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    商品庫存管理制度(熱門20篇)

    時間:2025-06-11 作者:BW筆俠

    規(guī)章制度的執(zhí)行需要全員共同努力和監(jiān)督,以確保其有效性和公正性。組織應(yīng)建立起完善的規(guī)章制度宣傳和培訓(xùn)體系,提高員工對規(guī)章制度的認知和理解程度。

    商品庫存管理制度(熱門20篇)篇一

    一、為貫徹執(zhí)行國家財經(jīng)法律法規(guī)和規(guī)章制度,維護國有資產(chǎn)的安全與完整,堵塞管理漏洞,提高醫(yī)院財務(wù)管理水平保證會計信息質(zhì)量,依據(jù)《中華人民共和國會計法》、財政部頒發(fā)的《內(nèi)部會計控制規(guī)范》、《事業(yè)單位財務(wù)規(guī)則》、《事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理暫行辦法》、《醫(yī)院財務(wù)制度》、《醫(yī)院會計制度》及國家衛(wèi)生計生委頒發(fā)的《醫(yī)院財務(wù)會計內(nèi)部控制規(guī)定》等法規(guī)制度,結(jié)合我院的實際情況制定本制度。

    二、醫(yī)院的藥學(xué)部具體負責(zé)藥品的管理;醫(yī)學(xué)工程部具體負責(zé)醫(yī)用衛(wèi)生材料、醫(yī)用低值易耗品的管理;總務(wù)部具體負責(zé)后勤物資、后勤低值易耗品的管理:財務(wù)處負責(zé)藥品及庫存物資的賬務(wù)管理;審計辦負責(zé)對各管理部門的監(jiān)督管理。

    三、藥品及庫存物資的采購與審批。

    藥品倉庫保管員根據(jù)醫(yī)院臨床、科研需要每周編制藥品采購計劃,經(jīng)藥庫分管主任審批后,藥品采購人員通過藥品集中采購平臺采購藥品,常規(guī)采購藥品品種范圍不能超出醫(yī)院《基本用藥供應(yīng)目錄》,因臨床搶救、特殊治療、科研等特殊需要采購目錄外藥品,按照特需藥品采購流程,經(jīng)分管主任審核、分管院長審批后進行限量采購。

    物資倉庫保管員根據(jù)醫(yī)院庫存物資使用情況及庫存量編制庫存。

    商品庫存管理制度(熱門20篇)篇二

    加強對公司原輔料、備品(備件)、成品庫存的安全管理,防止缺貨、斷貨、積壓等行為對公司的生產(chǎn)經(jīng)營造成影響,保障公司生產(chǎn)經(jīng)營正常進行。

    適用于公司所有原輔料、備品(備件)、成品。

    采購周期:指采購方?jīng)Q定訂貨并下訂單、供應(yīng)商確認、訂單處理、生產(chǎn)計劃、原料采購、質(zhì)量檢驗、發(fā)運的整個周期時間。

    4.1生產(chǎn)管理處與物資采購處負責(zé)共同制定原輔料的安全庫存,報主管領(lǐng)導(dǎo)審批。

    4.2裝備能源處負責(zé)制定備品(備件)的安全庫存,報主管領(lǐng)導(dǎo)審批。

    4.3銷售公司與生產(chǎn)管理處共同負責(zé)制定成品的安全庫存,報主管領(lǐng)導(dǎo)審批。

    4.4倉儲運輸處負責(zé)根據(jù)安全庫存管理原輔料、成品庫存。

    4.5裝備能源處負責(zé)根據(jù)安全庫存管理備品(備件)庫存。

    5.1生產(chǎn)計劃編制人員每月結(jié)合成品的安全庫存表制定公司月度生產(chǎn)計劃。

    5.2采購人員結(jié)合原輔料、備品(備件)的安全庫存表制定公司月度采購計劃,依據(jù)采購計劃進行采購。

    5.3倉庫管理人員每日根據(jù)安全庫存檢查原輔料、備品(備件)庫存數(shù)量,發(fā)現(xiàn)數(shù)量小于或超出規(guī)定時,需及時通知相關(guān)采購人員。

    5.4倉庫管理人員每日根據(jù)安全庫存檢查成品庫存數(shù)量,發(fā)現(xiàn)數(shù)量小于或超出規(guī)定時,需及時通知生產(chǎn)計劃編制人員。

    5.5采購人員在接到倉庫管理人員庫存報警或超量通知后,應(yīng)根據(jù)生產(chǎn)實際需求情況,決定是否與供應(yīng)商聯(lián)絡(luò),通知供應(yīng)商及時交貨或改變交期。

    5.6生產(chǎn)計劃編制人員在接到倉庫管理人員庫存報警或超量通知后,應(yīng)根據(jù)生產(chǎn)實際需求情況,決定是否制定臨時生產(chǎn)計劃,通知生產(chǎn)分廠執(zhí)行臨時生產(chǎn)計劃。

    6.1原輔料安全庫存:按照原輔料進行分類,分別制定相應(yīng)的安全庫存。

    木漿、煤炭等大宗物品:結(jié)合市場行情、采購周期,生產(chǎn)管理處制定相應(yīng)的安全庫存。

    化學(xué)品:結(jié)合市場行情、采購周期、有效期、生產(chǎn)管理讓制定相應(yīng)的安全庫存。

    特種器材:結(jié)合市場行情、采購周期、生產(chǎn)管理制定相應(yīng)的安全庫存。

    包裝材料、五金鋼材等其他:結(jié)合采購周期、生產(chǎn)管理處制定相應(yīng)的安全庫存。

    6.2備品(備件)安全庫存:結(jié)合市場行情、采購周期,設(shè)備能源處制定相應(yīng)的安全庫存。

    6.3成品安全庫存:根據(jù)不同的客戶要求,結(jié)合產(chǎn)品的品種、保質(zhì)期等因素,銷售公司制定相應(yīng)的安全庫存。

    7.1生產(chǎn)管理處制定的《原輔料安全庫存表》。

    7.2設(shè)備能源處制定的《備品(備件)安全庫存表》。

    7.3銷售公司制定的《成品安全庫存表》。

    商品庫存管理制度(熱門20篇)篇三

    1.為了加強商品存貨管理,明確商品進出庫手續(xù),規(guī)范盤點流程,促進庫存商品管理水平提高。

    2.確保公司庫存商品財產(chǎn)安全、完整。

    適用于公司庫存商品出入庫管理、倉庫現(xiàn)場管理、指令審批管理、倉儲日常工作管理。

    庫存商品是指存放在公司倉庫中所有權(quán)屬公司且納入庫存商品核算的各類商品。

    a.商品入庫需商品采購負責(zé)人(或待入庫商品盤點人)提交待入庫商品明細清單,經(jīng)由庫管人員盤點核對無誤后,將貨物放置庫房內(nèi),分配貨架,辦理入庫手續(xù),制作入庫單。入庫單需由采購負責(zé)人、庫存管理直屬領(lǐng)導(dǎo)(xx)、庫管人員共同簽字方可生效;入庫單一式三份:采購負責(zé)人、庫管人員、存檔各存一份。

    b.退貨商品入庫需由經(jīng)辦人提交退貨清單。經(jīng)由庫管人員盤點核對無誤后,將貨物放置庫房內(nèi),辦理入庫手續(xù),制作退貨入庫單。退貨入庫單需由經(jīng)辦人、庫管人員共同簽字方可生效;退貨入庫單一式三份:經(jīng)辦人、庫管、存檔各存一份。

    a.常規(guī)盤點:每月3日、13日、23日盤點庫存,核對庫存表。

    b.非常規(guī)盤點:

    采購商品入庫前、后需分別進行庫存清點工作,保證大宗新進商品入庫前后庫存商品無誤。

    批發(fā)訂單商品出庫前、后需分別進行庫存清點工作,保證大宗商品出庫前后庫存商品無誤。

    c.庫存盤點人員務(wù)必獨立、細心、認真、負責(zé),盡量保證盤點準(zhǔn)確。

    1.倉庫日常維護。

    a.倉儲管理人員需每日做好倉庫通風(fēng)、整理工作。每日上班后開啟倉庫窗戶通風(fēng),檢查倉庫窗戶門鎖是否完整,檢查倉庫溫度;每日下班前檢查倉庫門窗是否關(guān)上、鎖上。

    b.根據(jù)商品數(shù)量合理分配倉位,做好倉位資源整合優(yōu)化,充分利用倉庫空間。

    a.倉庫鑰匙常備兩套,庫管人員和庫存管理直屬領(lǐng)導(dǎo)各持一套,不得將鑰匙隨意轉(zhuǎn)交其他無關(guān)人員。

    b.庫管人員如因特殊原因需要臨時將倉庫鑰匙移交其他人員,需經(jīng)庫存管理直屬領(lǐng)導(dǎo)(xx)批準(zhǔn),并辦理倉庫鑰匙交接單,接、交鑰匙之前均需盤點核對庫存,明確庫存商品責(zé)任。

    3.未經(jīng)庫管人員允許,非庫管人員禁止私入倉庫。如工作需要需由庫管。

    人員陪同,嚴(yán)禁非庫管人員單獨在倉庫停留。

    1.零售商品發(fā)貨流程。

    a.訂單打印人員(現(xiàn)為xx)打印訂單后交庫管人員,庫管人員依據(jù)訂單取出相應(yīng)商品,并留下訂單出庫聯(lián)(綠色),其余各聯(lián)指定財務(wù)核算人員(現(xiàn)為xx)、庫存管理直屬領(lǐng)導(dǎo)(xx)各保留一聯(lián),出庫商品交由發(fā)貨人員(現(xiàn)為xx)。

    b.發(fā)貨人員(現(xiàn)為xx)根據(jù)訂單聯(lián)(白色)復(fù)核出庫商品無誤,打包并發(fā)送快遞。

    c.每工作日10點、16點兩次集中備貨出庫。

    2.批發(fā)商品發(fā)貨流程。

    a.訂單打印人員(現(xiàn)為xx)打印訂單后交庫管人員,庫管人員依據(jù)訂單備貨下架,放置在倉庫指定備貨區(qū),并留下訂單出庫聯(lián)(綠色),其余各聯(lián)指定財務(wù)核算人員(現(xiàn)為xx)、庫存管理直屬領(lǐng)導(dǎo)(xx)各保留一聯(lián),待出庫商品放置倉庫指定備貨區(qū)準(zhǔn)備發(fā)貨。

    b.訂單打印人員(現(xiàn)為xx)根據(jù)訂單聯(lián)復(fù)核出庫商品無誤,并留下訂單聯(lián)(白色)放置在相應(yīng)商品上,聯(lián)系顧客自取或打包并發(fā)送快遞。

    3.零售上門自提發(fā)貨。

    顧客上門選購,由庫管人員陪同顧客去庫房挑選,選定商品后庫管人員在華奧商城下訂單,訂單打印人員打印訂單后交庫管人員,庫管人員留下訂單出庫聯(lián)(綠色),其余各聯(lián)指定財務(wù)核算人員(現(xiàn)為xx)、庫存管理直屬領(lǐng)導(dǎo)(xx)各保留一聯(lián)。顧客支付貨款現(xiàn)金交由指定財務(wù)核算人員(現(xiàn)為xx)。

    4.員工內(nèi)購發(fā)貨流程。

    依據(jù)《員工內(nèi)購規(guī)定》執(zhí)行操作。

    5.公關(guān)性(贈品)商品發(fā)貨流程。

    如因業(yè)務(wù)需要從庫存商品中申請公關(guān)性(贈品)商品,需辦理公關(guān)性(贈品)商品出庫手續(xù),公關(guān)性商品(贈品)申請出庫單需申請人簽字、庫存管理直屬領(lǐng)導(dǎo)(xx)審批、副總審簽后方可生效,相應(yīng)商品可以出庫。

    商品庫存管理制度(熱門20篇)篇四

    傳統(tǒng)的狹義觀點認為,庫存控制主要是針對倉庫的物料進行盤點、數(shù)據(jù)處理、保管、發(fā)放等,通過執(zhí)行防腐、溫濕度控制、先進現(xiàn)出等手段,達到使保管的實物庫存保持最佳狀態(tài)的目的。我們認為,這只是庫存控制的一種表現(xiàn)形式,或者可以定義為實物庫存控制。

    那么,如何從廣義的角度去理解庫存控制呢?我認為,廣義地講,庫存控制應(yīng)該是為了達到公司的財務(wù)運營目標(biāo),特別是現(xiàn)金流運作,通過優(yōu)化整個需求與供應(yīng)鏈管理流程(dscm),合理設(shè)置erp控制策略,并輔之以相應(yīng)的信息處理手段、工具,從而實現(xiàn),在保證及時交貨的前提下,盡可能降低庫存水平,減少庫存積壓與報廢、貶值的風(fēng)險。從這個意義上講,實物庫存控制僅僅是實現(xiàn)公司財務(wù)目標(biāo)的一種手段,或者僅僅是整個庫存控制的一個必要的環(huán)節(jié);從組織功能的角度講,實物庫存控制主要是倉儲管理部門的責(zé)任,而廣義的庫存控制應(yīng)該是整個需求與供應(yīng)鏈管理部門,乃至整個公司的責(zé)任。

    為什么直到現(xiàn)在還有很多人對庫存控制的理解僅僅局限于實物庫存控制呢?以下兩方面的原因是不可忽視的:

    第一:我們的企業(yè)不重視庫存控制。特別是那些效益比較好的企業(yè),只要有錢賺,就很少有人去考慮庫存周轉(zhuǎn)的問題。庫存控制被簡單地理解為倉儲管理,除非到了沒錢花的時候,才可能有人去看庫存問題,而看的結(jié)果也往往是很簡單,采購買多了,或者是倉儲部門的工作沒有做好。

    這樣就使得本來就不太明白什么叫庫存控制的我們,更搞不清楚什么叫庫存控制了。

    其實,從廣義地角度理解庫存控制,應(yīng)該包括以下幾點:

    第一:庫存控制的根本目的。

    我們知道,所謂世界級制造的兩個關(guān)鍵考核指標(biāo)(kpi)就是,客戶滿意度以及庫存周轉(zhuǎn)率,而這個庫存周轉(zhuǎn)率實際上就是庫存控制的根本目的所在。

    第二:庫存控制的手段。

    庫存周轉(zhuǎn)率的提高,單單靠所謂的實物庫存控制是遠遠不夠的,它應(yīng)該是整個需求與供應(yīng)鏈管理這個大流程流程的輸出,而這個大流程除了包括倉儲管理這個環(huán)節(jié)之外,更重要的部分還包括:預(yù)測與訂單處理,生產(chǎn)計劃與控制,物料計劃與采購控制,庫存計劃與預(yù)測本身,以及成品、原材料的配送與發(fā)貨的策略,甚至包括海關(guān)管理流程。而伴隨著需求與供應(yīng)鏈管理流程的整個過程,則是信息流與資金流的管理。也就是說,庫存本身是貫穿于整個需求與供應(yīng)管理流程的各個環(huán)節(jié),要想達到庫存控制的根本目的,就必須控制好各個環(huán)節(jié)上的庫存,而不是僅僅管理好已經(jīng)到手的實物庫存。

    第三:庫存控制的組織結(jié)構(gòu)與考核。

    既然庫存控制是整個需求與供應(yīng)鏈管理流程的輸出,要實現(xiàn)庫存控制的根本目的就必須要有一個與這個流程相適應(yīng)的合理的組織結(jié)構(gòu)。直到現(xiàn)在,我們可以發(fā)現(xiàn),很多企業(yè)只有一個采購部,采購部下面管倉庫。這是遠遠不能適應(yīng)庫存控制的要求的。從需求與供應(yīng)鏈的管理流程分析,我們知道,采購與倉儲管理都是典型的執(zhí)行部門,而庫存的控制應(yīng)該預(yù)防為主,執(zhí)行部門是很難去“預(yù)防庫存”的,原因很簡單,他們的考核指標(biāo)在很大程度上是為了保證供應(yīng)(生產(chǎn)、客戶)。如何根據(jù)企業(yè)的實際情況,建立合理的需求與供應(yīng)鏈管理流程,從而設(shè)置與之相應(yīng)的合理的組織結(jié)構(gòu),是一個值得我們很多企業(yè)探討的問題。

    商品庫存管理制度(熱門20篇)篇五

    (一)定義:

    盤點,又稱盤庫,即用清點、過秤和對帳等方法,檢查倉庫實際存貨的數(shù)量和質(zhì)量。

    (二)任務(wù):

    查清實際庫存量是否與帳卡相符;。

    查明存貨發(fā)生盈虧的真正原因;。

    查明庫存貨物的質(zhì)量情況;。

    查明有無超過儲存期限的存貨。

    (三)目標(biāo):

    確保帳、卡、物相符。

    商品庫存管理制度(熱門20篇)篇六

    庫存材料賬目程序應(yīng)與庫存材料存放順序盡可能保持一致,便于清庫。

    出入庫手續(xù)應(yīng)詳盡齊全,便于清倉盤庫。

    庫房應(yīng)分大料庫、小料庫、危險品庫、油料庫等。

    凡能以舊換新,決不可按消耗材料處理。

    庫存材料必須做到限額領(lǐng)料,避免材料無故丟失或浪費,

    消耗材料應(yīng)做到周清、周結(jié),隨時掌握庫存情況。

    保管員應(yīng)隨時觀察工程進度,用料情況,及時向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)提供各種材料信息。

    有毒品應(yīng)采取有效措施進行特殊保管,并且遠離施工區(qū)生活區(qū),配備足夠的消防器材。

    材料庫房未經(jīng)保管員允許,不得進入。

    加強庫房內(nèi)材料保護,保持材料干凈。

    倉庫保管員不應(yīng)隨意請假,倉庫應(yīng)保證全天為工程服務(wù),保管人員離崗之前,必須派臨時人員對倉庫進行管理。

    易揮發(fā)、易銹蝕的材料,必須隔離存放。

    領(lǐng)料人員必須服從保管員的安排,在庫房不得隨意拿放材料。

    商品庫存管理制度(熱門20篇)篇七

    使用單位領(lǐng)料時,必選填寫礦材料領(lǐng)用審批單,隊干申請數(shù)量,注明用途,分管領(lǐng)導(dǎo)審批(特殊材料由礦長審批)。

    二、物資出庫是保管員工作內(nèi)容之一,包括核對領(lǐng)料審批單,備料,當(dāng)面交點數(shù)量并開出領(lǐng)料單,領(lǐng)料人鑒字。

    三、物資出庫必須執(zhí)行先進先出、易損先發(fā)的原則,對于長期積壓或淘汰報廢物資,在質(zhì)量未發(fā)生變化和不影響使用的情況下,向公司物資供應(yīng)部提交報告,由公司統(tǒng)一處理。

    四、凡公司規(guī)定的以舊換新的物資,必須堅持以舊換新方可發(fā)料,可以修復(fù)利用物資另存,并登記臺帳,凡應(yīng)交未交或交量不足者保管員應(yīng)做好記錄便于材料考核。

    五、凡有包裝物要上交的應(yīng)及時收回。專項工程多余物資應(yīng)及時辦理退庫手續(xù)并做好記錄。

    六、嚴(yán)禁向外借用庫內(nèi)物資,特殊情況必須由主管領(lǐng)導(dǎo)審批方可發(fā)料,事后補辦手續(xù)。

    七、堅持永續(xù)盤點制度,庫內(nèi)物資必須每月定期清理盤點并做好記錄。

    八、實行定額儲備制度,既要保證生產(chǎn)用料,又不造成積壓浪費,對庫存物資合理儲備加強管理。

    商品庫存管理制度(熱門20篇)篇八

    為規(guī)范企業(yè)的現(xiàn)金管理,防范在現(xiàn)金管理中出現(xiàn)舞弊、腐敗等行為,確保企業(yè)的現(xiàn)金安全,特制定本辦法。

    第2條適用范圍。

    本辦法適用于現(xiàn)金限額管理、庫存現(xiàn)金管理以及盤點監(jiān)督管理。

    第3條現(xiàn)金管理原則。

    1.企業(yè)的現(xiàn)金管理按照賬款分開的原則,由專職出納負責(zé)。

    2.出納與會計崗位不能由同一人兼任,出納也不得兼管現(xiàn)金憑證的填制及稽核工作。

    第4條企業(yè)按規(guī)定建立現(xiàn)金庫存限額管理制度,超過庫存限額的現(xiàn)金應(yīng)及時存入銀行。

    第5條企業(yè)應(yīng)當(dāng)根據(jù)《現(xiàn)金管理暫行條例》的規(guī)定,結(jié)合本企業(yè)的實際情況,確定本企業(yè)的現(xiàn)金開支范圍和現(xiàn)金支付限額。不屬于現(xiàn)金開支范圍或超過現(xiàn)金開支限額的業(yè)務(wù)應(yīng)當(dāng)通過銀行辦理轉(zhuǎn)賬結(jié)算。

    第6條財務(wù)部要結(jié)合本企業(yè)的現(xiàn)金結(jié)算量以及與開戶行的距離合理核定現(xiàn)金的庫存限額。

    第7條現(xiàn)金的庫存限額以不超過2~3個工作日的開支額為限,具體數(shù)額由財務(wù)部向主辦的銀行提出申請,主辦的銀行核定。

    第8條核定后的現(xiàn)金庫存限額,出納必須嚴(yán)格遵守。如果發(fā)生意外損失,超限額部分的現(xiàn)金損失由出納承擔(dān)賠償責(zé)任。

    第9條需要增加或減少現(xiàn)金的庫存限額時,應(yīng)申明理由,經(jīng)會計人員、財務(wù)部經(jīng)理、總經(jīng)理審批后,向主辦的銀行提出申請,由主辦的銀行重新核定。

    第10條庫存的現(xiàn)金不準(zhǔn)超過銀行規(guī)定的限額,超過限額要當(dāng)日送存銀行。如因特殊原因確需滯留超額現(xiàn)金過夜的(如待發(fā)放的獎金等),必須經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)方可,并做好保管工作。

    第11條現(xiàn)金保管的責(zé)任人為出納。出納應(yīng)由誠實可靠、工作責(zé)任心強、業(yè)務(wù)熟練的會計人員擔(dān)任。連續(xù)擔(dān)任出納崗位一般不得超過5年。

    第12條超過庫存限額以外的現(xiàn)金應(yīng)由出納在下班前送存銀行。企業(yè)的現(xiàn)金不得以個人名義存入銀行。銀行一旦發(fā)現(xiàn)公款私存,可以對相關(guān)企業(yè)處以罰款;情節(jié)嚴(yán)重的,可以凍結(jié)單位現(xiàn)金支付。

    第13條為加強對現(xiàn)金的管理,除工作時間需要的少量備用金可放在出納的抽屜內(nèi),其余則應(yīng)放入出納專用的保險柜內(nèi),不得隨意存放。保險柜應(yīng)存放于堅固實用、防潮、防水、通風(fēng)較好的房間,房間應(yīng)有鐵欄桿、防盜門。

    第14條限額內(nèi)的現(xiàn)金當(dāng)日核對清楚后,一律放在保險柜內(nèi),不得放在辦公桌內(nèi)過夜。保險柜密碼由出納自己保管,并嚴(yán)格保密,不得向他人泄露,以防為他人所利用。出納調(diào)動崗位,新出納應(yīng)更換并使用新的密碼。

    第15條保險柜鑰匙、密碼丟失或發(fā)生故障時,應(yīng)立即報請領(lǐng)導(dǎo)處理,不得隨意找人修理或修配鑰匙。

    第16條紙幣和鑄幣,應(yīng)實行分類保管。出納對庫存票幣分別按照紙幣的票面金額和鑄幣的幣面金額,以及整數(shù)(即大數(shù))和零數(shù)(即小數(shù))分類保管。

    第17條現(xiàn)金應(yīng)整齊存放,保持清潔。如因潮濕霉?fàn)€、蟲蛀等原因而發(fā)生損失的,由出納負責(zé)。

    第18條出納向銀行提取現(xiàn)金,應(yīng)當(dāng)填寫“現(xiàn)金提取單”,并寫明用途和金額,由財務(wù)部經(jīng)理批準(zhǔn)后提取。

    第19條出納要每天清點庫存的現(xiàn)金,登記現(xiàn)金日記賬,做到按日清理、按月結(jié)賬、賬賬相符、賬實相符。

    1.按日清理,是指出納應(yīng)對當(dāng)日的經(jīng)濟業(yè)務(wù)進行清理,全部登記日記賬,結(jié)出庫存現(xiàn)金的賬面余額,并與庫存現(xiàn)金的實地盤點數(shù)進行核對,以確認賬實是否相符。

    2.按日清理的主要工作內(nèi)容如下。

    (1)清理各種現(xiàn)金收付憑證,檢查單證是否相符,并檢查每張單證是否已經(jīng)蓋齊“收訖”、“付訖”的戳記。

    (2)登記和清理現(xiàn)金日記賬。

    (3)現(xiàn)金盤點。

    (4)檢查現(xiàn)金是否超過規(guī)定的庫存限額。

    第20條每月會計結(jié)賬日后,出納應(yīng)及時與負責(zé)賬務(wù)處理的其他會計人員就“現(xiàn)金日記賬”和“現(xiàn)金明細賬”進行核對,并編制“現(xiàn)金核對記錄表”,由財務(wù)部經(jīng)理、出納、會計三方簽字,以確保賬賬相符。

    第21條出納有義務(wù)配合財務(wù)部經(jīng)理或其他稽查人員不定期地抽查“現(xiàn)金盤點”工作,并確保抽查現(xiàn)金沒有差異。

    第22條財務(wù)部經(jīng)理、資金主管應(yīng)定期監(jiān)督盤點現(xiàn)金,確保賬賬相符、賬實相符。發(fā)現(xiàn)長款或短款的,應(yīng)及時查明原因,按規(guī)定程序報批處理。因出納自身責(zé)任造成的現(xiàn)金短缺,出納負全額賠償責(zé)任;造成重大損失的,還應(yīng)依法追究責(zé)任人的法律責(zé)任。

    第23條財務(wù)部經(jīng)理、資金主管應(yīng)高度重視現(xiàn)金管理工作,對現(xiàn)金收支進行嚴(yán)格審核,不定期進行實地盤點。對現(xiàn)金管理中出現(xiàn)的問題提出改進意見,報主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后實施。

    第24條本辦法由財務(wù)部會同企業(yè)其他有關(guān)部門解釋。

    商品庫存管理制度(熱門20篇)篇九

    1、為了加強商品存貨管理,明確商品進出庫手續(xù),規(guī)范盤點流程,促進庫存商品管理水平提高。

    2、確保公司庫存商品財產(chǎn)安全、完整。

    第二條適用范圍。

    適用于公司庫存商品出入庫管理、倉庫現(xiàn)場管理、指令審批管理、倉儲日常工作管理。

    庫存商品是指存放在公司倉庫中所有權(quán)屬公司且納入庫存商品核算的各類商品。

    a、商品入庫需商品采購負責(zé)人(或待入庫商品盤點人)提交待入庫商品明細清單,經(jīng)由庫管人員盤點核對無誤后,將貨物放置庫房內(nèi),分配貨架,辦理入庫手續(xù),制作入庫單。入庫單需由采購負責(zé)人、庫存管理直屬領(lǐng)導(dǎo)(xx)、庫管人員共同簽字方可生效;入庫單一式三份:采購負責(zé)人、庫管人員、存檔各存一份。

    b、退貨商品入庫需由經(jīng)辦人提交退貨清單。經(jīng)由庫管人員盤點核對無誤后,將貨物放置庫房內(nèi),辦理入庫手續(xù),制作退貨入庫單。退貨入庫單需由經(jīng)辦人、庫管人員共同簽字方可生效;退貨入庫單一式三份:經(jīng)辦人、庫管、存檔各存一份。

    3、庫存商品盤點。

    a、常規(guī)盤點:每月3日、13日、23日盤點庫存,核對庫存表。

    b、非常規(guī)盤點:

    采購商品入庫前、后需分別進行庫存清點工作,保證大宗新進商品入庫前后庫存商品無誤。

    批發(fā)訂單商品出庫前、后需分別進行庫存清點工作,保證大宗商品出庫前后庫存商品無誤。

    c、庫存盤點人員務(wù)必獨立、細心、認真、負責(zé),盡量保證盤點準(zhǔn)確。

    第四條倉庫現(xiàn)場管理條款。

    1、倉庫日常維護。

    a.倉儲管理人員需每日做好倉庫通風(fēng)、整理工作。每日上班后開啟倉庫窗戶通風(fēng),檢查倉庫窗戶門鎖是否完整,檢查倉庫溫度;每日下班前檢查倉庫門窗是否關(guān)上、鎖上。

    b.根據(jù)商品數(shù)量合理分配倉位,做好倉位資源整合優(yōu)化,充分利用倉庫空間。

    a.倉庫鑰匙常備兩套,庫管人員和庫存管理直屬領(lǐng)導(dǎo)各持一套,不得將鑰匙隨意轉(zhuǎn)交其他無關(guān)人員。

    b.庫管人員如因特殊原因需要臨時將倉庫鑰匙移交其他人員,需經(jīng)庫存管理直屬領(lǐng)導(dǎo)(xx)批準(zhǔn),并辦理倉庫鑰匙交接單,接、交鑰匙之前均需盤點核對庫存,明確庫存商品責(zé)任。

    3、未經(jīng)庫管人員允許,非庫管人員禁止私入倉庫。如工作需要需由庫管。

    人員陪同,嚴(yán)禁非庫管人員單獨在倉庫停留。

    第五條商品發(fā)貨條款。

    1、零售商品發(fā)貨流程。

    a.訂單打印人員(現(xiàn)為xx)打印訂單后交庫管人員,庫管人員依據(jù)訂單取出相應(yīng)商品,并留下訂單出庫聯(lián)(綠色),其余各聯(lián)指定財務(wù)核算人員(現(xiàn)為xx)、庫存管理直屬領(lǐng)導(dǎo)(xx)各保留一聯(lián),出庫商品交由發(fā)貨人員(現(xiàn)為xx)。

    b.發(fā)貨人員(現(xiàn)為xx)根據(jù)訂單聯(lián)(白色)復(fù)核出庫商品無誤,打包并發(fā)送快遞。

    c.每工作日10點、16點兩次集中備貨出庫。

    2、批發(fā)商品發(fā)貨流程。

    a.訂單打印人員(現(xiàn)為xx)打印訂單后交庫管人員,庫管人員依據(jù)訂單備貨下架,放置在倉庫指定備貨區(qū),并留下訂單出庫聯(lián)(綠色),其余各聯(lián)指定財務(wù)核算人員(現(xiàn)為xx)、庫存管理直屬領(lǐng)導(dǎo)(xx)各保留一聯(lián),待出庫商品放置倉庫指定備貨區(qū)準(zhǔn)備發(fā)貨。

    b.訂單打印人員(現(xiàn)為xx)根據(jù)訂單聯(lián)復(fù)核出庫商品無誤,并留下訂單聯(lián)(白色)放置在相應(yīng)商品上,聯(lián)系顧客自取或打包并發(fā)送快遞。

    3、零售上門自提發(fā)貨。

    顧客上門選購,由庫管人員陪同顧客去庫房挑選,選定商品后庫管人員在華奧商城下訂單,訂單打印人員打印訂單后交庫管人員,庫管人員留下訂單出庫聯(lián)(綠色),其余各聯(lián)指定財務(wù)核算人員(現(xiàn)為xx)、庫存管理直屬領(lǐng)導(dǎo)(xx)各保留一聯(lián)。顧客支付貨款現(xiàn)金交由指定財務(wù)核算人員(現(xiàn)為xx)。

    4、員工內(nèi)購發(fā)貨流程。

    依據(jù)《員工內(nèi)購規(guī)定》執(zhí)行操作。

    5、公關(guān)性(贈品)商品發(fā)貨流程。

    如因業(yè)務(wù)需要從庫存商品中申請公關(guān)性(贈品)商品,需辦理公關(guān)性(贈品)商品出庫手續(xù),公關(guān)性商品(贈品)申請出庫單需申請人簽字、庫存管理直屬領(lǐng)導(dǎo)(xx)審批、副總審簽后方可生效,相應(yīng)商品可以出庫。

    第六條本制度自公布起立即執(zhí)行。

    商品庫存管理制度(熱門20篇)篇十

    目前所在地:廣州民族:漢族。

    戶口所在地:江西身材:167cmkg。

    婚姻狀況:已婚年齡:32。

    培訓(xùn)認證:誠信徽章:

    求職意向及工作經(jīng)歷。

    人才類型:普通求職。

    工作年限:10職稱:無職稱。

    求職類型:全職可到職日期:一個星期

    月薪要求:面議希望工作地區(qū):東莞佛山廣州。

    個人工作經(jīng)歷:

    公司名稱:起止年月:-10~汕頭市時佳實業(yè)有限公司。

    公司性質(zhì):所屬行業(yè):

    擔(dān)任職務(wù):商品部:總監(jiān)。

    工作描述:

    離職原因:

    公司性質(zhì):所屬行業(yè):

    工作描述:

    離職原因:

    公司性質(zhì):所屬行業(yè):

    擔(dān)任職務(wù):品質(zhì)部:主任。

    工作描述:

    離職原因:

    公司性質(zhì):所屬行業(yè):

    擔(dān)任職務(wù):生產(chǎn)廠長。

    工作描述:

    離職原因:

    公司性質(zhì):所屬行業(yè):

    擔(dān)任職務(wù):生產(chǎn)部:車工/車板工/車間組長/車間主管。

    工作描述:

    離職原因:

    志愿者經(jīng)歷:

    教育背景。

    畢業(yè)院校:西華學(xué)校。

    所學(xué)專業(yè)一:現(xiàn)代服裝企業(yè)管理所學(xué)專業(yè)二:

    受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:起始年月終止年月學(xué)校(機構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號。

    語言能力。

    外語:英語一般。

    國語水平:一般粵語水平:一般。

    工作能力及其他專長。

    以上年服裝行業(yè)工作經(jīng)驗,對中高檔針、梭織服裝內(nèi)衣,商品組合、商品管理、生產(chǎn)管理、品質(zhì)控制、貨期跟蹤等實際經(jīng)驗,熟悉服裝、內(nèi)衣類產(chǎn)品的生產(chǎn)運作流程,iso9000質(zhì)量管理體系,有極豐富的生產(chǎn)規(guī)劃、品質(zhì)控制及項目整合能力,具有極強的進取心和責(zé)任感及執(zhí)行能力,熟悉制定服裝產(chǎn)品企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。

    從事品牌:黃金身段show、杰奎琳、嘉莉詩。

    目標(biāo)地點:東莞、佛山、廣州、汕頭市等。

    計算機能力:良好。

    專業(yè)技能:

    一、熟悉iso9001:2008版iso14001:版qc080000流程可獨立撰寫以上之各類體系文件,具有多年主導(dǎo)iso內(nèi)審之工作經(jīng)驗。

    三、熟悉內(nèi)衣市場銷售與商品管理,有較強的市場分析及預(yù)測能力,能充分掌握商品屬性,對消費者消費習(xí)慣有深入分析能力。

    到崗時間:3-5天。

    詳細個人自傳。

    個人聯(lián)系方式。

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    商品庫存管理制度(熱門20篇)篇十一

    庫存控制(inventorycontrol)又稱庫存控制,是對制造業(yè)或服務(wù)業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營全過程的各種物品,產(chǎn)成品以及其他資源進行管理和控制,使其儲備保持在經(jīng)濟合理的水平上。

    一、準(zhǔn)時生產(chǎn)制庫存管理方法(jit)。

    jit作為一種先進的生產(chǎn)方式,通過看板等工具的應(yīng)用,保證了生產(chǎn)的同步化和均衡化,實行“適時、適量、適物”的生產(chǎn),效果明顯。

    jit的基本原理是以需定供、以需定產(chǎn),即供方(上一環(huán)節(jié))根據(jù)需方(下一環(huán)節(jié))的要求,按照需求方的品種、規(guī)格、質(zhì)量、數(shù)量、時間、地點等要求,將生產(chǎn)物資或采購物資,不多、不少、不早、不晚且質(zhì)量有保證地送到指定地點。

    看板管理是jit生產(chǎn)方式中最獨特的部分,是jit生產(chǎn)現(xiàn)場控制技術(shù)的核心,他將傳統(tǒng)生產(chǎn)過程中前道工序向后道工序送貨,改為后道工序根據(jù)“看板”向前道工序取貨。看板管理方法按照準(zhǔn)時化生產(chǎn)的概念把后道工序看成用戶,只有當(dāng)后道工序提出需求時,前道工序才允許生產(chǎn),看板充當(dāng)了傳遞指令的角色。

    看板的機能:生產(chǎn)以及運送的工作指令、防止過量生產(chǎn)和過量運送、進行“目視管理”的工具、改善的工具。

    二、經(jīng)濟批量法(eoq)。

    經(jīng)濟批量法是確定批量和生產(chǎn)間隔期時常用的一種以量定期方法,是指根據(jù)單位產(chǎn)品支付費用最小原則確定批量的方法,也是確定批量和生產(chǎn)間隔期時常用的一種以量定期方法。

    (1)在一定時期內(nèi),確知某項庫存的耗用量/銷售量,這一數(shù)量在分析期保持不變。

    (2)每次訂貨成本固定不變。如訂購原材料所花費的定單費、接收驗貨費用等。

    (3)單件庫存儲存成本固定不變,如倉庫保管費、保險費以及庫存資金占用的機會成本等。

    (4)庫存能得到及時補充,因而不考慮保險庫存。

    經(jīng)濟批量法的應(yīng)用是有一定限定條件的,或者說其應(yīng)用有一個基本前提,那就是分析對象的使用或減少必須是均衡的。

    三、abc重點控制法。

    abc重點控制法的基本點是:將企業(yè)的全部存貨分為a、b、c三類,管理時,對金額高的a類物資,作為重點加強管理與控制;b類物質(zhì)按照通常的方法進行管理和控制;c類物資品種數(shù)量繁多,但價值不大,可以采用最簡便的方法加以管理和控制。

    上述abc三類存貨中,由于各類存貨的重要程度不同,一般可以采用下列控制方法:

    (1)對a類存貨的控制,要計算每個項目的經(jīng)濟訂貨量和訂貨點,盡可能適當(dāng)增加訂購次數(shù),以減少存貨積壓,也就是減少其昂貴的存儲費用和大量的資金占用;同時,還可以為該類存貨分別設(shè)置永續(xù)盤存卡片,以加強日常控制。

    (2)對b類存貨的控制,也要事先為每個項目計算經(jīng)濟訂貨量和訂貨點,同時也可以分享設(shè)置永續(xù)盤存卡片來反映庫存動態(tài),但要求不必像a類那樣嚴(yán)格,只要定期進行概括性的檢查就可以了,以節(jié)省存儲和管理成本。

    (3)對于c類存貨的控制,由于它們?yōu)閿?shù)眾多,而且單價又很低,存貨成本也較低,因此,可以適當(dāng)增加每次訂貨數(shù)量,減少全年的訂貨次數(shù),對這類物資日常的控制方法,一般可以采用一些較為簡化的方法進行管理。常用的是“雙箱法”。

    所謂“雙箱法”,就是將某項庫存物資分裝兩個貨箱,第一箱的庫存量是達到訂貨點的耗用量,當(dāng)?shù)谝幌溆猛陼r,就意味著必須馬上提出訂貨申請,以補充生產(chǎn)中已經(jīng)領(lǐng)用和即將領(lǐng)用的部分。

    四、再訂貨點庫存法。

    再訂貨點是用來明確啟動補給訂貨策略時的貨品單位數(shù)。一旦存貨量低于再訂貨點即補給訂貨。當(dāng)需求量或完成周期存在不確定性的時候,須使用合適的安全庫存來緩沖或補償不確定因素。

    再訂貨點=采購提前期消耗量+安全庫存。

    企業(yè)為了保證生產(chǎn)經(jīng)營活動的順利進行,必須提前若干天數(shù)購入存貨,提前的天數(shù)就是訂貨提前期。一般情況下,訂貨提前期應(yīng)等于交貨天數(shù)。提前進貨的條件下,企業(yè)再次發(fā)出訂貨單時尚有存貨的庫存量,就是再訂貨點。一般情況下,在考慮到保險庫存時,再訂貨點(r)的數(shù)量應(yīng)等于交貨時間(l)與平均每日需求量(d)之積再加上保險儲備量(b)。再訂貨點模型的表達式為:

    r=dxl+b。

    五、庫存盤點實踐法。

    定義:盤點,又稱盤庫,即用清點、過秤和對帳等方法,檢查倉庫實際存貨的數(shù)量和質(zhì)量。

    任務(wù):

    n查清實際庫存量是否與帳卡相符;。

    n查明存貨發(fā)生盈虧的真正原因;。

    n查明庫存貨物的質(zhì)量情況;。

    n查明有無超過儲存期限的存貨。

    目標(biāo):確保帳、卡、物相符。

    委托保管。

    接受用戶的委托,由受托方代存代管所有權(quán)屬于用戶的物資,從而使用戶不再保有庫存,甚至可不再保有保險儲備庫存,從而實現(xiàn)零庫存。受托方收取一定數(shù)量的代管費用。這種零庫存形式優(yōu)勢在于:受委托方利用其專業(yè)的優(yōu)勢,可以實現(xiàn)較高水平和較低費用的庫存管理,用戶不再設(shè)倉庫、同時減去了倉庫及庫存管理的大量事務(wù),集中力量于生產(chǎn)經(jīng)營。但是,這種零庫存方式主要是靠庫存轉(zhuǎn)移實現(xiàn)的,并未能使庫存總量降低。日本宮山售藥及我國天津通訊廣播器材公司就是采用這種方式實現(xiàn)零庫存的。

    協(xié)作分包。

    即美國的“sub――com”方式和日本的“下請”方式。主要是制造企業(yè)的一種產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)形式,這種結(jié)構(gòu)形式可以以若干分包企業(yè)的柔性生產(chǎn)準(zhǔn)時供應(yīng),使主企業(yè)的供應(yīng)庫存為零;同時主企業(yè)的集中銷售庫存使若干分包勞務(wù)及銷售企業(yè)的銷售庫存為零。

    在許多發(fā)達國家,制造企業(yè)都是以一家規(guī)模很大的主企業(yè)和數(shù)以干百計的小型分包企業(yè)組成一個金字塔形結(jié)構(gòu)。主企業(yè)主要負責(zé)裝配和產(chǎn)品開拓市場的指導(dǎo),分包企業(yè)各自分包勞務(wù)、分包零部件制造、分包供應(yīng)和分包銷售。例如分包零部件制造的企業(yè),可采取各種生產(chǎn)形式和庫存調(diào)節(jié)形式,以保證按全企業(yè)的生產(chǎn)速率,按指定時間送貨到主企業(yè),從而是使主企業(yè)不再設(shè)一級庫存,達到零庫存的目的。

    輪動方式。

    輪動方式也稱同步方式,是在對系統(tǒng)進行周密設(shè)計前提下,使各個環(huán)節(jié)速率完全協(xié)調(diào),從而根本取消甚至是工位之間暫時停滯的一種零庫存、零儲備形式。這種方式是在傳送帶式生產(chǎn)基礎(chǔ)上,進行更大規(guī)模延伸形成的一種使生產(chǎn)與材料供應(yīng)同步進行,通過傳送系統(tǒng)供應(yīng)從而實現(xiàn)零庫存的形式。

    準(zhǔn)時供應(yīng)。

    在生產(chǎn)工位之間或在供應(yīng)與生產(chǎn)之間完全做到輪動,這不僅是一件難度很大的系統(tǒng)工程,而且,需要很大的投資,同時,有一些產(chǎn)業(yè)也不適合采用輪動方式。因而,廣泛采用比輪動方式有更多靈活性、較容易實現(xiàn)的準(zhǔn)時方式。準(zhǔn)時方式不是采用類似傳送帶的輪動系統(tǒng),而是依靠有效的銜接和計劃達到工位之間、供應(yīng)與生產(chǎn)之間的協(xié)調(diào),從而實現(xiàn)零庫存。如果說輪動方式主要靠“硬件”的話,那么準(zhǔn)時供應(yīng)系統(tǒng)則在很大程度上依靠“軟件”。

    看板方式。

    是準(zhǔn)時方式中一種簡單有效的方式,也稱“傳票卡制度”或“卡片”制度,是日本豐田公司首先采用的。在企業(yè)的各工序之間,或在企業(yè)之間,或在生產(chǎn)企業(yè)與供應(yīng)者之間,采用固定格式的卡片為憑證,由某一環(huán)節(jié)根據(jù)自己的節(jié)奏,逆生產(chǎn)流程方向,向上一環(huán)節(jié)指定供應(yīng),從而協(xié)調(diào)關(guān)系,做到準(zhǔn)時同步。采用看板方式,有可能使供應(yīng)庫存實現(xiàn)零庫存。

    水龍頭方式。

    是一種像擰開自來水管的水龍頭就可以取水而無需自己保有庫存的零庫存形式。這是日本索尼公司首先采用的。這種方式經(jīng)過一定時間的演進,已發(fā)展成即時供應(yīng)制度,用戶可以隨時提出購入要求,采取需要多少就購入多少的方式,供貨者以自己的庫存和有效供應(yīng)系統(tǒng)承擔(dān)即時供應(yīng)的責(zé)任,從而使用戶實現(xiàn)零庫存。適于這種供應(yīng)形式實現(xiàn)零庫存的物資,主要是工具及標(biāo)準(zhǔn)件。

    國家戰(zhàn)略儲備的物資,往往是重要物資,戰(zhàn)略儲備在關(guān)鍵時刻可以發(fā)揮巨大作用,所以幾乎所有國家都要有各種名義的戰(zhàn)略儲備。由于戰(zhàn)略儲備的重要,一般這種儲備都保存在條件良好的倉庫中,以防止其損失,延長其保存年限。因而,實現(xiàn)零庫存幾乎是不可想象的事。無庫存的儲備,是仍然保持儲備,但不采取庫存形式,以此達到零庫存。有些國家將不易損失的鋁這種戰(zhàn)略物資做成隔音墻、路障等儲備起來,以備萬一。在倉庫中不再保有庫存就是一例。

    配送方式。

    這是綜合運用。上述若干方式采取配送制度保證供應(yīng)從而實現(xiàn)零庫存。

    商品庫存管理制度(熱門20篇)篇十二

    事實證明成功地進行促銷活動和公關(guān)活動在企業(yè)營銷工作中是不可忽略的一點.對專賣店更好地開拓市場提高在本地區(qū)品牌知名度和市場覆蓋面,對現(xiàn)階段的發(fā)展?fàn)顩r也是勢在必行.

    二.活動目的:。

    為了幫助加盟商更好開拓市場;提高太子龍的品牌知名度;直接地增加各區(qū)域?qū)Yu店的銷售額.

    三.活動主題:。

    夏裝免費贈送中…。

    四.活動內(nèi)容:。

    在活動期間買任何一件促銷產(chǎn)品贈送同等價值的購物券一張如:即購買任何一件價值為50元的促銷產(chǎn)品,在這同時贈送一張價值為50元的購物券一張,此券可用于購買秋冬季產(chǎn)品時作為現(xiàn)金使用.

    五.促銷活動的可行性分析。

    1.增加新顧客:通過此次促銷活動可以提高品牌知名度;在本區(qū)域可以直接增加客戶量和首次購買的客戶.為秋冬季的銷售打下良好基礎(chǔ)。

    為25元+84元=118元,你獲得的收入是200元,去除成本你盈利91元,則成本收入比為118:200.

    3.低價吸引顧客:從上面的分析中可以看出,你的收入與夏裝售價毫無關(guān)系,現(xiàn)在賣得高秋冬裝就歸還得多,現(xiàn)在賣得低秋冬裝歸還少,即你最終收入就是該秋冬裝的價格.看似低價格實際能吸引更多的首次購買客戶.

    4.擴大銷售,增加利潤:舉例說明。

    假如某專賣店通過此舉銷售300件夏裝,成本25元、售價35元、其總成本為7500元,銷售額為10500元,持有35元代幣券的消費者購買200元冬裝(冬裝價格幾乎平均在200元以上),而冬裝進貨價為84元,如果持券者100%購買,則冬裝銷售額60000—17500元=49500元,夏裝和秋冬裝總銷售額仍為49500+10500=60000元(即最終銷售額就是冬裝銷售額)。夏裝和秋冬裝總進貨成本為7500+25200元=32700元。成本收益比為32700:60000。毛收益為60000-32700=27300元。如有50%顧客持券消費(保守估計會有50%以上的顧客不會白白浪費這35元代幣券,事實上他會轉(zhuǎn)給朋友用)。則相應(yīng)成本收入比為20100:35250(過程略),毛收益為15150元。由于不做此次促銷活動時,你的店租、水費、工資是固定的,所以這上述的毛收益相當(dāng)于額外產(chǎn)生的凈利潤。

    六.注意事項:。

    1.活動期間統(tǒng)一價格,不允許任意改變價格.

    2.每一張購物券限購一件產(chǎn)品.

    3.只能限購秋冬裝(毛衣、茄克、派克、西裝、風(fēng)衣、大衣、棉襖、西褲、長袖t恤)。

    4.規(guī)定時間內(nèi)使用,過期作廢.

    5.隨時布置促銷場地及詳細的文案說明。

    6.促銷貨品要準(zhǔn)備充足。

    7.購物券的發(fā)放嚴(yán)格控制(指定員工并監(jiān)督發(fā)放數(shù)量)。

    8.每天及時統(tǒng)計相關(guān)情況及時與總部取得聯(lián)系.

    9.如遇促銷產(chǎn)品斷貨問題,未經(jīng)公司同意不得以其它產(chǎn)品代替使用.

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    商品庫存管理制度(熱門20篇)篇十三

    一、質(zhì)量方針和管理目標(biāo)二、質(zhì)量體系審核三、各級質(zhì)量責(zé)任制四、質(zhì)量否決制度五、經(jīng)營質(zhì)量管理制度六、首營企業(yè)和首營品種質(zhì)量審核制度七、質(zhì)量驗收制度八、倉庫保管制度九、出庫復(fù)核制度十、不合格產(chǎn)品及退貨產(chǎn)品管理制度十一、質(zhì)量事故報告、質(zhì)量查詢和投訴管理制度十二、售后服務(wù)管理及用戶訪問制度十三、質(zhì)量信息管理制度十四、質(zhì)量記錄管理制度十五、不良事件監(jiān)測報告制度十六、人事教育培訓(xùn)制度十七、執(zhí)行情況考核制度十八、特殊產(chǎn)品專項管理制度一、質(zhì)量方針和管理目標(biāo)1、抓好醫(yī)療器械的質(zhì)量管理,是公司工作的重要環(huán)節(jié),是搞好經(jīng)營工作和服務(wù)質(zhì)量的關(guān)鍵,必須切實加強業(yè)務(wù)經(jīng)營工作的領(lǐng)導(dǎo),不斷提高全體員工的思想和業(yè)務(wù)素質(zhì),確保商品質(zhì)量,提高服務(wù)質(zhì)量。2、組織全體員工認真學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行《醫(yī)療器械經(jīng)營企業(yè)監(jiān)督管理辦法》、《醫(yī)療器械分類細則》及《經(jīng)濟合同法》等法律法規(guī)和公司規(guī)章制度,確保醫(yī)療器械商品質(zhì)量,保障人民群眾使用醫(yī)療器械安全有效。3、醫(yī)療器械經(jīng)營必須認貫徹國家的方針政策,滿足醫(yī)療衛(wèi)生發(fā)展的需求,堅持質(zhì)量第一,依法經(jīng)營,講求實效的經(jīng)營方針和營銷策略;堅持為人民健康服務(wù),為醫(yī)療衛(wèi)生和人類健康服務(wù),為災(zāi)情疫情、為工農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和科研服務(wù)的宗旨,樹立“用戶至上”的方針。4、建立完整的質(zhì)量管理體系,抓好商品的質(zhì)量驗收,在庫養(yǎng)護和出庫復(fù)核等質(zhì)量管理工作,做好在售后服務(wù)過程中用戶對商品質(zhì)量提出的查詢、咨詢意見的跟蹤了解和分析研究。把公司各環(huán)節(jié)的質(zhì)量管理工作與部門經(jīng)濟效益掛勾。把責(zé)任分解到人頭,哪個環(huán)節(jié)出現(xiàn)問題應(yīng)追究個人和部門負責(zé)人的責(zé)任,實行逐級質(zhì)量管理責(zé)任制。二、質(zhì)量體系審核1、為認真貫徹國家有關(guān)醫(yī)療器械質(zhì)量管理法律、法規(guī),制定企業(yè)醫(yī)療器械經(jīng)營質(zhì)量管理制度,并指導(dǎo)、督促制度的實施,公司實行總經(jīng)理負責(zé)制,對器械質(zhì)量管理工作全面負責(zé),總經(jīng)理為第一責(zé)任人,分管副總經(jīng)理協(xié)助總經(jīng)理工作為第二責(zé)任人,公司質(zhì)檢部為第三責(zé)任人,具體負責(zé)公司經(jīng)營各環(huán)節(jié)的質(zhì)量工作。2、公司設(shè)專門的質(zhì)量管理機構(gòu)――質(zhì)檢部,行使質(zhì)量管理職能。在公司內(nèi)部對醫(yī)療器械經(jīng)營質(zhì)量具有裁決權(quán),對經(jīng)營部門質(zhì)量管理進行指導(dǎo)、監(jiān)督,對公司商品質(zhì)量進行檢測、判斷、裁決。

    一、部門概述。

    質(zhì)檢部是在總經(jīng)理授權(quán)下對酒店員工遵章守紀(jì)、行為規(guī)范、工作質(zhì)量(含服務(wù)質(zhì)量)、完成任務(wù)進行全面管理的部門,依據(jù)酒店質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、部門崗位職責(zé)以及各項管理制度,對酒店的全部人員、全部時間和全部內(nèi)容進行全面檢查,并對出現(xiàn)的.問題督促整改,為總經(jīng)理提供服務(wù)質(zhì)量等方面的信息、數(shù)據(jù)和建議。部門職能有1、健全酒店質(zhì)量管理體系,制訂酒店全面質(zhì)量管理方針、目標(biāo),并組織實施。2、負責(zé)制定、完善酒店質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),組織策劃開展酒店全面質(zhì)量管理的宣傳教育,提高全員的質(zhì)量意識。3、對酒店日常生產(chǎn)經(jīng)營服務(wù)工作進行質(zhì)量檢查,對存在的質(zhì)量問題進行分析,糾偏并監(jiān)督整改。4、對各部門服務(wù)質(zhì)量進行評估,并代表酒店進行相應(yīng)的獎懲。

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    二、組織機構(gòu)。

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    商品庫存管理制度(熱門20篇)篇十四

    第一條為加強公司生產(chǎn)工作的勞動保護、改善勞動條件,保護勞動者在生產(chǎn)過程中的安全和健康,促進公司事業(yè)的發(fā)展,根據(jù)有關(guān)勞動保護的法令、法規(guī)等有關(guān)規(guī)定,結(jié)合公司的實際情況制訂本規(guī)定。

    第二條公司的安全生產(chǎn)工作必須貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的方針,貫徹執(zhí)行總經(jīng)理(法定代表人)負責(zé)制,各級領(lǐng)導(dǎo)要堅持“管生產(chǎn)必須管安全”的原則,生產(chǎn)要服從安全的需要,實現(xiàn)安全生產(chǎn)和文明生產(chǎn)。

    第三條對在安全生產(chǎn)方面有突出貢獻的團體和個人要給予獎勵,對違反安全生產(chǎn)制度和操作規(guī)程造成事故的責(zé)任者,要給予嚴(yán)肅處理,觸及刑律的,交由司法機關(guān)論處。

    二、機構(gòu)與職責(zé)。

    第四條公司安全生產(chǎn)委員會(以下簡稱安委會)是公司安全生產(chǎn)的組織領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu),由公司領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門的主要負責(zé)人組成。其主要職責(zé)是:全面負責(zé)公司安全生產(chǎn)管理工作,研究制訂安全生產(chǎn)技術(shù)措施和勞動保護計劃,實施安全生產(chǎn)檢查和監(jiān)督,調(diào)查處理事故等工作。安委會的日常事務(wù)由安全生產(chǎn)委員會辦公室(以下簡稱安委辦)負責(zé)處理。

    第五條公司下屬生產(chǎn)單位必須成立安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組,負責(zé)對本單位的職工進行安全生產(chǎn)教育,制訂安全生產(chǎn)實施細則和操作規(guī)程。實施安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查,貫徹執(zhí)行安委會的各項安全指令,確保生產(chǎn)安全。安全生產(chǎn)小組組長由各單位的領(lǐng)導(dǎo)提任,并按規(guī)定配備專(兼)職安全生產(chǎn)管理人員。各機樓(房)、生產(chǎn)班組要選配一名不脫產(chǎn)的安全員。

    第六條安全生產(chǎn)主要責(zé)任人的劃分:單位行政第一把手是本單位安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人,分管生產(chǎn)的領(lǐng)導(dǎo)和專(兼)職安全生產(chǎn)管理員是本單位安全生產(chǎn)的主要責(zé)任人。

    第七條各級工程師和技術(shù)人員在審核、批準(zhǔn)技術(shù)計劃、方案、圖紙及其他各種技術(shù)文件時,必須保證安全技術(shù)和勞動衛(wèi)生技術(shù)運用的準(zhǔn)確性。

    第八條各職能部門必須在本職業(yè)務(wù)范圍內(nèi)做好安全生產(chǎn)的各項工作。

    第九條公司安全生產(chǎn)專職管理干部職責(zé):

    1.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)貫徹執(zhí)行勞動保護法令、制度,綜合管理日常安全生產(chǎn)工作。

    2.匯總和審查安全生產(chǎn)措施計劃,并督促有關(guān)部門切實按期執(zhí)行。

    3.制定、修訂安全生產(chǎn)管理制度,并對這些制度的貫徹執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。

    4.組織開展安全生產(chǎn)大檢查。經(jīng)常深入現(xiàn)場指導(dǎo)生產(chǎn)中的勞動保護工作。遇有特別緊急的不安全情況時,有權(quán)指令停止生產(chǎn),并立即報告領(lǐng)導(dǎo)研究處理。

    5.總結(jié)和推廣安全生產(chǎn)的先進經(jīng)驗,協(xié)助有關(guān)部門搞好安全生產(chǎn)的宣傳教育和專業(yè)培訓(xùn)。

    6.參加審查新建、改建、擴建、大修工程的設(shè)計文件和工程驗收及試運轉(zhuǎn)工作。

    7.參加傷亡事故的調(diào)查和處理,負責(zé)傷亡事故的統(tǒng)計、分析和報告,協(xié)助有關(guān)部門提出防止事故的措施,并督促其按時實現(xiàn)。

    8.根據(jù)有關(guān)規(guī)定,制定本單位的勞動防護用品、保健食品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn),并監(jiān)督執(zhí)行。

    9.組織有關(guān)部門研究制定防止職業(yè)危害的措施,并監(jiān)督執(zhí)行。

    10.對上級的指示和基層的情況上傳下達,做好信息反饋工作。

    第十條各生產(chǎn)單位專(兼)職安全生產(chǎn)管理員要協(xié)助本單位領(lǐng)導(dǎo)貫徹執(zhí)行勞動保護法規(guī)和安全生產(chǎn)管理制度,處理本單位安全生產(chǎn)日常事務(wù)和安全生產(chǎn)檢查監(jiān)督工作。

    第十一條各機樓(房),生產(chǎn)班組安全員要經(jīng)常檢查、督促本機樓(房)、班組人員遵守安全生產(chǎn)制度和操作規(guī)程。做好設(shè)備、工具等安全檢查、保養(yǎng)工作。及時向上級報告本機樓(房)、班組的安全生產(chǎn)情況。做好原始資料的登記和保管工作。

    第十二條職工在生產(chǎn)、工作中要認真學(xué)習(xí)和執(zhí)行安全技術(shù)操作規(guī)程,遵守各項規(guī)章制度。愛護生產(chǎn)設(shè)備和安全防護裝置、設(shè)施及勞動保護用品。發(fā)現(xiàn)不安全情況,及時報告領(lǐng)導(dǎo),迅速予以排除。

    三、教育與培訓(xùn)。

    第十三條對新職工、臨時工、民工、實習(xí)人員,必須先進行安全生產(chǎn)的三級教育(即生產(chǎn)單位、機樓(房)或班組、生產(chǎn)崗位)才能準(zhǔn)其進入操作崗位。對改變工種的工人,必需重新進行安全教育才能上崗。

    第十四條對從事鍋爐、壓力容器、電梯、電氣、起重、焊接、車輛駕駛、桿線作業(yè)、易燃易爆等特殊工種人員,必須進行專業(yè)安全技術(shù)培訓(xùn),經(jīng)有關(guān)部門嚴(yán)格考核并取得合格操作證(執(zhí)照)后,才能準(zhǔn)其獨立操作。對特殊工種的在崗人員,必須進行經(jīng)常性的安全教育。

    四、設(shè)備、工程建設(shè)、勞動場所。

    第十五條各種設(shè)備和儀器不得超負荷和帶病運行,并要做到正確使用,經(jīng)常維護,定期檢修,不符合安全要求的陳舊設(shè)備,應(yīng)有計劃地更新和改造。

    第十六條電氣設(shè)備和線路應(yīng)符合國家有關(guān)安全規(guī)定。電氣設(shè)備應(yīng)有可熔保險和漏電保護,絕緣必須良好,并有可靠的接地或接零保護措施;產(chǎn)生大量蒸氣、腐蝕性氣體或粉塵的工作場所,應(yīng)使用密閉型電氣設(shè)備;有易燃易爆危險的工作場所,應(yīng)配備防爆型電氣設(shè)備;潮濕場所和移動式的電氣設(shè)備,應(yīng)采用安全電壓。電氣設(shè)備必須符合相應(yīng)防護等級的安全技術(shù)要求。

    第十七條引進國外設(shè)備時,對國內(nèi)不能配套的安全附件,必需同時引進,引進的安全附件應(yīng)符合我國的安全要求。

    第十八條凡新建、改建、擴建、遷建生產(chǎn)場地以及技術(shù)改造工程,都必需安排勞動保護設(shè)施的建設(shè),并要與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投產(chǎn)(簡稱三同時)。

    一、工作職責(zé)及處罰辦法。

    1、上時按要求穿戴好工作服、工作帽、工作鞋,掛好上崗證,違者每次處以5元罰款,工作服不得穿出車間,違者罰款10元。

    2、車間嚴(yán)格按照生產(chǎn)計劃部指令,根據(jù)車間設(shè)備狀況和人員,精心組織生產(chǎn),違者每次處以20元罰款。3、車間如遇原輔材料、包裝材料不符合規(guī)定,有權(quán)拒絕生產(chǎn),并報告質(zhì)保部和生產(chǎn)計劃部。如繼續(xù)生產(chǎn)造成損失,將按《質(zhì)量管理條例》進行處罰。

    4、員工在生產(chǎn)過程中應(yīng)嚴(yán)格按照質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、工藝規(guī)程和sop進行操作,不得擅自提高或降低標(biāo)準(zhǔn),在操作的同時并作好記錄,違者每次處以10元罰款。造成較大經(jīng)濟損失將按《質(zhì)量管理條例》進行處罰。造成安全事故者將交公司處罰。

    5、按照gmp、《醫(yī)療器械生產(chǎn)條例》要求對原輔材料、包裝材料進行管理并作好記錄,違者每次處以20元罰款。

    6、加強現(xiàn)場管理隨時保證場地整潔、設(shè)備光潔。操作人員下班前均要打掃場地和設(shè)備衛(wèi)生,違者每次處以10元罰款。

    7、車間生產(chǎn)所剩的邊角余料將由專職人員運出車間,由有關(guān)部門統(tǒng)一處理,未按時運出車間,每次處以10元罰款。

    8、車間員工和外來人員進入特殊工作崗位應(yīng)遵守特殊規(guī)定,確保生產(chǎn)安全,違者每次處以20元罰款。

    9、設(shè)備維修人員、電工必須跟班作業(yè),保證設(shè)備正常運行,對影響生產(chǎn)者每次處以10元罰款。

    10、禁止在車間聊天、嘻戲打鬧,違者每次處以10元罰款。

    11、車間員工必須服從車間安排,對不服從安排、謾罵者每次處以50元罰款,對人身攻擊者每次處以100元罰款并交公司人事部。

    12、對盜竊公司財產(chǎn)者,不論價值多少一律交公司行政部處理。

    按其金額的25%罰款(本制度不包括第11條)。

    二、考核的內(nèi)容主要是個人德、勤、能、績四個方面。其中:

    “德”主要是指敬業(yè)精神、事業(yè)心和責(zé)任感及行為規(guī)范。

    “勤”主要是指工作態(tài)度,是主動型還是被動型等等。

    “能”主要是指工作能力,完成任務(wù)的效率,完成任務(wù)的質(zhì)量、出差錯率的高低等。

    “績”主要是指工作成果,在規(guī)定時間內(nèi)完成任務(wù)量的多少,能否開展創(chuàng)造性的工作等等。

    1、本章規(guī)定的生產(chǎn)部管理各項制度,適用于本公司所有生產(chǎn)崗位。

    公司通過貫徹iso9001質(zhì)量管理體系和6s管理體系加強對產(chǎn)品工藝質(zhì)量的規(guī)范化管理。在整個生產(chǎn)過程中,凡是不符合iso9001質(zhì)量管理和6s管理要求的一切行為,都要及時糾正。造成質(zhì)量損失的都將受到處罰。

    2、生產(chǎn)部所使用的各種工藝技術(shù)文件,由技術(shù)開發(fā)部項目工程師及相關(guān)人員負責(zé)編寫。經(jīng)生產(chǎn)、質(zhì)檢部門主管審核,公司主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后執(zhí)行。它是指導(dǎo)生產(chǎn)作業(yè)的基本依據(jù)。

    3、生產(chǎn)部執(zhí)行的質(zhì)量文件由質(zhì)檢部負責(zé)編寫,經(jīng)公司主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后執(zhí)行。有關(guān)產(chǎn)品質(zhì)量文件的編寫,要參照國家、部、省相關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),以及國內(nèi)外同行最高標(biāo)準(zhǔn)。已經(jīng)批準(zhǔn)執(zhí)行的質(zhì)量文件是產(chǎn)品質(zhì)量檢驗的基本依據(jù)。

    4、生產(chǎn)廠長和各生產(chǎn)車間主管負責(zé)所有產(chǎn)品的生產(chǎn)組織、進度協(xié)調(diào)、質(zhì)量監(jiān)督工作。各小組主管是各工序產(chǎn)品質(zhì)量的第一責(zé)任人,對全小組的產(chǎn)品質(zhì)量承擔(dān)直接責(zé)任。生產(chǎn)廠長是整個產(chǎn)品質(zhì)量的第一責(zé)任人。

    5、生產(chǎn)工序主要分為準(zhǔn)備工序、裝配工序和檢測工序。準(zhǔn)備工序是指按工藝技術(shù)文件要求準(zhǔn)備合格的、能流入裝配工序的各種原材料,外協(xié)件、外購件等,由采購組和倉庫管理負責(zé)。裝配工序指將各種原材料、外協(xié)外購件裝配成符合產(chǎn)品質(zhì)量要求的合格產(chǎn)品,由生產(chǎn)裝配小組負責(zé)。檢測工序是指按相關(guān)技術(shù)要求將產(chǎn)品的各項技術(shù)參數(shù)調(diào)整到符合質(zhì)量檢驗要求,由生產(chǎn)調(diào)試小組負責(zé)。

    6、生產(chǎn)人員的所有生產(chǎn)作業(yè)均必須按生產(chǎn)程序進行。生產(chǎn)人員要嚴(yán)格按照工藝技術(shù)文件的技要求,抓好產(chǎn)品質(zhì)量。出現(xiàn)質(zhì)量問題要追究當(dāng)時人和主管領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任,要將生產(chǎn)質(zhì)量計入個人和部門考核。

    7、各車間主管根據(jù)公司下達的生產(chǎn)計劃按崗位和能力分配生產(chǎn)任務(wù)。生產(chǎn)人員在進行生產(chǎn)作業(yè)時,應(yīng)認真填寫《生產(chǎn)部月生產(chǎn)情況考核表》。

    8、各車間主管可以根據(jù)各生產(chǎn)小組任務(wù)完成的情況調(diào)整生產(chǎn)力量,各生產(chǎn)小組之間要加強溝通,保證生產(chǎn)任務(wù)的順利完成。

    9、生產(chǎn)人員根據(jù)生產(chǎn)工藝流程及工藝質(zhì)量要求進行生產(chǎn)作業(yè),上第一道工序完成時應(yīng)及時自檢,自檢合格向質(zhì)檢員申請工序完成檢驗,檢驗合格方可流入下道工序。

    10、產(chǎn)品銷售出庫由發(fā)貨處辦理相關(guān)手續(xù),生產(chǎn)部負責(zé)安排產(chǎn)品包裝和搬運。整個產(chǎn)品包裝過程質(zhì)檢員、車間主管和各生產(chǎn)小組組長以及發(fā)貨處相關(guān)人員要全程監(jiān)督檢查。不允許出現(xiàn)任何質(zhì)量問題。對人為質(zhì)量事故要追究質(zhì)檢員、主管和相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。

    11、生產(chǎn)部實行考評和計件工資相結(jié)合的薪金管理辦法,公司按生產(chǎn)任務(wù)核定有效用工工時,對車間管理人員采用考評考核,對生產(chǎn)員工實行計件工資。

    12、生產(chǎn)部的考評計件工資管理辦法按公司有關(guān)文件執(zhí)行。

    商品庫存管理制度(熱門20篇)篇十五

    是一個特殊的年份,除了金融危機的大環(huán)境影響,年后開始,倒春寒的頻繁出現(xiàn)以及接下來的閏五月打亂了不少經(jīng)銷商原本的銷售計劃,造成大批貨品積壓。與此同時,百貨商場、專賣店接踵而至的大面積促銷使得消費者消費更加理性,這無疑對經(jīng)銷商促銷提出了更高要求,對于庫存這個始終令人頭疼的話題,經(jīng)銷商又該如何應(yīng)對?本刊編輯部特別策劃,以專家和代理商的雙重角度為經(jīng)銷商獻上一份春夏貨品促銷大餐。

    經(jīng)銷商如何做促銷?

    關(guān)于特賣,有很多傳統(tǒng)的方式包括商場的大型特賣、超值大禮包、以舊換新等等,在這里我介紹個已經(jīng)有人使用而且效果非常不錯的促銷方式。

    讓貨轉(zhuǎn)起來。

    這個方法比較適合一些大型的客戶。具體做法是:代理商集中大量的貨品下到加盟商這邊要求其代賣。雙方的合作點是加盟商賣掉一定量后,代理商為他增加一定的退換貨率。事實上,加盟商自身也有不少庫存可以通過這樣的合作方式消化掉,雙方可以達到一種雙贏的效果,當(dāng)然,前提是代理商要明確告訴加盟商,所有的促銷費用由代理商出,從而減少加盟商的費用顧慮,調(diào)動他的銷貨熱情。正如王奕程老師所說,這種方法艾萊依運用得非常好,他們在成都開招商會,總代理下去做特賣,加盟商一天賣了41萬元。

    星級酒店做特賣。

    這種方法主要是針對一些定位較為高端的品牌,因為害怕做特賣會傷害到自己的品牌,但是針對vip客戶做特賣又不能顯得沒有檔次,這時候就可以選擇在星級酒店做特賣場。一般這種酒店要選在當(dāng)?shù)兀瑥亩阌谪浧愤\送,同時高單價的品牌產(chǎn)品適合一年做兩季,一般集中在5月和9月。

    重視特賣準(zhǔn)備。

    在提出一些方法同時,我要強調(diào)的是,經(jīng)銷商做特賣一定要做好充分的準(zhǔn)備,事實上,任何一場特賣缺的不是方法,很多方法都是可以與公司結(jié)合的,同樣一個方法不同的人做,結(jié)果會千差萬別,關(guān)鍵點在你的特賣準(zhǔn)備工作做好了嗎?我是做綾致的veromoda,我們做特賣經(jīng)常是做超級搬運工,當(dāng)時也希望能有一些更好的方法,所以在和一些特賣高手交流的時候,大家達成一個共識,特賣前一定要做好充分的準(zhǔn)備。

    很多人認為特賣就是把庫存產(chǎn)品進行堆積,不需要對場地進行多少考究的.布置,喜歡臨時拉一些人來做促銷。這樣的特賣會能達到多少預(yù)期的效果?也有人不知道特賣前自己究竟要做哪些準(zhǔn)備,在這里我羅列幾條:

    第一,特賣的場地一定要氣派、類似于正價店,場地要寬敞。

    第二,要挑合適的人員,每隊銷售負責(zé)人都必須是一個銷售高手。

    第三,特賣前一定要對人員進行特賣培訓(xùn)。

    第四,要有一套專門針對特賣的方案。

    當(dāng)然在特賣中和特賣后要不斷做總結(jié),這樣的特賣才能真正出效果。

    充分網(wǎng)羅信息。

    最后,還有一點,做特賣選場地需要在平時多積累信息,比如一些做得比較好的代理商,經(jīng)常會有商場以及其他的一些經(jīng)銷商來拜訪溝通,這時候,一定要把所有的信息都收集起來。以備日后特賣選地之用。

    商品庫存管理制度(熱門20篇)篇十六

    為使本部門業(yè)績蒸蒸日上,從而造就機會給每一位員工有所發(fā)展,嚴(yán)格的紀(jì)律和有效的規(guī)章制度是必要的。希望部門全體員工認真學(xué)習(xí)、自覺遵守,為我們共同的事業(yè)取得成功而努力進取。

    第二條部門信念。

    熱情――以熱情的態(tài)度對待本職工作、對待客戶及同事。

    勤勉――對于本職工作應(yīng)勤懇、努力、負責(zé)、恪盡職守。

    誠實――作風(fēng)誠實,反對文過飾非、反對虛假和浮夸作風(fēng)。

    服從――員工應(yīng)服從上級主管人員的指示及工作安排,按時完成本職工作。

    整潔――員工應(yīng)時刻注意保持自己良好的職業(yè)形象,保持工作環(huán)境的.整潔與美觀。

    第三條服務(wù)。

    1.服務(wù)原則。

    1.1恪盡職守,勤奮工作,高質(zhì)量地完成工作任務(wù)。

    1.2不僅從語言上,更從行動上向客戶(公司外部及內(nèi)部)表明:客戶的需求就是我們的需求。

    1.3認真聽從上級主管人員的工作指示和教導(dǎo)。對于職務(wù)報告,應(yīng)遵循逐級向上報告的原則,不宜越級呈報,但在緊急或特殊情況下不在此限。上下級之間應(yīng)誠意相待,彼此尊重。

    1.5專精業(yè)務(wù)知識和技能,開發(fā)自身潛力,表現(xiàn)出主動參與、積極進取的精神。

    2.遵循職業(yè)道德。

    2.1公司永續(xù)健康的經(jīng)營發(fā)展,取決于每位員工的態(tài)度和行為符合公司的期望。每位員工緊記自己代表公司,在任何地點、時間都注意維護公司的形象和聲譽。

    2.2不得接受個別供應(yīng)商的報酬、贈品或其他特殊待遇。

    3.日常行為規(guī)范。

    3.1員工應(yīng)禮貌、熱情、舉止得體:

    3.1.1禮貌地對待客戶及來訪者;第一文庫網(wǎng)。

    3.1.3與客人相遇,要主動讓路;與客人同行,應(yīng)禮讓客人先行;

    3.1.5員工必須保持工作臺面和抽屜內(nèi)的5s,

    3.1.6每班按照規(guī)定及時做好首、末件檢查及巡檢記錄。

    3.1.7管理好負責(zé)區(qū)域的不合格品及不合格品記錄。

    3.1.8負責(zé)當(dāng)班合格證的開具,如果合格證填寫不規(guī)范、錯誤。

    1

    .目的。

    為了進一步加強品管部內(nèi)部人員管理,提高產(chǎn)品質(zhì)量控制力度。

    2

    .范圍。

    xx。

    公司品管部全體人員。

    3

    .內(nèi)容。

    3.1。

    星期一至星期六品管部全體人員(包含夜班上班至。

    08。

    00。

    人員)。

    每日。

    07。

    55集合出操(夜班人員及特殊人員除外)及例會,星期日或下雨在品管辦公室門口集合例會。

    3.2現(xiàn)場品管辦公桌臺面及抽屜內(nèi)不得存放報紙、書刊等與工作無關(guān)之讀物;

    3.3工作時間不得玩弄手機、聽耳機、看報紙、書刊等與工作無關(guān)事項。

    3.4工作時間除做檢查記錄、簽半成品交接單(入庫單)及上下班交接等工作需要外,無特殊情況不得坐在辦公桌旁邊,更不允許幾人圍坐辦公桌旁聊天、吹牛(包括在線上與生產(chǎn)人員聊天、吹牛)。

    3.5。

    工作時間無工作需要不得離開所負責(zé)的工作區(qū)域,有事離開須通知車間或當(dāng)班品管,更不允許串崗、離崗。

    3.6工作時間坐、立、行、走、著裝要規(guī)范,更不允許存在工作渙散、手插在口袋中、懶散、睡覺、打瞌睡之現(xiàn)象。

    3.7。

    未到下班時間不得離開工作崗位,更不允許提前下班;下班時須列隊下。

    班。

    3.8。

    無工作需要不得進入辦公室(包括下班時間)更不允許在辦公室內(nèi)聊天;

    3.9工作時間嚴(yán)格服從上級的工作安排事項、教導(dǎo)。

    3.10嚴(yán)禁動用生產(chǎn)等其他部門所用的任何生產(chǎn)機器設(shè)備和有關(guān)消防工業(yè)安全設(shè)備(安全事故除外)。

    3.11。

    若因停電或其它原因車間無法生產(chǎn)及下班時,當(dāng)班品管員須上報上級,不允許私自下班。

    3.12。

    品管員對各自使用的辦公桌及物品存放柜做好6s。

    管理。

    3.13。

    其他內(nèi)容按公司及事業(yè)部廠紀(jì)廠規(guī)執(zhí)行。

    3.14。

    以上各條款,目擊或舉報投訴均有效,經(jīng)調(diào)查屬實,將對違規(guī)者嚴(yán)肅處。

    理,視情節(jié)輕重,給予警告或記過處分及調(diào)離本部。

    商品庫存管理制度(熱門20篇)篇十七

    本規(guī)定適用于公司鞋類倉庫、服裝類倉庫、配件倉庫和殘次品倉庫的管理。

    二、職責(zé)。

    1、商品部是倉庫的主管部門;

    2、倉庫管理人員根據(jù)責(zé)任范圍負責(zé)產(chǎn)品的標(biāo)識、貯存和保護,入庫、出庫控制;

    3、財務(wù)部有對倉庫管理進行監(jiān)督的職責(zé)。

    三、管理要求。

    1、倉庫日常管理。

    (1)倉庫保管員必須合理設(shè)置各類商品的明細賬薄和臺賬,合格品、殘次品應(yīng)分別建賬反映。

    (2)必須嚴(yán)格按百勝系統(tǒng)和倉庫管理規(guī)程進行日常操作,倉庫保管員對當(dāng)日發(fā)生的業(yè)務(wù)必須及時逐筆錄入百勝系統(tǒng),做到日清日結(jié),確保百勝系統(tǒng)中商品進出及結(jié)存數(shù)據(jù)的正確無誤。及時登記手工明細賬并與百勝系統(tǒng)中的數(shù)據(jù)進行核對,確保兩者的一致性。

    (3)做好各類商品的日常核查工作,倉庫保管員必須對各類庫存商品定期進行檢查盤點,并做到賬、物二者一致。

    (4)倉庫保管員必須定期進行各類存貨的分類整理,對存放期限較長,逾期失效等不良存貨,要按月編制報表,報送商品部及財務(wù)部,以便及時加以處理。

    2、入庫管理。

    (1)商品進倉時,倉庫管理員必須憑送貨單,辦理入庫手續(xù)。

    (2)入庫時,倉庫管理員必須查點商品的數(shù)量,規(guī)格型號等項目;如發(fā)現(xiàn)商品數(shù)量、質(zhì)量、單據(jù)等不齊全時,不得辦理入庫簽收手續(xù)。

    (3)因質(zhì)量等原因而發(fā)生的退貨,必須由負責(zé)殘次品的相關(guān)人員填寫退回倉庫處理單,辦妥手續(xù)后方可辦理入庫手續(xù)。辦妥后的入庫單由保管員、商品部、財務(wù)部各存一聯(lián)記賬。

    3、出庫管理。

    原則:先入庫,再出庫。

    期貨發(fā)放:根據(jù)客戶及各自營店鋪的期貨訂單分配發(fā)貨;

    補貨:根據(jù)實際庫存量進行分析,做到合理性分發(fā),確保各店鋪供貨的均衡。

    送貨:送貨司機必須根據(jù)倉庫安排的送貨數(shù)量及單據(jù),準(zhǔn)時、準(zhǔn)確、安全、無誤的`送往到達目的地。并保存好相關(guān)單據(jù)。

    4、貯存管理。

    (3)倉庫管理員必須定期檢查并時刻關(guān)注庫存情況;在配發(fā)貨及補貨時應(yīng)靈活處理斷碼商品,預(yù)防存放斷碼商品現(xiàn)象。

    (4)倉庫管理人員對于積壓商品必須及時上報,并妥善保管貯存記錄并保證其完整準(zhǔn)確。

    (5)盤點:每半年一次大盤點;對“當(dāng)季度商品”可進行針對性的盤點;每月配合財務(wù)部進行臨時性抽盤。盤點應(yīng)認真做好記錄,發(fā)現(xiàn)數(shù)量、質(zhì)量問題應(yīng)及時匯報,查找原因,采取對策。

    5、報表及其他管理。

    (1)、倉管員必須確保報表、電腦系統(tǒng)及實際庫存的數(shù)據(jù)保持一致準(zhǔn)確;

    (2)、必須正確、及時報送規(guī)定的各類報表;

    (4)、根據(jù)不同類別,類型分庫分區(qū),保管要做到商品數(shù)量清、規(guī)格清;擺放整齊、庫容整齊;按區(qū)、按排、按架、按位定位。

    6、考核(與當(dāng)月工資掛鉤)。

    考核對象:主管級及以下級別人員。

    考核周期:每月。

    考核標(biāo)準(zhǔn)及辦法:按照《倉庫管理員績效考核評分標(biāo)準(zhǔn)表》實行。

    商品庫存管理制度(熱門20篇)篇十八

    庫存管理工作絕對是一項考驗管理者能力的一項工作,庫存管理工作相對來說比較復(fù)雜,主要涉及記錄,盤點,分析與決策。那么如何做好庫存管理呢,小編為大家介紹幾種庫存管理的有效方法。

    1、擺放合理:

    所謂合理擺放,就是要考慮擺放配套的問題。不僅服裝擺放要井井有條,同時還要根據(jù)款式的連帶性,確定存放位置。要提高取貨效率和簡化盤點工作,以取貨方便為原則,記住每種類型服裝的位置,把暢銷服裝放在庫存中便于提取的位置,在內(nèi)倉保管中做到品種定位、規(guī)格定位。在外倉保管中做到定品種堆、定位置點件、定日點清制度,這就足所謂的“二定”制度。

    2、跟進銷售:

    庫存保管以促進銷售為前提,服裝加盟連鎖店應(yīng)密切配合柜臺銷售。實行催進、催產(chǎn)催品種的“三催”制度,這是一種防止滯銷積壓的辦法,具體來說便是發(fā)現(xiàn)售多存少時,及時發(fā)出催產(chǎn)、催進報告,發(fā)現(xiàn)某種品種脫銷時及時催報品種。還有一種跟進銷售的方法就是利用軟件,比如衣管家服裝銷售管理軟件等等,這種智能化的軟件,能夠提供各種統(tǒng)計報表、分析,一目了然,從些不再為統(tǒng)計數(shù)據(jù)發(fā)愁,經(jīng)營庫存井然有序可以幫助你理清繁瑣的庫存事物,脫離繁重的手工賬目,以及管理無序及監(jiān)管不嚴(yán)等狀況,有些軟件還提供免費升級業(yè)務(wù),個人建議可以輔助與這些管理軟件,會讓你的工作效率大大提升。

    3、記錄準(zhǔn)確:

    記錄要求庫存管理員要細致,力求準(zhǔn)確無誤的記錄號相關(guān)的數(shù)據(jù)。如果數(shù)據(jù)記錄含糊不清或者沒有及時跟進數(shù)據(jù)的變化,會造成統(tǒng)計上的困難哦,為此,要做到“三單”與“三清”制度。所謂三單制度,即建立填寫移倉單、退貨單、溢缺單制度;而三清制度則是堅持收發(fā)賬筆筆記清、進出服裝服飾件條點清、庫存數(shù)量天天記清的制度。

    4、勤于保養(yǎng):

    由于服裝商品的特殊性,隨著時間的發(fā)展,尤其是皮草,皮衣等類型的服裝,在色澤面料上可能會發(fā)生變化,因此庫存服裝服飾要經(jīng)常保養(yǎng),對于其他服飾,經(jīng)常檢查,同時也要防止蟲蛀鼠咬等問題。

    商品庫存管理制度(熱門20篇)篇十九

    1、對部門各崗位執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度的情況,實行監(jiān)督檢查;對設(shè)施設(shè)備的操作與運行進行監(jiān)督。

    2、督促檢查防火安全工作,確保客人、員工及管轄范圍的安全。

    3、制定部門防止傷亡和火災(zāi)事故,職業(yè)危害措施及危險工作、危險設(shè)備的安全操作規(guī)則,并負責(zé)督促實施。

    4、對員工進行安全工作的培訓(xùn)與教育。

    5、經(jīng)常進行安全工作的檢查,及時發(fā)現(xiàn)并處理事故隱患。如有重大問題發(fā)生,應(yīng)及時向上級匯報。假如發(fā)生事故,要及時組織拯救,同時參與對事故的處理、調(diào)查和統(tǒng)計及善后工作。

    領(lǐng)班、主管職責(zé)。

    1、執(zhí)行貫徹酒店和部門制定的安全管理規(guī)章制度。

    2、對所管轄的范圍進行安全檢查,保持工作區(qū)域的衛(wèi)生整潔。

    3、對員工進行安全工作培訓(xùn),如正確使用清潔機器、工具、清潔劑、個人防護等,培訓(xùn)時須填寫培訓(xùn)出席報表。

    4、對員工進行日常安全工作的檢查,并根據(jù)員工在實際工作中出現(xiàn)的違反安全操作的現(xiàn)象要及時糾正,必要時要安排進行再培訓(xùn)。

    5。如發(fā)生意外事件要立即報告,同時分析事故發(fā)生的原因,并提出改善的建議及處理意見。

    6、對樓層發(fā)生的異常情況進行匯總,并及時交由大堂副理處理,同時做好記錄。

    員工職責(zé)。

    1、嚴(yán)格執(zhí)行酒店與部門制定的安全生產(chǎn)規(guī)章制度。

    2、認真學(xué)習(xí)安全工作知識,并積極參加各種安全工作知識培訓(xùn),掌握各類工具、器械的使用方法,并能進行熟練的.操作。

    3、確保工作區(qū)域的設(shè)施設(shè)備和工作器械完好無損,如有破損應(yīng)立即停止使用,并報修。

    4、一旦發(fā)生工傷事故,要立即向上司匯報。

    5、要有自我保護的安全意識,對于違反安全操作的工作有權(quán)拒絕。

    6、在工作中如發(fā)現(xiàn)安全隱患要及時的向上司匯報。

    二、管家部安全生產(chǎn)情況報告制度。

    2、早班與中班服務(wù)員于每天13:30和22點再次檢查房間的狀況,并填寫房態(tài)表,如有異常情況,由服務(wù)中心匯總后交由大堂副理處理。

    3、當(dāng)班主管在下班前須將當(dāng)天的房態(tài)有異常的房間匯報給大堂副理。

    4、對于在當(dāng)天14點還不能進入檢查或清潔的房間須報給當(dāng)值主管,由其檢查房態(tài)。對于客人拒絕進入的房間須匯報給大堂副理。

    5、隨時注意所在工作區(qū)域的安全狀況,凡有下列情形均屬異常情況,須立即通知大堂副理。

    房間有大量現(xiàn)金或貴重物品。

    在房內(nèi)進行賭博、吸毒。

    客人攜帶槍火藥或兇器。

    房間沒有行李或只有少量行李,外宿或突然增加大量行李。

    房內(nèi)出現(xiàn)異常響動。

    實際的住客與報表登記不符。

    房間有危險化學(xué)用品或易燃易爆物品。

    整天亮請勿打擾,并拒絕服務(wù)員進入。

    在房內(nèi)進行烹飪或使用功率較大的電器。

    發(fā)現(xiàn)重病患者、可疑病例、自殺傾向或神志不清的客人。

    在樓道東張西望,神情可疑的客人。

    房間有大量人員出入。

    房內(nèi)出現(xiàn)異常血跡。

    有傷害他人動機或行為。

    聞到異常味道或發(fā)現(xiàn)煙霧、火苗等。

    其他異常或可疑的情況。

    三、管家部防風(fēng)、防汛的應(yīng)急措施。

    1、日常工作中注意檢查好各個區(qū)域的玻璃窗的玻璃是否完好無缺、是否能鎖上。

    2、布草房須準(zhǔn)備好報損的布草(毛巾、床單等),以備不時之需。

    3、各工作區(qū)域須備好手電筒、應(yīng)急燈、風(fēng)箱膠布。

    4、隨時掌握最新的天氣預(yù)報,以便客人查詢。

    5、臺風(fēng)、暴雨發(fā)生時,要多加巡查,發(fā)現(xiàn)異常情況要及時上報,如窗戶松動或玻璃破裂,需馬上通知工程部進行維修加固;如窗臺漏水,要用報廢毛巾鋪墊,同時要經(jīng)常更換濕透的毛巾。

    6、提醒客人關(guān)好窗戶,盡量留在室內(nèi)。

    7、在公共區(qū)域的各個出入口松動擺防防滑告示牌,提醒往來人員注意安全,小心地滑。

    8、加強對公共區(qū)域各個出入口的地面清潔,防止發(fā)生滑到事件。

    9、臺風(fēng)、暴雨結(jié)束后,回收所有的物品,并按規(guī)定放回存放地點。

    10、將臺風(fēng)、暴雨結(jié)束后所造成的問題匯總交給總經(jīng)理。需要維修的項目須通知工程部盡快修復(fù)。

    11、事后總結(jié)經(jīng)驗,完善不足之處。

    四、管家部勞動安全操作細則。

    1、無論在任何地方工作,應(yīng)穿著已提供的適當(dāng)衣物,如膠底鞋,矮跟鞋。

    2、長形飾物,松垮及不合適宜的裝飾不宜配帶,因為它極其防礙你的工作。

    3、每當(dāng)使用危險性工具時,應(yīng)先參閱說明。

    4、推動車子時,兩手緊握扶手,不應(yīng)放在車子的兩邊;要站在車的后方,不能橫向拉車,同時要留意前后的地方是否有人或障礙物,以免發(fā)生碰撞。

    5、當(dāng)要往高處工作時,應(yīng)使用梯子,不可使用椅子或盒子代替,同時要確保梯子完全打開而且擺放平穩(wěn),以免發(fā)生意外。

    6、棄置垃圾時,切勿用手取出,應(yīng)直接倒出來,因為垃圾中可能有尖利的物品易發(fā)生危險。另外,對于玻璃碎片或尖利的物品應(yīng)分開包裝,并在外包裝寫上小心尖利物品,防止其他人被廢棄物品滑傷。

    7、清潔地面時,要擺放防滑告示牌,提醒往來人員注意安全,小心地滑。在清潔的過程中要小心行走,要及時將地面上的清潔劑沖洗干凈,之后用抹布檫干。

    8、對于灑在走廊上或地上的飲品或油跡應(yīng)馬上擦掉,避免滑倒。

    9、凡是需要使用清潔化學(xué)用品時,必須戴手套,防止皮膚受到損害。如果清潔劑不慎濺到皮膚或眼睛,應(yīng)立即用清水沖洗,必要時馬上到醫(yī)院救治。

    10、清潔玻璃器皿時,要使用專用的清潔工具及戴上手套,防止滑傷事故發(fā)生。同時要檢查是否有破損或裂痕,如有,應(yīng)單獨包好并寫上小心尖利物品,之后方可做丟棄處理。

    11、上下樓梯時應(yīng)小心,并使用兩邊扶手,不應(yīng)奔跑過急,不能跨步越級。

    12、應(yīng)經(jīng)常保持走廊及通道干凈,清潔,及時移走垃圾,工具和碎片,避免拌倒。

    13、搬運貨物時,應(yīng)保持背部挺直,膝部微彎,注意保持身體重心的平衡,把物品抓穩(wěn);重物應(yīng)與同事一起搬運,同時要注意配合協(xié)調(diào),齊上齊下。

    14、任何時候,絕不可在手濕的情況下觸碰開關(guān)、插座或電器,以免發(fā)生漏電觸電的事故。

    15、只能在指定地方內(nèi)吸煙,絕不可在公共區(qū)域吸煙,隨時留意可能招致火警的地方,并及時向上司匯報。

    16、遇到危險事情時,應(yīng)馬上報告,切勿輕視。

    17、應(yīng)嚴(yán)格遵守守則及警告告示。

    商品庫存管理制度(熱門20篇)篇二十

    一個好的超市離不開超市倉庫管理制度,只有做好超市倉庫管理制度這個看起來不起眼但實際很重要的一個方面才能確保超市正常營運。超市倉庫管理制度分倉庫管理作業(yè)和盤點作業(yè)兩種。

    1、倉庫管理作業(yè)是指商品儲存空間的管理,在做好倉庫管理作業(yè)要注意一下問題:庫存商品要及時進行定位管理,就是要把不同的貨物分類、分區(qū)來管理,并用貨架放置,方便貨物的出入。在倉庫分區(qū)中,至少要有三個區(qū)域:大量的存儲區(qū),即以箱或棧板方式儲存;小量存儲區(qū),即將零散的商品放在陳列板上;退貨區(qū),將退貨的貨物放置專門的貨架或區(qū)域上。這個是超市倉庫管理制度最基本的一點。

    2、所規(guī)劃倉庫區(qū)域分區(qū)后在倉庫的入口處貼一張配置圖,方便存齲小量儲存區(qū)應(yīng)盡量固定位置,整箱儲存區(qū)則可彈性運用。若儲存空間太小或?qū)倮鋬?藏)庫,也可以不固定位置而彈性運用。

    3、儲存商品不可直接與地面接觸。一是為了避免潮濕;二是由于生鮮儀器吸規(guī)定;三是為了堆放整齊。

    4、要注意倉儲區(qū)的溫濕度,保持通風(fēng)良好,干燥、不潮濕。

    5、倉庫內(nèi)要設(shè)有防水、防火、防盜等設(shè)施,以保證商品安全。

    盤點作業(yè)也應(yīng)該列入超市倉庫管理制度之中,盤點只要做好了,才可以保證超市上商品的及時上架。在盤點作業(yè)中要注意以下幾點:

    1、倉庫中的商品要注意先進先出的原則,當(dāng)然還有種普遍的方法,就是運用彩色管理方法,例如,每周或每個月用不同顏色的標(biāo)簽也示區(qū)別,用來區(qū)別進貨的日期。

    2、倉庫管理人員要多與訂貨人員進行溝通,方便到貨的存放。

    3、在盤點工作中,要注意建立盤點配置圖。對每個區(qū)域進行編號,然后對每個區(qū)域進行責(zé)任分區(qū),以便控制盤點的進度。

    以上提到的知識超市倉庫管理制度的一些基本問題,超市倉庫管理制度的實行要注意細節(jié)與實際情況的結(jié)合,做到具體問題具體分析。

    1、庫房重地其它人員不得入內(nèi)。

    2、庫房內(nèi)時刻保持干凈整潔,所有商品要分類擺放整齊。按照重物放下、輕物放上,碼垛高度適中,商品不被壓壞的原則存放。

    3、經(jīng)常檢查庫存情況,對庫內(nèi)集壓過多銷量較低商品,及時上報以便協(xié)調(diào)調(diào)撥至其它部門,從而降低庫成本。

    4、任何人不得以任何理由在庫內(nèi)私藏個人或公司等其它物品,否則按盜竊公司物品處理。

    5、任何人不得以任何理由將庫內(nèi)任何物品占為己有,一經(jīng)查出開除處理。

    6、要經(jīng)常檢查庫內(nèi)安全防范管理工作,認真檢查安全隱患,并及時整改。

    7、庫內(nèi)禁止存放易燃、易爆及放射性危險品。

    8、任何人不允許在庫房內(nèi)吸煙,吃東西。不得在庫房內(nèi)做其它與工作無關(guān)的事情。

    9、庫房內(nèi)不得私自接掛照明或電器設(shè)施,包括手機沖電電器在內(nèi),不得放在庫房內(nèi)充電。

    10、庫房負責(zé)人要隨時掌握庫存情況,對營業(yè)所需商品按量儲備,保證正常營業(yè)需要。

    11、按時填寫查看交接班本,做到交接有序保證清昕無誤。

    一個好的超市離不開超市倉庫管理制度,只有做好超市倉庫管理制度這個看起來不起眼但實際很重要的一個方面才能確保超市正常營運。超市倉庫管理制度分倉庫管理作業(yè)和盤點作業(yè)兩種。

    1、倉庫管理作業(yè)是指商品儲存空間的管理,在做好倉庫管理作業(yè)要注意一下問題:庫存商品要及時進行定位管理,就是要把不同的貨物分類、分區(qū)來管理,并用貨架放置,方便貨物的出入。在倉庫分區(qū)中,至少要有三個區(qū)域:大量的存儲區(qū),即以箱或棧板方式儲存;小量存儲區(qū),即將零散的商品放在陳列板上;退貨區(qū),將退貨的貨物放置專門的貨架或區(qū)域上。這個是超市倉庫管理制度最基本的一點。

    2、所規(guī)劃倉庫區(qū)域分區(qū)后在倉庫的入口處貼一張配置圖,方便存齲小量儲存區(qū)應(yīng)盡量固定位置,整箱儲存區(qū)則可彈性運用。若儲存空間太小或?qū)倮鋬?藏)庫,也可以不固定位置而彈性運用。

    3、儲存商品不可直接與地面接觸。一是為了避免潮濕;二是由于生鮮儀器吸規(guī)定;三是為了堆放整齊。

    4、要注意倉儲區(qū)的溫濕度,保持通風(fēng)良好,干燥、不潮濕。

    5、倉庫內(nèi)要設(shè)有防水、防火、防盜等設(shè)施,以保證商品安全。

    盤點作業(yè)也應(yīng)該列入超市倉庫管理制度之中,盤點只要做好了,才可以保證超市上商品的及時上架。在盤點作業(yè)中要注意以下幾點:

    1、倉庫中的商品要注意先進先出的原則,當(dāng)然還有種普遍的方法,就是運用彩色管理方法,例如,每周或每個月用不同顏色的標(biāo)簽也示區(qū)別,用來區(qū)別進貨的日期。

    2、倉庫管理人員要多與訂貨人員進行溝通,方便到貨的`存放。

    3、在盤點工作中,要注意建立盤點配置圖。對每個區(qū)域進行編號,然后對每個區(qū)域進行責(zé)任分區(qū),以便控制盤點的進度。

    以上提到的知識超市倉庫管理制度的一些基本問題,超市倉庫管理制度的實行要注意細節(jié)與實際情況的結(jié)合,做到具體問題具體分析。

    商場存貨管理包括倉庫管理和盤點作業(yè)兩種。

    倉庫管理是指商品儲存空間的管理。倉庫管理作業(yè)應(yīng)注意的問題有:

    1、庫存商品要進行定位管理,其含義與商品配置圖表的設(shè)計相似,即將不同的商品分類、分區(qū)管理的原則來存放,并用貨架放置。倉庫內(nèi)至少要分為三個區(qū)域:第一,大量存儲區(qū),即以整箱或陳列架上;第三,退貨區(qū),即將準(zhǔn)備退換的商品放置在專門的貨架上。

    2、區(qū)位確定后應(yīng)制作一張配置圖,貼在倉庫入口處,以便于存齲小量儲存區(qū)應(yīng)盡量固定位置,整箱儲存區(qū)則可彈性運用。若儲存空間太小或?qū)倮鋬?藏)庫,也可以不固定位置而彈性運用。

    3、儲存商品不可直接與地面接觸。一是為了避免潮濕;二是由于生鮮儀器吸規(guī)定;三是為了堆放整齊。

    4、要注意倉儲區(qū)的溫濕度,保持通風(fēng)良好,干燥、不潮濕。

    5、倉庫內(nèi)要設(shè)有防水、防火、防盜等設(shè)施,以保證商品安全。

    6、商品儲存貨架應(yīng)設(shè)置存貨卡,商品進出要注意先進行出的原則。也可采取色彩管理法,如每周或每月不同顏色的標(biāo)簽,以明顯識別進貨的日期。

    7、倉庫管理人員要與訂貨人員及時進行溝通,以便到貨的存放。此外,還要適時提出存貨不足的預(yù)警通知,以防缺貨。

    8、倉儲存取貨原則上應(yīng)隨到隨存、隨需隨取,但考慮到效率與安全,有必要制訂作業(yè)時間規(guī)定。

    9、商品進出庫要做好登記工作,以便明確保管責(zé)任。但有些商品(如冷凍、冷藏商品)為講究時效,也采取賣場存貨與庫房存貨合一的做法。

    10、倉庫要注意門禁管理,不得隨便入內(nèi)。

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