農貿市場等公共場所及乘坐公共交通工具時，主動配合做好“掃碼+測溫+戴口罩”三項防控措施，保持1米以上社交距離。若出現發熱、干咳、乏力等癥狀，及時到定點醫院(縣醫院)發熱門診就診，就醫時須全程佩戴口罩，不乘坐公共交通工具前往，避免與他人接觸。
（二）減少人員聚集流動。
減少參加和組織聚集性活動，推行紅事緩辦、白事簡辦，家庭聚會聚餐控制在10人以內。所有人員，非必要不出市，降低途中因人員流動帶來的疫情風險，確需出行人員，須經單位批準后方可出行，并且全程做好個人防護和健康監測。
（三）保持健康飲食習慣。
謹慎購買、食用進口冷鏈食品，盡量不要購買或食用無法提供檢驗檢疫合格證明的畜禽肉類和冷鏈食品；烹飪食品要做到生熟分開；肉類、蛋類要徹底煮熟再食用；提倡分餐制，或使用公勺、公筷用餐。
共同監督，主動接受健康管理，及時向所屬轄區鄉鎮、村組(社區)報告來、返、離延信息。對來返人員，凡屬境外人員在口岸隔離14天后的，一律繼續落實14天居家隔離和2次核酸檢測；凡屬國內中高風險地區來的，一律落實14天集中隔離和2次核酸檢測；凡屬重點城市(轄區內有中高風險地區)來的，一律查驗健康碼和近7日內核酸檢測證明，并落實14天居家健康監測。
（五）遵守輿論相關制度。
關注官方信息，不信謠、不造謠、不傳謠，切勿隨意在網上、傳播未經證實的信息，共同營造科學防治、理性應對的社會氛圍。對于編造、散布謠言，擾亂公共秩序的行為，將依法追究相關人員法律責任。
（一）排查范圍。
茶坊社區第三網格內的所有人員，包括居民、企業和個體戶。
（二）工作任務。
精準排查茶坊社區第三網格內所有人員的出行、人員接觸情況。重點排查市以外返回人員，國內中高風險地區返回人員，與確診病例行程軌跡有交集的人員和其他存在風險的人員。
（三）工作分工。
1.第一片區：長安汽車對面居民區。
片長：
成員：
2.第二片區：公路兩邊門面房。
片長：
成員：
3.第三片區：變電站后居民區。
片長：
成員：
4.第四片區：加油站以南居民區。
片長：
成員：
（四）工作要求。
1.嚴格排查。每天進行一次全面摸排，重點做好未返回人員和外來人員的排查登記，同時做好中省市縣關于疫情各項政策的宣傳工作。
2.按時上報。每天的摸排結果及時向各片長匯報，并將排查結果于每日下午3：00前報辦公室。辦公室將各片排查結果匯總后報茶坊社區。
疫情防控，人人有責，全民參與，戰“疫”必勝。讓我們攜手同行，從自身做起，從點滴做起，筑牢健康堡壘，共迎美好未來!
流感疫情防控工作方案（實用12篇）篇六
目前，甲型h1n1流感在全球部分地區肆虐，我國疫情狀態呈上升趨勢。據通報，開學以來，我省甲型h1n1流感疫情不斷上升，我市也出現了個別病例。為保證學校師生的身體健康，使學校各項工作正常進行。根據上級有關部門的要求，及時成立了以校長為組長的“甲流防控領導小組”，印制了“甲型h1n1流感和防控宣傳材料”，為了更一步明確防控工作職責，特制訂本預案，請有關處室認真配合，確保甲流防控工作萬無一失。
組
長：**（校長）。
副組長：**。
（政教主任）**（校長助理）。
成
員：**。
二、加強領導，明確責任。
認真貫徹《中華人民共和國傳染病防治法》遵循高度重視積極應對，聯防聯控，依法科學處置的原則加強對學生進行預防人感染甲型h1n1流感防治知識宣傳普及工作。讓學生及家長廣泛了解人感染甲型h1n1流感是可防可控可治的，提高大家自我保護意識和防病能力，搞好群防群控，建立疫情直報制度，切實做到早發現早報告早診斷早隔離早治療（五早）。
1、學校校領導小組。
2、監測預警組。
組長：**（政教主任）。
組員：各班主任。
主要職責：負責開展學校甲型h1n1流感的日常監測工作，做好正常上課期間和周末、節假日的'晨檢、午檢工作，發現異常情況及時上報。
3、宣傳組。
組長：**。
組員：少先隊大隊長、各班少先隊中隊長、各班宣傳委員。
主要職責：負責學校甲型h1n1流感防控常識及防疫知識的學習宣傳普及工作。
4、信息組。
組長：**。
組員：各班班主任。
主要職責：負責學校甲型h1n1流感各種信息的收集和分析，并及時向領導小組報告情況（值班電話：**）。
5、保障組。
組長：**英。
組員：**。
主要職責：負責甲型h1n1流感防控工作所需設施設備及物資保障工作。
6、應急組。
組長：**。
組員：**、各班班主任。
主要職責：負責處理日常突發事件，發現異常情況及時隔離、聯系家長送醫院等。
三、具體措施。
（一）采取多種形式,加大防控甲型h1n1流感的知識和預防措施的宣傳，做到全員覆蓋，形成一個全員防控甲型h1n1流感的良好氛圍。
（二）加強對學生的健康監測工作，密切關注學校師生員工的健康狀況，做好師生晨檢和午檢工作。
1、班級人人配備1支體溫計，每個年級配備一個紅外線測量儀，門衛配備一個紅外線測量儀。早上朗讀時各班班主任組織對每一位在校學生測量體溫，如有發燒超過37.5度包括37.5度，馬上上報學校應急組長，馬上聯系其家長送縣人民醫院發熱門診就診，并做好情況記錄，健全檔案。
2、嚴格零報告制度和疫情報告制度。每天放學之前，由班主任送報告表，由政教處匯總后上報大槐樹中心校。
3、節假日前要開師生大會強調做好甲型h1n1流感的防控工作。教育學生不要外出，不要與外地返鄉的人接觸。并嚴格作好體溫測量。放假回校嚴格晨檢制度，對每個學生測量體溫，對未回校的學生認真詳細了解情況，一天一了解，班主任對每個學生做到逐一檢查，做到早發現早報告早治療。
4、嚴格病假管理。各班主任對缺席的學生要了解情況。特別是感冒發燒必須填寫縣教育局下發的重要提示單，到縣人民醫院發熱門診就診，病愈后有醫院診斷并加蓋醫院公章方可回校上課。家長和學校保持密切溝通，如有疫情第一時間上報。
（三）加強學校的環境管理，保持校內外衛生清潔，對學校教室、電腦室、宿舍、食堂保持通風通，定期進行宿舍衛生、教室衛生、環境衛生大掃除；定期對食堂、教學樓、宿舍樓等公共場所用84消毒液噴灑消毒（每天放學后由后勤處安排賀寶林、高鎖住消毒一次）。
（四）增強自我保護意識，組織學生參加體育鍛煉和課外體育活動，督促學生課間到戶外活動，呼吸新鮮空氣，教育學生保持良好的個人衛生習慣，注意飲食均衡，保證足夠的休息和睡眠時間，能根據氣候變化增減衣服，增強身體抵抗能力。
（五）加強學生飲食安全管理。學校食堂工作人員要持證上崗，并按規定操作。
（六）保證防控甲型h1n1流感設施物資到位，保證師生身體健康。
**小學甲型h1n1流感防控領導小組20xx年11月15日。
流感疫情防控工作方案（實用12篇）篇七
“兩節”期間，為有效控制疫情傳播和擴散風險，確保廣大人民群眾度過一個健康、平安、祥和的節日，強化人員安全有序流動，《2022年元旦春節期間新冠肺炎》（以下簡稱《工作方案》）重點對跨省份流動的人員出行提出明確要求。考慮到我國幅員遼闊，各地自然和社會經濟狀況不同，疫情形勢、傳播風險和防控重點存在差異，各省（自治區、直轄市）要根據當地疫情形勢和實際情況，按照科學精準防控要求制定轄區內的人員出行要求并對外發布。請大家關注“兩節”期間出行要求，自覺落實疫情防控措施。
2.如果一個居民所在的縣（市、區、旗）發生疫情，那么他能否外出？
發生本地疫情后，所在的縣（市、區、旗）人員嚴格限制出行，落實當地流行病學調查、風險人員排查、核酸檢測、健康監測和社區防控等要求。
執行特定公務、保障生產生活物資運輸等人員確需出行的，經當地聯防聯控機制批準，須持48小時內核酸檢測陰性證明，做好旅途個人防護，遵守目的地疫情防控規定。當地聯防聯控機制要公布審批要求和流程。
發生本地疫情后，中、高風險地區所在地市的其他非疫情縣（市、區、旗）人員非必要不出行，按照要求配合開展流行病學調查、風險人員排查等工作；確需出行的須持48小時內核酸檢測陰性證明，做好旅途個人防護，遵守目的地疫情防控規定。
4.兩節期間，可以前往中、高風險地區所在縣（市、區、旗）嗎？
為防范感染風險，嚴格限制前往中、高風險地區及所在縣（市、區、旗），已經前往的人員須遵守當地疫情防控規定。
執行特定公務、保障生產生活物資運輸等確需前往的人員，按照當地有關防控政策和規定執行。
非必要不前往中、高風險地區所在地市的其他縣（市、區、旗），已經前往的人員須遵守當地疫情防控規定。
5.“兩節”期間，高風險崗位人員出行會受到限制嗎？
高風險崗位人員工作期間接觸感染人員、病毒污染的物品和環境的機會較多，如果防護不到位，感染風險較高。近期，我國部分地方出現口岸從事進口貨物的搬運人員，集中隔離點工作人員等感染情況，有的地方甚至造成了社區的傳播和擴散。
有關部門和企事業單位要對口岸接觸入境人員、物品、環境的高風險崗位人員以及集中隔離場所、定點醫療機構、發熱門診、進口冷鏈食品加工企業等的高風險崗位人員登記造冊，工作期間嚴格落實規范防護、閉環管理、高頻次核酸檢測、每日健康監測零報告等措施。
“兩節”期間，高風險崗位人員應盡量避免出行，確需出行應向所在單位報備，滿足脫離工作崗位14天以上、持48小時內核酸檢測陰性證明等條件。旅途中做好個人防護，遵守目的地疫情防控規定。
6.出現發熱、咳嗽等呼吸道癥狀，還能出行嗎？
出行前，如出現發熱、咳嗽等呼吸道癥狀，應暫時中止出行計劃，避免旅途勞累癥狀加重，并及時就醫，待康復后再安排出行。旅途中做好個人防護，遵守目的地疫情防控規定。
7.健康碼變成“黃碼”，對出行有哪些影響？
健康碼“黃碼”人員應履行個人防控責任和義務，主動配合當地做好健康監測和核酸檢測，避免外出。在健康碼由“黃碼”轉為“綠碼”且無異常癥狀后，可正常出行。旅途中做好個人防護，遵守目的地疫情防控規定。
8.寒假結束或春節后，對于高校學生返校或務工人員返崗有什么具體安排和要求？
高校學生數量多，來源廣，集中住宿；部分企業外來務工人員多，工作場所人員密集，一旦引入傳染源后，高校、企業易發生聚集性疫情，并在短期內迅速傳播擴散。
為降低疫情發生風險，避免集中返校返崗時人員聚集，提倡高校或企業安排錯峰返校返崗；并可根據實際情況，要求學生或務工人員返校或返崗時持48小時內核酸檢測陰性證明。
9.兩節期間，能否組織宴會等聚集性活動？規模是否要有所限制？
近期，部分地方發生本地疫情后，通過聚餐、婚宴、喪事等人群聚集活動，引起疫情的快速傳播和擴散。
為降低疫情傳播的風險，“兩節”期間應嚴控廟會、大型文藝演出、展銷促銷等活動，盡量不舉辦大規模人員聚集性活動，家庭聚餐聚會等不超過10人，提倡“喜事緩辦，喪事簡辦，宴會不辦”，確需舉辦的盡可能縮小活動規模。自行舉辦5桌以上宴會等聚餐活動的個人，須向屬地社區居委會或村委會報備，落實疫情防控規定。抵邊鄉鎮避免舉行大規模人員聚集性活動。
10.“兩節”期間，個人應注意哪些防護措施？
節假日期間，公眾應加強自我防護，在公共交通工具、電梯等密閉場所以及人群聚集的室外場所全程規范佩戴口罩。注意勤洗手，咳嗽、打噴嚏時注意遮擋，保持1米以上的社交距離。室內經常開窗通風，保持空氣流通。60歲及以上老年人和嚴重慢性病患者等人群，應盡量減少去人群聚集場所。
流感疫情防控工作方案（實用12篇）篇八
為認真貫徹落實《關于進一步加強建筑工地疫情防控措施的通知》(滬建辦綜〔20xx〕3號)和《關于進一步統籌推進建筑工地疫情防控和復工復產工作的通知》(滬建辦綜〔20xx〕4號)，進一步做好疫情防控和復工管理工作，特制定本方案。具體如下：
全市所有在監房屋建筑和市政非交通類工程建筑工地。
3月10日起至疫情結束，每周三天(周二、周三和周四)。
2.人員到崗履職情況。
3.復工條件落實和保持情況。
以上內容詳見督查表(附表一)。
1、督查共分12個檢查組，每組2-3人，由上海市建設工程安全質量監督總站(以下簡稱“總站”)、上海市建筑建材業市場管理總站(以下簡稱“管理總站”)、上海市住房和城鄉建設管理委員會行政服務中心(以下簡稱“行政服務中心”)、上海市建設工程設計文件審查管理事務中心(以下簡稱“審圖中心”)等單位抽調人員組成，其中管理總站、行政服務中心、審圖中心等共計8人，總站不少于16人(巡查科3人、質量、安全各2人、市場科、技信科、執法科各抽1人、監管科不少于6人等)搭配組成。
2、第一到第九組各對口一片區域(見下表)，第十到十二組直接對口總站直管工程。
3、總站負責將各組片區內復工工地詳細清單分發到各組組長，管理總站、行政服務中心、審圖中心聯系人每周五向總站提供下周二三四參與督查人員名單和聯系電話，服從督查安排。
4、組長科室負責本組督察實施，行政措施單開具，每日情況快報檢查數據匯總和檢查情況總結工作。
組別組長組員對口區域。
第一組總站安全科總站巡查科閔行、自貿區。
第二組總站安全科管理總站浦東、臨港。
第三組總站質量科管理總站長寧、松江。
第四組總站質量科管理總站黃浦、崇明。
第五組總站巡查科管理總站楊浦、奉賢。
第六組總站巡查科行政服務中心靜安、金山。
第七組總站市場科行政服務中心虹口、青浦。
第八組總站技信科行政服務中心普陀、寶山。
第九組總站執法科審圖中心徐匯、嘉定。
第十組總站監管科總站監管科總站直管工程。
第十一組總站監管科總站監管科總站直管工程。
第十二組總站監管科總站監管科總站直管工程。
各組每天抽查2-3個工地直至疫情結束，每個行政(功能)區必須覆蓋。
1、各組長科室確定一名聯系人，每天四點前將當天督察表傳至安全科(趙偉豪)，安全科匯總完成后每天五點前報站領導。
2、每周四檢查結束檢查完成后，上報本周擬通報工地，參建單位，責任人名單。
3、各組長科室負責所查工地的證據固定、立案、總結等后續處置，每月報立案工地數和月度小結，安全科每月底匯總完成報站領導。
4、檢查完成后，按要求整理檢查檔案報總師室歸檔。
因疫情防控不力而被通報的建筑工地整改完成，提交整改報告后，列入下一月必查工地，進行督查回頭看，如果整改不力，將進一步嚴肅處理。
1、檢查車輛、防疫保障物資由總站統一安排調配(行政服務中心、管理總站、審圖中心三家單位協助提供4輛公務車輛，每周具體車輛和司機應保持固定不變，報給總站統一安排調配)。
2、市區抽查工地回683號就餐，在郊區時則在對應區站就餐。
流感疫情防控工作方案（實用12篇）篇九
防范新型冠狀病毒肺炎傳染源輸入，指導職工做好個人防護，嚴格特定場所的消毒，及時發現、報告、處置疫情，全力遏制新型冠狀病毒肺炎疫情的擴散和蔓延。
適用于指導各生產企業開展新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作。
堅持預防為主，實施網格化、地毯式管理，做到“早預防、早發現、早報告、早隔離、早處置”。
(一)加強組織領導，落實責任。
企業要嚴格落實疫情防控主體責任，建立企業主要負責人牽頭負責的企業疫情防控工作領導機構，明確衛生專管員，配齊防控物資，按要求落實好各項防控措施。
1.完善職工崗前檢查、因病缺勤登記追蹤、通風消毒等制度。要建立員工的發熱等異常情況記錄制度，指定專人負責與離崗人員聯系，了解每日健康狀況并登記。
2.要制定針對新型冠狀病毒肺炎應對預案。做好應急隔離和醫學觀察場所的準備工作。
1.設立專用房間用于臨時隔離和醫學觀察場所。場所設施要求按《新型冠狀病毒感染的肺炎防控方案(第三版)》執行。
2.做好物資儲備。要求有醫用口罩、體溫計、快速手消毒液、84消毒液、75%酒精、0.5%過氧乙酸、噴霧器(超低容量)、消毒人員個人防護物品等防控物資的儲備。
(四)開復工前期準備。
1.有序組織人員返工。
企業員工應實行分次分批到位，先安排市內或非疫情地區、疫情輕微地區的員工返工。疫區員工待疫情結束后再返長。對已返長的員工，及時登記、做好體溫和癥狀監測，及時向園區報告相關信息。
五是對近期接觸過發熱病人的，一律采取居家隔離或到指定地點隔離(自最后接觸之日算起，隔離留觀時間務必達到14天，或至接觸對象排除新型冠狀病毒感染)。
2.提前做好廠區、辦公區、宿舍和餐廳等區域全面消毒工作。
3.物資儲備到位。每位員工每天配備至少2個醫用口罩，儲備足夠量的體溫計、消毒物品。
1.加強職工健康監測。每日指定專人在特定區域(大門口、車間門口、集體宿舍區等)設置體溫測量點，每位員工以及來訪人員均須佩戴口罩，進行體溫測量，并做好登記。
2.加強疑似癥狀監測，對有疑似癥狀人員應主動報告。出現發熱、乏力、干咳及胸悶等疑似對象時，應立即做好各項防護措施，就近送至發熱門診，并向上級主管部門報告，并協助專業機構開展相關調查處置工作。
3.做好人員密集區環境消毒。以清潔為主，預防性消毒為輔，受到污染時隨時進行清潔消毒，確保工作環境清潔衛生。停止或減少使用中央空調，做好清洗消毒，保持室內空氣流通。每日須對廠區、車間、門廳、樓道、會議室、電梯、樓梯、衛生間、食堂、集體宿舍、進出車輛等進行消毒(具體見附件)。
4.加強健康宣教。要求職工佩戴口罩，開展“手衛生”教育，各類場所配備洗手龍頭、洗手液、抹手紙或干手機。倡導職工養成常洗手的好習慣。減少不必要的會議、聚餐等。食堂采用分餐進食，避免人員集中。
企業發生疫情后，在各區縣市防控指揮部的調度指揮下，按《新型冠狀病毒感染的肺炎防控方案(第三版)》做好處理。
(七)引用的防控方案如有更新，按照國家公布的最新方案執行。
流感疫情防控工作方案（實用12篇）篇十
國家衛生和計劃生育委員會近期通報人感染h7n9禽流感疫情形勢后，我局高度重視疫情防控工作，迅速召開會議、制定措施認真部署和落實各項疫情防控措施。
（一）、領導高度重視，全面安排部署。
3月31日，國家衛生和計劃生育委員會通報我國人感染h7n9禽流感疫情后，衛生局朱寧政局長非常重視，要求主管局長認真部署防控措施。4月5日，主管局長單玉蘭（負責衛生應急和疾病防控工作）在縣直各醫療衛生單位和衛生局各股室的周例會上，從“高度重視，加強組織領導,切實加強醫療救治工作,配合做好疫情監測防控工作,做好宣傳教育工作”4個方面做了部署安排。強調要密切關注、并認真做好人感染h7n9禽流感防控工作。
行全面監控，并通過新聞發布的形勢，正確輿論引導，宣傳預防知識，做好自我保護。
（二）、完善應急預案，強化措施落實。
4月16日，縣衛生局制訂下發了《西吉縣衛生系統應對人感染h7n9禽流感疫情應急處置方案》，確立了西吉縣人民醫院和中醫醫院為防治人感染h7n9禽流感定點醫院，成立西吉縣衛生系統人感染h7n9流感防治工作領導小組和疾病防控、醫療救治、衛生監督組，并要求各級各類醫療機構、疾病防控、醫療救援和衛生監督機構，按照職責分工成立組織，落實工作職責。
轉發了國家衛生和計劃生育委員會《關于印發的通知》、《關于印發的通知》、《自治區衛生廳關于加強人感染h7n9禽流感防控工作的通知》和《自治區衛生廳關于做好人感染h7n9禽流感醫療救治準備工作的通知》等文件。
（三）、強化人員培訓，做好應急保障。
根據我縣突發公共衛生事件應急預案和人感染h7n9禽流感應急預案要求，進一步對疾病防控、衛生監督和醫療救治人員開展業務技術培訓，提高針對疫情的判斷、流調、采樣、消殺、醫療轉運、應急防護、醫療診斷、治療等應急處置能力。并要求各級醫療（特備是定點救治機構）和疾病防控、衛生監督機構，強化物資儲備，確保應急處置物資供應充足。
目前，縣人民醫院貯備隔離衣20套，消毒器材2套，病房2間，病床2張。中醫院貯備消毒液5件，隔離衣10套。兩院分別貯備了心電監護儀、呼吸機、紫外線燈、除顫儀、救護車輛等設備，為工作開展提供保障。
（四）、強化預警監測，做好信息報告。
進一步要求各級各類醫療機構，強化流感、不明原因發熱、不明原因肺炎和人禽流感等疾病的診斷和研判，并針對疫情迅速進行網絡直報，并報告當地疾控和衛生行政部門，確保疫情早發現、早報告、早診斷、早處置、早治療，把疫情消滅于萌芽狀態。
西吉縣衛生局加強衛生應急值班制度，實施24小時值班抽查和報告制度，全縣醫療衛生單位值班情況良好。縣衛生監督所與4月8日至4月15日對全縣25家鄉鎮衛生院、2家社區衛生服務站和部分民營醫院、個體診所進行了傳染病執法督導檢查。對發現的問題進行了限期整改。
文檔為doc格式。
流感疫情防控工作方案（實用12篇）篇十一
按照《中華人民共和國傳染病防治法》和《突發公共衛生應急條例》的有關規定，結合我公司實際，特制定防控工作方案，方案內容如下:。
1.組織機構職責。
公司成立疫情防控工作領導小組(以下簡稱領導小組)，并制定出科學可行的工作方案和應急方案，明確各操作環節上的處理步驟及處理方法和具體責任。小組成員如下:。
組長：
副組長：
成員：
1.領導小組及公司全體職工要密切配合，形成合力，確保各項工作落到實處。
2.領導小組要加強對全體職工的預防控制傳染病等疫情知識的教育，加強健康防護與知識教育，提高自我防范意識。
3.要求員工在認真做好日常工作的同時，注意個人的健康防護。對于患有傳染病的員工，及時發現并建議其及時診斷病因，進行休息治療，痊愈后再上班工作。
4.公司所有辦公場所及生產場地設備，按照領導小組和應急安全衛生防疫等部門公布的有關預防措施和要求，搞好各項衛生防疫。
2.公司各單位，各部門職責。
2.采購部：負責做好所需的消毒藥品，防護用品及設備等物資的保障工作。負責人：孫蕾。
3.生產部：負責每天生產場所設施設備清潔消毒工作。負責人：王劉榮孟憲霞鄭欽士。
3.公司各部門要將預防可能出現的疫情作為工作重點，主要做好以下工作：
1.監控工作：每天登記所有公司進出人員要帶口罩量體溫，車輛進入要消毒。
2.通風工作：每天上下班時，必須打開全部門窗通風，保證空氣流通，地面清潔干燥。
3.消毒工作：每天下班前場地設施設備清潔消毒，加強日常衛生保潔工作。
4.應急對策。
1.所有公司進出人員，測量體溫時發現感冒咳嗽發熱癥狀人員，應勸其去醫院發熱門診治療，不準進入公司。
2.疫情一旦發生，員工馬上上報疫情應急工作領導小組，領導小組及時向應急安全衛生防疫等部門匯報單位出現的疫情，并全員隔離。
3.領導小組要及時把發生病情的員工送衛生部門進行救治，根據防疫部門的部署開展疫情的控制工作。
4.對發生疫情的場所進行消毒處理，并根據疫情的情況建議或強制發生病情員工接觸到的員工到醫院等衛生部門進行檢查，避免疫情的擴大。
5.疫情發生時，公司要以疫情的防治做為工作的重點，領導小組要認真協調各部門做好消毒等病原體的消除工作，后勤部要做好疫情防治的后勤保障工作。
6.疫情發生時，領導小組要成立專人小組做好員式的教育和消除心理壓力及正確引導性工作，確保疫情期的盡早過去。
5.對外聯系部門及電話。
急救：120。
街道應急辦：7031017。
濟寧綠柳居食品有限公司。
流感疫情防控工作方案（實用12篇）篇十二
為確保廣大師生生命安全和身體健康，做好開學前校園疫情防控工作，制定本方案。
重要指示批示精神，落實黨中央、國務院和省委、省政府關于全力抓好疫情防控加快推進災后重建的重要部署，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、踐行“兩個維護”。堅持把師生生命安全和身體健康放在首位，以安全為底線，以“外防輸入、內防反彈”為策略，壓實“四方責任”，落實防控措施，切斷病毒傳播鏈條，堅決守住疫情防控教育主陣地，確保校園一方凈土。
(一)防控原則。堅持健康第一、安全至上，落實“四早”、重點管控，屬地管理、分級負責，人物同防、多病共防。
(二)開學原則。堅持全面評估、確保安全，一院一校、一院多校、一地一策、一校一案，分類施策、市定省批。
(三)安全原則。學校仍屬中高風險區的不得開學，疫情防控條件達不到當地疫情防控要求的不得開學，不能滿足防控技術方案要求、沒有落實“一院一校、一院多校”協作機制的不得開學，沒有完善應急預案且沒有開展應急演練的不得開學，防疫物資儲備不到位的不得開學，災后校舍安全沒有保證的不得開學。
(一)強化應急機制。
1、健全指揮體系。強化疫情防控領導機構工作職能，明確責任領導、充實人員力量，層層傳導壓力、逐級壓實責任，多校區辦學的須明確校區防控責任人。健全工作機制，加強部署調度，簡化工作程序，及時上傳下達，確保防控體系扁平化、快節奏、高效率。落實主要領導帶班制度、24小時值班值守制度，強化陣地意識，做到嚴防死守，一把手堅持在班在崗、靠前指揮，切實履行第一責任人職責。
2、完善應急預案。優化突發疫情應急處置預案，明確機構職責、監測預警、處置流程、條件保障和責任人。開學前在疫情防控部門指導下開展應急實戰演練，提高防控隊伍應急處置能力和水平，確保一旦出現突發問題第一時間快速、有效、科學處置。
3、強化聯防聯控。落實學校與衛健部門、疾控、醫院等單位“點對點、人對人”協作機制；堅持“一院一校、一院多校”，確保每所學校有一家醫院對口指導，規模較大醫院可同時指導多所學校；所有學校納入屬地網格化管理，服從所在地統一指揮和調度，與屬地社區、醫療機構等部門加強對接。校內各部門之間加強統籌協調，細化校內“小網格”管理，強化協同聯動。
(二)精準摸排信息。
1、做好回溯排查。嚴格落實“早發現、早隔離、早報告、早治療”要求。中小學(含中職學校、幼兒園)以學校為單位、高等學校以院系為單位，全面摸排師生員工行蹤和身體健康情況，精準掌握開學前14天旅居史、活動軌跡和健康狀況，重點關注從中高風險地區返校的`師生、家鄉在中高風險地區師生、留校師生以及家庭成員有從事冷鏈物流和進出口貿易的師生，“一人一檔”建立健全健康檔案。
2、做好跟蹤監測。對從中高風險地區來豫的師生，要求其第一時間主動向所在社區和學校報備，做好自我健康監測，配合屬地衛健部門開展核酸檢測、流調隔離等工作。對排查情況異常師生，堅持逢“陽”必報、接報即查、應隔盡隔，持續關注疑似感染、無癥狀感染和確診、密接隔離師生的身心狀況，跟進掌握治療康復情況，做到心中有數、主動應對。
3、做好災區安全信息摸排。以“全覆蓋、無死角、零遺漏”為排查目標，重點對受災學校教學樓、宿舍、餐廳、圖書館、實驗室、辦公樓、體育館、浴室、會議中心、報告廳、賓館、道路、圍墻、廁所等基礎設施和水、電、氣、暖、網、教學實驗設備等設施進行風險隱患排查，經科學評估、綜合研判斷達到開學條件后方能組織開學。
(三)嚴格校園管控。
1、聚焦重點群體。實行校園封閉式管理，嚴格管控學校校門，重點做好留校師生、中高風險地區師生、在外實習實訓師生和后勤服務人員安全保護工作。強化對快遞員、保潔員、保安、食堂工作人員等涉校流動人員的管控，做好核酸檢測、衛生防疫，嚴禁一人多崗、多地兼職，落實全鏈條閉環管理要求。
2、緊盯關鍵場所。強化校園網格化管理，進一步化整為零，縮小網格單元，細化明確每個樓層、教室、宿舍等網格負責人及職責，做好巡查監督、信息上報、應急處置等各項工作。定期對教室、宿舍、食堂、圖書館、運動館、廁所等關鍵場所進行清潔通風，對水龍頭、電話機、門把手、電梯按鈕等關鍵部位增加消殺頻次。
3、嚴控人員聚集。嚴格控制會議規模、人數和時長，做好場地清潔和消殺通風。疫情沒有得到有效控制之前，不安排新的實習實訓活動。停止一切校內外培訓活動和托管服務，嚴禁組織集中補課、考試、返校等活動。
4、嚴格后勤管理。全面整治校園環境，嚴格執行《河南省學校傳染病防控消毒指南》，對校園重點部位和重點區域開展清潔消殺，對學校疫情防控、校園安全方面的隱患進行一次全面排查。要求快遞外賣不進門、運輸車輛不進校，對物流行業人員、物品、車輛嚴格檢測，做好消毒處置。做好學校開學前食堂設施設備全面檢查、清潔消殺，對二次供水和井水由專業機構進行水質檢測，按要求實施處理。對校車、班車進行經常性清潔消殺和通風換氣。
(四)加快疫苗接種。
配合當地衛生健康部門，多渠道、多形式做好溝通告知、宣傳教育，提高學生、家長對預防接種的認知和理解，引導符合疫苗接種條件的師生積極主動盡早接種，努力做到“應接盡接”。按照“屬地管理、就近方便、知情同意、保障安全”的原則，根據當地疫苗接種工作要求，因地制宜、分年齡段組織落實好12—17歲人群新冠疫苗接種工作，筑牢校園防疫屏障。
(一)夯實多方責任。要清醒認識當前嚴峻的疫情防控形勢，壓緊壓實當地黨委政府屬地責任、教育衛生等部門管理責任、學校主體責任和學生個人健康管理責任，全力構筑校園疫情防控嚴密陣線，持續鞏固校園來之不易的疫情防控成果。
(二)加強隊伍保障。加強校醫、衛生專業人員、衛生管理人員、志愿者、宣傳員等校園防控隊伍建設。繼續推廣聘任“衛生副校長”“健康副校長”等經驗做法，多渠道充實校園防控隊伍，做好技能培訓和演練，提升突發疫情應急處置能力。
(三)加強物資保障。強化防疫資金支持，提高使用效益。做好消毒劑、口罩、手套、非接觸式溫度計等公共防控物資儲備，配備足夠的盥洗設備，在學校內設立相對獨立的隔離觀察室。提升后勤服務保障水平，滿足留校師生在校學習、生活基本需求，并確保校內物價基本平穩。
(四)強化監督指導。突出問題導向、目標導向、結果導向，按照屬地管理和“誰主管、誰負責”原則，開展好學校自查、市縣普查、省級抽查，采取聯合督導、專項督導、明察暗訪等形式，加強對防控機制建設、力量配備、措施完善、開學準備等情況的監督指導，確保措施落實到位、工作落實到人，堅決防止浮于表面、推諉扯皮、政策空轉等現象的發生。