財政所個人工作匯報（優質17篇）

工作匯報可以讓我們及時發現和解決問題，提高工作效率和質量。在以下的工作匯報范文中，我們可以學到一些匯報內容的結構和組織方式。

財政所個人工作匯報（優質17篇）篇一

為深入貫徹落實中央及省市區新型冠狀病毒感染的肺炎?疫情防控工作會議精神，堅決落實好各項防控措施?，確保人民群眾生命健康?安全和社會穩定，學院南路街道多措并舉，全力做好疫情防控工作，現將近期工作開展情況匯總如下：

22日區疫情防控會議后，街道立即召開由班子全體成員、社區書記、有關科室負責同志參加的疫情防控專題會議，傳達市區會議精神，對街道相關工作進行安排部署。第一時間成立了街道疫情防控工作領導小組，明確了人員責任;同時要求每位班子成員要切實發揮包聯作用，一線督導社區摸排防控工作，確保全街上下高度重視、落實責任、密切配合、嚴格防控，堅決打贏疫情防控攻堅戰。

利用22日當晚和23日全天時間，由班子成員帶隊，機關科室人員和社區工作人員組成11個疫情防控入戶摸排小組，充分發揮樓門組長、黨員、志愿者等力量，動用一切關系，對轄區居民進行了全面摸排走訪，詳細記錄相關信息。截至1月31日晚已排查35360人。各小組嚴格執行日報告?制度，及時掌握往來武漢等地區和發熱等疑似人群情況，加強疫情防控，把各項防控措施落實到每一個環節、每一個人員，力爭無一漏報、無一瞞報。

經過對各社區摸排信息進行梳理匯總，確定了四類重點人員。截至1月31日共計摸排“四類人員”34人，安排專人密切關注，跟蹤監測體溫，及時記錄歸檔并做好相關處置工作。同時，嚴格管制公眾聚集活動，關閉街道、社區所有文化?體育?設施，取消小區內聚眾下棋?、打牌、廣場舞?等群眾性聚集活動。及時提醒境內養老院、超市、飯店等公共場所通風消毒，嚴格落實防控措施。

一是成立志愿服務隊。特別是落實市區委組織部關于在肺炎疫情防控中充分發揮基層黨組織和戰斗堡壘作用和共產黨員先鋒模范作用的通知?精神，各社區黨組織廣泛發動轄區內廣大黨員投入防控工作，做出積極貢獻。二是掛圖作戰。街道統籌安排，明確責任，以社區為單位建立疫情防控網格作戰圖，鼓勵黨員、網格員、志愿者亮明身份，發揮作用，聯防聯控，守好“疫情防控第一線”。三是封閉小區。結合物業對新小區進行封閉管理，同時全街上下一起行動，排除萬難對老舊小區進行封閉，拉隔離警戒線，組織工作人員、志愿者進行巡邏。四是開展愛衛運動，全面消殺病毒。及時組織各社區對樓棟內外及重點部位全面進行環境整治，并做好病毒消殺工作。

一是發放張貼疫情防控明白紙。各社區通過張貼發放疫情防控明白紙、溫馨提示單等不同形式，宣傳引導廣大居民不傳謠不信謠，從自身做起，讓防控疫情繼續擴散成為共識，為遏制疫情盡一份力。同時提醒廣大居民，發現疑似病例，盡快確診、盡快隔離、盡快救治，嚴防病情加重和疫情蔓延。二是懸掛條幅。在轄區醒目位置懸掛300余條防控疫情宣傳條幅，向群眾介紹新型冠狀病毒的相關防控知識，營造防控疫情的濃厚氛圍，形成人人參與、人人支持的全民防控局面。三是擴音器循環播放。各社區利用擴音器錄制疫情防控知識，組織黨員志愿者、樓門組長邊巡視邊循環播放，進一步加強轄區居民對新型冠狀病毒的了解，提高了群眾的防控意識和自我保護能力。四是建立疫情排查穩控群。各社區以網格為單位，分別建立疫情排查溫控群，每天及時了解居民健康狀況，發布官方疫情防控信息，做好宣傳引導。

財政所個人工作匯報（優質17篇）篇二

自新型冠狀病毒感染肺炎疫情爆發以來，市財政局高度重視，迅速行動、全力以赴、認真負責，立即響應，及時進入戰備狀態，全員動員發動，確保中央、省、州和市委、市政府的決策部署落實到位，現將疫情防控工作階段性進展情況總結如下：

制定《市財政局關于新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作的實施方案》，成立以黨組書記、局長同志為組長、黨組成員為副組長、相關科室負責人為成員的領導小組，嚴格執行值班帶班制度，統一指揮布置疫情防控工作，確保政令暢通，做到春節假期經辦服務不間斷。領導班子堅守崗位,靠前指揮，全局黨員干部堅決扛起疫情防控的政治責任，把打贏疫情防控阻擊戰作為當前的重大政治任務，切實加大工作力度，做好服務群眾工作，為堅決遏制疫情擴散、奪取防控斗爭勝利積極貢獻力量。

立足財政部門職責，努力做到政策考慮更周全、資金安排更科學、撥付時限更及時。

一是根據上級財政部門工作部署，財政局于1月27日向全市各部門印發了《關于新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控采購便利化的通知》，開啟物資采購“綠色通道”，相關部門、單位使用財政性資金采購新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作有關貨物、工程和服務，應以滿足疫情防控工作需要為首要目標，可不執行政府采購法規定的方式和程序，采購進口物資無需審批，實行緊急采購，做好疫情防控物資采購工作。

二是積極籌措資金，優化支出結構，加大醫療衛生投入力度，優先保障疫情防控經費需求，全力做好疫情防控經費保障工作。截至3月2日，累計撥付疫情防控資金1,425萬元（其中：上級資金2,70萬元、本級資金1,155萬元），確保人民群眾不因擔心費用問題而不敢就診，確保相關部門不因資金問題而影響醫療救治和疫情防控。

三是加強庫款形勢分析研判，有序規范組織資金調度，按照“急事急辦、特事特辦”的原則，積極協調人民銀行、建行、農商行等多家銀行，開通資金支付綠色通道，及時足額支付疫情防控資金。

局黨組書記、局長同志帶領機關30名黨員干部組建了抗擊疫情志愿者服務隊，在火車站高效協同相關部門，做好來敦人員信息采集工作，積極有序開展疫情防控志愿服務，用實際行動踐行財政干部的初心和使命。

選派黨員志愿者支援社區防疫工作，協助社區工作人員做好“以房管人”入戶排查、關卡值崗、帶辦跑腿等工作，以實際行動讓黨旗更加鮮艷、讓黨徽更加閃耀。

在脫貧攻堅工作中，財政局駐村工作隊員第一時間奔赴到村，投入到疫情防控阻擊戰第一線。他們與村干部一起，走家串戶，為全體村民無償發放口罩，宣傳防疫知識，提醒村民加強自我防護；逐人逐戶排查，確保外地返村人員登記在冊和監管到位。用實際行動來保護群眾生命安全和身體健康。截至目前，下洼子村的疫情防控工作正有序進行，沒有發現任何異常情況。

一是利用微信工作群，把市委、市政府和上級財政部門關于新型冠狀病毒感染肺炎防控要求及時向全體干部職工進行傳達學習，提醒做好個人衛生和自我防護，盡量減少外出，盡量不去人員密集場所，不得組織和參加各類群體性聚會，并管好自己的家人及身邊人。同時，做到不信謠、不傳謠，不得通過微信、微博等媒體隨意發布或轉發相關信息。

二是充分運用網絡，在合法合規的范圍內，通過微信、微博等平臺，發表財政部門工作動態。截至目前，我局發表的多篇疫情防控工作信息分別被“人民網”、“中國財經報”、省財政廳采用，極大鼓舞了干部職工防控工作的積極性，增強了打贏疫情防控阻擊戰的信心。

下一步，市財政局將繼續按照市委、市政府的決策部署，積極配合相關部門，不斷加大工作力度，確保疫情防控經費保障政策落實到位、工作部署到位、資金撥付到位，為打贏疫情防控阻擊戰貢獻財政力量。

財政所個人工作匯報（優質17篇）篇三

時光流逝，不知不覺間，20xx年已經過去一半，在公司各部門領導和負責人的配合下，財務科認真完成所有財務核算及收支工作，對公司各部門財務指標進行考核，分析及監督，對各種報表的上報，帳務的處理等都已時間過半任務過半。在編制預算、資金安排上做到量入為出，以下是我所總結的年上半年財務工作總結，敬請各位領導提出寶貴意見。

一、以人為本抓管理，夯實基礎促工作。

1、堅持學習，不斷提高工作能力。

年初我們制定了科室學習計劃，堅持正常的科室集體學習與個人自學相結合的方式，組織科室人員學習政治理論知識和財經專業知識，樹立終身學習的理念，營造濃厚的學習氛圍，努力建設“在學習中工作、在工作中學習”的學習型科室。不斷吸收新知識，與時俱進，適應工作需要，提升整體工作能力。引導科室人員團結一致、謙虛謹慎、真誠待人，踏實工作、加強品性修養，做一個高尚而有品位的人，樹立良好形象。

2、明確分工，落實工作責任制。

根據省局黨組提出的三化管理的要求，緊緊圍繞如何又好又快地完成今年財務工作的目標任務，積極進取、扎實工作成效顯著，為確保又好又快地完成年度工作目標責任制任務，財務科制定工作崗位責任，明確人員崗位的職責權限、工作分工和紀律要求，月月有工作計劃，周周有科務會，強化了人員的責任感，加強了內部核算監督，同時促進了財務人員合作與團結，從制度上奠定了完成年度目標任務的基礎。

二、圍繞目標抓落實，扎實工作出成效。

1、上半年財務收支情況。

2、規范財務管理，年初重新修訂了財務管理制度以及對縣級局的預算定額執行標準，認真編制了全系統的財務總預算和各單位的財務收支預算，為規范財務管理提供了制度保證，今年對全系統的財務收支兩條線的執行情況進行了檢查，檢查中沒有發現大的違反財經紀律的問題，都是按財務制度的規定執行。

3、加強報賬員隊伍建設，組織報帳員進行了微機應用技能培訓及相關業務知識培訓，下基層指導工作，提高了報帳員辦公室自動化應用能力和工作效力。

財政所個人工作匯報（優質17篇）篇四

20xx年，財政所在鎮黨委、政府的正確領導下，在上級業務部門的大力支持下，在各村及鎮屬各部門的密切配合下，經過財政所全體人員的共同努力，較好地完成全年各項目標任務。現將工作情況總結如下：

一、20xx年完成工作情況：

1、扎實做好會計核算與會計監督工作。

為確保財政工作的正常開展，保證單位的正常運轉和各種專項資金的撥付到位，我們堅持以人為本，加強服務意識，認真做好每筆財務業務，嚴格財經紀律，認真審核各類憑證，及時完成上級主管部門布置的各項業務工作，保證全鎮財政供給，維護社會穩定。

2、強化稅收征管，狠抓財政收入。

為增加財政收入，我們堅持與國稅、地稅兩個部門通力協作，密切配合，加大征管力度，積極組織財政收入。

11月份，為完成土地使用稅指標任務（316萬元），鎮政府專門成立綜合治稅領導小組，財政所協同地稅、土管，經委、農委等部門，深入企業，挨家挨戶做好土地使用稅的面積丈量工作，該工作已基本完成，通過丈量核實，應稅面積有所增加，下一步主要工作是清理欠繳土地使用稅，通過這次丈量核實，對今后土地使用稅征收打下了堅實基礎。

3、完成鎮村兩級清理化債上報工作。

按照上級要求，積極做好清理核實其他公益性鄉村債務上報工作。我鎮經區審核后界定項目4個，界定金額309.27萬元。其中鎮級項目1個，金額300.96萬元；村級項目3個，金額8.31萬元。

4、嚴格責任，切實做好各項涉農補貼發放工作。

20xx年我鎮共核實小麥種植面積xx468.19畝，補貼農戶9577戶，發放補貼資金161.62萬元；核實玉米種植面積30901.56畝，上報補貼農戶15499戶，發放補貼資金30.90萬元。1-11月，我鎮共補貼摩托車下鄉農戶1xx8戶，兌付補貼資金69.3萬元。由于財政所在20xx年糧食直補及摩托車下鄉工作中成績突出，受到了市、區財政局表彰并獎勵我所電動汽車一輛。

5、加強資產管理，提高資產使用效率。

根據區國資局要求，今年對鎮國有資產情況進行了重新統計核查并認真填寫錄入，對各項財務款項的增減變動情況及時進行記錄、計算、核對，做到物款相符，登記準確。

6、認真做好“一事一議”財政獎補項目工作。

自“一事一議”財政獎補工作開展以來，我鎮高度重視，認真操作，今年共報批17個村18個項目，涉及上級獎補資金145萬元。截止現在17個村項目已全部完成并驗收，已有4個村項目資金得到落實。為了使我鎮有更多的項目符合“一事一議”的標準，享受到這一補貼政策，在項目申報過程中認真做到：項目篩選嚴格標準、資料整理規范齊全、報送材料及時準確。希望通過這項工作有力開展，能夠激發和調動各村開展公益事業的積極性，從而提高廣大人們群眾生產生活水平。

7、積極做好對上爭取工作。

二、20xx年重點工作計劃。

1.進一步強化財政監督，做好財政日常業務工作，推進鄉鎮財政規范管理。

認真做好預算編審報送、規范處理好帳務，做好現金及財產物資的管理工作，及時報送各類有關報表等基礎性工作。繼續加強綜合財政管理工作。圍繞“整合、鞏固、提高、服務”開展工作，努力提高財政管理水平，實現財政支出管理精細化、規范化和法制化。嚴格按照預算安排資金，規范支出管理，提高資金使用效益，節約有效資金，把錢用在刀刃上，集中財力保運轉、保民生、保重點、促發展，認真貫徹民生工程資金落實工作。

2、加強稅收征管，全力組織財政收入。

注重加強財稅部門之間合作，充分協調地稅、國稅關系，堅決打擊各種偷稅、漏稅行為，努力做到依法征收、應收盡收。

3、繼續抓好20xx年的“一事一議”財政獎補項目工作，嚴格把關，突出重點。

4、繼續做好各項涉農補貼資金的發放工作，專款專用，及時足額發放。

5.加大對上爭取力度。

明年著重抓好：一是加強與上級主管部門的溝通，及時把握上級有關資金投放的政策、重點和動向。二是加強項目資金的編制、申報。三是要疏通好資金撥付渠道。

20xx年，我所將全面貫徹落實十八大精神，以十八大重要思想為指導，齊心協力，努力開創財政工作新局面。

財政所個人工作匯報（優質17篇）篇五

一、加強財務管理，嚴肅財經紀律。

二是加強預算外資金的管理。根據《__關于加強預算外資金管理工作的決定》和《__省預算外資金管理條例》，加強了專用收據和非經營結算收據的管理，實行收支兩條線，專戶儲存的管理制度。

二、嚴格執行年初預算，積極組織財政收入。

以“超收分成”為契機，建立健全鎮級目標考核責任制和抓經濟發展與稅收征管的工作機制。

（1）建立企業生產經營統計臺帳，抓好稅源摸底調查；

（2）排憂解難，加大對企業的跟蹤聯系服務力度；

（3）經營城鎮，盤活存量，招商引資，不斷培植鎮域新稅源，保持鎮域經濟和稅收穩步增長。

建立統籌協調、相互配合、監督有效的稅收征管機制。

（1）以國、地稅為主體，邀請工商和公安參與，成立協稅護稅核稅小組；

（2）共同抓好稅源調查，全面掌握鎮域內經濟發展和稅收解繳情況；

（3）建立定期例會制度。

三、保證重點開支，嚴格支出管理。

二是以科技教育發展為重點，保證了學校建設和維修等教育事業費支出；

三是以維護社會穩定為重點，保證了綜治、司法和巡邏經費開支；

四是保障弱勢群體的基本生活，保證了下崗職工基本生活費和社會保障資金支出；

五是堅持厲行節約的原則，加強了行政公用經費管理，嚴格控制會議費、招待費、修理費、燃油費等費用。

四、抓制度改革，完善村社財務管理。

一是建立定期對賬、結賬、公布的“財務資金一體化”管理新體制；

三是根據___號文件精神，結合《___村級民主管理試行辦法》，初擬出《___鎮農村財務管理和暫行辦法》，完全實行村組代理會計制度。

財政所個人工作匯報（優質17篇）篇六

20__年，在鄉領導的正確領導下，我努力工作、勇于創新，圓滿的完成各項工作任務目標。雖然做了一些工作，但我總覺得離鄉領導的要求還有差距，需要在今后的工作中加倍努力，絕不能松懈。因為我深知：想要干好這個工作，泛泛而談是不行的，只有拿出成績才能得到領導和同志們的信任。

自從我擔任財政所所長崗位以來，堅持用政治學習武裝思想，用嚴格的制度約束自己的行為，用行之有效的措施督促自己成長。財政所是財政行政管理工作的最基層，直接面對政府各項業務結算，正所謂上面千條線下面一根針，而作為基層財政所長的責任更加重大。如何把財政所的工作落到實處，推進財政管理只能到位，加強財政管理，擴大財源建設等成為了我工作的原動力，在榮譽面前不驕傲，在困難面前不低頭，扎實工作、勤于思考，努力創造成績，是一直以來的工作重點。我想從以下幾個方面談談我本年具體工作。

一、加強自身修養，不斷提高業務水平。

基層財政所處在財政監管的第一線，政策性強，涉及面廣，工作千頭萬緒。在制定工作計劃時，做到全面觀念和整體觀念，區分輕重緩急，抓好大事、突出重點、立足長遠、重在建設。一個財政所長最基本的要求是對自己所管理的業務不但要熟悉，而且要精通。俗話說：工欲善其事，必先利其器。基于這方面的原因，我在今年的工作中進一步下功夫，勤學苦練，認真學習政府財務知識，不斷提高自身的業務水平，在工作上成為一名真正的帶頭人。

二、加強制度建設，保證各項任務目標的完成。

在財政所規范化建設狠抓制度化、規范化、科學化管理，用制度約束人、激勵人，并帶動其他工作全面發展。一是認真貫徹落實各項財務規章制度，使工作人員真正做到廉潔奉公，確保財務資金安全、操作規范。二是根據我鄉實際情況，不斷完善各項內控制度。不斷推進財政管理職能到位，確保了各項工作有章可循，有據可依，為黨風廉政建設打下扎實基礎。。

三、樹立服務意識，推進職能到位。

認真做好了年度財政預算草案的編制、執行，做好了各項專款的使用管理，熟悉每項專款的使用范圍，確保了每塊資金的合理使用，同時盤活沉余資金，給各塊工作的開展提供有力財務基礎，真正發揮好財政所職能，管好財、用好財，為全鄉各項工作的開展提供財物基礎。

在領導同事們信任下，我在財政所所長這個崗位上兢兢業業，以“今天比昨天做得更好，明天比今天做得更好”的原則要求自己，矢志不移，永不停步，為我鄉事業的發展和壯大發揮了應有的力量。

財政所個人工作匯報（優質17篇）篇七

范文一：

今年來，本人在鎮黨委、政府和市財政局的領導、支持下，能發揮好一名財政所所長的工作職責，帶領全所同志，較好的完成了各級交付的收支任務，鎮財政職能得到充分履行，隊伍建設進一步加強，自身也得到充分鍛煉。經過本人的努力，財政所的工作得到了組織和群眾的好評，財政收入連續幾年高幅增長，各項支出序時實現。民主測評一直保持在前三名之內，財政所被市政府評為“文明單位”，被市局評為“先進財政所”。現將近年來的工作學習情況小結如下：

一、加強學習，不斷提高自身素質。

平時工作中，我始終把加強政治理論學習當作一件重要事情來做，力求通過學習，深刻理解黨和國家方針政策，確保工作生活不迷失方向。積極參加黨員先進性教育活動，學習了規定篇章，撰寫了心得體會，通過對自身存在問題的剖析，找到了今后工作中努力的方向，真正保持黨員的先進性和模范性。

二、勤思考，敢探索，不斷提高工作能力。

積極響應市局創建學習型機關的號召，在市局規定的時間內，取得了自學考試本科文憑，通過了會計師資格考試和計算機中級考試，自身的素質和能力得到了提高。積極響應鎮財政管理體制改革，參加鎮財政集中管理辦公室負責人崗位競爭，使自身得到了鍛煉。日常工作中盡量擠時間，多學習，勤思考，始終讓自己的觀念、意識保持一定的前瞻性，避免工作中疲于應付。針對農村稅費改革后鎮財政職能轉變的問題，及早理順思路，從舊的收支管理職能中跳出來，以服務經濟、培植壯大財源為著眼點，通過加大園區投入和做好客商服務，促進了我鎮經濟的發展，財政收入大幅提高，經濟發展取得了前所未有的成績。

三、立足本職，做好工作。

1、帶好隊伍。

平時，注意發揮好群體的作用，合理分工，明確職責，嚴格考核，確保各項工作順利開展。能團結同志，關心職工，始終讓財政所這支隊伍保持奮發向上的工作熱情和良好的工作勢頭。

2、制定落實好各項制度。

為保證財政所高效運轉，本人注意抓好所內分工，落實好工作職責，建立健全好各項制度。幾名所長既有分工，又相互牽制。本人分工預算管理工作，能親自參加各項活動。今年來稅收收入保持30%左右增幅，各項支出均序時實現，保證了社會經濟發展的需要，鎮財市管、部門預算均扎實推進，并得到市局好評。

3、當好領導參謀，做好服務工作。

作為一名財政所所長，本人在組織好財政收支的基礎上，更注意立足全鎮經濟社會發展大局，謀求發揮好鎮財政引導調節作用。積極配合推進好部門預算管理，正確理順政府與部門的分配關系，強化部門自求平衡的職責，努力克服部門等靠要的思想。實施一年來，不僅正常運轉經費能及時保證，還更大的激發部門尋求發展的熱情。財政所、土管所、計生辦、文化站將相繼遷入新址辦公，外部形象大大提高。籌化好稅收收入征管工作溝通好國稅、地稅部門的關系，努力保證稅收收入有序增長。定期分析財政稅收形勢，及時向領導回報，在保正常運轉的基礎上，盡量擠資金，確保重點項目資金需要。近年累計投入1000多萬元，用于工業園區建設，培育了新稅源增長點。順應政府要求，積極籌措資金，及時辦理好土地證照。累計為近30家企業辦理土地證，資金流動量近5000萬元，無一家企業因土地證照延誤而受影響，為搬經招商保姆式服務盡了自己一份努力。

四、注重自身形象，始終保持清正廉潔。

平時能以身作則，模范遵守所內各項制度，嚴格執行財政干部“十不準”，加強內部牽制和審計稽核制度的落實，做到資金使用集體討論，保證透明公開。堅持按預算辦事，對預算之內的支出盡量序時予以安排，對超預算無預算支出，待按正常程序追加指標后，才予以列支。工作中盡量減少自由支配權，避免資金分配中的不公正現象。能管好自己，逢年過節堅決拒收禮品禮金。日常工作生活中，不拉幫結派，不參加任何小團體活動，真正做到勤政廉政。

以上是本人今年來工作學習中的一點做法和體會，對照黨員先進性的標準，仍有一定的差距。主要表現在一是由于自身知識能力的限制，決策能力尚待提高。往往是思考得多，實施得少，取得的成效少;二是組織協調能力需要進一步鍛煉，在個別事關全局的大事上，往往還需要主要領導出面才能協調處理;三是有時還存在抓大放小的現象，收入征管方面還沒有做到應收盡收，財政管理涵蓋的范圍還比較窄。今后工作中我將進一步提高自身定位，進一步嚴格要求自己，努力克服工作中的不足，爭取取得更大的成績，不辜負黨和人民的重托。

范文二：

不平凡的xx年過去了，一年來，在所領導的親切關懷和同事們的大力幫助下，我時時刻刻堅持高標準，事事處處嚴格要求自己，刻苦學習，扎實工作，腳踏實地，兢兢業業，力求做到業務素質和道德素質雙提高，順利地完成了所領導交給的各項工作任務，為xx年度畫上了一個圓滿的句號。

回顧xx年的工作、學習、生活，我主要做到了：

一、堅定信念，站得穩腳跟。我堅定共產主義的崇高理想和中國特色社會主義道路信念，堅持正確的政治方向，始終做到立場堅定、頭腦清醒、是非分明，在政治上、思想上、行動上與局黨委、所黨支部保持高度一致，做一個政治上靠得住、思想上過得硬的中共黨員。日常生活中，我能正確對待名、權、利，能擺正自己的位置，始終把個人價值同黨和人民的事業聯系在一起，牢記自己的身份是中共黨員、國家干部、人民的公仆，第一職責是為黨和人民努力工作，奉獻力量。因而，做任何事情，行得正，站得穩。

二、刻苦學習，擔得起重任。財政所是鎮黨委、鎮政府的后勤部，責任大、擔子重，經常是群眾看高一格，領導厚愛一分。因此，要勝任本職工作，就必須刻苦學習，增強本領。一是端正學習態度，不斷加強政治學習，加強理論修養，升華思想境界，武裝頭腦，為實際工作提供理論支持。二是積極參加局內、所里組織的各種業務培訓，努力學習財政業務的知識、技能以及關于財政工作的有關法律、法規、方針、政策，學用結合、學以致用，提高自身業務素質，爭取工作的主動性，使自己成為“多面手”，成為一個工作上有本事的干部，對領導交辦的任務不僅擔得起，而且跑的快，做的好。

三、奮發有為，打得起精神。干事業要有強烈的宗旨意識，保持良好的精神狀態，旺盛的`工作熱情。我始終牢記所肩負的莊重使命和神圣職責，樹立吃苦耐勞的精神，以苦為樂，以忙為責，以累為榮，緊緊圍繞本職工作，敬業愛崗，滿腔熱忱的迎接每一項工作任務，把中共黨員的先鋒模范作用體現到具體的工作中，盡職盡責，盡心盡力，勤奮工作，積極配合做好各種工作，與同事心往一處想，勁往一處使，不計較干得多，干得少，為財政所的發展盡自己的微薄之力。

四、踏實進取，做得出成績。我始終堅持在不平凡的工作崗位上兢兢業業，創造一流的工作業績。自參加工作以來，我忠于職守，勤奮務實，力爭做到干一行、愛一行、鉆一行、精一行。在工作中，以制度、紀律規范自己的一切言行，嚴格遵守所里的各項規章制度，尊重領導，團結同志，謙虛謹慎，主動接受來自各方面的意見，不斷改進工作;堅持做到不利于所形象的事不做，不利于所形象的話不說，積極維護所的良好形象。另外，平時除了認認真真完成業務工作外，還積極參加會計中心的工作和領導交辦的其他工作任務，每年考核都在“稱職”以上，受到領導和同事們的好評。

五、廉潔奉公，管得住手腳。作為財政系統的一名工作人員，我擺正自己的位置，遵章守紀，嚴格要求，規范工作。工作中堅持“兩個務必”，做到謙虛謹慎不高傲自大，嚴謹細致不粗心大意，在成績面前不自滿，在困難面前不退縮。面對拜金主義、享樂主義、極端個人主義和“酒綠燈紅”的侵蝕和影響，時刻用紀律法規約束自己，用警示事例警醒自己，筑牢思想防線，管好手腳，廉潔從政，不該要的絕對不要，不該拿的絕對不拿，努力保持人民公仆的本色。

總之，一年來的工作雖然取得了一定的成績，但也存在一些不足，主要是思想解放程度還不夠，學習上還不夠，和同事們比較還有一定差距，不過，我相信，在今后工作中，在所領導的正確領導下，在同事們的大力幫助下，我一定會認真總結經驗，克服不足，努力把工作做得更好。

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財政所個人工作匯報（優質17篇）篇八

回顧20__年的工作，我始終堅持以新時代中國特色社會主義思想為指導，自覺加強理論學習，刻苦專研業務知識，努力提高理論知識和業務工作水平，遵紀守法，努力工作，認真完成上級交給的各項工作任務，在領導同事們的關心下、幫助下，思想、學習和工作方面都取得了新的進步。現總結如下：

一、加強學習，不斷提高自身素質。

平時工作中，我始終把加強政治理論學習當作一件重要事情來做，力求通過學習，深刻理解黨和國家方針政策，確保工作生活不迷失方向。積極參加黨員先進性教育活動，學習了規定篇章，撰寫了心得體會，通過對自身存在問題的剖析，找到了今后工作中努力的方向，真正保持黨員的先進性和模范性。

二、勤思考，敢探索，不斷提高工作能力。

日常工作中盡量擠時間，多學習，勤思考，始終讓自己的觀念、意識保持一定的前瞻性，避免工作中疲于應付。針對農村稅費改革后鎮財政職能轉變的問題，及早理順思路，從舊的收支管理職能中跳出來，以服務經濟、培植壯大財源為著眼點，促進了我鎮經濟的發展，財政收入大幅提高，經濟發展取得了前所未有的成績。

三、加強黨風廉政建設，始終保持清正廉潔。

在過去的一年里，自己領導財政所在黨風廉政建設方面取得一定的成績，能夠嚴格遵守制度法規，弘揚正氣。本人按照孟州市財政局和鎮黨委的黨風廉政建設要求，堅持做好帶頭人，高標準嚴要求，平時以身作則，模范遵守所內各項制度，加強內部牽制和審計稽核制度的落實，做到資金使用集體討論，保證透明公開。堅持按預算辦事，對預算之內的支出盡量序時予以安排，對超預算無預算支出，待按正常程序追加指標后，才予以列支。工作中盡量減少自由支配權，避免資金分配中的不公正現象。能管好自己，逢年過節堅決拒收禮品禮金。日常工作生活中，不拉幫結派，不參加任何小團體活動，真正做到勤政廉政。

今年來，本人在鎮黨委、政府和市財政局的領導、支持下，能發揮好一名財政所所長的工作職責，帶領全所同志，較好的完成了各級交付的收支任務，鎮財政職能得到充分履行，隊伍建設進一步加強，自身也得到充分鍛煉。經過本人的努力，財政所的工作得到了組織和群眾的好評，各項支出序時實現。

今年在疫情防控方面，作為一名黨員和財政所負責人，我帶領全所同志積極配合疫情防疫工作，積極安排財政所全體工作人員積極學習疫情防控文件精神，做好疫情防控物資保障工作，加強資金管理，確保疫情防控工作資金需求。

今后工作中我將進一步提高自身定位，進一步嚴格要求自己，嚴格遵守中央八項規定，努力克服工作中的不足，爭取取得更大的成績，不辜負黨和人民的重托。

財政所個人工作匯報（優質17篇）篇九

尊敬的各位領導、同事們：

半年來，在鎮黨委、政府的正確領導下，本人時刻以高標準嚴格要求自己，學習上刻苦鉆研，持之以恒，工作上兢兢業業，恪盡職守，圓滿地完成了黨組織和領導交給的任務，現將半年來的個人工作總結如下，不妥之處懇請各位領導、同事們批評指正。

一、政治學習方面。

加強政治學習，不斷提高自身素質，始終嚴格要求自己，不斷提高自己的政治理論水平，同時，注重理論聯系實際，以黨的理論指導工作，幫群眾排憂解難，理論水平和工作能力得到了一定的提高。且認真撰寫學習筆記與心得體會。

二、工作方面。

1、本人負責政府的經費賬，在此項工作中，我嚴格要求自己，認真執行財務法律法規，堅持“一支筆”審批制度，每月按時整理會計憑證、賬簿，規范財務資金支付手續，上報收支明細表，在工作中一邊學習一邊積累，出現錯誤及時改正，爭取將此項工作做得更好。

2、本人負責統管戶財務工作，在此項工作中，我做到多看、多問、多檢查，確保不出現錯記、漏記情況發生，每月及時處理各站所室財務事項，登記會計賬簿，上報收支明細表，并隨時與各站所室報賬員溝通，避免出現錯記收入現象，爭取做好各站所室的財務小助手工作。

3、本人在x月xx日至xx月xx日期間，配合縣審計局對政府xxx年xx月至xxx年xx月財務審計工作，在此期間，認真完成審計人員要求的各項工作，并虛心向他們學習請教，努力提高自己專業技術水平，避免在以后的工作中出現以前出現過的問題。

4、糧食直補和農資綜合補貼發放工作，本人負責xx、xx兩個村的資金發放工作，在資金發放前，本人與站所室同事配合，積極做好調整面積、測算資金、張榜公示、填寫惠農明白冊等工作，確保資金快速、安全的發放到農戶手中，兩個村共發放資金xxx萬元，其中xx村補貼資金xx萬元，補貼面積xx畝，畝均xx元，xx村補貼資金xx萬元，補貼面積xx畝，畝均xx元。并將全鎮的糧食直補和農資綜合補貼信息錄入財政局系統，及時上報。

5、財政資金監管工作，按照縣財政局要求，與站所室同事配合準備資料，填寫入戶抽查巡查記錄，資金管理臺賬，并接受了上級部門的檢查。

6、規范化財政所驗收工作，按照縣財政局下發的《鄉鎮財政所規范化驗收辦法》的規定，與站所室同事們一起整理、裝訂資料，并接受了上級部門的驗收。

7、做好雙聯工作，并參與鎮上統一安排的其他活動。

三、紀律方面。

本人能夠嚴格要求自己，遵守鎮上的各項規章制度和工作紀律，做到不遲到，不早退，有事向領導請假，半年來沒有發生違反工作紀律現象。

四、存在的不足和今后的改進方式。

1、理論學習不夠，新聞報道出的少，以后要多向其他同事學習，不斷提高寫作水平。

2、專業知識積累不夠，在以后的工作中要多看、多問，不斷更新專業技術水平，不斷提高工作效率及準確性。

3、工作方法老套單一，工作沒有預見性，在以后的工作中要有創新，早計劃、早準備，能夠更加熟練的完成領導交代的各項工作。

以上是我半年來的'匯報情況，如有不妥，請各位領導批評指正。

xxx年xx月xx日。

財政所個人工作匯報（優質17篇）篇十

20_年，在區委、區政府的正確領導下，在上級財政部門的精心指導下，全區財政系統認真學習貫徹黨的十九大精神，緊緊圍繞中心工作，強化征管組織收入，依法理財嚴格管理，突出重點改善民生，深化各項財政改革，落實各項財政政策，全力以赴推進“百日攻堅戰”與“四比六促”工作，財政各項事業取得了實質性成效。

一、堅持穩中求進，促進經濟持續健康發展。

（一）穩中求進，財政收支積極向好。

上劃中央收入預計完成4.41億元，完成預算113.53%，比上年增收7623萬元，增長20.90%。

——保障支出，持續增加民生投入。全區一般公共預算支出29.50億元（含上級專款和上年結轉等支出），完成年預算數93.4%，比上年同期增加3.46億元，增長13.3%，其中：八項支出22.77億元，比上年同期增加3.39億元，增長17.48%，按可比口徑比則增長19.06%(檢察院、法院上劃因素)。

（二）積極作為，全面管控重點稅源。

——建立全區重點稅源監控機制。全面開展對50萬元以上重點稅源企業的監控，重點針對難點稅源和小稅種，綜合施策確保應收盡收，做好稅源企業異常變動分析。強化一次性機會稅源的征管，注重深挖非居民稅收等一次性機會稅源的潛力，加強靠前服務意識，積極爭取機會稅源就地繳納。

——針對建筑業對稅收的重大影響采取有效措施。為避免稅收外流，結合當前稅收政策出臺我區《關于加強建筑業營改增后稅源管理的通知》管理措施文件。同時區財政局轉發南平市財政局《關于加強建筑業營改增后稅源管理的通知》，強化建筑業稅源管理，防止營改增后建筑業稅源流失。

（三）培植財源，夯實產業發展基礎。

——積極開展投融資工作。充分運用發債、融資租賃等金融工具和產品，加大融資籌資力度，與省農發行、國開行等金融機構及各類券商開展戰略合作。共達成融資意向5.4億元，完成融資授信5.4億元，實際到位資金4.2億元，有力保障我區產業發展，各項基礎設施建設資金得到保障。

——推動產業優化升級。發揮財政資金的杠桿效應和引導扶持作用，扶持重點企業、產業的發展。20_年累計向上爭取財政轉移支付資金13.92億元，爭取資金總量在南平市排名第三位。新增地方政府債券3.74億元，爭取置換債券資金3.264億元。積極支持區城投公司、土地收儲中心等做好發債及項目融資工作，通過“借新還舊、借大還小、借長還短、借低還高”，優化債務結構，保障重點建設項目后續資金需要，防范財政債務風險。

——幫扶企業發展。落實財稅優惠政策，為中小微企業減稅612萬元，清理行政事業性收費減費6100萬元。新增國投中心資本金3000萬元，用于企業轉貸幫扶資金，為區里8家企業提供轉貸幫扶資金3000萬元，有效緩解企業資金緊缺、資金鏈斷裂等問題，節約了大量財務成本。

鄉鎮污水處理項目投資0.52億元。

（四）理財為民，保障社會事業穩步發展。

撥付13093萬元用于新型農村合作醫療政府補助；

撥付1560萬元用于基本公共衛生服務支出；

撥付2230萬元用于城鄉低保人員最低生活保障和重度殘疾人生活補助；

撥付5419萬元用于城鄉居民養老保險；

撥付5828萬元用于新型農村養老保險；

撥付1344萬元用于低保、殘疾人扶持；

撥付169萬元用于退伍軍人安置；

撥付957.5萬元用于就業補助；

撥付107萬元用于食品藥品安全補助；

撥付68萬元用于70歲以上老人免費乘坐公交車；

撥付3218.3萬元用于安居工程建設。

——教育方面。20_年，公共財政對教育撥款累計5.83億元，較上年4.88億增長20.49%，高于全區財政經常性收入的增長。教育投入主要在于落實調整教師津補貼跟進，補齊教育短板，支持義務教育“兩免一補”政策，加大“校安工程”投入，支持全面改善教育薄弱學校辦學條件，提高義務教育、幼兒、高中及民辦義務教育學校生均公用經費投入，加大農村義務教育學生營養改善支持力度。積極籌措資金投入西區實驗小學新校區、實驗幼兒園新校區、一中、二中、童游新校區、黃坑幼兒園、書坊幼兒園、智慧教育信息平臺建設等改擴建工程項目。

——住房保障方面。認真做好保障性住房資金籌集和使用管理，及時審核撥付各項補助資金，并加強對資金使用的監督檢查。

20_年全面完成上級下達的廉租房任務，共安排保障性住房建設資金3303.44萬元。

（五）統籌兼顧，力促城鄉協調發展。

一事一議美麗鄉村試點財政獎補收入540萬元（其中省級補助270萬元，區級配套270萬元），各項獎補工作正有序安排。

撥付1463萬元用于自然災害公眾責任保險、大中型水庫移民、造福工程；

撥付25768萬元用于防洪堤建設、水土保持、老年公寓建設、農村公路維護、林業綠化工程、社區及村級場所建設、扶貧及革命老區等項目建設。國家山水林田湖生態保護修復試點項目獲批。

——抓好農發建設項目。已爭取上級財政部門批復我區農發項目3個，其中：省集中安排科技推廣項目1個，產業化發展財政補助項目1個，產業化經營貸款貼息項目1個，共爭取省級以上財政資金373萬元（中央財政資金265萬元、省財政資金108萬元），企業自籌獎金245萬元。20__年度上級批復我區農發項目4個，其中：高標項目2個，省集中安排科技推廣項目1個，產業化經營財政補助項目1個，項目均已完成。

撥付12000萬元用于考亭水美城基礎設施建設；

撥付10000萬元用于竹循環產業園建設；

撥付21254萬元用于城市建設項目；

撥付3500萬元美麗鄉村景觀帶、示范村建設；

撥付640萬元用于鄉鎮蘇區項目建設（小湖鎮井杭線道路升級改造160萬元、漳墩鎮聯九線水生碓至八仙嶺公路建設160萬元、莒口鎮金山村道路硬化160萬元、水吉鎮建窯遺址道路拓寬160萬元）。

——認真落實扶貧攻堅責任。加大精準扶貧工作力度，強化扶貧資金量及走向監測。截至目前，區本級財政安排扶貧專項資金3300萬元，均已使用完畢。同時，擬在我區開展扶持壯大村集體經濟，已聯合區委組織部、區扶貧辦結合我區實際制定《關于開展扶持村級集體經濟試點工作實施方案》，20_年列入我區開展扶持村級集體經濟試點的貧困村有13個，財政補助資金650萬元，按照省上的要求，區財政按每村10萬元配套資金。試點村項目資金的投入，不得用于其它項目配套、償還鄉村債務、建設樓堂館所、購置交通通訊工具和發放個人補貼等方面。

——落實財政涉農惠農補貼政策。按照“誰種糧補給誰”“誰種糧誰受益”等原則，制定具體的實施方案，做到公開、公平、公正、透明，對每個農戶的良種補貼面積、補貼標準、補貼金額必須張榜公布，20_年通過“一卡通”發放農業支持保護補貼3067萬元，涉及13個鄉（鎮）街道辦事處，兌付率100%。

二、持續深化改革，全面提升依法理財水平。

（一）深化預算管理改革。

——完善部門綜合預算改革。做到“一個部門一本預算”，并按照財政“有所為、有所不為”和“一要吃飯、二要建設”的原則，明確財政供給保障范圍和支出順序，做到有保有壓，確保工資發放及區委、區政府確定的重點項目支出需要。一般性支出壓減5%，“三公”經費只減不增，推進預決算信息公開。

——全面清理盤活財政存量資金。建立部門結余結轉資金定期清理機制，將結余結轉資金管理與預算編制及預算執行有機結合。20_年，共盤活財政存量資金0.91億元，用于區委、區政府確定的重點項目，確保各項必須支出及時足額撥付到位，進一步提高財政資金使用效益。

——持續推進政府采購制度改革。嚴格按照《中華人民共和國政府采購法采購法》《采購法實施條例》《政府采購貨物和服務招標投標管理辦法》《政府采購非招標采購方式管理辦法》等有關規定，做好政府采購工作。20_年計劃采購金額8862.93萬元，實際采購金額7888.48萬元，節約資金974.45萬元，節約率10.99%，提高了財政資金使用效益，從源頭上堵住了_漏洞，樹立了良好的政府采購形象。

（二）規范財政管理體制。

——規范地方性政府債務管理。根據《預算法》和《國務院關于加強地方政府性債務管理的意見》要求，結合我區實際，繼續實施地方政府性債務限額管理，全面防范財政金融風險。加強地方政府債券資金管理，梳理擬置換存量債務項目清單和新增債券使用項目，按政策要求分配使用新增債券，扎實開展20_年三批債務置換相關工作，有效降低債務成本，提高債券資金使用效率。合理安排償債資金，按時做好債券資金還本付息工作。加強債券資金使用的核查工作，及時發現并糾正債券使用過程中存在的問題。

——強化預算績效評價管理。20_按照財政資金安排在10萬元以上的篩選標準，我區共確定納入財政績效評價管理項目162個，涉及本級財政資金6.19億元，覆蓋率達100%。對項目預算執行進度、績效目標進行跟蹤管理，強化部門支出責任和績效意識，提高財政資金使用效益。20_年資金績效管理南平考評我區位列全區第三名。

（三）深化財政體制改革。

——清理整改財政專戶。20_年撤消農發辦實體賬戶：個、子賬戶：個，撤消農業股子賬戶：個，保留11個財政資金賬戶。社保專戶20_年5月轉入國庫記帳，全面完成財政專戶清理。財政資金撥款、核算達到國庫管理的要求。

——推進財政平臺一體化系統改革。完成財政核心業務納入基于平臺的統一系統管理，包括會計賬務、預算編制、指標管理、支付管理、公務卡管理、政府采購管理、工資統發管理、賬務管理及綜合查詢等核心系統，從預算到執行到記賬，通過查詢分析為預算提供依據，為財政科學決策提供及時準確的數據信息。

5月底，教育系統、衛生系統及各鄉鎮衛生院納入國庫集中支付系統；

8月，對財政資金的直接支付和授權支付范圍進行劃分；

10月，已將各預算單位結余資金納入國庫集中支付一體化平臺。到20_年底，基本完成省財政廳對于財政性資金，在改革上做到“橫向到邊、縱向到底”的要求。

（四）積極履行監督職能。

——加強會計監督檢查工作。為切實履行財政部門法定的會計監督職責，自20_年4月起對區文體服務中心、疾控中心、總工會、婦幼保健院、扶貧開發協會進行重點檢查。整體情況看，除部分賬務處理需調整外，在其他方面均較好地執行了《行政事業單位會計制度》和《企業財務制度》，實施了單位內部控制機制，全面反應了單位的財務狀況和經營成果。

——開展“1+x”專項檢查。積極推進中央八項規定精神落地生根，認真履行全面從嚴治黨主體責任，持之以恒糾正“四風”。20_年，對區總工會、區婦幼保健院等單位的20_年、20_年“三公”經費、財務支出狀況進行“1+x”專項檢查，立足自身職責定位，著力發現并向區紀委移送“四風”問題線索。

11月組織開展財政專項資金安全檢查工作，檢查我區13個鄉鎮（街道）及9家區屬國有企業20_-20_年的財政專項資金使用情況。針對檢查中發現的問題，形成檢查報告，督促相關鄉鎮、企業及時整改到位。同時積極配合審計、紀檢監察、檢察機關做好資金項目的審計、檢查等工作。

三、抓黨建促發展，不斷筑構法紀道德防線。

堅持“圍繞黨建抓經濟，抓好經濟促發展，抓好發展惠民生”思路，認真貫徹落實十九大精神，緊緊圍繞“服務中心、隊伍建設”兩大任務，夯實兩個黨委責任主體，穩步推進黨建工作。

（一）強化理論武裝，構建學習型機關。

——強化基層黨組織規范化建設。局黨組始終以“三會一課”為基本制度，以“兩學一做”為基本內容，以黨支部為基本單位，以規范黨內政治生活為抓手，確保學習融入日常、抓在經常。20_年，組織理論學習和黨員活動15次，召開機關黨總支會議6次，黨支部書記聯席會議6次，每位班子成員參加所在支部的組織生活。加強機關黨組織建設，及時選配好黨組織骨干，今年總支發展積極分子2名。以制度建設為基礎，嚴格規范黨內政治生活，努力實現機關黨組織六個全面過硬。

——持續做好“兩學一做”學習教育，大力弘揚廖俊波精神。“兩學一做”教育活動做到帶頭學，認真落實黨組書記“一崗雙責”，創新黨建工作新方法，做到教育學習和各項業務工作同推進。抓中心組理論學習和書記講黨課，組織學習《準則》、《條例》和《系列講話》等，做好讀書筆記和心得體會。同時，組織機關黨員大學習大討論，把3個主題學習討論和“一月一主題”學習討論不折不扣地完成，扎實開展“三問三評”活動，引導黨員結合工作崗位和個人實際、踐諾。

——落實主體責任，推進黨風廉政建設。組織黨組一班人認真學習貫徹中國_第十九次全國代表大會精神，組織學習十九大報告及新黨章等。落實黨組抓黨風廉政建設的主體責任和監督責任，由黨組書記和黨組成員，班子成員與分管的股室、下屬單位負責人簽訂黨風廉政建設責任狀，細化責任分工，并納入績效考評。按照區紀委的安排，做好非稅收入的專項檢查，做好1+x的專項督查，嚴格落實中央八項規定精神。對分管副局長根據工作性質，經常進行廉政談話。

——加強機關黨建工作，認真履行任務清單。按照區直工委要求，認真組織各支部開展“_支部”創建活動，定期開展“黨建體檢”，對發現的問題列出清單，逐個銷號解決清除“燈下黑”問題。引導局各支部黨員積極投身“四比六促”，在產業發展、城鄉建設、精準扶貧、文明先行中立足崗位做貢獻。20_年局班子成員和相關股室負責人共牽手幫扶16家貧困戶。

（二）抓好組織建設，夯實黨建基礎。

——夯實黨建工作責任。建立黨組黨建工作責任清單、任務清單，并在年初層層簽訂責任狀，明確班子成員抓黨建工作主要職責和任務，完善問題清單，逐項抓好整改落實。嚴格執行各支部書記抓黨建年度述職評議工作制度，構建各負其責，齊抓共建黨建責任落實體系。

——嚴格規范基層黨務管理工作。規范基層黨組織設置，嚴格規范發展黨員工作。認真做好對入黨積極分子的培養、教育和考察。按時收繳、公示黨費，強化黨員意識，規范了黨員活動室建設和管理，發揮黨員陣地作用。不斷規范黨建工作，深入推進黨務公開。認真開展黨員民主評議，切實保障黨員知情權、參與權、選舉權和監督權。

（三）加強作風建設，建設服務型機關。

持續推進作風建設，持之以恒地抓好中央八項規定精神的落實，堅決防止“四風問題”反彈回潮。全力配合區紀檢、區委組織部等檢查部門的督察督辦工作，切實解決黨員作風建設存在的突出問題，以黨員領導干部示范帶頭引領全局各項工作穩步向前推進。20_年我局加大力度開展“1+x”專項督查工作，充分發揮財政部門在推動落實中央八項規定精神中的重要作用，發現并向區紀委提供線索。帶頭推進移風易俗，培育健康文明，做文明新風的倡導者。

上述成績的取得，是區委、區政府科學決策、正確領導的結果，是上級財政部門指導的結果，是各兄弟單位和各鄉鎮（街道）大力支持、共同努力的結果，是廣大財政干部職工真抓實干、奮力拼搏的結果。

稅性收入增長緩慢；

地方稅性收入比重偏低；

預算績效管理不夠全面；

預決算公開還不夠細化。這些都較大的影響了財政收入的質量和持續穩步增長。同時，各項事業發展都要求加大財政投入，增資、機關事業單位養老保險改革等剛性支出則不斷增加，調整優化財政支出結構難度較大，財政資金使用效益還有待提高，財政收支矛盾依然突出，資金調度壓力日趨加大，這些困難和問題我們要采取有力措施加以克服和解決。

財政所個人工作匯報（優質17篇）篇十一

按照省、市和x對做好疫情防控工作的要求，以對人民高度負責的精神，將疫情防控工作作為當前工作的重中之重，充分發揮財政職能，緊急啟動應急預案，開辟綠色通道，加快加急資金撥付，全力保障我x疫情防控工作。同時，全面開展網格化疫情防控，積極做好局內疫情防控。現將有關情況匯報如下：

一是成立x財政局x感染肺炎疫情防控工作領導小組。x財政局切實提高政治站位，高度重視疫情防控工作，在疫情發生的第一時間成立x財政局x感染肺炎疫情防控工作領導小組，確保疫情防控工作統一領導、協調推進。

領導小組由局黨組書記、局長任組長，班子成員任副組長，相關股室負責人作為成員，第一時間貫徹落實中央、省、市和x防控指揮部的各項決策部署和工作安排，全力做好資金保障、組織協調、信息報送等工作。

同時，及時向各鎮財政所傳達各項政策，并要求各鎮財政所把疫情防控工作作為當前財政部門重要任務來完成，確保“x肺炎”防控工作在全x范圍內順利進行。

二是成立工作專班，制定工作。

方案。

x財政局高度重視局內疫情防控，成立局機關防控x感染的肺炎疫情工作專班，制定《x財政系統防控x感染的肺炎疫情工作。

方案。

》。

明確機關內部疫情防控責任，實行最強力量、最嚴措施，開展監測排查、聯防聯控，確保掌握摸清我局干部職工去向情況和對外接觸情況，及時發現和報告我局x感染的肺炎病例，全面加強人員和重點場所管理，做到早發現、早報告、早隔離、早診斷、早治療，堅決防止疫情在我局出現和擴散蔓延，確保我局干部職工生命安全，保持良好工作生活秩序和穩定。

三是及時啟動應急保障機制疫情發生后，x財政第一時間啟動突發公共衛生事件x財政應急保障工作機制，及時組建應急保障協調小組，嚴格執行財政應急保障任務，并指定專人作為聯絡員。同時，及時跟蹤應急事件動態，及時更新統計數據、文件資料，積極做好應急保障資金安排、情況匯報等工作。

一是按需及時下撥保障資金。春節期間，各個單位和銀行部門都處于休假狀態，x財政局提前到中國人民銀行對接資金調撥事宜，加強對防控資金的跟蹤督辦，確保防控資金在一天內撥付到衛健部門，全力保障全x疫情防控工作的有序推進。截止x月x日，x財政部門緊急籌措各級疫情防控資金共x萬元，用于統籌購置急需的醫療設備及防護器具等，在經費保障上力求迅速到位。

二是提前撥付保障資金。疫情發生后，為確保我x能夠做好疫情防控工作，x財政局積極和與衛健部門溝通后，在x年春節前提前向x衛健局緊急撥付省級基本公共衛生服務補助資金和本級財政資金共x萬元，超前預備以防不時之需，供衛健部門調控用于預防各種突發狀況。

三是加強資金監督。在落實資金以外，x財政局扎實做好資金使用監管，確保防控資金用于與疫情直接相關的方面，嚴防專項資金截留、擠占、挪用或改變資金用途，確保每分錢都用在“刀刃上”，真正發揮財政資金使用效益。同時，堅決執行資金支出日報告制度，要求衛健部門每天x點以前報送資金支出情況，根據支出進度及時安排籌備資金。

一是通統籌協調形成防控合力。作為x疫情防控指揮部成員單位，我局主動加強與衛生健康、醫保、商務、糧食物資儲備等部門的信息溝通，出臺疫情防控物資和專項經費相關管理辦法，明確專項經費管理使用規則，形成了密切協作的防控合力。

二是做好春節值班。全局干部職工取消春節休假，全天候值班，堅守崗位，嚴陣以待，及時掌握全x疫情防控資金投入等情況，確保疫情防控經費及時安排調撥撥付，切實做到防控工作不間斷，財政服務不間斷。

三是確保快捷采購落實到位。按照財政部關于疫情防控采購便利化的文件通知要求，全面落實疫情防控采購便利化措施，建立采購“綠色通道”，確保財政資金、防控物資及時快速有效到位。同時，與人民銀行和各商業銀行密切配合，確保大額疫情防控資金及時匯劃。

四是做好居民網格化防控工作。按照x委的統一部署，x財政局及時抽調x名黨員干部到所負責的網點積極開展疫情防控工作。疫情防控工作隊充分發揮黨員干部戰斗堡壘和先鋒模范作用，上門登記居民詳細信息，做實人員追蹤，摸排居民往來情況，給居民測量體溫，發放疫情防控宣傳單，將各項防控措施宣傳到每一戶每一個居民，告知大家要重視，但不用過度恐慌。截至目前，共入戶調查x戶，測量體溫x次，發放疫情防控宣傳單x份，有效遏制了病毒的傳播。

一是建立疫情防控信息日報制度。各股室、中心、財政所每日動態更新所有干部職工去向、身體健康狀況、與人群接觸情況等信息以及需要監測人員的情況，每日x：x時前將相關情況報備人教育股，人教股將當天匯總情況于下午下班前報告局領導。如有出現新增變化的呼吸道感染或肺炎癥狀人員、接觸過新型肺炎病例人員、節日期間到過疫情地x或與疫情地x人員有過接觸的人員、本人或家屬出現感冒咳嗽等癥狀以及需要報備的其他重大情況隨時報告。加強疫情輿情監測，對重點工作信息、重大情況及時上報。

二是加強局機關環境整治、衛生消毒。積極開展春季衛生專項行動，鏟除病毒滋生土壤，加強對辦公樓、食堂、衛生間等環境整治和衛生消毒，做好進出流動人員登記檢查工作，嚴格執行辦公場所佩戴口罩要求，加強源頭防控。各股室、中心、財政所加強內部環境整治，保護室內通風透氣，防止病毒滋生。局辦公室、工會為各股室配備必要的防控用具、衛生消毒用品等。

三是做好人員監測、排查和應急隔離工作。組織有關股室強化防控責任，加強源頭管控，加大監測排查力度，最大限度防止疫情向局內干部職工傳播，阻斷疫情傳播途徑。對來訪局機關的人員啟動體溫監測，實現全局工作場所流動人員全覆蓋。發現發熱等異常情況的，立即聯系疾控中心等采取措施進行排查治療，該強制隔離、居家隔離的必須隔離，做到早發現、早報告、早隔離、早診斷、早治療。各財政所參照執行。

四是加強教育引導。落實專業防控指引和宣傳教育工作,加強干部職工的指導，引導與疫x接觸人員和出現癥狀人員到指定定點醫療機構規范做好治療救治工作，做好對身邊接觸人員的檢測、篩查、診斷、治療和處置工作。指導干部職工居家防控和安全健康防護工作，加強干部職工人文關懷，確保干部職工安全健康。

一是繼續加強經費保障。目前我x疫情防控共安排資金x萬元，已撥付x萬元，還有x萬元未撥付。下一步繼續加強同x衛健局、東城鎮政府等部門溝通，緊跟疫情防控資金需求，加快資金撥付，確保疫情防控資金及時迅速到位。二是進一步做好局內防控。加強局機關內消毒殺菌，及時登記局機關干部職工身體健康信息，積極做好信息報送等工作。三是進一步加強資金監管，提高資金使用效益。嚴格執行資金支出日報告制度，督促各采購單位建立健全緊急采購內控機制，在確保實效的同時，提高采購資金使用效益，保障采購資金。

財政所個人工作匯報（優質17篇）篇十二

我局把黨建工作作為財政工作的重要內容，親自部署，調動和發揮黨總支的戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，促進各項工作有效落實，形成領導班子帶頭，全體黨員人人參與黨建工作的格局。黨組織書記定期組織班子成員間、領導班子和黨員間的交心活動。班子成員厲行四堅持、四帶頭，凡是要求黨員做到的，班子成員首先做到，促使黨總支逐步成為一個政治堅定、團結協作、開拓進取、務實高效的戰斗集體。

四堅持即堅持民主集中制，重大問題都經過黨組集體討論決定;堅持言傳身教，以身作則作表率;堅持依靠群眾，積極為黨員干部排憂解難;堅持依法辦事，廉潔自律，不接受吃請送禮。四帶頭即帶頭學習理論，學習業務;帶頭堅持原則，依法理財;帶頭開展批評與自我批評，自覺接受監督;帶頭勤政廉政，艱苦創業。黨總支認真做好班子成員間的分工，做到既分工又合作，分工明確，各負其責，形成合力，力促黨建工作有人管、有人理、有人做。

合理設置組織，配齊調優班子，及時做好換屆選舉工作。根據財政工作特點，找準黨建工作與財政工作的最佳結合點，不斷提高黨建創先水平，推進財政各項工作的落實。xx年，全縣共實現地方一般預算收入61600萬元，占預算的118%，增長38%，增幅居全市首位。通過深化財政改革、優化財政資源配置、強化財政監督，在改革、發展、穩定的大局中充分發揮了公共財政的職能作用，圓滿完成了各項財政工作目標任務。

二、優化環境，強化服務，提高作風建設水平。

建立了機關作風建設領導小組，余局長為組長，吳局長為常務副組長，職責明確。在每季度一次的作風建設情況點評分析會上，由局長結合各科室、各部門的工作職責對機關作風建設中需重點解決的問題進行了一一點評，明確各自整改的主攻方向。以重點工作的新突破，推動全局工作上水平;以服務工作的大改進，帶動全局機關形象的整體提升。以辦事成本最低、辦事效率最高、服務形象最佳、服務態度最好、干部隊伍最廉為標準，優化辦事環境，提高服務質量。深入貫徹《行政許可法》，堅持依法行政。嚴格執行首問負責制和一站式式服務。

在接待來訪時做到五個一：即一張笑臉、一聲問候、一個請字、一張凳子、一杯熱茶。以誠心聽取反映，細心了解情況，耐心說服解釋，真心排憂解難，公心處理問題，體現真心為人、真誠待人、真情感人、真切助人的服務宗旨，杜絕門難進、臉難看、話難聽、事難辦現象的發生。在日常工作中，全局人員增強了工作責任心和使命感，做到八個不讓：不讓領導布置的工作在我手中延誤，不讓應傳遞的業務在我手里中斷，不讓正在辦理的事項在我手里積壓，不讓各種差錯在我手里發生，不讓來機關辦事的同志在我這里受冷落，不讓各種不良習氣在我身上出現，不讓財政形象在我這里受影響，不讓群眾的形象在我這里受損害。

注重開門納諫、廣開言路，找出在服務態度、服務內容、服務方法、服務效率、服務質量等方面的差距，解決財政干部在思想作風、學風、工作作風等方面存在的問題。以無記名測評方式，主動接受基層財政所、服務對象對機關科室、工作人員在辦事效率、干部作風、工作紀律、文明辦公、廉政建設等方面的測評，上半年、下半年各組織一次;通過發放征求意見函、聘請行風監督員的形式征詢服務對象和人民群眾對財政部門在勤政廉政建設、服務質量、干部隊伍作風建設、履行財政職能、兌現行風評議公開承諾等方面的意見。構建開放式監督體系，在機關自我監督的同時，面向社會，爭取人大、審計和被服務單位的監督，廣泛征求意見，通過多層面、多角度的監督，優化服務環境，提高服務效率和服務質量。加快電子政務建設，推進政務公開，公開投拆電話，完善一個窗口對外的工作制度，加強隊伍管理，完善行政效能的制度建設和行政效能監督考核等項工作。社會各界對財政部門測評滿意度達95%以上。

三、加強管理，嚴格發展，加強黨員隊伍建設。

黨總支堅持圍繞貫徹《中國共產黨和國家機關基層組織工作條例》，從嚴治黨，整體推進，突出重點，大力實施以增強凝聚力、戰斗力、影響力為主要內容的強基工程。構建保持先進性教育的長效機制，加強黨員的教育管理。積極組織學《黨章》、專題教育、青年黨員政治理論學習測試、專家講座等活動，使黨員在活動中提高修養、提升素質，做到以全局利益為重，不斷提高自身在基層和群眾中的影響力、感染力。按照堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展的要求，嚴格按照程序，確定專人培養教育，對入黨積極分子落實切實可行的培養措施，xx年發展2名同志入黨。在工作中，全體黨員勇挑重擔、爭先創優，圓滿完成了黨組織交給的各項任務，在服務我縣一興三化和爭當江蘇沿海開發第一縣戰略的實踐中充分體現了先進性，有3名黨員被評為南通市財政系統先進個人。每一位黨員都能按月足額交納黨費。黨內統計年報準確、及時、全面。

四、創新形式，精心部署，大力創建學習型機關。

以全面系統、深入扎實的政治理論學習為導向，在學深學透、學以致用上下功夫。做到學有計劃、學有記錄、學有成果。通過長期系統的學習，實現黨員干部精神狀態大轉變、機關辦事效率大提高、各項具體工作大推進。在學習上做到三結合：在學習內容上堅持針對性和實用性相結合。圍繞財政工作職責，將學習內容定位在創新服務理念、提高服務技能、提升服務水平上，每月安排一次集中學習，分別邀請了縣紀委領導、市委黨校郭繼榮教授、原縣人大李貽福主任、縣委黨校吳金明校長等作專題講座，強化財政干部理財為公的廉政意識和理財為民的服務理念;每月安排一次集中業務學習，由各業務科室負責人分別講授財政業務新知識。在學習方法上，做到提醒在前，防范在先，堅持提醒與監督相結合。

認真落實八個堅持、八個反對，嚴格執行四大紀律、八項要求和財政工作的兩個嚴禁、六個不準，推動全局人員素質的整體提升。全局未出現一起違法違紀案件。在學習成果檢驗上，堅持內查與外訪相結合。通過檢查機關同志學習筆記和學習體會，看財政干部工作學習化、學習工作化的執行程度;通過財政研討論文交流，檢驗財政干部學習成果轉化應用的能力水平;通過舉辦榮辱觀演講比賽，促使財政干部從點滴小事做起，不斷提高自身素質。通過走訪服務對象、開展問卷調查，召開座談會，查找財政干部在服務質量上的差距。

一年來，黨支部強化政治理論學習，黨員整體素質明顯提高，比、學、趕、超爭先創優氣氛濃厚，我為財政發展作貢獻成為全體干部職工的共識，充分展示了財政人的新形象。

五、營造氛圍，嚴格執法，強化黨風廉政建設。

積極開展廉政文化進機關活動，通過學習張云泉等人的先進典型、樹、求、創、四服務四促進、打造群眾滿意工程、廉潔勤政警言警句及宣傳字畫征集等活動，營造機關廉政文化氛圍，增強機關黨員的廉潔從政意識，促使黨員干部在廉潔勤政，依法施政這八個字上下功夫。以嚴格責任追究為重點，加大黨風廉政建設責任制的落實力度，把監督檢查深入到黨風廉政建設責任制的各個方面、各個環節，及時糾正和發現問題。以規范從政行為為切入點，加大行政管理權的監督制約力，將事前、事中、事后監督貫穿于權力行使的全過程。以創新財政管理體制和運行機制為保障點，加大從源頭上防治**工作力度，進一步加強和規范財政管理，堵塞政策和程序漏洞，使黨員干部自覺做到誤民之事不做、不義之財不取、不正之風不沾、違法之事不干。

此外，認真落實黨員領導干部個人重大事項報告制和述職述廉等制度。由于完善了預防機制，前移了監督關口，廣大黨員干部在政治層面，通過樹立正確的權力觀，筑牢拒腐防變的思想防線，建立不想**的自律機制;在經濟層面，通過樹立正確的利益觀，對不良傾向和不廉潔的行為防微杜漸，建立不能**的約束機制;在文化層面，通過樹立正確的道德觀，創建財政系統清風的品牌，建立不敢**的懲治機制。黨風廉政建設扎實有效，保證了財政干部想干事，能干事，干成事，不出事。

六、健全制度，強化落實，優化基本制度建設。

做到以制度管人，使黨建工作得以深入開展，為搞好全局各項工作提供強有力的組織保證。落實**制度，定期召開支部黨員大會、支部委員會和一次黨小組會，認真上好黨課，切實提高**質量。完善黨員聯系群眾制度。密切聯系群眾，切實解決基層和群眾反映的熱點難點問題。局黨組成員、各科室、部門每月定期深入到掛鉤鎮進行調研，全面了解鎮財政收入狀況、鎮財政運行中存在的難點及需要解決的問題，確保財政收入軋序時完成。成立精神文明建設結對共創工作領導小組，幫助長沙鎮興海村實現了四個一：建好一間圖書閱覽室，捐贈圖書1000余冊;修建一間村民活動室;送去一套乒乓活動器材;調試升級了一套村級自辦廣播系統。健全黨內民主生活制度。黨員干部能自覺過好雙重組織生活，接受組織和黨員群眾的監督。切實加強黨內民主建設，努力維護黨員權利。將群團工作納入黨建工作總體規劃。領導和支持群團組織獨立負責地開展工作，經常聽取群團工作匯報，工會、婦委會組織健全、制度落實、活動正常。建立健全了財政內部控制制度和崗位目標績效考評制度，進一步提升財政工作水平。

根據我縣財政管理的運行模式，堅持不相容職務相互分離的'原則，對財政風險進行有效識別、防范、規避、控制和監督，修訂完善了14項、計260多條的內部控制制度，從機制上杜絕黨員干部的不作為和亂作為，達到了風險預警效果。切實完善崗位目標績效考評制度。完善修訂了《財政局機關目標管理考核辦法》。按雙百分的要求，細化分解考核內容，對科室考核圍繞學習型、效能型、廉潔型、管理型、創新型科室建設五個方面實行百分制量化計分;對個人考核按層級管理的原則，全面考核德能勤績廉，并將考核結果作為年度評先評優和干部提拔任用的依據，以職務系數為基數，與整體目標考核獎掛鉤。

在總結成績的同時，我們也應該看到，過去的黨建工作還存在一定的薄弱環節，主要是由于中心工作任務重，總支活動不正常，有時未能完全按照計劃進行等等。這些都需要在今后的工作中切實加以改進，xx年重點將在以下幾方面再下功夫：

進一步提高服務大局的執行力。以強化征收作為財政工作的主要任務，構建公共財政收入體系。通過落實有效監管措施，防止出現跑冒滴漏，確保財政收入穩步增長。繼續把以政府領導、稅務主管、部門配合、司法保障、社會參與為主要內容的社會化綜合治稅工作落到實處。對重點稅源和一般稅源，實行全面的、全程的、立體的監控。進一步規范民主評稅程序，進一步落實財稅聯合稽查制度，努力營造良好的稅收征管秩序。強化征收主體責任，硬化征管措施，提高征管效率，完善稅收考核獎勵制度，實施按月或雙月與征收實績掛鉤兌現獎勵的辦法，通過嚴考核、硬約束、重獎懲，推動財政收入征管工作完成既定任務。

以增收節支作為財政工作的永恒主題，構建公共財政支出體系。精打細算，量力而出，嚴控支出，最大限度降低行政成本，確保財政平穩運行。不斷優化支出結構，集中財力用于保工資、保運轉、保穩定，加大對基礎性、公益性和涉及百姓切身利益等領域的投入，確保公用經費支出實績比上年減少10%以上。按照公共財政的要求，創新財政支持發展的方式，積極發揮稅收、貼息、補助、退稅和財政專項資金的導向作用和政策效應，將側重點放在支持工業經濟做大做強，支持經濟增長方式的轉變，支持現代服務業發展，支持經濟軟環境建設等方面。鼓勵引導各類生產要素向洋口港、小洋口地區和工業新區三大載體集聚。提高稅源經濟對財政的貢獻份額，實現經濟發展與財政增收的良性循環。

進一步提高班子建設的凝聚力。充分發揮班子成員的模范帶頭作用，強化班子自身建設，使班子合力效應最大化。領導班子首先要在講實話、辦實事、求實效、出實績上帶好頭，把作風建設作為一項基本要求貫穿到各項工作中。從抓學習教育，轉變思想觀念入手，把工作著力點放到研究解決財政改革的重大問題上，放到研究解決群眾反映強烈的難點、熱點問題上，放到研究解決黨建工作的突出問題上。帶頭深入基層，調查研究，解決實際問題，撰寫調研報告，實事求是地分析財政改革所面臨的形勢、困難和任務，積極探索符合我縣實際的公共財政管理體制。在勤儉節約、艱苦奮斗、為民理財上帶好頭。從部門預算到國庫集中支付、從政府采購到投資評審，從財政監督到績效評價，在每個環節上都把好財政資金的使用關，用好納稅人的每一分錢。局領導帶頭壓縮開資，精簡會議，使黨員干部懂得只有理好自己的小財，才能管好政府的大財。認真執行領導干部民主生活會和領導干部報告個人重大事項制度等規定，堅持民主集中制，集體討論決定重大問題，嚴格執行領導班子議事規則，自我強化監督約束，保證決策的科學、民主。

進一步提高作風建設的影響力。堅持以辦事成本最低、辦事效率最高、辦事能力最強、辦事程序最簡、辦事質量最優、服務形象最佳、服務態度最好、干部隊伍最廉為標準，積極開展機關創建最佳辦事環境活動，從源頭上預防行政不作為、服務不到位、對基層冷漠對群眾冷淡的中梗阻、人為設置障礙干擾企業生產經營秩序等問題的出現，堅持從實際出發創新發展思路，以長遠的眼光謀劃發展，以全局的意識統籌發展，以科學的態度抓好發展，以實際工作成果取信于民。以奮發有為的精神狀態，扎實有效的工作作風，確保財政工作任務落實到實處，形成干事業一條心、抓工作一盤棋、促收入一股勁的濃厚氛圍，力爭局機關在全縣考核中名次前移，形象提升。

進一步提高黨員隊伍的戰斗力。要以強基固本作為財政工作的人力支撐，構建公共服務型財政團隊運行機制。切實履行好財政工作職責，順利實現財政工作目標，黨員干部素質是其中決定性的因素。面對新時期、新目標、新任務，黨員隊伍建設不僅不能放松，還必須賦予新的要求，從而為建設公共服務型財政提供人力保證。一要增強學習力。進一步豐富學習內容，完善學習形式，健全考核制度，使財政干部始終保持旺盛的學習熱情，不斷提高思想道德素質、政策理論水平、科學文化水平、業務工作水平和公共服務能力，努力在構建和諧如東的過程中有所作為。二要提升執行力。圍繞創建最佳辦事環境的目標，力求做到，轉變觀念有新突破，優化服務有新舉措，財政效能有新提高，治理問題有新成效。樹立爭先創優意識，努力追求財政服務工作的高水平。加強團隊協作，形成整體合力，努力構建財政最佳辦事環境。嚴格督查考核，努力增強做好財政工作的責任感、使命感和緊迫感。三要增強創新力。當前，財政面臨著許多新的任務和挑戰，要用改革的思路來破題、用創新的辦法來推進，不斷創新理財理念，創新業務工作，創新服務方式，創新財政管理手段，推進財政工作科學發展、和諧發展。

進一步提高制度建設的保障力。加強制度建設、依法行政，是推進黨建工作的保證。因此，我們始終將建立、修改和完善各項工作制度貫穿于黨建工作的全程之中，做到依法行政，依法理財。繼續落實好文明辦公制、服務承諾制、首問負責制、執法公示制、責任追究制，實施好內部控制制度和崗位目標績效考評制度，進一步提升財政工作水平。無論是在行風評議、還是在先進性教育活動，都注意深入查找問題，做到揭露問題不怕丑、聽取意見不怕刺、整改問題不怕難，針對查擺出來的突出問題，及時制定整改措施，制定、修改和完善各項規章制度，使黨建工作不斷改善。

財政所個人工作匯報（優質17篇）篇十三

各位領導、同志們：

大家好，下面我就縣財政局反腐倡廉工作落實情況和2012工作設想打算向各位領導和同仁予以匯報，不妥之處，敬請批評指正。

縣財政局在各級黨委、政府和紀委的領導下，認真貫徹落實科學發展觀，按照中央紀委和省、市、縣反腐敗工作會議的部署，圍繞加強黨的執政能力建設，以深化各項財政改革為重點，著力從源頭上預防和治理腐敗，積極探索標本兼治、綜合治理的措施，完善監督制約機制，有力地推進了黨風廉政建設和反腐敗工作，取得了明顯成效。

在黨風廉政建設和反腐工作中，嚴格落實黨風廉政建設責任制，切實履行“一崗雙責”。按照領導、責任、考核、追究、制度、獎懲六到位的要求，進一步完善了黨風廉政考核辦法。形成局長負總責，紀檢書記分管領導各負其責，班子成員齊抓共管的工作機制，每個班子成員的工作職責都賦有抓好和配合黨風廉政建設工作的具體內容和量化要求。同時確定各股室、局屬各單位負責人為本單位黨風廉政建設的第一責任人。并結合建立健全教育、制度、監督并重的預防和懲治體系。將屬于財政部門負責的專項檢查、財政管理制度改革以及加強內部黨風廉政建設等工作逐一進行分解，明確責任領導、責任股室、責任人以及工作時限，實行定期匯報和通報工作情況。制定下發了黨風廉政建設“十項制度”和財政干部十個不準，全系統財政干部廉潔從政意識不斷增強，服務水平大幅提升。

堅持廉政教育與各項主題教育相結合。深入開展“三新”主題教育活動和“創先爭優”活動，積極引導干部職工樹立正確處理責任和權力、權力與利益、權力與親情的關系。以財政“五五”法制宣傳教育考核驗收評比活動為契機，組織全系統財政干部參加財政“五五”普法驗收考試，加大對財政干部的考試考核力度，引導干部職工學法、用法、守法，真正做到依法行政，依法理財。同時，注重加大對重大節日前、股所長任職前的針對性教育，杜絕了不正之風。在日常工作中堅持正面教育與反面教育相結合。除大力弘揚、學習財政系統涌現出來的先進典型外，還多次組織干部職工觀看警示教育片，強化財政干部依法理財，廉潔理財觀念，做到警鐘長鳴。積極探索廉政文化建設載體，增強廉政文化感染力。依靠我縣紅色革命教育基地，多次組織干部進行“紅色”革命傳統教育。堅持開展“廉政溫馨提醒卡”活動，時刻提醒財政干部牢記自己的責任和使命，權利和義務、關懷與期待，自覺規范和約束行為。同時，不定期召開財政干部家屬“助廉會”，營造健康廉潔的家庭氛圍，加強了八小時以外的監督。

年初，我們將黨風廉政建設和反腐敗工作目標任務逐一分解到各股室、局屬各單位。明確任務，落實措施，并與各股、所簽訂了黨風廉政建設目標責任書，設立廉政舉報箱，局紀委堅持每季度一次廉政談話制度和年終股所長述廉制度，促使了黨風廉政建設工作的經常化。在加強內部監督方面：一是實行廉政檔案制度。我們對全系統每個干部職工建立了廉政檔案，如實記錄廉政表現，增強了自我監督力度。二是實行財稅所長離任財務審計制度，進一步規范了財務管理。三是在各股、所大力推行責任追究制度，增強了干部職工的責任意識和服務意識。四是開展行風測評活動。每季度向社會各界發放一定數量的測評表，廣泛收集群眾意見，同時進一步加強領導干部的明查暗訪活動。通過實施全方位監督、制約和檢查，促進了源頭治腐工作。在外部監督方面：我們建立健全了一套嚴密的外部監督網絡，從社會各界聘請了10名行風監督員，每季度召開一次黨風廉政建設暨行風監督員座談會，邀請縣人大、縣政協、縣紀檢委、監察局、反貪局、糾風辦等有關單位派員參加，在通報我局黨風廉政建設工作的基礎上，積極主動的征求社會各界的意見及建議。通過這些措施的落實，推動了我局黨風廉政建設和反腐敗工作的深入開展。

零上訪目標。五是深化收支兩條線改革。深入開展了非稅收入和收支兩條線管理專項檢查。嚴格票據管理，建立了“驗證購票，定量控制，交舊換新的管理辦法，從根本上杜絕了亂收費現象。六是加強國有資產管理改革。積極推行國有資產管理與預算管理、財務管理相結合的管理模式，啟動了國有資產信息化管理系統，不斷提升國有資產管理水平。

一是大力開展強農惠農資金清理和檢查活動。按照省市要求，加強組織領導，精心安排部署，對21個涉農部門和15個鄉鎮49個項目的涉農資金進行清理和專項檢查，涉及資金總量達40623萬元，通過認真檢查，對4個涉農部門滯留、擠占、挪用項目資金1202萬元，專門召開協調會議，制定整改措施，及時下發整改通知書，徹底糾正了存在的問題，有效貫徹落實了強農惠農政策。二是組織實施重點領域專項資金使用情況的監督檢查。按照財政資金績效管理的要求，本著“以查促管”的原則，加大對事關群眾切身利益的重大項目資金、支農惠農、民生資金使用情況全程監督檢查，加快了項目建設進度，提高了財政資金使用效益。三是繼續開展“小金庫”治理工作。今年對我縣72個黨政機關、事業單位、社會團體和國有企業“小金庫”進行了重點檢查。查處“小金庫”3個，撤銷賬戶3個，收繳違紀資金2.54萬元。四是強化非稅收入專項檢查工作。由局分管領導帶隊，抽調會計所、收費所相關人員組成非稅收入專項檢查組，對全縣非稅收入項目逐項清理、逐票稽核、逐帳核查，收繳財政專戶資金55.8萬元。

一是做好責任分工，對反腐倡廉工作任務進行分解細化，夯實責任，落實“一崗雙責”，把反腐倡廉建設與財政業務工作一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核。二是做好責任考核。要采取形之有效的方式定期、不定期對各股所牽抓和承辦的工作任務落實情況進行督促檢查。三是做好責任追究，實行一票否決制度，對出現的問題一查到底，確保黨風廉政責任制落實到位。

一是加強理想信念教育。二是加強黨的宗旨教育。三是加強黨紀法規教育。四是開展警示教育。認真吸取江西省鄱陽縣財政局經濟建設股原股長李華波腐化墮落的慘痛教訓，以案明紀。

一要建立健全制度宣傳教育機制，督促黨員干部養成認真學習制度、嚴格遵守制度、自覺維護制度的習慣。二要建立健全制度保障執行工作機制。堅持重大決策、人事任免、重大項目建設集體研究制度，完善領導干部廉潔自律民主生活會制度等，切實做到用制度管權，用制度管人，用制度管事。三要認真落實廉政談話制度，廉政承諾制度，任職廉政考試制度和個人重大事項報告制度。

積極推進財政監督機制建設，把財政監督作為財政管理的必要環節和有機組成，納入年度工作安排和考核管理，真正形成財政監督與財政管理的緊密結合，對財政資金運行全過程實行動態監控，圍繞收入監督、支出監督、內部監督、會計監督四條主線扎實開展工作。創新監督檢查工作機制，繼續完善縣鄉財政監督檢查的相關制度辦法，明確監管范圍、量化監管任務、細化監管重點和關鍵環節、落實監管責任。進一步拓展財政監督范圍，加大財政監督力度。把財政監督寓于預算編制、預算執行、預算績效評價的全過程。重點做好對稅費征管、重點支出、專項支出和民生工程等各項財政資金的及時跟進、全程參與、跟蹤督察、項目稽查，開展績效考評。繼續抓好“小金庫”專項治理、建筑領域專項治理和治理商業賄賂工作。

在全系統積極開展規范權力運行工作，加強權力運行的監督和制約，做好權力梳理、職能定位、規范流程三個階段工作，營造財政權力規范運行環境，保證財政資金和財政干部兩安全。

以開展“三為”創先爭優主題實踐活動為契機，組織和引導全縣財政系統干部職工進一步增強宗旨意識，堅定信念，改進作風，強化素質，提高能力，著力加強學習型、清廉型和服務型財政機關建設，充分發揮財政系統干部職工在加快富民強縣目標中的作用，為促進生態經濟強縣建設做出新的更大的貢獻。

謝謝大家。

財政所個人工作匯報（優質17篇）篇十四

財政所個人工作匯報（優質17篇）篇十五

20__年財政所從思想上高度與鄉黨委、政府保持一致，工作重心放在我鄉中心工作和重點工作上，在認真完成好本部門工作的同時，積極配合其他部門的工作，認真努力做好上級和領導。

交辦的工作任務。具體工作情況如下：

1、對各項賬目進行了及時整理、入賬、歸檔。

2、對非稅收入全部上繳國庫。

3、按照領導的要求協調、督導、輔助國稅、地稅按時完成收入任務，1-10月完成收入3161萬元，超額完成同比任務。

4、對專項資金按規定落實立項、預算編制、分配撥付，重點確保了涉農資金收支安全，并通過了上級專項審核。

5、及時同銀行對賬，及時發現問題和糾正問題。有效的保障財務資金的安全性、規范性、和有效性。

6、無條件的加班加點落實糧食直補工作，核對21個村的65459.85畝地畝數及相關信息，及時為8628個農戶發放補貼共達489.1萬元。

7，認真做好北京現代征地補償，中核項目征地補償等工作，資金已撥付到村，目前正在發放進行中。

8、認真落實鄉鎮基層補貼，職級并軌，以及公車改革等工作的申報審批工作，確保零失誤。

工作中存在的不足：

一是機關紀律方面堅持不到位，出現一些小問題，目前已全部進入整改階段。

二是業務理論知識方面不成熟，有些工作做的不到位。

結合存在的不足和今后要完成的工作，財政所將在20__年確定工作計劃如下：

1、進一步加強全所人員業務理論知識學習，多到上級和兄弟鄉鎮去學習經驗。

2、勤和稅務部門聯動，加強稅源管理，下大力度進行土地占用稅征收，將收入缺口追回來。

3、積極請示上級為我鄉農村民生事業、文化生活等受益項目爭取資金。

4、最大限度為現代項目、中核項目做好服務工作。

財政所個人工作匯報（優質17篇）篇十六

（二〇一一年十二月八日）。

今年來，我局主動策應宏觀形勢，緊緊圍繞爭先目標，積極培植財源，強化財稅征管，推進改革創新，奮力克難求進，財政收入實現了新突破，財政工作取得了新業績。截至11月份，全縣完成財政總收入45億元、一般預算收入16億元，同比分別增長44%、31%；預計全年實現財政總收入50億元、一般預算收入20億元，同比分別增長40%、35%。

二是強化厲行節約，從嚴安排支出。從嚴控制和壓縮因公出國（境）、公務用車購置及運行、公務接待等三項經費支出，全年壓縮支出近600萬元。出臺了《**縣級財政預算項目庫管理辦法（試行）》，建立完善預算項目庫，對經常性項目固定名稱、核定標準、嚴格測算；對分年度項目、一次性項目由部門（單位）。

提供依據，重點審核，分別測算；對當年不需安排的項目支出列入備選項目庫，實行滾動管理。開展了往來資金清理整頓活動，建立完善資金入賬制度、定期清理制度、內部審計制度等制度，嚴禁虛列支出和利用往來款項進行收支核算，規范了收支行為。

三是推進集中支付，提高支付比例。推進國庫集中支付制度創新，構建財政數據一體化平臺，將單位的會計核算過程與國庫集中支付監督過程結合起來，增強國庫集中支付的實際監督效果；嚴把授權支付關口，從規范資金結算方式入手，開展對授權支付資金的動態監控，減少現金支付行為，提高國庫直接支付比重。截至11月底，累計支付預算資金12.89億元，其中財政直接支付11.52億元，支付率達89.4%。

四是加快支出進度，提高資金效率。按照“保工資、保運轉、保民生”的要求，統籌安排資金，保證了財政供養人員工資的按時發放，保證了機關事業單位的正常運轉，保證了民政定補對象、社會保障人員的補助的及時兌付，城鄉低保支出進度處于全市領先水平，超序時完成。同時，對縣內重點工程也按項目管理要求撥付資金，有效地促進了經濟和社會事業發展。截至11月份，實現財政支出52.8億元，增長51%，占年度預算的89.4%，其中：一般預算支出30.4億元，增長57.4%，占年度預算的81.9%。二、嚴格落實政策，加大投入力度，推進重點民生工程建設認真落實財政各項扶持政策，優化公共財政支出結構，加大民生工程投入力度，全力推進和諧社會建設進程。

資，安排中小學公用經費4273萬元，投入教育現代化建設資金2300萬元，發放職教助學金、高中助學金和義務教育貧困寄宿生補助1400萬元，投入校舍安全工程4.18億元，改善校舍面積17.4萬平方米；投入2億元用于文化建設、健全文化服務網絡，投入2000萬元用于科技服務平臺建設、科技成果轉化及科技服務活動。社會保障方面，認真落實上級社保政策，加大財政投入，扎實抓好新農合、基本藥物制度改革、城鄉低保、五保供養等社會保障工作，年初就將各項社保政策補助全額列入縣級財政預算，今年來，累計發放各類社保資金10多億元，保證了補助資金及時足額到位。強農惠農方面，發放種糧農民補貼資金1.06億元；實施一事一議財政獎補項目121個，投入資金2792萬元，其中省財政獎補資金1896萬元；實施農村小型公益設施橋梁建設項目141個，投入為1028萬元，其中省財政補助資金720萬元；足額安排村級組織運轉經費2889萬元，爭取省財政補助經濟薄弱村債務化解資金1465萬元。其它政策方面，投入1.5億元，按照人均3.5萬元和2.5萬元的標準，分類足額安排政法單位經費；發放家電、汽摩下鄉補貼資金8266萬元；為97家企業向上申請企業產業結構調整、技改擴能、自主創新、節能減排等專項補助資金7300萬元，爭取其他補助資金3037萬元。

鄉低保資金管理等規定，確保政策執行到位；制定出臺了《財政涉農補貼“一折通”規定》等辦法，下發了《關于進一步規范財政支農項目、資金管理的通知》等文件，定期開展資金使用情況檢查，預防資金滯留、挪用、虛報等現象發生。目前，我縣財政涉農補貼資金全面實行“一折通”發放，補貼項目擴展到民政優撫、農村低保、農村重殘救助、五保戶供養等34個，今年累計通過“一折通”平臺發放涉農補貼資金2.8億元。

1.58億元，確保各類社保對象及時足額拿到保障金。

四是快速推進重點工程。按照快投、快建、快達效的要求，加大重點民生工程組織實施力度，加快建設進度；按照“誰建設、誰籌資”的原則，創新融資方式，拓寬融資渠道，實行融資包干，確保重點工程重點重投。今年來，累計投入7億多元，先后籌建了文體藝術中心、婦兒活動中心、體育中心、老干部活動中心等一批實事工程和基礎設施建設；完成生活垃圾處理、農村公路、污水處理等4個擴大內需項目；全縣2011年村級公益事業建設一事一議財政獎補項目已全部通過驗收，實現了“當年投入、當年建成、當年收益”的工作目標。

三、

實施績效管理，推進財政改革，提升財政精細管理水平。

按照“四位一體”的管理要求，推進預算績效管理，深化財政管理改革，提升財政科學化、精細化管理水平。

一是穩步推進預算公開。按照“積極穩妥、有序推進”的原則，制定了部門預算信息初步實施方案，并在2012年部門預算表中單獨設立了“三公”經費預算表，對因公出國（境）、公務用車購置及運行、公務接待三項經費支出預算進行單項填報，實施定期向社會公開。同時要求各預算單位高度重視預算信息公開工作，嚴格執行有關規定，逐步推行預算信息公開工作，財政局負責縣本級政府總預算公開，各預算單位負責本單位“三公”經費預算公開，還將選擇部分縣直單位部門預算試點公開，公開的人員經費、公用經費、項目經費的編制要有依據，經得起質詢和檢查。

二是扎實開展績效管理。按照上級預算績效管理工作要求，建立了績效評價工作領導小組，今年8月份，經縣編委批準成立了績效管理科，制定出臺**縣關于推進預算績效管理的意見和工作方案，明確績效管理的工作目標和推進措施，選擇涉及民生比較密切的新農合基金金項目開展績效評價，評價結果達到了預期目標，為提高新農合工作的社會效益，加大政府投入，推進農村衛生體系建設提供了有力支撐。今年農業機械化插秧及高效農業等相關項目績效評價工作已組織實施并取得了初步成效。明年我們將深入推進預算績效管理工作，力爭實現績效評價全覆蓋。

一、完善鄉鎮財政職能的意見和建議：

（一）鄉鎮財政體制建設方面：要充分認識鄉鎮財政的重要性，根據當前鄉鎮財政的特點，轉變職能，科學定位鄉鎮財政職能，由原來的抓收入轉變為加強對支出的監管和跟蹤，完善市鄉財政體制。建議我市結合全省財政體制的總體構架，出臺加強鄉鎮財政建設的指導性文件，通過調整體制、完善政策、強化管理等手段，逐步解決鄉鎮財政的困難問題。

（二）鄉鎮財政制度建設方面：要通過鄉鎮財政職能的合理定位，明確收入、支出、管理、監督等各項職責，達到“職責明確、制度健全、操作規范、運轉高效”的目的，使鄉鎮財政工作有章可循。

（三）鄉鎮財政機構和人員建設方面：一是加強人員配備管理。根據業務量大小，合理配備鄉鎮財政工作人員，增強鄉鎮財政的人員流動，規定在同一地方任職達到規定的年限后，要進行交流調動。要有計劃地對鄉鎮財政所人員進行定期的培訓，以提高財政所人員的政治素質和業務素質，增強管理能力和服務水平。二是增加對鄉鎮財政建設的投入。加大對鄉鎮財政所基礎設施建設投入的力度，改善辦公條件，提高財政自動化辦公水平，提高工作效率和服務質量。

二、直接支付和授權支付范圍的見議。

（一）財政直接支付的范圍。

（1）工資支出。

（2）商品和服務支出：

1、納入《政府集中采購目錄及標準》的物品、服務支出。2、雖未納入《政府集中采購目錄》，但單件物品或單項服務超過2千元或批量總額超過1萬元的支出。

（3）招待費支出（單筆或累計2000元以上的）。

（4）撥款支出。

（6）其他項目。

（二）財政授權支付的范圍。

暫未納入財政直接支付范圍的零星支出。具體包括：

三、一卡通資金發放的見議。

（一）多因素引起基礎數據采集時存在的問題1．責任心不強導致基礎數據不實。

3．錄入人員為搶抓時間引起基礎數據張冠李戴現象。

3．“一卡通”戶主家庭成員要求分戶引起的問題4．“一卡通”戶主為避貸引起改戶。

（三）與代發銀行之間存在的問題1．“一卡通”存拆掛失引起的問題。

因農戶對存折保管不善丟失，掛失后沒有及時到財政所將其補折后的“一卡通”賬戶信息進行上報、登記、更改，財政方賬號信息仍為掛失前的。因此，在補貼發放時信用社系統內出現銷戶，導致不能上賬。

2．農戶擅自到信用社更改相關信息引起的問題。

個別農戶擅自到信用社更改“一卡通”存折戶主信息。沒有及時到財政所進行登記、更改，使該戶傳遞到信用社的補貼數據信息口徑不一，導致農戶不能上賬。

3、存在個別農戶信息正確，但資金就是不能上賬的現象。

（四）與其他涉農部門之間的問題各涉農補貼部門在提供的同一家庭不同類型的補貼花名冊時，存在口徑不一的情況。這為補貼登記部門在登記工作時帶來了一定的困難和麻煩，為“一卡通”發放帶來弊端。

（五）對策及建議。

（1）不斷完善基礎數據庫，為進一步提升“一卡通”發放質量服務實踐證明，擁有一整套最完整、最可靠、最真實、最完善的涉農基礎數據庫，是“一卡通”發放的基石。

（2）加強與涉農部門、代發銀行合作，是提升“一卡通”發放質量的關鍵。

1．涉農戶對“一卡通”戶主相關信息要求變更方面。

政傳遞的涉農補貼對象信息、代發銀行系統內的相關信息、農戶手中“一卡通”存折相關信息三者口徑不一，引起代發銀行無法將補貼資金及時打入“一卡通”存折戶上而帶來的難題。

2．確保“一卡通”發放的唯一性，杜絕“多卡通”的出現。

因存在同一家庭不同補貼類型的補貼戶名不統一的事實。涉農部門應在得到農戶家庭成員認可的情況下，對同一家庭不同類型的補貼中不同補貼戶名進行歸主更改。，確保“一卡通”存折的唯一性，從而避免了“多卡通”的出現。

尊敬的張書記、肖縣長，以及各位領導：

新年伊始，縣委、縣政府就召開這次“務虛會”，攪動思想，破解發展難題，形成發展共識，充分彰顯了縣委、縣政府解放思想、改革創新、加快遂川發展的堅定信心與決心。

黨的十八大三中全會提出了要進一步“深化財稅體制改革”，對今后財稅工作指明了方向，也提出了具體要求和措施。作為一名財政干部，感到振奮的同時，也深感身上的責任更加重大。回顧剛剛過去的2013年，財稅工作取得了較好的成績，主要表現在：

1．財政收支取得歷史性突破。2013年，全縣財政總收入首次突破10億元，達到10.01億元、增長19%。全縣財政支出首次突破30億元，達到30.46億元、增長30.1%，其中公共財政預算支出22.27億元、增長16.3%，政府性。

收支矛盾突出。2013年，為平衡預算，從其他賬戶借款調入資金2.7億元提前入庫2014年度土地出讓收入，比2012年調入資金7780萬元，增加近2個億。二是可持續財源培植任務艱巨。從國稅收入占財政總收入比重（2013年為25.1%）來看，我縣工業發展相比其他縣還比較滯后，經濟基礎還很薄弱，發展后勁依然不足，增收的基礎還不牢靠，培植可持續財源的壓力非常艱巨。三是財政資金使用績效有待提高。主要表現在資金整合方面明顯受滯，各類閑置和沉淀資金較多，重投入輕產出現象依然存在。

新的一年，財稅工作將面臨新的機遇和挑戰。我們將深入貫徹落實黨的十八屆三中全會、中央經濟工作會和省委十三屆八次全會以及市委三屆六次全會精神，進一步解放思想，增強大局意識，抓住深化財稅體制改革有利契機，發揮好財政的基礎和支撐作用，推動我縣經濟社會健康快速發展。結合財政實際，建議重點做好以下幾個方面的工作：

首先，創新思路培植財源，促進財政可持續發展。加強財源建設是增加財政收入，實現財政可持續發展的根本出路。一是建立效益型財源理念。把財稅貢獻率作為衡量財源建設成效的重要指標，堅持“畝產論英雄”的眼光和思維，建議招商引資主要考核投資強度，考核其固定資產投入和稅收貢獻度，對幫扶單位主要考核企業新增稅收，大幅度提高稅收考核指標的分值，確保財政可持續增長。二是加大財稅政策引導力度。利用財稅杠桿，發揮財稅政策的“指揮棒”引導功能和杠桿撬動作用，將我縣的優勢資源轉化為經濟優勢和財源優。鼓勵納稅大戶多超收、成長性企業快增收、小規模企業多增收，形成稅收的梯級結構，著力促進我縣企業快發展、好發展，培育穩固的、可持續增長的稅源。三是大力推進項目建設。以重大產業項目的招商引資作為突破口，推動招商引資，優先支持重大產業項目的引進和培育，為培育經濟發展后勁、培植財源奠定堅實基礎。

其次，把握財稅改革動向，促進財政可持續發展。未來幾年的財稅體制改革，必將對我縣經濟社會發展和可用財力盤子帶來深刻影響，我們要未雨綢繆，早作打算、早作安排。在爭取一般性轉移支付資金方面，組織清理上級專項補助資金，將會同主管部門分析研究資金分配原則、分配辦法，提出具體的措施建議，主動對接信息，加強前瞻性研究，提前做好有關基礎數據資料報送，盡可能多爭取一般性轉移支付補助資金。在盤活存量資金方面，針對目前增收矛盾突出、增量不足的情況，按照財政部《關于進一步加強地方財政結余結轉資金管理的通知》要求，建立健全工作機制，提出結余結轉資金處理意見，報縣政府審定后收回國庫統籌安排用于急需資金的建設項目和公共事業發展支出，激活各類閑置和沉淀資金。

財政所個人工作匯報（優質17篇）篇十七

***。

市財政局按照上級要求從。

200*。

年起認真扎實開展“爭創好班子、爭當好公仆”活動，使“雙爭”活動緊扣推動財政又好又快發展這個主題，以務實的態度、創新的思維、豐富的活動內容，使“雙爭”活動取得了實實在在的效果。

200*。

年被州委、州政府授予“全州民族團結進步先進單位”；

200*。

年到。

200*。

24。

人（次）被省、州、市、局評為先進個人，占職工總人數的。

57。

％。

200*。

年

8

月被州委、州政府授予“延邊州人民滿意的公務員集體”稱號。

財政局現任領導班子是。

200*。

年初換屆時組建的，其中兩名同志是從局中層干部提拔任職的。按照。

200*。

年局里制定的“雙爭”活動方案要求，以提高和加強執政能力建設為主線，以“三堅持、三服務”（堅持民主理財、堅持民主管理、堅持按章辦事；為人民群眾服務、為創建和諧服務、為發展經濟服務）為主要內容，以“創一流業績、樹財政形象、全力打造民生財政”為主題，以抓好“六項治理”（治軟、治懶、治散、治滿、治奢、治浮）和提高“六種能力”（自覺學習能力、銳意創新能力、依法辦事能力、高效服務能力、綜合協調能力、廉潔自律能力）為重點，以促進財政工作全面發展為目標，扎扎實實開展“雙爭”活動，做到虛功實作，取得了明顯效果。具體做法如下：

一是首先確立了盡快實現財政狀況根本好轉的發展思路，即圍繞建設具有邊疆特色財政這個發展目標，構建“加強學習、轉變作風、務實創新、民主和諧、廉政建設、責任包保”等六個平臺，爭取盡快實現我市財政狀況根本好轉的目標，打造一個過硬的領導班子，建設一支高素質的財政干部隊伍，堅持把“雙爭”活動作為一項系統工程來抓，將“誠信”建設、“樹新風正氣，促和諧發展”主題教育活動和創建“五型”機關活動納入“雙爭”活動之中，進一步豐富“雙爭”活動內容，提升“雙爭”活動水平。

二是做到步驟緊湊、環環相扣。在開展“雙爭”活動中，按照方案規定要求按月落實活動計劃，做到階段有小結，全程有總結，堅持“回頭看”，對照檢查有目標。

***。

財政面臨的競爭形勢和全國反腐敗斗爭形勢，使廣大干部職工受到教育，同時也提高了班子成員的免疫力。

16。

篇、學習筆記。

120。

多篇，撰寫調研和理論文章。

8

篇，每人每年平均寫出。

5

萬多字。在創新方面市財政局在全省財政系統率先采取了局機關和鎮財政所的動態管理考核、政行風建設、“整合支農資金”以及“鄉財縣管鄉用”財政管理方式改革等一系列新舉措。實踐證明，這些創新舉措是機關政治建設和業務發展的主要動力之一。

四是確立活動載體，提高服務意識。在。

200*。

年開展“雙爭”活動中，市財政局以部門確立的“財民同舟”為載體，局班子成員和全體干部職工力爭使自己的服務達到四個要求，就是：在追求上做到服務對象滿意；在目標上要創一流業績；在形象上要作優秀財政干部；在言行上注重樹財政部門新風。

200*。

年局班子成員分別多次深入局包村調查了解農民的生產生活情況，為他們解決生產生活中的實際困難，深受農民群眾的好評。局班子四名成員每人包保了一名貧困小學生，“六一”兒童節前和秋冬換季時，班子成員都親自上門慰問貧困生，為他們送上慰問金和換季服裝，受到了學生家長和學校領導、老師的稱贊。

由于市財政局在開展“雙爭”活動中，腳踏實地，扎實推進，取得了較顯著的成效，同時也有力地推進了各項工作的開展。

沒有規矩不成方圓，市財政局幾年來始終堅持以制度管人，用制度約束行為的做法，局班子帶頭按照“好班子”和“好公仆”的標準，嚴以律己，帶領全局干部職工不斷建立健全各項規章制度和各種激勵機制，在全局形成了以績效考核鼓勵競爭；以綜合考核促進競爭；以典型引路弘揚競爭的良好局面，保證了財政各項工作的順利開展。