<ul id="mouqm"></ul>
  • <strike id="mouqm"></strike>
    <ul id="mouqm"></ul>

    第一次把事情做對(duì)讀后感(精選14篇)

    時(shí)間:2025-06-11 作者:XY字客

    讀后感是表達(dá)我們對(duì)一本書的感受和觀點(diǎn)的一種方式,也是對(duì)我們讀書過程中的思考和領(lǐng)悟的總結(jié)。在這里,我們精選了一些優(yōu)質(zhì)的讀后感范文,希望能夠?yàn)榇蠹姨峁┮恍懽魉悸泛退夭摹?/p>

    第一次把事情做對(duì)讀后感(精選14篇)篇一

    《第一次把事情做對(duì)》向我們講述了“零缺陷”的觀點(diǎn)理念,首先要確定標(biāo)準(zhǔn),然后預(yù)防,因?yàn)檫@樣最省時(shí)間,省成本。那么什么又是“零缺陷”呢?零缺陷概念的產(chǎn)生是被譽(yù)為“全球質(zhì)量管理大師”、“零缺陷之父”和“偉大的管理思想家”的菲利浦·克勞士比(philipb·crosby)在20世紀(jì)60年代初提出來的。

    可能有很多人會(huì)說,做事情不可能永遠(yuǎn)不會(huì)出差錯(cuò),做到“零缺陷”是不是有點(diǎn)太苛刻了?但通過對(duì)此書的閱讀,我們可以得出一條結(jié)論,那就是做到“零缺陷”是可以實(shí)現(xiàn)的。在現(xiàn)實(shí)社會(huì)中,很多人不能給自己一個(gè)良好的定位,比如:在日常工作中,很多人在自己的思想意識(shí)里認(rèn)為我就是一個(gè)員工,我的任務(wù)就是為公司服務(wù),然后拿到我該得到的薪酬,公司讓我怎么做我就怎么做,做的差不多就可以了。這種例子在社會(huì)上很常見,已經(jīng)不是什么新鮮的事情了,他不會(huì)把自己定位在一個(gè)很好的位置,不會(huì)真正融入到公司當(dāng)中,把公司的事情當(dāng)做自己的事情來做,如果這要是他自己的事情,我想他肯定會(huì)盡職盡責(zé)的去做的比較認(rèn)真完美。

    以上事例說明了什么呢?首先,我們?cè)谌粘5墓ぷ魃詈蛯W(xué)習(xí)中做任何事情都要樹立一種良好的理念,就是做任何事情都要盡可能的去追求一種完美,簡(jiǎn)單的說:“要做就做好、要不就不去做!”以一種良好的工作態(tài)度去對(duì)待所從事的工作。這樣就會(huì)離“第一次把事情做對(duì)”的差距會(huì)越來越近,最終實(shí)現(xiàn)“零缺陷”。

    在書中,有一段話足以警示我們:“零缺陷管理”不僅是優(yōu)化工作、生活的需要,更是企業(yè)者對(duì)社會(huì)的一種責(zé)任。一個(gè)企業(yè)必須把社會(huì)道德責(zé)任作為自己的第一目標(biāo),其次才是利潤最大化,一個(gè)沒有道德責(zé)任的企業(yè)是一定會(huì)被社會(huì)拋棄的。追求質(zhì)量對(duì)于一個(gè)企業(yè)來說是很重要的.因?yàn)樗瞧髽I(yè)的生命,如果我們能執(zhí)行有效的質(zhì)量管理,就能預(yù)防質(zhì)量事故的產(chǎn)生,使工作發(fā)揮出高效的生產(chǎn)力,不會(huì)整天為層出不窮的質(zhì)量問題頭痛不已,在企業(yè)日常的生產(chǎn)中,要樹立零缺陷的理念,“零缺陷”這種理念表達(dá)了人們對(duì)“追求完美”的一種欲望,爭(zhēng)取不犯錯(cuò)誤?!傲闳毕荨辈皇桥u(píng)錯(cuò)誤者,而是表彰無缺點(diǎn)者,這種理念不是指出人們有多少缺點(diǎn),而是告訴人們應(yīng)該向著無缺點(diǎn)的目標(biāo)奮進(jìn),這樣就增強(qiáng)了員工消除缺點(diǎn)的信心和責(zé)任感。

    我相信在閱讀完此書后會(huì)對(duì)自己今后在工作和生活之中有一個(gè)更高的要求與目標(biāo),說到不如做到,讓我們“第一次把事情做對(duì)”。

    第一次把事情做對(duì)讀后感(精選14篇)篇二

    通篇看下來,覺得作者楊鋼應(yīng)該是個(gè)講故事方面比較厲害的人,用敘述的方式,把自己的觀點(diǎn)深入淺出的講出來的方式,恰恰又是我比較喜歡的。

    剛看到開篇的時(shí)候,會(huì)有種拿錯(cuò)書的錯(cuò)覺。這是工具書還是小說?而且是穿越的仙劍小說。

    因?yàn)樽髡咴凇兜谝淮伟咽虑樽鰧?duì)》開篇的時(shí)候,就用一篇講的很好的故事來引讀者入局。而且故事講的很有吸引力。

    這本書,作者主要引入了4個(gè)人,其中一個(gè)主導(dǎo)者,也就是零缺陷博士。他以相互討論的方式,引導(dǎo)其他人講自己的經(jīng)歷,然后做總結(jié),最出通過一些案例來得出結(jié)論。

    可能是他的案例的緣故,反而更容易讓讀者找到共鳴。

    做正確的事,做正確事的人相加其實(shí)就是第一次把事情做對(duì)這本書的中心觀點(diǎn)。

    就如作者所說:什么是第一次把事情做對(duì)?就是第一次把正確的事情做正確。做正確的事是戰(zhàn)略和方向,正確地做事是動(dòng)作與執(zhí)行,第一次是效率和結(jié)果,而第一次把事情做對(duì)則是管理效能與競(jìng)爭(zhēng)力———這就是第一次把事情做對(duì)的完事意義。

    世上很多事情都是說起來容易做起來難,作者把《第一次把事情做對(duì)》的核心流程也作了總結(jié)。只要7大步即可。

    為了保持書里內(nèi)容的有趣性,在這里就不劇透啦,有興趣的小伙伴可以自己看書哦!

    看完這本書,最大的感觸就是第一次把事情做對(duì),不只是體現(xiàn)在工作中,還體現(xiàn)在社會(huì),生活等各個(gè)領(lǐng)域里。而思維的局限性和行為的暗示的影響又是巨大的。

    整本書講了很多案例,有兩個(gè)案例對(duì)于而言是最印象深刻的,其中有一個(gè)案例講的是,工廠的產(chǎn)品總是會(huì)被返工,返工的結(jié)果就是工廠不能按期完成生產(chǎn)計(jì)劃,那這樣對(duì)于客戶來說是不能接受的,而且工廠的工人由于返工,總要加班,從而沒有自己的時(shí)間,有抱怨,并且還不能完成客戶需要的量,老板只能又再招幾百人來解決問題。老板可以說是寢食難安。

    后來經(jīng)過高人指點(diǎn)發(fā)現(xiàn),其實(shí)最主要的問題是:領(lǐng)導(dǎo)者沒有對(duì)一線工人進(jìn)行培訓(xùn),他們的觀念是“一切都需要返工”;另外專門設(shè)立的返工區(qū),更是加深了他們的觀念印象;并且建立零缺陷的工作執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)從生產(chǎn)線上就開始執(zhí)行。

    所以,問題就全部迎刃而解。

    另外一個(gè)是案例中傳達(dá)出的一些觀念。即s制冷公司的3n目標(biāo),也就是3個(gè)no。s制冷公司嚴(yán)格執(zhí)行這個(gè)目標(biāo),所以公司發(fā)展的特別好。

    零缺陷的概念對(duì)于產(chǎn)品來說,注重源頭的缺陷預(yù)防系統(tǒng),強(qiáng)化生產(chǎn)過程中對(duì)質(zhì)量的宏觀控制。

    但并不是說只要過程,可以不看重結(jié)果。這個(gè)概念傳送的是既要過程又要結(jié)果,結(jié)果才是目的。不能本末倒置。而結(jié)果只不過是一個(gè)體現(xiàn),能不能達(dá)到想要的結(jié)果,就是看過程。

    作者認(rèn)為匠人精神本質(zhì)也是零缺陷精神。這個(gè)我也很認(rèn)同。因?yàn)橹挥斜е闳毕菥癫拍茏龅浇橙说钠焚|(zhì)。

    最后,引用學(xué)者胡適先生的一篇短文,也是本書中引用的文章做結(jié)。來說下差不多和差很多的關(guān)系?,F(xiàn)實(shí)生活中太多人都是差不多先生和差不多小姐,就是由于這種觀念和想法,我們做事總也做不到最好。這背后的意義耐人尋味。

    第一次把事情做對(duì)讀后感(精選14篇)篇三

    從源頭把控,實(shí)現(xiàn)“零缺陷”

    近期,在閱讀《第一次把事情做對(duì)》這本書的過程中,我不自覺的會(huì)反觀自己以往的做法,發(fā)現(xiàn)自己離“第一次把事情做對(duì)”的標(biāo)準(zhǔn)和要求有著不小的差距。

    很多時(shí)候,我們沉迷于習(xí)慣性思考,習(xí)慣于用模棱兩可的語言和差不多的態(tài)度處理工作或生活上的事情,漸漸的不相信自己不僅可以把事情做對(duì),而且還可以第一次把事情做對(duì)。

    在《第一次把事情做對(duì)》這本書中,有一個(gè)案例給我留下了深刻的印象。其中有一個(gè)案例講得是,工廠的產(chǎn)品總是會(huì)被返工,返工的結(jié)果就是工廠不能按期完成生產(chǎn)計(jì)劃,那這樣對(duì)于客戶來說是不能接受的,而且工廠的工人由于返工,總要加班,從而沒有自己的時(shí)間,有抱怨,并且還不能完成客戶需要的量,老板只能又再招幾百人來解決問題。因?yàn)槌杀揪痈卟幌?,老板可以說是寢食難安。

    后來經(jīng)過高人指點(diǎn)發(fā)現(xiàn),其實(shí)最主要的問題是:領(lǐng)導(dǎo)者沒有對(duì)一線工人進(jìn)行培訓(xùn),他們的觀念是“一切都需要返工”;另外專門設(shè)立的返工區(qū),更是加深了他們的觀念印象。最后通過建立零缺陷的工作執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)從生產(chǎn)線上就開始執(zhí)行,問題就全部迎刃而解。

    另外一個(gè)是案例中傳達(dá)出的一些觀念。即s制冷公司的3n目標(biāo),也就是3個(gè)no.s制冷公司嚴(yán)格執(zhí)行這個(gè)目標(biāo),所以公司發(fā)展得特別好,《第一次把事情做對(duì)》其實(shí)和零缺陷傳遞的價(jià)值觀是一樣的。零缺陷的概念對(duì)于產(chǎn)品來說,注重源頭的缺陷預(yù)防系統(tǒng),強(qiáng)化生產(chǎn)過程中對(duì)質(zhì)量的宏觀控制。

    工作中要做到零缺陷,就要有零缺陷的意識(shí),才能第一次將工作做對(duì)。每個(gè)人都應(yīng)該追求第一次把事情做對(duì),第一次做對(duì)了,才能保證以后的每一步走得扎實(shí)。任何一個(gè)人,只要在工作上傾注了心血,肯定能使自己的每一個(gè)“第一次”都近乎完美。

    要第一次就把工作做對(duì),首先要明確做對(duì)的定義,就是在目標(biāo)明確的前提下,根據(jù)明確的判決標(biāo)準(zhǔn)做出合格的工作結(jié)果。要保證目標(biāo)明確,態(tài)度明確。其次,要端正自己的工作態(tài)度,深信自己能夠,也下定決心,讓自己第一次就成功,只有相信自己,并由此產(chǎn)生強(qiáng)大的決心和勇氣,才能保證在遇到困難和不解時(shí),使自己堅(jiān)持下來,就可以保證第一次把事情做對(duì)。

    工作中有很多人不屑于做具體的事,覺得所做的工作過于簡(jiǎn)單和基礎(chǔ)。卻沒有想到,把每一件簡(jiǎn)單的事做好其實(shí)并不簡(jiǎn)單,復(fù)雜的事情都是由許許多多簡(jiǎn)單的事情組合而成的。要在工作中成長,就要把每一件簡(jiǎn)單的事做好。不要小看這個(gè)要求,大部人都是栽在了工作中不起眼的小事上,從而打破了零缺陷的要求。

    努力做到干一行,愛一行,鉆一行,這樣的人必須樂其業(yè),對(duì)工作富有激情,始終保持良好的精神狀態(tài),把承受挫折、克服困難當(dāng)作是對(duì)自己人生的挑戰(zhàn)和考驗(yàn)。生活中的很多事情,看起來都是小事,但有些時(shí)候卻往往做不到。其中原因就在于:我們都把這些簡(jiǎn)單的小事看得很容易,漫不經(jīng)心,在生活中不當(dāng)一回事,當(dāng)然也就無從改變。其實(shí),簡(jiǎn)單不等于容易,只要處處嚴(yán)格要求自己,才能給自己一個(gè)滿意的結(jié)果。凡事無小事,只有花大力氣,把小事做細(xì),才能把事情做好。

    作為一名生產(chǎn)調(diào)度,大多數(shù)的日子里,都在做一些小事。怕只怕小事也做不好,小事也做不到位。當(dāng)重視小事,成為一種習(xí)慣,才能把安全抓牢,抓好生產(chǎn)銜接,提高工作效率,吸取《第一次把事情做對(duì)》這本書的精華,不斷提高自身的綜合素質(zhì),把零缺陷作為工作標(biāo)準(zhǔn),摒棄差不多思想,讓自己成為真正的匠人,是我今后的目標(biāo)與方向。

    海灣港務(wù)賈方振。

    我們應(yīng)該培養(yǎng)自己“第一次把事情做對(duì)”的工作方式,因?yàn)樗梢詭泶鷥r(jià)最小、成本最低、時(shí)間最少、效率最高的效果?!傲闳毕荨备憩F(xiàn)為我們工作和生活的一種決心和態(tài)度。通過細(xì)讀這本書,我感悟了許多,也掌握了許多。

    首先是從內(nèi)心開始,我有強(qiáng)烈的意愿做這件事,才會(huì)更加用心;接著是做對(duì),保證做事質(zhì)量,符合要求;最后是“第一次”,而這里邊最難的就是最后一個(gè)“第一次”,這需要事前充分的準(zhǔn)備,技能水平,責(zé)任心,以及對(duì)細(xì)節(jié)的把握。

    注重細(xì)節(jié),追求完美,我們要把自己所做的工作看成一件藝術(shù)品,對(duì)自己的工作精雕細(xì)刻。只有這樣,你的工作才是一件優(yōu)秀的藝術(shù)品,也才能經(jīng)得起人們細(xì)心地觀賞和品味。注重細(xì)節(jié),追求完美,細(xì)節(jié)體現(xiàn)藝術(shù),也只有細(xì)節(jié)的表現(xiàn)力最強(qiáng)。

    不找任何借口,不管遭遇什么樣的環(huán)境,都必須學(xué)會(huì)對(duì)自己的一切行為負(fù)責(zé)!屬于自己的事情就應(yīng)該千方百計(jì)地把它做好。只要你還是企業(yè)里的一員,就應(yīng)該不找任何借口,我們還應(yīng)投入自己的忠誠和責(zé)任心,全身心融入企業(yè),盡職盡責(zé),處處為自己所在的企業(yè)著想,并做到精益求精,掌握崗位操作規(guī)程、安全規(guī)程、現(xiàn)場(chǎng)管理制度,嚴(yán)格按照規(guī)程操作,并認(rèn)真做好操作記錄;認(rèn)真執(zhí)行現(xiàn)場(chǎng)管理制度,整理并保持好現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境。

    這些事情看似很基礎(chǔ),但是對(duì)企業(yè)而言卻非常重要,是對(duì)的事情。而我們的任務(wù)就是把對(duì)的事情做對(duì)。

    第一次把事情做對(duì)讀后感(精選14篇)篇四

    該本書是陳述性的,每一章都是圍繞“第一次就把事情做對(duì)”這個(gè)觀點(diǎn)去舉例論證,以故事的形式帶入能使讀者更容易讀下去。接下來分章節(jié)對(duì)書中提到的觀點(diǎn)進(jìn)行自我的認(rèn)識(shí)。

    第一章,作者提出“本來就可以第一次做對(duì)”的觀點(diǎn),本章旨在傳達(dá)一種思想和理念,就是你一定相信你可以第一次把事情做對(duì),要在思想上改變認(rèn)識(shí),盡管工作中你不是每次都把事情做對(duì)。我們每個(gè)人都希望把事情做對(duì)做好,如果想達(dá)到作者第一次把事情做對(duì)的觀點(diǎn),關(guān)注點(diǎn)應(yīng)該在執(zhí)行之前預(yù)防和控制階段,比如,我今天收到一個(gè)任務(wù)是需要我出海南項(xiàng)目的升級(jí)包,然后我在出升級(jí)包之前肯定需要知道項(xiàng)目組要升級(jí)什么功能?該功能有沒有在測(cè)試環(huán)境測(cè)試通過?配置項(xiàng)有沒有做相關(guān)的修改?知道了這些我才能出升級(jí)包,出升級(jí)包是一件事,想把這個(gè)件事第一次做對(duì),就需要在需求、研發(fā)的代碼、測(cè)試用例、測(cè)試執(zhí)行這些前期階段做好預(yù)防工作,如果出好升級(jí)包升級(jí)上去發(fā)現(xiàn)某個(gè)功能沒有實(shí)現(xiàn),研發(fā)、測(cè)試?yán)^續(xù)返工,那么出升級(jí)包這件事就不算第一次做對(duì)!所以,做事之前的預(yù)防和控制才是做對(duì)事的保障。

    第二章,“做對(duì)即符要求”。這個(gè)應(yīng)該很好理解和接受,一切按照客戶的需求做事,做客戶要你做的事,不做客戶不要你做的事,隨時(shí)跟蹤客戶的需求變化,以便及時(shí)調(diào)整和快速適應(yīng),把事情做對(duì)做好。這個(gè)道理不僅適用于企業(yè),其實(shí)在哪里都是適用,媽媽讓你去買包鹽,你在路上時(shí)媽媽給你打電話說再買一瓶醋,信號(hào)不好你沒有聽到也沒有回復(fù)電話確認(rèn),結(jié)果你買了一包鹽又給自己買了一包零食回家了,結(jié)果可想而知,你沒有及時(shí)響應(yīng)媽媽的需求變化,還做了媽媽沒有讓你做的事!總之,有需要才有事可做,有事可做才能把事做對(duì)掙得更多的需要(機(jī)會(huì)),也要記得及時(shí)跟蹤需要以改變應(yīng)策。

    第三章,“工作就像芭蕾舞,既標(biāo)準(zhǔn)又完美”,看到標(biāo)準(zhǔn),肯定就是指工作中規(guī)范、流程、準(zhǔn)則。像嚴(yán)格要求自己的人品一樣去生產(chǎn)檢測(cè)自己的產(chǎn)品,這是一種高標(biāo)準(zhǔn)的要求。做到統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一規(guī)范的產(chǎn)品,也要統(tǒng)一我們的行為、規(guī)范我們的流程,比如,部署某個(gè)項(xiàng)目這件事,10個(gè)人去做就有10種方法,10種標(biāo)準(zhǔn),10個(gè)犯錯(cuò)的可能,如果組織已經(jīng)有了比較成熟的部署文檔,發(fā)給10個(gè)人,就增加了做對(duì)該事情的概率。所以,統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范行為對(duì)組織和個(gè)人來說都很重要。

    第四章,“每個(gè)人的工作哲學(xué)”。最后一章又提升了一個(gè)水平,把做事上升到做人、哲學(xué)、心智層面。對(duì)個(gè)人而言,要端正個(gè)人的態(tài)度,讓零缺陷成為每個(gè)人的習(xí)慣,對(duì)組織而言,統(tǒng)一我們的標(biāo)準(zhǔn),把制度約束變?yōu)橐环N企業(yè)文化,從而提高我們的質(zhì)量和品質(zhì)。

    理論來源于實(shí)踐,愿零缺陷的理念深入成思!

    第一次把事情做對(duì)讀后感(精選14篇)篇五

    作為一名剛?cè)肼毑痪萌蕴幱趯?shí)習(xí)階段的新人來說,首先要感謝單位提供的讀書機(jī)會(huì),讓我在工作之初,通讀《第一次把事情做對(duì)》一書,這既使我接受到了第一次把事情做對(duì)的工作理念,得到了個(gè)人價(jià)值的提升,同時(shí)又深深地感知到在以后的工作中,自己要積極踐行第一次把事情做對(duì)的理念。

    現(xiàn)結(jié)合入所以來的實(shí)習(xí)情況,就《第一次把事情做對(duì)》一書,淺談自己的讀書體會(huì)。

    第一次把事情做對(duì),就是第一次把正確的事情做正確。在我看來,既然是做事情,就是一種實(shí)踐活動(dòng)。而實(shí)踐的全過程,就是一個(gè)不斷探索、不斷完善的過程。歷史的車輪永遠(yuǎn)是前進(jìn)著的,人類文明的進(jìn)步也無時(shí)不刻不在進(jìn)行中,這不是以任何人的意志為轉(zhuǎn)移的。第一次把事情做對(duì),并不就是意味著否認(rèn)探索過程,其著重強(qiáng)調(diào)的是實(shí)踐中的第一次。誠然,既然是探索,就不可避免地、或多或少地會(huì)走彎路,但是,只要探索后形成理論的總結(jié),并以此為基礎(chǔ)應(yīng)用于實(shí)踐中,就會(huì)收到事半功倍的效果。

    率,又要考慮出模時(shí)橡膠件能順利快捷地取出,這就要求設(shè)計(jì)人員在綜合考慮生產(chǎn)工藝后,精確合理地對(duì)模具進(jìn)行設(shè)計(jì)制作。不得不佩服設(shè)計(jì)人員著眼生產(chǎn)、講求效率的深厚地設(shè)計(jì)功底,對(duì)于畢業(yè)剛?cè)肼毜奈襾碚f,帶著景仰和好奇的心態(tài),感受著自己的無知,或許,因?yàn)楝F(xiàn)在的無知,將成為我以后求知的動(dòng)力,路漫漫其修遠(yuǎn)兮,吾將上下而求索,又因?yàn)槟贻p,我不怕路遠(yuǎn),我堅(jiān)信:只要用心地走下去,即使慢點(diǎn),也總會(huì)有收獲的。

    實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn),一方面任何理論的誕生和發(fā)展,都是服務(wù)于實(shí)踐的應(yīng)用,從而更好地推動(dòng)社會(huì)的發(fā)展和人類的進(jìn)步;另一方面,因理論應(yīng)運(yùn)而生的實(shí)踐,又反過來促進(jìn)了理論的修正和完善。基于此,理論和實(shí)踐不是脫節(jié)孤立的,而是相互促進(jìn)和統(tǒng)一的。所以,第一次把事情做對(duì),既要肯定理論探索階段存在的重要性,又要注重第一次辦事情做對(duì)在理論應(yīng)用環(huán)節(jié)對(duì)質(zhì)量的嚴(yán)格把控。

    工作臺(tái)前,對(duì)硫化的橡膠件進(jìn)行修邊,如果說單純地修邊還算輕松的話,那每天下來搬搬拿拿的重達(dá)幾十斤的橡膠件,可不能說是鬧著玩的,粗略地說,每人每天倒騰的橡膠件有3噸左右吧。這不得不使我想起入所培訓(xùn)時(shí),劉所長讓我們做好吃苦準(zhǔn)備的講話。誠然,天下沒有不累的營生,累并快樂著,既是對(duì)生命的一種感知,同時(shí),也是對(duì)生活的一種享受。

    有道是:熟能生巧。在實(shí)際的生產(chǎn)中,熟是提高工作效率的法寶,而巧則是熟練后享受工作的一種境界。書讀百遍,其義自見。學(xué)習(xí)如此,工作亦然。只有在熟練的基礎(chǔ)上,才能生巧,才能迸發(fā)出更加飽滿地工作熱情,帶動(dòng)出更加積極地工作態(tài)度,從而實(shí)現(xiàn)個(gè)人和集體的雙贏。因此,第一次把事情做對(duì),關(guān)鍵在于把每一個(gè)第一次做好、做對(duì),這既是提高工作效率的基礎(chǔ),同時(shí)又潛移默化中,提升了員工認(rèn)真敬業(yè)的工作態(tài)度。

    第一次把事情做對(duì),要重視溝通與合作。人是群居動(dòng)物,要生活,就不可避免地要與他人進(jìn)行溝通,而現(xiàn)今快節(jié)奏的社會(huì),個(gè)人的力量畢竟有限,依靠合作來整合資源,是大勢(shì)所趨。在我看來,這個(gè)社會(huì)上一分耕耘,一分收獲的神話并不存在,因?yàn)楫?dāng)今的社會(huì)是共贏的社會(huì),作為一個(gè)團(tuán)隊(duì),基于木桶效應(yīng),即便有人工作非常出色,抑或是每個(gè)人都忙得不亦樂乎,也未必能實(shí)現(xiàn)1+12的工作業(yè)績。這時(shí),團(tuán)隊(duì)成員間的合作和溝通就顯得尤為重要。

    但是,積土成丘,集腋成裘,勿以善小而不為?,F(xiàn)在的生產(chǎn)大多是流水作業(yè),只有保證每一道工序的合格,才能最終生產(chǎn)出用戶滿意的產(chǎn)品。所以,第一次把事情做對(duì),就要樹立事無大小、事無巨細(xì)的工作意識(shí)。

    細(xì)節(jié)決定成敗。注重細(xì)節(jié),既是個(gè)人工作態(tài)度的體現(xiàn),又是企業(yè)文化中不可或缺的一部分。膠囊成型過程中,工藝卡片上從機(jī)頭的直徑和寬度,到膠簾布和膠片的層次、型號(hào)、尺寸和角度要求,再到鋼絲圈的鋼號(hào)、圈數(shù)、排數(shù)、根數(shù)、直徑參數(shù)和纏繞簾布的厚度寬度,無不體現(xiàn)出細(xì)節(jié)的重要性。因?yàn)樽⒅丶?xì)節(jié),就潛移默化中培養(yǎng)了良好的工作態(tài)度,為實(shí)現(xiàn)第一次把事情做對(duì)奠定了堅(jiān)實(shí)地基礎(chǔ)。

    第一次把事情做對(duì),強(qiáng)調(diào)做事要正確地做、思考地做、用發(fā)展的眼光創(chuàng)新地做。一直以來,我不敢妄同存在即合理的論言,我覺得存在是前提,而如何做到更好地長久地存在,才是王道。鑒于現(xiàn)在的存在,我們可以在前人的基礎(chǔ)上予以改進(jìn)和創(chuàng)新,這就是社會(huì)之所以不斷前進(jìn)的原因之一,倘只滿足于現(xiàn)在的存在,而不思進(jìn)取,那今天理所當(dāng)然地合理注定會(huì)阻滯社會(huì)的進(jìn)步和人類文明的發(fā)展。在今后的工作中,我將踏踏實(shí)實(shí)地學(xué)習(xí)并消化吸收現(xiàn)在的存在,為以后能長久地合理存在積蓄創(chuàng)新的基石!

    子曰:溫故而知新,可以為師矣。在以后的工作中,我會(huì)將《第一次把事情做對(duì)》一書中的理念延伸到實(shí)踐中,同時(shí),在實(shí)踐中不斷對(duì)該書精髓加以消化吸收,爭(zhēng)取更大地進(jìn)步。

    第一次把事情做對(duì)讀后感(精選14篇)篇六

    馬丁.路德.金的箴言:”如果一個(gè)人掃馬路,他應(yīng)該像米開朗基羅作畫、貝多芬作曲、莎士比亞寫劇本一樣對(duì)待工作。他應(yīng)該干得如此之好,以致天上的神靈、地上的人們都駐足稱贊:“這兒有一個(gè)偉大的清潔工,他干得多么的出色??!”一個(gè)人的人格決定了他做事的高度、廣度和深度。所以,態(tài)度決定成敗,做事先做人。

    《第一次把事情做好》給我們分享了華人的“經(jīng)營之神”王永慶的故事。王永慶總是在賣米之前仔細(xì)地將里面的秕糠、沙粒等雜物統(tǒng)統(tǒng)清理干凈。這讓他店里的米的質(zhì)量比別的'店要好得多。同時(shí)他還想到了為顧客提供“送米到家”的配送、為顧客刷洗米缸等服務(wù)。賣的不只是產(chǎn)品,把配套的服務(wù)做到了極致。王永慶追求品質(zhì)、力爭(zhēng)卓越的心把他推向了成功。

    近半年,我們財(cái)務(wù)部同事在白經(jīng)理的帶領(lǐng)下對(duì)歷史的賬務(wù)進(jìn)行清理工作。白經(jīng)理的一絲不茍、認(rèn)真仔細(xì)、刻苦鉆研的工作態(tài)度深深打動(dòng)了我們。我們?cè)谧鲑~務(wù)清理時(shí)發(fā)現(xiàn),雖然以前我們每月按實(shí)際情況計(jì)提費(fèi)用,但并沒有及時(shí)對(duì)預(yù)提費(fèi)用和實(shí)際支付的差異調(diào)整,數(shù)據(jù)有些含糊不清。在白經(jīng)理的帶領(lǐng)下,我們對(duì)賬務(wù)進(jìn)行為期半年的清理和調(diào)整。整理后的余額調(diào)節(jié)表,每一筆計(jì)提的費(fèi)用都一目了然地看到:計(jì)提了多少、是否按時(shí)做預(yù)提、費(fèi)用支付與否等。把賬務(wù)往細(xì)致的方向重新清理了好幾遍。五月份連續(xù)兩個(gè)晚上為了解開固定資產(chǎn)賬冊(cè)與清單的歷史性差異的謎團(tuán),我們加班到凌晨2點(diǎn)才回家。只為了把賬務(wù)理清楚,為領(lǐng)導(dǎo)層的經(jīng)營管理和決策提供更有效的數(shù)據(jù)支持。踐行“零缺陷”并不僅僅只是追求工作業(yè)績,也不僅僅是一種生活標(biāo)準(zhǔn),它更是一種身心愉悅的生存狀態(tài)。

    世界上的每一項(xiàng)工作都是神圣的,不要輕視他人的工作,他人的崗位多么的不起眼,多么的無關(guān)緊要,只要是身在崗位,就應(yīng)該認(rèn)真對(duì)待。人對(duì)待工作的態(tài)度側(cè)面展示人對(duì)待生活和生命的態(tài)度。一次就把工作做到最好,要有心。或經(jīng)歷、或借鑒、或傳授,在歲月長河中,有心人會(huì)不斷累積做事經(jīng)驗(yàn)、方法;無心人則被動(dòng)應(yīng)付,推一下動(dòng)一下,做一天和尚撞一天的鐘,有一件決不做兩樣,做完就了事,不善總結(jié)得失,只有全身心的投入工作與生活的過程中,才能找到更多的快樂!

    第一次把事情做對(duì)讀后感(精選14篇)篇七

    國學(xué)。

    院總裁楊鋼先生所寫。(新華出版社出版)這本書向我們講了這樣一個(gè)簡(jiǎn)單的道理:第一就做對(duì)是最好的做事方式。下面由小編為大家?guī)淼摹兜谝淮伟咽虑樽鰧?duì)》讀后感,歡迎大家閱讀與借鑒!

    最近讀了楊鋼博士的書—《第一次把事情做對(duì)》,受益良多,感慨良多。受益的是,楊鋼博士所提出的工作準(zhǔn)則,不同于以往我們所提出的力求完美,不同于傳統(tǒng)數(shù)學(xué)思維允許多少分之幾的工作誤差,而是以完美為工作標(biāo)準(zhǔn),實(shí)現(xiàn)工作的“零缺陷”。習(xí)慣傳統(tǒng)價(jià)值觀的人肯定會(huì)驚呼,零缺陷簡(jiǎn)直是種苛求。但是通過楊鋼博士的理性分析,我們可以確認(rèn)“零缺陷”的工作標(biāo)準(zhǔn)是可以實(shí)現(xiàn)的。楊鋼博士認(rèn)為,實(shí)現(xiàn)零缺陷的前提是“符合要求”,需要以完美為標(biāo)準(zhǔn)的工作態(tài)度為基礎(chǔ),信守承諾,輔以正確的方向和價(jià)值觀,“第一次把事情做對(duì)”就會(huì)自然實(shí)現(xiàn)。人們先前對(duì)誤差的縱容是因?yàn)闈撘庾R(shí)里認(rèn)為“錯(cuò)誤是不可避免的”,如此才會(huì)“心想事成”,才會(huì)用更多的精力來修正錯(cuò)誤。

    楊鋼博士是國內(nèi)提出“零缺陷管理”的第一人,在此之前,小到個(gè)人,大到企業(yè),都認(rèn)為重復(fù)的工作修正理所當(dāng)然。當(dāng)打破這些不科學(xué)的常規(guī)時(shí),首先個(gè)人的工作效率得到提高,時(shí)間的耗費(fèi)降下來,而企業(yè)的整體品質(zhì)大幅度提升,管理者最關(guān)心的利潤也能實(shí)現(xiàn)最大化。

    社會(huì)需要這樣的工作準(zhǔn)則,生產(chǎn)力水平的提高需要“第一次把事情做對(duì)”的基礎(chǔ),“以人為本”的科學(xué)發(fā)展觀需要“每一次把事情做對(duì)”做保障。楊鋼博士的論著已經(jīng)不僅僅是管理科學(xué)的一次突破。

    記得剛走上工作崗位,一位關(guān)心我的老教師就教育我-----上課要力求一次到位,要盡量少“炒冷飯”。這“炒冷飯”是指:在新授課上,學(xué)生沒有掌握該掌握的知識(shí),教師課后找時(shí)間再來補(bǔ)救。這樣的教學(xué)效果是很差的。今天,讀完了《第一次把事情做對(duì)》,我發(fā)現(xiàn),那位老教師的話,居然和國際管理大師在一直研究的管理經(jīng)典十分相似。作者中國零缺陷管理首席專家、克勞士比中國學(xué)院總裁楊鋼先生通過這本書給我們揭示了一個(gè)道理:第一次就做對(duì)是最好的做事方式。我想,這也應(yīng)該是我們現(xiàn)在施行有效教學(xué)的第一原則。

    讀了《菲利浦·克勞士比的故事(1)》這一節(jié),聯(lián)系自己的職業(yè),我感觸很深,教師第一次就該做對(duì)的事不僅僅是上課,還應(yīng)在教育工作的各個(gè)方面,都做到“第一次做對(duì)”,這樣才對(duì)得起每一位孩子、每一個(gè)家長。

    菲利浦·克勞士比介紹說:

    在年青時(shí)代,我曾當(dāng)過醫(yī)生,所以我總是喜歡用醫(yī)生的眼光來審視世間的一切事物。后來,我曾在生產(chǎn)美國海軍用的talos導(dǎo)彈的本迪克斯公司擔(dān)任一名工程師。不久,我就來到了著名的馬丁·瑪瑞埃塔公司。這是一家美國國防部認(rèn)可的專門生產(chǎn)導(dǎo)彈與戰(zhàn)斗機(jī)的軍工企業(yè)。我曾經(jīng)先后擔(dān)任了‘潘興導(dǎo)彈計(jì)劃’主管及公司質(zhì)量部經(jīng)理。佛州卡納維拉爾角是國防部的導(dǎo)彈實(shí)驗(yàn)基地。那時(shí)經(jīng)常出現(xiàn)故障,導(dǎo)致導(dǎo)彈發(fā)射失敗。人們都不以為然,他們認(rèn)為那么復(fù)雜的玩意兒,由成千上萬個(gè)零部件裝配在一起,出錯(cuò)是難免的事。

    我開始尋找解決問題的方法。我把導(dǎo)彈的裝配和測(cè)試過程畫了一張流程圖,在圖中,他對(duì)一些經(jīng)常出現(xiàn)的錯(cuò)誤進(jìn)行了分類。分類表很快做出來了,我為自己的發(fā)現(xiàn)倍感驚奇:

    所有錯(cuò)誤的分類:

    ·工人操作失誤。

    ·設(shè)計(jì)問題。

    ·配件問題。

    ·組裝過程本身不合理。

    也就是說,如果克服了以上幾大類錯(cuò)誤出現(xiàn)的機(jī)會(huì),就應(yīng)該沒有一個(gè)錯(cuò)誤可以發(fā)生。換句話說,導(dǎo)彈發(fā)射失敗既不是概率規(guī)律的必然,也不是統(tǒng)計(jì)規(guī)律的必然,它只是一個(gè)個(gè)再尋常不過的的錯(cuò)誤,只要一改正就可以!

    我順著這個(gè)思路想下去,如果我們?cè)阱e(cuò)誤發(fā)生之前一一檢查這些錯(cuò)誤或者能預(yù)防這些錯(cuò)誤的發(fā)生,我們就完全可以在第一次就把事情做對(duì)!

    這就是‘第一次把事情做對(duì)’這個(gè)理念第一次被系統(tǒng)地發(fā)現(xiàn)的過程。

    其實(shí),我們可以試著想一下:錯(cuò)誤為什么會(huì)發(fā)生呢?

    它至少有兩個(gè)前提,一是我們?nèi)萑趟陌l(fā)生,因?yàn)樗陌l(fā)生與我們的切身利益沒有太大關(guān)系。二是我們雖然不容忍它的發(fā)生,但默認(rèn)錯(cuò)誤的不可避免,因而不采取必要的措施加以防范和規(guī)避,聽任它的發(fā)生。有了這兩點(diǎn),想不發(fā)生錯(cuò)誤的確難乎其難。而這又反過來證明了錯(cuò)誤發(fā)生的‘必然性’。

    幾乎每一個(gè)醫(yī)院都對(duì)嬰兒接生死亡率做出了規(guī)定為百分之一,即使是這樣,我想請(qǐng)問:世界上有哪一個(gè)父母會(huì)容忍一個(gè)護(hù)士接生嬰兒的差錯(cuò)率發(fā)生在自己身上?作為乘客,有誰能容忍一個(gè)司機(jī)每行駛多少公里可以發(fā)生一次車禍的機(jī)率正好發(fā)生在自己身上?作為飛行員家屬,有誰會(huì)允許航空公司每年飛行事故的發(fā)生機(jī)率發(fā)生在自己的親人身上?!

    誰都不會(huì)允許!

    《第一次把事情做對(duì)》告訴了我:認(rèn)真做對(duì)我們的工作很重要,第一次就把事情做對(duì),付出代價(jià)最小,取得的效果最好,還可以得到做事情之外的回報(bào),如滿足感、從容不迫、信任、口碑等。

    這是一本管理寓言。由中國零缺陷管理首席專家、克勞士比中國學(xué)院總裁楊鋼先生所寫。(新華出版社出版)這本書向我們講了這樣一個(gè)簡(jiǎn)單的道理:第一就做對(duì)是最好的做事方式。

    《孔子家語》里有這樣一個(gè)故事:魯國制定了一條法律,如果魯國人在外國被淪為了奴隸,如果有人肯出錢把這些淪為奴隸的魯國人買回來,可以憑“發(fā)票”到魯國國庫領(lǐng)取“國家補(bǔ)償金”。這個(gè)法出來后,大大推動(dòng)了魯國的人救贖行動(dòng),產(chǎn)生了極好的社會(huì)效果。

    子貢是孔子門下最有錢的弟子之一,也是一位成功的商人。他在周游列國途中,遇到了一位魯國奴隸,于是花錢把這個(gè)人贖出來。子貢覺得自己應(yīng)該做得更高尚一些,于是把那些“收據(jù)”、“發(fā)票”全部當(dāng)眾撕毀,并聲稱:愿意自己承擔(dān)所有的費(fèi)用,不向國家報(bào)銷。這個(gè)行為轟動(dòng)了整個(gè)社會(huì)。

    子貢回國去見孔子,孔子吩咐學(xué)生說:子貢來了你們攔住他,從此我不想再見這個(gè)人。

    子貢感到很委屈。于是他沖破阻擋,見到孔子。

    孔子說:“你的行為沒有損害你自己的行為價(jià)值,卻損害了國家的法律。”

    子貢的榜樣被輿論傳播之后,產(chǎn)生了極大的惡劣影響。因?yàn)楹髞碚咴僖膊荒芤哉5男膽B(tài)去國家報(bào)銷,而因?yàn)椴荒苡行У貙?shí)施這種報(bào)銷制度,肯于出錢贖買的人就越來越少。

    在子貢看來,他做得非?!昂谩薄6诳鬃涌磥恚迂曤m然做得“好”,卻沒有做“對(duì)”。

    做對(duì)不是自己主觀認(rèn)為的“高尚”、“好”。子貢的做法顯然是不符合要求的,所以自然會(huì)影響到政策執(zhí)行的效果。任何工作只有符合客觀要求,才能進(jìn)入可執(zhí)行的過程,從而達(dá)到預(yù)期的效率和效果。

    做對(duì)就是符合要求,而不是好或者最好。這是一條簡(jiǎn)單的道理。

    重復(fù)做同一件事情,就是浪費(fèi),就是低效,就是阻礙團(tuán)隊(duì)績效與公司正常發(fā)展!

    大到戰(zhàn)略選擇,小到日常郵件發(fā)送,都必須強(qiáng)調(diào)“一次就把事情做對(duì)”的理念與要求。

    要養(yǎng)成這個(gè)習(xí)慣,需要一個(gè)過程,多想,多練,多總結(jié);。

    方法:

    決定前花多三秒鐘再“復(fù)審”;。

    日理日清,不讓無謂的事情影響正常計(jì)劃;。

    養(yǎng)成“做計(jì)劃再實(shí)施”的習(xí)慣,也許計(jì)劃會(huì)趕不上變化,但沒有良好的計(jì)劃,你將天天面臨變化。

    平時(shí)應(yīng)該有未雨綢繆的行為感知,凡事提前多考慮一分,做事多留三分余地。特別是做預(yù)算時(shí),更應(yīng)該如此,將直接影響公司的組建與運(yùn)作。

    很多時(shí)候,我們拼命努力地工作,我們?yōu)榱斯ぷ鞣艞壱磺校矒p害了一切,包括損害我們的家庭、我們的朋友、我們的環(huán)境和自然,可是到頭來,我們會(huì)發(fā)現(xiàn):我們所做的可能不是我們想要的。我們所付出的,在別人看來,可能只是像一群辛勤的螞蟻,把一塊石頭搬回了巢穴:我們所搬回的,無論如何,也只是一塊石頭。在大多情況下,做好并不導(dǎo)致做對(duì)。

    如果你去問一個(gè)人,你會(huì)看說明書嗎?我相信每個(gè)人都會(huì)說:“會(huì)”。如果你再問一個(gè)人,這里有一只螺絲釘,還有一張關(guān)于如何將螺絲釘擰上去的說明書,你認(rèn)為這個(gè)人會(huì)把螺絲擰好嗎?很多人會(huì)說:“肯定會(huì)啊。”可是我告訴你,在大多數(shù)情況下,80%的人不會(huì)把那顆螺絲擰好!因?yàn)樗麄儾]有仔細(xì)看說明書。他們會(huì)在失敗第二次、第三次的時(shí)候,才會(huì)想到說明書,才會(huì)在看說明書以后,幡然醒悟。

    為什么我們總是做不對(duì)?

    為什么我們總是犯這樣幼稚的錯(cuò)誤?

    我們已經(jīng)太久地沉迷于習(xí)慣性思考,我們總是習(xí)慣于怠慢、看著辦、模棱兩可和差不多,我們從沒有想到工作就是去做對(duì)的事情,做對(duì)就是做符合要求的事!

    我們不僅可以把事情做對(duì),而且還可以第一次就把事情做對(duì)!第一次就把事情做對(duì)才是最便宜的經(jīng)營之道!

    第一次把事情做對(duì)讀后感(精選14篇)篇八

    一直以來,我家的教育觀念是差不多就可以了,小時(shí)候上學(xué),爸媽說壓力不要太大,成績過得去就可以了;畢業(yè)工作賺錢,爸媽說,比上不足比下有余就可以了。在這樣的氛圍下長大,我的觀念也受此影響,認(rèn)為學(xué)習(xí)和工作差不多就行了。

    在學(xué)校的時(shí)候,我從來不是努力的學(xué)生,憑借一點(diǎn)小聰明,學(xué)習(xí)成績還能靠前;開始上班以后,這種差不多的觀念繼續(xù)影響著我,但以我2年多的工作經(jīng)驗(yàn)來講,我漸漸覺得工作開始吃力,最近更是明顯感覺這種差不多的觀念不對(duì),做事差不多的態(tài)度讓我滿足于現(xiàn)狀,進(jìn)而有些不思進(jìn)取。

    正在我焦慮迷茫之際,遇到了楊鋼的這本《第一次把事情做對(duì)》,書里闡述的觀點(diǎn)是“零缺陷”,也就是如書名那般,第一次就要把事情做對(duì)。什么是第一次把事情做對(duì)?就是第一次把正確的事情做正確?!白稣_的事”是戰(zhàn)略和方向,“正確地做事”是運(yùn)行與執(zhí)行,“第一次”是管理效率,而“第一次把事情做對(duì)”則是管理效能與競(jìng)爭(zhēng)力。

    作為一本暢銷書,《第一次把事情做對(duì)》經(jīng)過了多次加印,并一版再版,依然熱度不減,說明“零缺陷”這樣的觀點(diǎn)很受歡迎,當(dāng)然,也從側(cè)面證明,在當(dāng)今時(shí)代非常需要“零缺陷”,需要匠心精神。我們中的很多人受“中庸”文化的影響,認(rèn)為做事情差不多就好了,崇尚的是一種不放棄的精神,也就是說,第一次沒做好,有可能要做第二次、第三次、第四次,甚至第五次、第六次……然而,這樣做的結(jié)果,不管最終是否成功,都會(huì)在很大程度上,浪費(fèi)時(shí)間和物力。

    楊鋼作為中國零缺陷管理的奠基人,也是“零缺陷之父”菲利浦·克勞士比的中國弟子,他在本本書中傳達(dá)出來的觀點(diǎn),是讓我們?cè)谧鍪虑殚_始時(shí),就按照標(biāo)準(zhǔn)去做,盡量不要有過多的耗損。按照我自己的理解就是,不管是在工作還是生活中,我們做事情的時(shí)候,應(yīng)該將“一次做對(duì)”、“符合要求”作為工作標(biāo)準(zhǔn),而不是把“差不多”、“下次注意點(diǎn)”、“缺點(diǎn)難免”作為自己的`借口。

    希望“零缺陷”這樣的觀念能隨著時(shí)間的流逝而慢慢深入人心,如果大家都能接受“零缺陷”的觀點(diǎn),在以后的工作與生活中嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真一點(diǎn),那么,未來留給“差不多的空間將越來越少。

    第一次把事情做對(duì)讀后感(精選14篇)篇九

    《第一次把事情做對(duì)》對(duì)此書的綜合評(píng)價(jià),我個(gè)人認(rèn)為它闡述的觀點(diǎn)覆蓋面比較廣泛,它所倡導(dǎo)的理念無論是對(duì)企業(yè)還是個(gè)人,都是我們平時(shí)在自身的學(xué)習(xí)生活和工作中去注意的。

    《第一次把事情做對(duì)》向我們闡述了“零缺陷”的觀點(diǎn)理念,原來工作怎么樣返工不明確,后來看了這本書知道,首先要確定標(biāo)準(zhǔn),然后預(yù)防,因?yàn)檫@樣最省時(shí)間,省成本。那么什么又是“零缺陷”呢?零缺陷概念的產(chǎn)生是被譽(yù)為“全球質(zhì)量管理大師”、“零缺陷之父”和“偉大的管理思想家”的菲利浦·克勞士比(philipb·crosby)在20世紀(jì)60年代初提出來的。對(duì)自己個(gè)人的幫助與提升有很大幫助,原來工作怎么樣返工,不明確,后來看了這本書知道,首先要確定標(biāo)準(zhǔn),然后預(yù)防,因?yàn)檫@樣最省時(shí)間,省成本。

    可能很多人會(huì)說,做事情不可能永遠(yuǎn)不會(huì)出差錯(cuò),做到“零缺陷”是不是有點(diǎn)太苛刻了?但通過對(duì)此書的閱讀,我們可以得出一條結(jié)論,那就是做到“零缺陷”是可以實(shí)現(xiàn)的。在現(xiàn)在社會(huì)中,很多人不能給自己一個(gè)良好的定位,例如:在某家公司工作,很多人在自己的思想意識(shí)形態(tài)里面認(rèn)為我就是一個(gè)員工,我的任務(wù)就是為公司服務(wù),然后拿到我該得到的薪酬,公司讓我怎么做我就怎么做,做的差不多就可以了。這種例子在社會(huì)上很常見,已經(jīng)不是什么新鮮的事情了,他不會(huì)把自己定位在一個(gè)很好的位置,不會(huì)真正融入到公司當(dāng)中,把公司的事情當(dāng)做自己的事情來做,如果這要是他自己的事情,我想他肯定會(huì)盡職盡責(zé)的去做的比較認(rèn)真完美。還有,現(xiàn)在剛出大學(xué)校畢業(yè)的大學(xué)生,多數(shù)人去應(yīng)聘會(huì)向招聘企業(yè)詢問,你一個(gè)月能給我多少薪水,給的薪水少了就不干,應(yīng)聘者不會(huì)去考慮自身能為應(yīng)聘企業(yè)創(chuàng)造多大的價(jià)值。我們要知道很多企業(yè)給的薪水和員工實(shí)際的工作能力為企業(yè)所創(chuàng)造的價(jià)值成正比。

    以上的這兩個(gè)事例說明了什么呢?首先,我們?cè)谌粘5墓ぷ魃詈蛯W(xué)習(xí)中做任何事情都要樹立一種良好的理念,就是做任何事情都要盡可能的去追求一種完美,簡(jiǎn)單的說:“要做就做好、要不就不去做!”其次,在做事情的時(shí)候要樹立一種正確的人生觀和價(jià)值觀,以一種良好的工作態(tài)度去對(duì)待所從事的工作。這樣就會(huì)離“第一次把事情做對(duì)”的差距會(huì)越來越近,最終實(shí)現(xiàn)“零缺陷”。

    在書中,有一段話足以警示我們:“零缺陷管理”不僅是優(yōu)化工作、生活的需要,更是企業(yè)者對(duì)社會(huì)的一種責(zé)任。近幾年國際、國內(nèi)社會(huì)不少企業(yè)出現(xiàn)了很多問題,如:粉的“三聚氰氨”事件、生產(chǎn)和企業(yè)的召回事件和最近的“瘦肉精”事件都折射出了一個(gè)企業(yè)高層在管理上的重大缺陷和企業(yè)對(duì)誠信的蔑視,不良事件的發(fā)生也折射出了一個(gè)社會(huì)企業(yè)生存發(fā)展的理論,一個(gè)企業(yè)必須把社會(huì)道德責(zé)任作為自己的第一目標(biāo),其次才是利潤最大化,一個(gè)沒有道德責(zé)任的企業(yè)是一定會(huì)被社會(huì)拋棄的。這樣,“第一次把事情做對(duì)”也就深化為了“每一次把事情做對(duì)”,其實(shí),社會(huì)需要這樣的工作準(zhǔn)則,社會(huì)生產(chǎn)力水平的提高需要“第一次把事情做對(duì)”的基礎(chǔ)。追求質(zhì)量對(duì)于一個(gè)企業(yè)來說是很重要的,追求質(zhì)量是一種管理的藝術(shù),如果我們能建立正確的觀念并且執(zhí)行有效的質(zhì)量管理計(jì)劃,就能預(yù)防不良事件的產(chǎn)生,使工作發(fā)揮出高效的生產(chǎn)力,不會(huì)整天為層出不窮的質(zhì)量問題頭痛不已,在企業(yè)高層日常的管理上,要樹立零缺陷的理念,零缺陷和人們?cè)谌粘I钪械膫鹘y(tǒng)觀念“難免犯錯(cuò)誤”發(fā)出了挑戰(zhàn),“零缺陷”這種理念表達(dá)了人們對(duì)“追求完美”的一種欲望,爭(zhēng)取不犯錯(cuò)誤。“零缺陷”對(duì)企業(yè)管理者在對(duì)員工的管理上賦予了新的管理理念,“零缺陷”不是批評(píng)錯(cuò)誤者,而是表彰無缺點(diǎn)者,這種理念不是指出人們有多少缺點(diǎn),而是告訴人們應(yīng)該向著無缺點(diǎn)的目標(biāo)奮進(jìn),這樣就增強(qiáng)了員工消除缺點(diǎn)的信心和責(zé)任感。

    楊鋼博士的論著已經(jīng)不僅僅是管理科學(xué)的一次突破,相信每一位讀者在閱讀完此書后都會(huì)對(duì)自己今后在工作和生活之中有一個(gè)更高的要求與目,社會(huì)、企業(yè)和個(gè)人需要一種新方法來融入到我們的生活和管理之中,來改變我們的傳統(tǒng)生活理念與境意,說到不如做到,讓我們“第一次把事情做對(duì)”。

    第一次把事情做對(duì)讀后感(精選14篇)篇十

    讀書時(shí)要用心的,也是要懷疑的。抱著批判的態(tài)度來讀一本書,也許會(huì)比你抱著崇拜的心情來讀一本書,體會(huì)會(huì)深刻得多。《第一次把事情做對(duì)》,我一直在懷疑這本書的真實(shí)意義。首先從語言學(xué)的角度來說,這本書的標(biāo)題是有歧義的:到底作者是想說,一次性就把事情做對(duì)呢,還是想說,今天終于第一次做對(duì)了事情,以前做的都是錯(cuò)誤的。其次,翻開書本,我還真搞不清楚是一本文學(xué)小說呢,還是一本企業(yè)管理知識(shí)讀本。于是,我抱著這一系列的疑問,用批判的態(tài)度,翻開了這本書的第一頁!

    當(dāng)我利用周六周日,花了兩天三夜的時(shí)間(除開吃飯和睡覺的時(shí)間)讀完這本書之后,有覺得我有點(diǎn)崩潰了。原來這本書的作者就是大名鼎鼎的中國零缺陷管理首席專家、北京大學(xué)質(zhì)量與競(jìng)爭(zhēng)力研究中心副主任的楊剛教授!o,mygod!可是我以前怎么也沒有聽說過呢?可見隔行如隔山啊,還真得感謝公司董事長、總經(jīng)理鄭龍干先生,為我們推薦了這么好的一本書,讓我得以學(xué)習(xí)進(jìn)步的機(jī)會(huì)!

    首先,這本書里,給我的第一印象是精確二字。比如書中很多例子,提到的數(shù)據(jù),是相當(dāng)精確的:麥當(dāng)勞規(guī)定,面包厚度17厘米;牛肉餅一律重47.32克(這牛肉餅敢情比千足金還珍貴?居然精細(xì)到0.01克?),直徑9.85厘米,厚6.65厘米(下次去吃麥當(dāng)勞,得帶游標(biāo)卡尺去量一下);烤面包55秒;煎肉餅1分45秒;可樂和芬達(dá)的溫度為4所有的柜臺(tái)都是92厘米(不知道指的是長寬還是高,書中沒有說清楚);炸薯?xiàng)l超過7分鐘、漢堡包超過10分鐘便毫不猶豫的扔掉;顧客從點(diǎn)膳到取走食品的標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間為32秒;工作人員用清潔消毒劑洗手,雙手揉搓時(shí)間最少20秒。這么一連串的數(shù)據(jù),都是那么那么那么的精確,怪不得麥當(dāng)勞是那么那么那么的好吃(好像肯德基更好吃,難道他們更加精確?)!這也是我們常常提到的一個(gè)詞語:精細(xì)化!

    精細(xì)化這個(gè)詞,對(duì)于我們財(cái)務(wù)人員來說,是很熟悉的。高效優(yōu)質(zhì),精益求精,不正是掛在我們公司辦公大樓三樓財(cái)務(wù)部墻上的標(biāo)語嗎?我們對(duì)待財(cái)務(wù)工作,就是要精細(xì)化管理。特別是在費(fèi)用管理這一塊,我們做到的是相當(dāng)精細(xì)的。比如在車輛管理方面,每一次加油,我們要精細(xì)到哪一部車用多少油,用多少錢,走多少路,比如汽車修理費(fèi),我們要精細(xì)到一年下來,有多少車換了輪胎,花了多少錢,也要算一下一部車這一年里一共花了多少維修費(fèi),都維修些什么,明細(xì)是多少錢。我想我們這樣下去,也跟麥當(dāng)勞差不多了吧。

    差不多?楊剛教授最討厭人家說差不多三字。差不多是差多少?航天飛船、摩天大樓的設(shè)計(jì)即使有0.001的誤差(0.001的具體單位沒有說明),都可能造成災(zāi)難性的悲劇!所以,勸君不要做這樣的差不多先生,該多少就是多少,該什么就是什么,沒有差不多!只有精細(xì)!只有精確!

    給我第二個(gè)深刻印象的詞語,就是書中反復(fù)提到的零缺陷(如果這本書刪除掉所有零缺陷的字眼,估計(jì)這本書的厚度得薄個(gè)三分之一啊)。我這一下子就明白為什么鄭總要推薦這本書給我們讀了。什么是零缺陷?他的核心理念就是第一次把正確的事情做正確。這是一個(gè)比較完美主義的想法,而正好,我們的鄭總,正是一位典型的完美主義者。在他的完美主義思想的指引下,公司的人和事,也逐漸往完美主義方向發(fā)展,這也是我們公司能在競(jìng)爭(zhēng)酷烈的再生資源經(jīng)濟(jì)市場(chǎng)中立于不敗之地的原因!書中序言指出:這里的零缺陷并不是說絕對(duì)沒有缺點(diǎn),或缺點(diǎn)絕對(duì)要等于零,而是指要以缺陷等于零為最終目標(biāo),每個(gè)人都要在自己工作職責(zé)范圍內(nèi)努力做到無缺點(diǎn)。即通過零的努力,達(dá)到一的實(shí)現(xiàn)。這最后一句話很有哲學(xué)意味吧?所以要多讀書,才能明白人家在講什么啊!

    其實(shí),零缺陷一向來也是我們公司,特別是財(cái)務(wù)部的工作標(biāo)準(zhǔn)。用最低的成本賺取最大的利潤,這是每個(gè)企業(yè)家都想做到的,但是,如果拋開了零缺陷,又哪里來的最低的成本呢?作為財(cái)務(wù)部的一名員工,我時(shí)時(shí)刻刻牢記在工作的時(shí)候,要用零缺陷作為我的工作原則,因?yàn)橹挥辛闳毕?,才能更好地?jié)約成本,也只有零缺陷,才能更好地提高工作效率,同樣,只有零缺陷,才能讓我們自己的工作更加順暢!溝通更加順暢!只要我們的工作順利了,心情自然就開朗了。工作起來就會(huì)更加有激情了!

    再次說明,公司財(cái)務(wù)部是零缺陷的標(biāo)兵!你想啊,我們跟客戶對(duì)賬,跟銀行對(duì)賬,給客戶匯款,給工人工資,制作憑證,統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),等等等等,哪一個(gè)工作不是零缺陷?真希望鄭總能在2013年度頒獎(jiǎng)晚會(huì)上,給財(cái)務(wù)部頒發(fā)一個(gè)年度最佳零缺陷獎(jiǎng)!

    寫到這里,覺得有些羅嗦了。讀的人可能都想打瞌睡了(也不知道有沒有人讀)。不過經(jīng)過這么一啰嗦,我自己也就明白了一些問題,比如文章開頭講的兩個(gè)問題,這本書其實(shí)就是企業(yè)節(jié)約成本、提升效率、提高員工素質(zhì)、打造卓越企業(yè)文化和提升企業(yè)和生產(chǎn)能力的最佳讀本!當(dāng)然,讀完這本書,我覺得我真的第一次把事情做對(duì)了,那就是讀完這本書!如果你還沒讀這本書的話,那你估計(jì)都永遠(yuǎn)做不對(duì)事情!親們,趕快趕快去找這本書來讀吧!記?。鹤髡呤橇闳毕輰<覘顒偛┦?再次衷心感謝鄭總為我們推薦的這本管理名著《第一次把事情做對(duì)》。

    第一次把事情做對(duì)讀后感(精選14篇)篇十一

    最近看了《第一次把事情做對(duì)》這本書,感到受益匪淺,《第一次把事情做對(duì)》首先給了我一個(gè)啟發(fā):“思想態(tài)度決定了是否能第一次把事情做對(duì)”。生活中我們通常都會(huì)認(rèn)為工作中難免出錯(cuò),怎么可能一次做對(duì)呢?還有許多人會(huì)說“差不多就行了”“已經(jīng)差不多了”。但是如果一個(gè)人在做事的時(shí)候,總是認(rèn)為把事情做得差不多就行,在這種思想主導(dǎo)下,可以肯定地說,他絕對(duì)不能把工作一次做好,做對(duì)。

    所以我們只有先改變觀念、改變態(tài)度,將“第一次把事情做對(duì)”的觀念深深植入腦海之中,最終改變我們的行為習(xí)慣,我們才能實(shí)現(xiàn)第一次把事情做對(duì),才能離成功越來越近。

    我們經(jīng)常還會(huì)存在著這樣一個(gè)誤區(qū),就是“把事情做好就是把事情做對(duì)”。直到看了文章里孔子和他的弟子子貢的故事我才明白,兩者之間有著巨大的區(qū)別。把一件事情做好,只是自己主觀認(rèn)為的好,而把事情做對(duì)則是要符合要求,并不是好或最好。任何工作只有符合客觀要求,才能進(jìn)入可執(zhí)行的過程,從而達(dá)到預(yù)期的效率和效果。

    我從文中三只狗狗找寶藏的故事中得到了答案。聰聰,明明和慧慧是狗狗家族中最聰明的三只狗,他們?yōu)榱苏日麄€(gè)家族擔(dān)起了尋寶的重任。其中的聰聰狗習(xí)慣于“正確的做事”,比較注重方法,但是從來不注重效率。他總是認(rèn)為只要方向和方法都對(duì)了,一切就對(duì)了。明明狗雖然很忠誠,為了任務(wù)可以不顧一切,但是卻缺乏方法,做事沒有章法,只解決了“腦袋”問題,沒有解決工具和方法問題。而慧慧狗卻在任務(wù)之前思考:“我為什么不可以把錯(cuò)誤減少到最少呢?既然可以避免少失誤,為什么不可以不失誤呢?如果沒有失誤,我就可以一次做對(duì)?!弊罱K,慧慧狗花費(fèi)了最少的時(shí)間,付出最少的代價(jià),卻找到了價(jià)值最大的寶藏。這個(gè)寓言故事之后克勞士比博士總結(jié)了慧慧狗尋寶過程的幾點(diǎn):確定目標(biāo),控制過程,預(yù)防錯(cuò)誤,建立標(biāo)準(zhǔn),尋求幫助,要求結(jié)果,一次做對(duì),這也就是如何第一次把事情做對(duì)的方法。

    第一次把事情做對(duì)讀后感(精選14篇)篇十二

    同學(xué)們聽說過第一次世界大戰(zhàn)嗎?今天,我和媽媽一起讀了第一次世界大戰(zhàn)的書。文章講述了第一次世界大戰(zhàn)是怎么爆發(fā)的。1914年6越28日,奧匈帝國的皇太子裴迪南在參加軍事演習(xí)的時(shí)候,被一個(gè)塞爾維亞熱開槍打死,這起事件稱為第一次世界大戰(zhàn)的導(dǎo)火線。奧匈帝國借口這件事向塞爾維亞發(fā)動(dòng)戰(zhàn)爭(zhēng),德國也向俄國和法國宣戰(zhàn),比利時(shí)向德國宣戰(zhàn),英國向德國宣戰(zhàn),奧匈帝國向俄國宣戰(zhàn),塞爾維亞又隊(duì)德國宣戰(zhàn)。8月12日,英國和奧匈帝國的開戰(zhàn)標(biāo)志著第一次世界大戰(zhàn)爆發(fā)。最后,德國無力反抗,加上內(nèi)部發(fā)生政變,最后向協(xié)約國投降,第一次世界大戰(zhàn)終于結(jié)束。第一次世界大戰(zhàn)是人類歷史上一次重大的災(zāi)難,無數(shù)無辜的百姓流離失所,喪失性命,這也是戰(zhàn)爭(zhēng)帶來的巨大傷害。讀到這里使我想起我們國家在毛主席的指揮下的.八年抗戰(zhàn),打退日本人,建立了新中國。多少人民為這片土地流血和犧牲了。我深深感到戰(zhàn)爭(zhēng)給全世界人們帶來的無數(shù)傷害,世界需要和平。

    我要好好學(xué)習(xí),長大了做一個(gè)有用的人,保衛(wèi)祖國不被侵犯。使祖國越來越強(qiáng)大!

    第一次把事情做對(duì)讀后感(精選14篇)篇十三

    咸寧籌備處質(zhì)保部組織質(zhì)量月讀一本好書活動(dòng),要求全體員工讀《第一次把事情做對(duì)》并完成一篇讀后感。本人利用業(yè)余時(shí)間把此書通讀了后,感覺受益匪淺。

    《第一次把事情做對(duì)》在闡述觀點(diǎn)時(shí),都是引用發(fā)生的實(shí)例,例子雖然簡(jiǎn)單但是寓意深刻,發(fā)人深省。我覺得這本書眾多的觀點(diǎn)中如“協(xié)作,增加成功的幾率”、“讓零缺陷成為每個(gè)人的習(xí)慣”、“態(tài)度決定一切”、“即要過程要有結(jié)果”等。讓我印象最深的還是“態(tài)度決定一切”,第一次把事情做對(duì)其實(shí)就是一種態(tài)度,“品質(zhì)之神”戴明和ibn公司就是對(duì)第一次把事情做對(duì)態(tài)度不一樣,所以注定結(jié)果也不一樣。

    “態(tài)度決定一切”這句話的意思應(yīng)該不算復(fù)雜,分析起來有兩層意思:一是有好的態(tài)度才能有好的結(jié)果,再就是沒有好的態(tài)度就不會(huì)有好的結(jié)果。

    態(tài)度決定一切,更重要的體現(xiàn)在如何面對(duì)困難和挫折。每個(gè)人每個(gè)企業(yè)多會(huì)有面對(duì)逆境和困難的時(shí)候,人際交往、患病喪親、希望夢(mèng)想破滅等等,有的是因?yàn)榭陀^,有的純屬人為,其帶來的結(jié)果都是一樣的。如何面對(duì),怎么擺脫,關(guān)鍵在于自身態(tài)度。“態(tài)度決定一切”,有了好的態(tài)度,才能有好的結(jié)果,這樣我們才能以全新的精神面貌投入到新的工作中去。卓有成效和積極主動(dòng)的人總是在工作中付出雙倍甚至更多的智慧、熱情、信仰、想象和創(chuàng)造力,而失敗者和消極者只是逃避、指責(zé)和抱怨。工作就是付出努力以達(dá)到目的。

    工作需要熱情和行動(dòng),更需要努力和勤奮,工作需要一種積極主動(dòng)、自動(dòng)自發(fā)的精神,工作中的樂趣需要我們用心去體會(huì)。工作無小事,如果有一項(xiàng)工作沒有做到位,就有可能滿盤皆輸。工作還是一種責(zé)任,我們沒有任何借口不承擔(dān)自己的責(zé)任。借口是拖延的溫床,借口的實(shí)質(zhì)是推卸責(zé)任,不管再什么條件下,對(duì)待工作都要無條件執(zhí)行。工作中無小事,小事累計(jì)就會(huì)成為大事?!耙晃莶粧吆我話咛煜隆?,我們必須認(rèn)真對(duì)待工作中的每一件事,無論工作多么艱苦,都要時(shí)刻銘記“這是你的工作”。認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度是處理一切事務(wù)的基礎(chǔ),當(dāng)我們服從,接受一個(gè)任務(wù)時(shí);如果我們沒有責(zé)任心,不認(rèn)真做事,不可能將事情做好;如果老是不能做好事情,就不能為公司創(chuàng)造價(jià)值,那么我們?cè)诠镜拇嬖诰陀袉栴}。因此,我們要以積極的態(tài)度,勇于承擔(dān)責(zé)任做起。

    不正確面對(duì)問題的態(tài)度只能將問題復(fù)雜化,耽擱解決問題的最佳時(shí)機(jī),助長相互推諉、逃避責(zé)任的.不良風(fēng)氣。當(dāng)企業(yè)沒有提供做事情所需要的條件時(shí),十有八九是因?yàn)槠髽I(yè)不具備這些條件,而希望請(qǐng)你來另辟蹊徑,找到解決問題的辦法和途徑。當(dāng)然,干工作、做事情肯定會(huì)有苦、有累、有困難,如何在工作中找到快樂,體驗(yàn)人生的價(jià)值和生存的妙處。

    總之,通過通讀本書,了解到“第一次把事情做對(duì)”實(shí)質(zhì)就是人對(duì)待工作的一種態(tài)度,猶如書中提到工作要象跳芭蕾舞一樣,既標(biāo)準(zhǔn)又完美。也促使我在今后的實(shí)際工作中堅(jiān)持“質(zhì)疑的工作態(tài)度、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鞣椒?、良好的溝通?xí)慣”,通過自己的不斷努力使自己各方面的素養(yǎng)得到更深層次的提高。

    第一次把事情做對(duì)讀后感(精選14篇)篇十四

    《第一次把事情做對(duì)》是楊鋼老師老師的作品,去年有幸誤打誤撞接觸到了克勞士比中國學(xué)院,才曉得了國內(nèi)質(zhì)量界大神級(jí)的人物。

    楊鋼(freemanyoung),中國“零缺陷之父”,中國十大質(zhì)量人物(國家質(zhì)檢總局),克勞士比中國學(xué)院總裁。

    再來說說讀這本書的感受,書一開始就采用故事導(dǎo)入,采用了培訓(xùn)場(chǎng)景,通過老師啟發(fā),學(xué)生討論的形式,運(yùn)動(dòng)生動(dòng)有趣案例,深入淺出分析了“第一次就把事情做對(duì)”的工作理念和價(jià)值。

    書中一開篇就講了一個(gè)斯芬克斯島的石像之謎來吸引了我,設(shè)置了三個(gè)人:克魯斯、德普、李,他們誤打誤撞進(jìn)入了斯芬克斯島,然后進(jìn)入一段奇幻之旅,在這個(gè)過程中,由于每個(gè)人的理念不同,最后收獲了不同的結(jié)局,通過科幻故事引出了本書的理念:第一次把事情做對(duì)。

    就如作者所說:什么是第一次把事情做對(duì)?就是第一次把正確的事情做正確。做正確的事是戰(zhàn)略和方向,正確地做事是動(dòng)作與執(zhí)行,第一次是效率和結(jié)果,而第一次把事情做對(duì)則是管理效能與競(jìng)爭(zhēng)力---這就是第一次把事情做對(duì)的完事意義。

    剛開始聽到“第一次把事情做對(duì)”的理念,覺得這怎么可能?人非圣賢,孰能無過。正是這種想法,才會(huì)讓缺陷得以存在,因?yàn)閺囊庾R(shí)上就允許存在缺陷,我們不難發(fā)現(xiàn),人們能否做對(duì),并不取決于自身的行為能力,而是取決于支配于行為能力的思想觀念,而改變?nèi)说挠^念并不是一朝一夕的。最重要的是改變心智模式,建立第二天性。

    額,也是,可以想象當(dāng)時(shí)的場(chǎng)面有多尷尬。他的一句反問也刷新了我的認(rèn)知,從源頭上保證質(zhì)量是明智之舉,不浪費(fèi)不符合要求的成本。

    在工作中,會(huì)有意識(shí)的考慮問自己:我可以第一次把正確的事情做正確嗎?為什么不能?哪里還有改進(jìn)的空間?最近在寫云市場(chǎng)退訂的文案的時(shí)候,可能因?yàn)槲易约簩?duì)業(yè)務(wù)不了解,也沒有相關(guān)的參考資料,只能憑借業(yè)務(wù)系統(tǒng)去體驗(yàn)、去嘗試,當(dāng)時(shí)為了盡快完成,第一稿寫出來的時(shí)候思路亂,別人說看不懂,說實(shí)話,我自己都沒理清,當(dāng)被人否定的時(shí)候,我沒有辯解,我接納,我再來修改,堪稱是改動(dòng)次數(shù)最多的文案。

    第一次把事情做對(duì),不僅僅適應(yīng)于工作中,也適合在生活中。我經(jīng)常跟孩子說:如果作業(yè)、考試都能第一次就做對(duì),那你肯定能取得好成績。孩子似懂非懂。希望他能漸漸地明白這一非常有用的哲學(xué)理念。

    所以“第一次把事情做對(duì),是做人做事的最高哲學(xué),是實(shí)現(xiàn)事業(yè)成功和人生幸福的第一法則”。

    猜你喜歡 網(wǎng)友關(guān)注 本周熱點(diǎn) 精品推薦
    優(yōu)秀作文的創(chuàng)作要求作者具備良好的語言表達(dá)能力、邏輯思維能力和文學(xué)修養(yǎng),同時(shí)還需要注重積累和練習(xí)。接下來是一些優(yōu)秀作文的摘抄,讓我們一同感受其中的文采和觸動(dòng)。
    社會(huì)實(shí)踐報(bào)告是對(duì)社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)進(jìn)行總結(jié)和歸納的一種寫作形式,通過對(duì)實(shí)踐過程和成果的概括,能夠幫助我們更好地了解和分析自己的實(shí)踐經(jīng)歷。在下面的實(shí)踐報(bào)告范文中,我們可
    實(shí)習(xí)報(bào)告是一種綜合性的寫作,通過撰寫實(shí)習(xí)報(bào)告,我們能夠提高自己的寫作能力和表達(dá)能力。以下是小編為大家收集的實(shí)習(xí)報(bào)告范文,供大家參考和借鑒。指導(dǎo)老師:xxx。一、
    優(yōu)秀作文是語言和思想的完美融合,它能夠給人以啟示和感動(dòng)。以下是小編為大家整理的一些優(yōu)秀作文范文,供大家參考和學(xué)習(xí)。我們的家鄉(xiāng)有許多迷人風(fēng)光,如:日湖,每年夏天都
    致辭是在特定場(chǎng)合發(fā)表的一種講話文體,具有向聽眾傳達(dá)特定信息的目的。希望這些致辭范文能夠激發(fā)大家的創(chuàng)造力和表達(dá)欲望,寫出更加精彩的致辭作品。尊敬的老師們,親愛的小
    優(yōu)秀作文需要有精準(zhǔn)的表達(dá)和恰當(dāng)?shù)男揶o,以及對(duì)細(xì)節(jié)的把控和觸動(dòng)人心的情感。以下是一些獲獎(jiǎng)作文的選段,讓我們一起來感受一下優(yōu)秀作文的魅力。走進(jìn)校園大門,遠(yuǎn)遠(yuǎn)望去,一
    軍訓(xùn)心得是一份對(duì)軍訓(xùn)階段的回顧和梳理,在總結(jié)中找到自身的優(yōu)點(diǎn)與不足,并進(jìn)行反思和改進(jìn)。小編為大家收集了一些軍訓(xùn)心得范文,希望能幫助到正在寫作的同學(xué)們。
    施工合同的主要內(nèi)容包括工程范圍、報(bào)價(jià)、工期、付款方式等方面,需要明確規(guī)定。以下是小編為大家收集的施工合同范本,僅供參考,希望能對(duì)大家的工程建設(shè)有所幫助。
    策劃方案不僅僅是一份文檔,更重要的是實(shí)施和執(zhí)行的過程與結(jié)果。以下是一些行業(yè)內(nèi)優(yōu)秀策劃方案的精華片段,這些方案經(jīng)過時(shí)間的驗(yàn)證,具備一定的可行性和可實(shí)施性。
    在質(zhì)量月期間,企業(yè)需要積極倡導(dǎo)質(zhì)量意識(shí),營造良好的質(zhì)量氛圍,使每個(gè)人都能參與到質(zhì)量改進(jìn)中來。在下面的范文中,您可以了解到如何通過質(zhì)量月活動(dòng)發(fā)現(xiàn)和解決潛在的質(zhì)量問
    教案模板的設(shè)計(jì)需要注意清晰簡(jiǎn)潔、邏輯嚴(yán)密、重點(diǎn)突出,同時(shí)要注重靈活性和可操作性,以便教師在實(shí)際教學(xué)過程中能夠根據(jù)需要進(jìn)行調(diào)整和變化。對(duì)于初次編寫教案模板的教師來
    實(shí)習(xí)心得體會(huì)是對(duì)實(shí)習(xí)過程中所遇到的困難和挫折進(jìn)行思考和總結(jié),以便從中獲取成長和成熟。在下方的實(shí)習(xí)心得體會(huì)中,我們可以感受到實(shí)習(xí)生對(duì)于實(shí)習(xí)經(jīng)歷的深入思考和全面總結(jié)
    作文是一種展示語言表達(dá)能力和思考能力的重要方式,寫好一篇優(yōu)秀的作文是每個(gè)學(xué)生的目標(biāo)。以下是一些優(yōu)秀作文的片段,希望能給大家?guī)硪恍╈`感和啟示。今天的夜似乎比昨天
    發(fā)言稿的結(jié)尾需要總結(jié)提煉出核心觀點(diǎn),并給聽眾留下深刻的印象。最后,我想說,每個(gè)人都是自己命運(yùn)的主宰。只要我們積極進(jìn)取,勇于擔(dān)當(dāng),就一定能夠?qū)崿F(xiàn)自己的人生目標(biāo)。
    教學(xué)計(jì)劃的實(shí)施過程中要注重反饋和評(píng)估,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并進(jìn)行調(diào)整,以提高教學(xué)質(zhì)量。這些教學(xué)計(jì)劃范文在實(shí)施過程中取得了良好的教學(xué)效果和學(xué)生的積極反饋。(1)一袋大米,
    家長會(huì)是展示家庭教育成果和分享育兒經(jīng)驗(yàn)的重要機(jī)會(huì),家長們應(yīng)該抓住這個(gè)機(jī)會(huì)互相學(xué)習(xí)和借鑒。接下來是小編為大家準(zhǔn)備的一些家長會(huì)議議程范本,希望對(duì)大家組織家長會(huì)有所幫
    進(jìn)行述職報(bào)告是每個(gè)職場(chǎng)人士不可回避的任務(wù),我們應(yīng)該重視起來。為了更好地向領(lǐng)導(dǎo)和同事展示自己的工作成果,我們整理了一些精選的述職報(bào)告供大家參考。各位領(lǐng)導(dǎo),同志們:
    在寫發(fā)言稿時(shí),需要注意語氣和情感的把握,使其既有親和力又有說服力。希望大家能夠通過這些發(fā)言稿范文的學(xué)習(xí),提升自己的演講能力和自信心。我是學(xué)生黨員,xx年xx月份
    在寫月工作總結(jié)之前,我們需要對(duì)過去一個(gè)月的工作進(jìn)行全面的回顧和整理。以下是一些行業(yè)精英的月工作總結(jié),他們的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和工作方法或許對(duì)我們有所啟發(fā)。主持:xxx總工
    發(fā)言稿是為了在特定場(chǎng)合上發(fā)表演講或陳述自己的觀點(diǎn)而撰寫的一種書面材料。小編為大家精心挑選的范文中,有一些是來自于知名演講家或優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)人的發(fā)言稿,他們的經(jīng)驗(yàn)和智慧
    英語是一門重要的國際通用語言,掌握好英語對(duì)我們的學(xué)習(xí)和工作有著舉足輕重的作用。以下是一些利用英語學(xué)習(xí)網(wǎng)站和應(yīng)用程序提升學(xué)習(xí)效率的建議,希望對(duì)大家的英語學(xué)習(xí)有所促
    作文是表達(dá)思想、傳遞信息的重要方式,我們應(yīng)該努力寫好優(yōu)秀的作文。將優(yōu)秀作文與自己的作品進(jìn)行對(duì)比,找出差距和不足之處,并不斷改進(jìn)自己的寫作能力和水平。
    主持詞要注重語言的規(guī)范和文雅,避免使用不恰當(dāng)?shù)难赞o和措辭。接下來,我們將展示一些優(yōu)秀的總結(jié)范文,希望能夠給大家提供一些啟示和指導(dǎo)。朋友們老師們親愛的同學(xué)們:政,
    個(gè)人總結(jié)可以幫助我們了解自己在某一時(shí)間段內(nèi)所取得的成果、遇到的挑戰(zhàn)以及解決問題的方法。下面是小編為大家特別推薦的一些個(gè)人總結(jié)范文,供大家參考和學(xué)習(xí)。
    10.通過銷售工作總結(jié),我們可以反思并總結(jié)出適合自己的銷售方法和策略,實(shí)現(xiàn)更好的銷售效果。以下是小編為大家收集的銷售工作總結(jié)范文,希望能對(duì)大家的工作有所啟發(fā)。
    黨員轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書是對(duì)黨員在參與黨的活動(dòng)、積極工作和履行黨員義務(wù)方面的表現(xiàn)進(jìn)行總結(jié)和評(píng)價(jià)。在網(wǎng)絡(luò)上我們還找到了一些黨員轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書的樣本,供大家參考和學(xué)習(xí)。
    勞動(dòng)合同是維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益的法律保障,也是用人單位合法運(yùn)營的法律要求之一。以下是小編為大家整理的勞動(dòng)合同樣例,供大家參考學(xué)習(xí)。尊敬的______:由于____
    通過撰寫讀后感,我們可以更好地理解作者的用意和思想,并深入思考書中的問題和主題。這是一些讀者們寫的有關(guān)文學(xué)、藝術(shù)等方面作品的讀后感,希望能夠?qū)Υ蠹业膶懽饔兴鶐椭?/div>
    月工作總結(jié)是通過總結(jié)過去一個(gè)月的工作經(jīng)驗(yàn),提高工作效率和解決工作難題的機(jī)會(huì)。如果你想寫一篇出色的月工作總結(jié),可以參考下面這些優(yōu)秀的范文,結(jié)合自己的工作實(shí)際進(jìn)行創(chuàng)
    述職報(bào)告是在職場(chǎng)中對(duì)自己的工作表現(xiàn)進(jìn)行總結(jié)和展示的一種方式,我們常常需要用它來向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作情況。小編為大家整理了一些寫得非常出色的述職報(bào)告案例,供大家學(xué)習(xí)
    服務(wù)月是指某一段時(shí)間內(nèi),以服務(wù)為主題開展各種活動(dòng),旨在提高社區(qū)居民的生活質(zhì)量。來看看我們參與的服務(wù)月活動(dòng)吧,相信你會(huì)被這份愛心感動(dòng)。認(rèn)真貫徹《教育部辦公廳關(guān)于做
    在年終總結(jié)中,我們可以將過去一年中所學(xué)到的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行總結(jié)和歸納,為未來的發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。年終總結(jié)范文可以作為一個(gè)思路或框架來借鑒,我們可以根據(jù)自己的實(shí)際情
    優(yōu)秀作文運(yùn)用恰當(dāng)?shù)男揶o、強(qiáng)烈的感染力和生動(dòng)的想象力,讓讀者沉浸其中,感受到作者的真情實(shí)感。通過閱讀優(yōu)秀作文,可以拓寬自己的思維和觀察角度,豐富自己的文化素養(yǎng)。
    讀后感是讀完一本書后,對(duì)書中內(nèi)容進(jìn)行總結(jié)和個(gè)人感悟的一種表達(dá)形式。下面是一些有趣的讀后感范文,希望能讓你在閱讀中找到樂趣和啟示。人的價(jià)值觀總是在潛移默化,關(guān)注的
    優(yōu)秀作文應(yīng)該具備邏輯性和條理性,讓讀者能夠清晰地理解你的觀點(diǎn)和論證過程。以下是一些評(píng)選出的優(yōu)秀作文范文,其中每篇作品都有其獨(dú)特之處,給人以啟發(fā)和思考。
    在寫報(bào)告范文時(shí),我們需要注意避免主觀偏見和情感色彩的介入,力求客觀公正地呈現(xiàn)所研究或觀察的現(xiàn)象或問題。通過閱讀以下的報(bào)告范文,我們能夠了解到不同學(xué)術(shù)界的研究成果
    發(fā)言稿可以用于各種場(chǎng)合,如會(huì)議、論壇、演講比賽等,是有效傳遞信息和進(jìn)行演講的重要工具。掌握了發(fā)言稿的寫作技巧后,相信大家能夠輕松應(yīng)對(duì)各種公開演講場(chǎng)合。
    每一次思想?yún)R報(bào)都是一個(gè)個(gè)人成長的記錄,它能夠幫助我們更好地審視自己的成長軌跡。以下是小編為大家整理的思想?yún)R報(bào)范文,供大家參考和借鑒。敬愛的黨組織:。作為一名剛發(fā)
    教學(xué)工作計(jì)劃是教師管理教學(xué)工作、確保教學(xué)質(zhì)量的重要工具。教學(xué)工作計(jì)劃的范文中涵蓋了不同學(xué)科和年級(jí)的教學(xué)內(nèi)容,具有一定的代表性和可參考性。1、經(jīng)歷知識(shí)的形成過程,
    優(yōu)秀作文通過生動(dòng)的描寫和精準(zhǔn)的詞語,使讀者仿佛身臨其境。掌握優(yōu)秀作文的寫作技巧和方法,我們能夠更好地提高自己的寫作水平。2、了解寫最熟悉、最動(dòng)情的東西的意義。3
    教案模板可以提供教學(xué)的框架和藍(lán)圖,使教學(xué)過程更加有條不紊,有目標(biāo)性。以下是小編為大家收集的教案模板范例,供大家參考使用。各位評(píng)委老師:大家好!今天我說課的課題是
    通過撰寫個(gè)人簡(jiǎn)歷,我們能夠?qū)ψ约旱倪^往經(jīng)歷進(jìn)行梳理和總結(jié),同時(shí)也可以有針對(duì)性地展示與目標(biāo)職位或?qū)W校要求相關(guān)的能力。以下是小編為大家整理的一些優(yōu)秀個(gè)人簡(jiǎn)歷范文,希
    通過撰寫心得體會(huì),可以深化對(duì)所學(xué)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)的理解和領(lǐng)悟。接下來是一些實(shí)用的總結(jié)范文,幫助大家更好地理解寫作的要點(diǎn)。2020年1月24日,期待已久的鼠年春節(jié)終于來
    青春是勇于挑戰(zhàn)困難和逆境的時(shí)刻,我們要堅(jiān)持不懈,戰(zhàn)勝各種困難,取得輝煌的成就。以下是一些青春勵(lì)志的名言,希望能激勵(lì)大家更好地發(fā)揮自己的潛能。坎坷和艱險(xiǎn),都不能使
    通過撰寫述職報(bào)告,我們可以更好地規(guī)劃自己的職業(yè)發(fā)展道路。以下是小編為大家搜集的一些優(yōu)秀述職報(bào)告范文,僅供參考。我于畢業(yè)于**師范音樂大專班,畢業(yè)后任教**實(shí)驗(yàn)小
    優(yōu)秀作文的創(chuàng)作要求作者具備良好的語言表達(dá)能力、邏輯思維能力和文學(xué)修養(yǎng),同時(shí)還需要注重積累和練習(xí)。下面是一些經(jīng)典的優(yōu)秀作文,希望能給大家?guī)硪恍﹩l(fā)和思考。
    通過讀書心得,我們可以將自己的思想與作者進(jìn)行對(duì)話和交流。接下來,我們一起來閱讀一些優(yōu)秀作家的讀書心得,感受他們對(duì)于文學(xué)和人生的獨(dú)特理解。波麗安娜是一個(gè)十一歲的小
    通過讀后感的寫作,可以與他人分享自己的閱讀體驗(yàn),從而引發(fā)更多的討論和交流。下面是一些讀者們共享的讀后感作品,讓我們一起來領(lǐng)略一下他們的思考和感悟。“不論我活著,
    讀書心得是對(duì)我們的思考和領(lǐng)悟進(jìn)行整理歸納的過程,通過總結(jié)可以更好地發(fā)現(xiàn)自己的學(xué)習(xí)成果和不足。以下是小編為大家收集的讀書心得范文,希望能給大家一些啟發(fā)和參考。
    讀后感可以讓我們更深入地思考書中的主題和哲理,并將其與現(xiàn)實(shí)生活聯(lián)系起來。以下是一些感人至深的讀后感范文,希望能引發(fā)你的共鳴和思考。首先,我們得愛這份事業(yè)。我們不
    寫心得體會(huì)可以讓我們更好地與他人分享自己的經(jīng)驗(yàn)和感悟,也可以激發(fā)和啟發(fā)他人的思考和行動(dòng)。小編為大家準(zhǔn)備了一些精選的心得體會(huì),歡迎大家一起學(xué)習(xí)和分享。
    優(yōu)秀作文應(yīng)該具備思想深度和個(gè)人觀點(diǎn)的獨(dú)特性,能夠引發(fā)讀者的共鳴和思考。接下來,我們一起來欣賞一些優(yōu)秀作文的篇章,希望能夠給大家?guī)硪恍﹩⑹竞退伎肌W鹁吹睦蠋煛⒂H
    優(yōu)秀作文通過清晰的邏輯推理和豐富的事例,可以使讀者對(duì)某個(gè)問題有更深入的了解和認(rèn)識(shí)。閱讀優(yōu)秀的作文范文,可以幫助我們開闊思路,提升寫作水平,以下是一些值得一讀的作
    護(hù)理是一門綜合性的學(xué)科,涉及醫(yī)學(xué)、心理學(xué)、社會(huì)學(xué)等多個(gè)知識(shí)領(lǐng)域。護(hù)理總結(jié)范文中提到了患者的需求和期望,也給予了我們很多對(duì)患者關(guān)懷的靈感。尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委:下
    個(gè)人簡(jiǎn)歷能夠突出我們的專業(yè)技能和特長,給雇主留下深刻印象。接下來是一些具有代表性的個(gè)人簡(jiǎn)歷案例,它們涵蓋了不同崗位和行業(yè),希望能夠幫助你了解如何撰寫一份成功的個(gè)
    教師在編寫教案時(shí)需要深入思考和研究教學(xué)內(nèi)容,確保教學(xué)的合理性和有效性。以下是小編為大家精心收集的一年級(jí)教案范文,希望對(duì)大家的教學(xué)工作有所幫助。教學(xué)目標(biāo):1、復(fù)習(xí)
    優(yōu)秀作文的語言使用恰如其分,既不過于簡(jiǎn)單平淡,也不顯得太過華麗繁雜,能夠很好地表達(dá)作者的意思。閱讀優(yōu)秀作文范文時(shí),我們可以注意作者的觀點(diǎn)、態(tài)度以及技巧運(yùn)用等方面
    寫心得體會(huì)是對(duì)一段時(shí)間內(nèi)自己成長和進(jìn)步的總結(jié),讓自己更有自信和動(dòng)力。接下來,我們將分享一些優(yōu)秀的心得體會(huì)范文,希望對(duì)大家有所啟發(fā)。忙忙碌碌、充充實(shí)實(shí)的進(jìn)行了兩個(gè)
    演講稿是一種重要的口頭表達(dá)方式,在各個(gè)領(lǐng)域中都有廣泛的應(yīng)用。以下是小編為大家準(zhǔn)備的精彩演講稿,希望對(duì)大家在演講中能夠獲得更好的效果和回饋。尊敬的老師、親愛的同學(xué)
    編寫小班教案可以提高教學(xué)的系統(tǒng)性和連貫性,確保教學(xué)質(zhì)量和效果。通過學(xué)習(xí)一些優(yōu)秀的小班教案范例,可以提升教師的教學(xué)能力和水平。(1)親子活動(dòng):讓家長創(chuàng)造條件,與幼
    在確定活動(dòng)目標(biāo)和主題后,我們需要制定一個(gè)詳細(xì)的活動(dòng)方案,以確保活動(dòng)能夠順利進(jìn)行。以下是一些經(jīng)過實(shí)踐驗(yàn)證的活動(dòng)方案范文,歡迎大家參考借鑒。1、通過本次活動(dòng)讓幼兒了
    規(guī)劃計(jì)劃是指在一定時(shí)間內(nèi)制定的有關(guān)目標(biāo)、任務(wù)和行動(dòng)計(jì)劃的書面文件。請(qǐng)看下面這份規(guī)劃計(jì)劃實(shí)例,它以清晰的目標(biāo)和明晰的行動(dòng)計(jì)劃為特點(diǎn),希望能給您一些啟示。
    優(yōu)秀作文不僅能夠準(zhǔn)確地表達(dá)出作者的情感,還能夠通過感情的渲染來打動(dòng)讀者的心靈。以下是小編為大家精心挑選的優(yōu)秀作文范文,供大家參考學(xué)習(xí)。2017年國慶節(jié)就要來了,
    述職報(bào)告是一個(gè)展現(xiàn)個(gè)人價(jià)值和能力的機(jī)會(huì),通過認(rèn)真撰寫可以獲得更多的機(jī)會(huì)和成長空間。以下是一些成功的述職報(bào)告樣本,供大家參考和學(xué)習(xí),希望能提高大家的寫作水平。
    社會(huì)實(shí)踐可以讓我們更好地了解社會(huì)問題,提升我們的社會(huì)參與能力。接下來是一些來自優(yōu)秀學(xué)生的社會(huì)實(shí)踐心得體會(huì),歡迎閱讀和借鑒。寒暑假是同學(xué)們走到社會(huì)參加社會(huì)實(shí)踐的
    找工作、升職、申請(qǐng)獎(jiǎng)學(xué)金等,都需要寫一份精確的申請(qǐng)書來表達(dá)我們的意愿和訴求。下面是一些經(jīng)典的更多申請(qǐng)書范文,希望能夠?yàn)榇蠹姨峁┮恍┧悸泛头较?。。__公司:我是2
    通過寫心得體會(huì),可以促使我們對(duì)某一問題或事件進(jìn)行深入思考和分析,達(dá)到深度思考和理解的目的。"總結(jié)自己的心得體會(huì),讓我發(fā)現(xiàn)自己在批判思維方面還有待提高,于是我決定
    通過研讀范文范本,可以了解各種不同的寫作風(fēng)格和表達(dá)方式,豐富自己的寫作風(fēng)格。以下是小編為大家精選的一些范文范本,希望能夠給大家一些寫作的靈感和參考。
    勞動(dòng)合同是勞動(dòng)者與用人單位之間平等協(xié)商、自愿達(dá)成的法律約束文件,對(duì)于維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益發(fā)揮著重要作用。閱讀下面的勞動(dòng)合同實(shí)例,將有助于我們對(duì)合同條款的構(gòu)成及其含義有
    教學(xué)計(jì)劃包括目標(biāo)的設(shè)定、教學(xué)內(nèi)容的選擇、教學(xué)方法的確定以及評(píng)估方式的確定。以下是小編為大家整理的一些優(yōu)秀教學(xué)計(jì)劃范文,希望能夠給大家一些啟示和借鑒。
    7、春節(jié)是中國人民最重要的傳統(tǒng)節(jié)日之一,也是世界上影響力最大、規(guī)模最盛的民俗文化盛會(huì)之一。以下是一些關(guān)于春節(jié)文化交流和互動(dòng)活動(dòng)的信息,希望大家能在春節(jié)期間多參與
    范文范本具有教育意義和啟發(fā)性,可以引導(dǎo)我們思考人生、價(jià)值觀等深層次的問題。為了方便大家參考和學(xué)習(xí),小編整理了一些優(yōu)秀的范文范本,供大家研究和欣賞。員工在宿舍住宿
    作為學(xué)習(xí)語文的學(xué)生,我們應(yīng)該向優(yōu)秀作文學(xué)習(xí),努力提高自己的寫作水平。接下來是一些精選的優(yōu)秀作文范文,通過閱讀可以學(xué)習(xí)到一些寫作的技巧和方法。在來克的幫助下,小威
    優(yōu)秀作文應(yīng)該具備思想深度和個(gè)人觀點(diǎn)的獨(dú)特性,能夠引發(fā)讀者的共鳴和思考。以下是小編為大家收集的優(yōu)秀作文范文,希望能夠給大家?guī)硪恍﹩l(fā)和參考。我的家鄉(xiāng)在廣東五華,
    廣播稿是一種通過廣播媒體進(jìn)行傳播的文字材料,它能夠迅速傳達(dá)信息、引發(fā)聽眾思考。廣播稿是一種通過音頻形式向大眾傳遞信息的重要媒介,它可以用來報(bào)道新聞、宣傳活動(dòng)、播
    少先隊(duì)工作計(jì)劃可以激發(fā)少先隊(duì)員的學(xué)習(xí)興趣和主動(dòng)參與意識(shí),提高工作效果和活動(dòng)質(zhì)量。繼續(xù)往下閱讀,可以了解一些少先隊(duì)工作計(jì)劃編制的原則和方法。以第五次全國少代會(huì)提出
    心得體會(huì)的整理和總結(jié)可以使我們更加了解自己的成長歷程和經(jīng)驗(yàn)積累。在這里,小編為大家推薦了一些引人思考的心得體會(huì),一起來看看吧。8月26日至30日我隨局考察團(tuán)到達(dá)
    優(yōu)秀作文觸動(dòng)了讀者的內(nèi)心,引發(fā)了共鳴,讓讀者從中得到思考和啟發(fā)。為了讓大家更好地了解優(yōu)秀作文的寫作特點(diǎn),下面為大家整理了一些優(yōu)秀作文范文,供參考。談到軍訓(xùn),由陌
    奮斗讓我們變得更加堅(jiān)強(qiáng)和勇敢,不斷突破自我,向著更廣闊的天空飛翔。接下來,讓我們一起來看看成功人士的奮斗故事,激勵(lì)我們努力向前。百年恰是芳華,立志千秋偉業(yè)。中國
    通過自我介紹,我們可以向他人傳達(dá)我們的目標(biāo)和愿望,從而獲得他們的支持和幫助。如果你正在準(zhǔn)備一篇自我介紹,不妨參考以下范文,或許會(huì)給你一些靈感。導(dǎo)語:面試中怎么
    優(yōu)秀作文能夠運(yùn)用修辭手法,如比喻、擬人等,豐富文章表達(dá)方式,使其更富有感染力和藝術(shù)性。小編為大家整理了一些優(yōu)秀的作文范文,希望能夠激發(fā)大家的寫作靈感和創(chuàng)意思維。
    優(yōu)秀作文是用精煉的語言和豐富的表達(dá)手法展現(xiàn)出作者深厚的思考和獨(dú)特的觀點(diǎn)。在這里,小編為大家推薦一些獲獎(jiǎng)的優(yōu)秀作文范文,它們的內(nèi)容充實(shí)、觀點(diǎn)鮮明,堪稱經(jīng)典之作。
    工作計(jì)劃書還能夠?yàn)閳F(tuán)隊(duì)合作提供有效的溝通和協(xié)調(diào),促進(jìn)工作成果的達(dá)成。以下是一些團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)者的工作計(jì)劃書,他們通過有效的計(jì)劃和安排,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)取得了顯著的成果。
    通過醫(yī)院工作總結(jié),可以挖掘和分享醫(yī)護(hù)人員的工作經(jīng)驗(yàn),提高整體工作水平。下面是一些醫(yī)院工作總結(jié)的范文,希望能夠?yàn)榇蠹覍懽魈峁┮恍﹨⒖己蛦⑹尽1緦W(xué)期我?guī)椭吮景嗟蔫F
    教學(xué)工作計(jì)劃可以幫助教師合理安排時(shí)間和資源,提高教學(xué)效率。教學(xué)工作計(jì)劃是教師教學(xué)過程中的重要依據(jù),以下是一些優(yōu)秀的范文供大家參考。1.提高生物學(xué)科高考平均分,力
    在工作中,情況匯報(bào)是一項(xiàng)必備的溝通技能,能夠讓領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)隊(duì)成員了解工作的進(jìn)展和困難。以下是我整理的一些優(yōu)秀情況匯報(bào)案例,希望能給大家提供靈感和借鑒。下面是小編為大
    在施工過程中,需要采取各種措施保證施工現(xiàn)場(chǎng)的安全和秩序。我們一起來看看一些優(yōu)秀施工團(tuán)隊(duì)的工作經(jīng)驗(yàn)和精彩施工過程。摘要:建筑企業(yè)對(duì)建筑項(xiàng)目進(jìn)行預(yù)算,是對(duì)建筑項(xiàng)目投
    國慶節(jié)期間,各種慶?;顒?dòng)和表演節(jié)目在各地隆重舉行,增添了節(jié)日的喜慶氛圍。以下是小編為大家整理的一些國慶節(jié)總結(jié)參考案例,供大家閱讀和借鑒。各處級(jí)單位,直屬機(jī)構(gòu)全體
    優(yōu)秀作文能夠啟發(fā)讀者的思考,喚起共鳴,并引發(fā)對(duì)話和探討。優(yōu)秀作文是人們用語言文字來表達(dá)思想感情的一種方式,優(yōu)秀的作文能夠引起讀者的共鳴。在寫一篇優(yōu)秀的作文之前,
    寫心得體會(huì)可以幫助我們更好地理解自己的內(nèi)心需求和追求。如果你對(duì)心得體會(huì)寫作感到困惑,不妨參考以下的范文,或許能幫助你理清思路。近幾年來,中小學(xué)生因交通事故造成
    通過編寫小班教案,教師可以系統(tǒng)地安排課程內(nèi)容和教學(xué)活動(dòng),提高教學(xué)效果。探索編寫小班教案的方法和技巧,可以為幼兒園教師的教學(xué)工作帶來實(shí)用的借鑒。1.向幼兒進(jìn)行安全
    主持詞的選擇要考慮到觀眾的年齡、身份、興趣等因素,以便更好地引起共鳴。如果你正在尋找一些參考,不妨看看下面這幾篇優(yōu)秀的主持詞范文。男:尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓。
    優(yōu)秀作文是文化傳承的一種方式,它能夠代表一個(gè)時(shí)代的思想和價(jià)值觀。小編精選了一些優(yōu)秀作文范文,希望能給大家提供一些寫作參考和思路。早上,我還在睡夢(mèng)中,就聽見媽媽大
    通過月工作總結(jié),我們可以發(fā)現(xiàn)并總結(jié)出工作中的有效方法和經(jīng)驗(yàn)。在過去的一個(gè)月里,我側(cè)重于團(tuán)隊(duì)管理和項(xiàng)目協(xié)調(diào)工作。通過有效的溝通和協(xié)調(diào),我成功地帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成了項(xiàng)目目
    這段時(shí)間的經(jīng)歷給了我很大的啟發(fā),我對(duì)...有了全新的認(rèn)識(shí)。如果你正在尋找寫心得體會(huì)的靈感和素材,不妨看看以下范文,或許會(huì)有所收獲。首段:引入國家憲法的重要性和意
    主持人應(yīng)該具備較強(qiáng)的組織能力,能夠有效地安排會(huì)議或活動(dòng)的流程。以下是一些值得參考的主持詞篇章,希望能啟發(fā)大家在不同場(chǎng)合的應(yīng)對(duì)能力。合:大家晚上好!甲:駿馬奔騰辭
    感恩是一種內(nèi)心的情感,是對(duì)別人幫助和支持的深深感激。以下是一些感恩總結(jié)的范文,希望能夠給大家?guī)硪恍╈`感和思考,讓我們更加珍惜身邊的一切。尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師、
    在進(jìn)行任何項(xiàng)目或活動(dòng)之前,撰寫一份詳細(xì)的策劃書可以幫助我們明確目標(biāo)、確定實(shí)施步驟并有效地分配資源。以下是小編為大家收集的策劃書范文,供大家參考和借鑒。
    單位的規(guī)模大小和功能類型各不相同,涵蓋了各個(gè)領(lǐng)域和行業(yè)。單位是一個(gè)組織、機(jī)構(gòu)或公司等具體實(shí)體,在社會(huì)中承擔(dān)特定任務(wù)和職責(zé)的組織形式,它可以促使我們思考,我想我們
    在大學(xué)生自我鑒定中,我們可以回顧自己的目標(biāo)和計(jì)劃,看是否實(shí)現(xiàn)了預(yù)期的成果。以下是一些優(yōu)秀大學(xué)生自我鑒定的案例,希望對(duì)大家的寫作提供一些有用的參考和指導(dǎo)。
    主站蜘蛛池模板: 999精品在线| 99精品久久精品一区二区| 国产成人精品综合网站| 97久久国产亚洲精品超碰热| 久久国产精品99精品国产| 国产国产精品人在线观看| 91精品国产高清久久久久久国产嫩草| 狠狠色丁香婷婷综合精品视频| 欧美精品第一页| 亚欧无码精品无码有性视频| 国产精品丝袜一区二区三区| 国产精品麻豆高清在线观看| 91精品国产福利在线观看| 无码精品人妻一区二区三区影院| 一本色道久久综合亚洲精品| 999久久久无码国产精品| 一级成人精品h| 中文字幕在线亚洲精品| 日韩精品久久久久久| 欧美亚洲成人精品| 国产一区二区精品久久| 亚洲国产精品一区二区第一页| 91精品福利在线观看| 日韩精品无码一区二区三区| 国产成人久久久精品二区三区| 久久精品www人人爽人人| 久久97久久97精品免视看| 久久九九精品99国产精品| 久久99精品九九九久久婷婷| 国产乱子伦精品无码码专区| 日韩精品一区二区三区中文字幕| 日本精品在线视频| 国产精品成熟老女人视频| 午夜亚洲av永久无码精品| 亚洲国产精品久久66| 国产精品亚洲片在线观看不卡 | 熟妇人妻VA精品中文字幕| 国产精品小黄鸭一区二区三区| 国产精品久久久久久影院| 久久夜色精品国产噜噜麻豆 | 国产精品久久久久久影院|