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    轉業(yè)士官個人簡歷轉業(yè)士官個人簡歷(實用15篇)

    時間:2025-06-11 作者:筆舞

    個人簡歷可以讓我們清晰地了解自己的職業(yè)發(fā)展路徑,并為未來的目標制定計劃。接下來,我將為您介紹一些優(yōu)秀的個人簡歷樣本,以供參考。

    轉業(yè)士官個人簡歷轉業(yè)士官個人簡歷(實用15篇)篇一

    是我轉業(yè)到中心工作的頭一年通過自己在這一年里的所見、所學、所感讓我收獲頗多具體來說可以用“一個找準、兩個轉變、三個保持”來概括這一年的工作和成績。

    “一個找準”是指找準了自己的定位。脫下軍轉,拿起專業(yè)不太懂、辦起事來不太會、積累的工作經驗不太用得上,這是我剛來中心所遇到的尷尬和困境。我到底會干什么、我到底能干什么,通過對自身優(yōu)缺點的分析和思考,我選擇了當前的工作崗位,我要干什么、我不能干什么,通過對崗位職責和制度的學習,了解了本專業(yè)崗位的能力和素質要求,具備了一名技術人員的專業(yè)常識和道德基準。

    “兩個轉變”指實現(xiàn)身份的轉變和工作方式的轉變。軍人是保家衛(wèi)國,_技術人員是服務社會,雖然有一定的聯(lián)系,但還是有著較大的差別,來中心后,我牢固樹立為社會全心服務的理念,想別人所想,急別人所急,參與評估外場勘察120余次,每一次勘察均本著細、全、實的工作態(tài)度,力爭把場地狀況勘察細致、把_措施了解齊全、把周邊環(huán)境記錄清楚,較好的實現(xiàn)了軍隊干部向_技術人員的轉變。軍隊是一個自上而下的垂直管理組織體系,而地方是一個一控多的扁平化管理組織體系,管理組織體系的不同,意味著工作方法的不同,我在工作的同時,努力適應中心的管理模式和工作方法,在進行項目評估的時候,遇有疑問和不清楚的地方,經常向同事、其他科室和項目方請教和了解,掌握項目的真實情況,遇有需要改變報建內容、修改初步設計說明等情況的項目,能夠與項目方和項目科協(xié)商,較好的實現(xiàn)了命令執(zhí)行式的工作方式向主動協(xié)調式的工作方式的轉變。

    “三個保持”指保持雷厲風行的作風不變、保持不怕苦不怕累的精神不變、保持公平正直的處世觀念不變。_合同具有較強的時效性和性,接到_報告后,我努力做到不推、不拖,認真分析項目資料,搞清防雷設計,按要求完成報告,全年按時完成評估報告60余份,較好的保持了雷厲風行的作風。今年9月份,根據(jù)中心安排,我參與了布達拉宮雷擊環(huán)境現(xiàn)場調查項目,到現(xiàn)場后,當提著測量儀器山上山下跑,兩步一喘、三步一歇的時候,我認識到這次現(xiàn)場調查,不僅是專業(yè)技術的考驗,也是一次體力和意志力的考驗,本著認真負責的態(tài)度,我抓住要點、記清要素、合理安排工作內容,工作期間共完成25個地點的周邊環(huán)境勘察、21個地點的_測試,較好的完成了現(xiàn)場調查工作,發(fā)揚了不怕苦不怕累的精神。我在工作和與人相處期間,時刻保持客觀公正的態(tài)度,以正確的人生觀和價值觀處理好做人與做事,遇到問題敢于提,和同事能和諧相處,初步融入了中心這個大家庭。

    在取得一定成績的同時,還存在許多不足,如專業(yè)基礎還不是很扎實、辦事程序還不很熟悉、課題研究能力還不是很強等,針對以上問題,我將在取得的成績的同時,繼續(xù)發(fā)揮個人優(yōu)點,努力進不足之處。

    以上是我的述職內容,歡迎領導和同事們批評指正,謝謝大家。

    轉業(yè)士官個人簡歷轉業(yè)士官個人簡歷(實用15篇)篇二

    (男,27歲)。

    求職位:退伍軍人求董事長司機。

    目前職位:商務司機。

    學歷:高中。

    工作經驗:3-5年。

    現(xiàn)居住地:北京朝陽。

    聯(lián)系電話:

    電子郵箱:

    自我評價。

    工作態(tài)度:.服從公司安排;.協(xié)助上級領導完成部分接待工作任務;.保證車輛狀況良好,按時出車,確保車輛正常使用和安全;.進行車輛內外部的日常清潔;.熟悉車輛的保險、驗車、保養(yǎng)、維修等工作;.完成公司領導交辦的其他日常事務。

    工作能力:.能夠適應不定時工作制;.實際駕齡三年以上,無不良行車記錄;.熟悉北京當?shù)氐貐^(qū)路況,具有良好的駕駛員職業(yè)素養(yǎng)和服務精神;.身體健康,儀表端莊,成熟穩(wěn)健,處事機敏,工作積極主動;.為人誠實,勤快,能吃苦,無不良嗜好。

    北京號:一八二一零二一零二三九。

    工作經驗。

    中道匯德投資管理有限公司。

    工作職責:董事長助理兼司機。

    因公司被收購而離職。

    沈陽軍區(qū)。

    20xx-12至20xx-12任職其他職位薪資保密。

    工作職責:上等兵服役期滿后離開部隊。

    優(yōu)龍集團。

    工作職責:董事長司機,主要負責領導的出行及照顧領導的健康問題。

    教育經歷。

    20xx-6至20xx-7鎮(zhèn)賚一中無專業(yè)專業(yè)。

    劉俊雨語言能力。

    英語:一般。

    劉俊雨專業(yè)證書。

    士兵退伍證20xx年12月由沈陽軍區(qū)頒發(fā)證書圖片。

    轉業(yè)士官個人簡歷轉業(yè)士官個人簡歷(實用15篇)篇三

    本人有著較強的溝通表達潛力,對工作有上進心、認真負責、待人真誠、處人隨和!換位思考有自己獨特的想法這是我最大的優(yōu)點,并且我多才多藝,我相信我能勝任任何工作!我理想就是能實現(xiàn)我的個人價值的挖掘,能讓我的價值得到最大實現(xiàn),同時實現(xiàn)企業(yè)利潤和價值的最大化。從基層做起,不斷學習,一點一滴積累經驗,努力提升自我。叢基層技術做起,向管理層邁進。

    一向以來,努力、用心、樂觀、拼搏是我的人生信條,我相信,我會一向努力下去,做好自己,奉獻社會。敢做敢拼,腳踏實地;做事認真負責,職責心強;座右銘是“優(yōu)秀是一種習慣”我的期望是在企事業(yè)單位從事管理、金融、行政、助理等與專業(yè)相關方面的工作。愛好所學專業(yè),樂于學習新知識;對工作有職責心;踏實,熱情,對生活充滿激情;主動性強,自學潛力強,具有團隊合作意識,有必須組織潛力;抗壓潛力強,能夠快速適應周圍環(huán)境。

    轉業(yè)士官個人簡歷轉業(yè)士官個人簡歷(實用15篇)篇四

    職位名稱:

    助理;營銷;。

    工作地區(qū):

    湖南長沙;。

    待遇要求:

    1200元/月可面議;不需要提供住房。

    到職時間:

    技能專長。

    語言能力:

    英語一般;普通話標準。

    教育培訓。

    教育經歷:

    時間。

    所在學校。

    學歷。

    xx年9月-xx年4月。

    湖南農業(yè)大學。

    本科。

    xx年9月-xx年6月。

    湖南機電職業(yè)技術學院。

    專科。

    培訓經歷:

    時間。

    培訓機構。

    證書。

    xx年9月-xx年12月。

    學院。

    助理營銷師”職業(yè)資格證書(國家勞動保障部頒發(fā))。

    xx年9月-xx年11月。

    ceac。

    網頁設計師。

    工作經歷。

    所在公司:

    武警湖南消防總隊益陽市消防支隊。

    時間范圍:

    xx年12月-xx年12月。

    公司性質:

    其他。

    所屬行業(yè):

    其他。

    擔任職位:

    隊長助理(中隊文書)。

    工作描述:

    1、從軍兩年,共參加滅火戰(zhàn)斗90余次,搶險救援、社會救助30余次,救出被困群眾3人。2、xx年2月,在郴州抗冰救災時曾有幸得xx接見并握手。3、服役期間一直擔任隊長助理,負責大、中隊日常工作文件的草擬和歸檔,以及協(xié)助干部對企事業(yè)單位開展消防安全工作檢查。4、擔負信息采集、內外宣傳工作,曾在益陽城市報發(fā)表新聞稿件6篇,在湖南省公安消防網、政工網發(fā)表稿件20余篇,被益陽電視臺采用視頻圖像5次。5、xx年4月,代表益陽消防支隊參加全省“安全知識”搶答賽,獲團體“第三名”;6、xx年7月,參加湖南省消防部隊“光榮與使命”演講比賽,獲“新人獎”;7、xx年2月,被評為“優(yōu)秀士兵”;8、xx年10月,榮立個人“三等功”一次。

    離職原因:

    退伍!

    其他信息。

    自我評價:

    性格開朗,心理素質較好,做事有責任心,有韌勁能夠堅持到底;為人忠誠,講信用,紀律性強,有較強的團隊協(xié)作能力。崇尚榮譽,有較強的大局觀念,在工作方式又敢于創(chuàng)新。

    發(fā)展方向:

    期望擔任高管助理的工作,這與我之前從事的工作相符合,也能較好的發(fā)揮我的才能。

    其他要求:

    提供五險一金。

    聯(lián)系方式。

    聯(lián)系電話:13888888888。

    電子郵件:

    轉業(yè)士官個人簡歷轉業(yè)士官個人簡歷(實用15篇)篇五

    尊敬的上級領導:

    我是南部縣南隆鎮(zhèn)鎮(zhèn)三青村九組村民李元滿,男,漢族,出生于1950年9月。我于1971年1月應征入伍,在中國人民解放軍81608部隊服役至1976年3月。在部隊服役的5年多中,我認真訓練,嚴格要求自己,出色完成上級交給的各種各類任務,深受領導好評,曾受過上級多次嘉獎。

    時至今日,退役已近40年,我一直在家務農,自食其力,隨著年齡的增加,身體一年不如一年。哪知天有不測風云,人有旦夕禍福,今年7月一場大病突如其來,醫(yī)院檢查出我罹患賁門癌,到成都華西醫(yī)院作賁門及胃癌切除手術,花費巨大,現(xiàn)回家修養(yǎng)期間,每月的化療藥物費用近5000元,家里經濟難以維持,鑒于我的特殊情況及現(xiàn)實生活的實際困難。

    特向上級部門提出申請,望主管領導酌情幫助解決生活困難問題,我將感激不盡。

    此致

    敬禮!

    申請人。

    轉業(yè)士官個人簡歷轉業(yè)士官個人簡歷(實用15篇)篇六

    何為簡歷?簡歷的目的又是什么?這是求職者的普遍存在的問題。簡歷是我們步入另一個階段的門票,能否順利的完成自己的目標,還要看簡歷制作的技巧以及所要展示的內容。簡歷的一個重要目的就是要盡可能地使招聘單位對你產生注意力和發(fā)生興趣,能夠使得人才交流中心和介紹所對你產生信任感或贊賞,看到了你的簡歷,就想把你推薦給用人單位。

    一般說來,你想去的單位,其他人也有想要去的,招聘的人事部門可能同時收到十幾份甚至更多的簡歷,一般說大多數(shù)簡歷都是大同小異(諸如格式、專業(yè)需求、能力等),許多簡歷可能看一眼就過去放在一邊了。因此,你在簡歷中,必須要有引起人特別注意的東西,使對方對你有個好印象,否則就不可能指望有任何與對方面談的機會了。

    簡歷的好壞是決定你能否得到所求職位的第一關。

    有的人認為,簡歷是求職者實際情況的自然陳述,是自己工作經歷、所受教育學歷、能力的描述。其實并非如此,你的簡歷必須要能夠經得起淘汰,使得自己可以成為那幾個被篩選到有機會接受面試的人之一。

    所以有的人說,簡歷只是一個機遇或者一張門票,目的在于引起招聘單位的興趣,為自己贏得面試的機會。

    在前面已經談過簡歷的幾個功能,重要的一個就是要贏得面試機會,那么是不是為了達到這個目的就可以編造事實而弄虛作假呢?必須要記住:一定要實事求是,切忌弄虛作假。

    寫簡歷寄出,只是作為整個求職過程的一個環(huán)節(jié),并非求職的最終目的。求職的最終目的是要獲得這份工作,并再積極發(fā)展。

    簡歷主要是為了獲得一次面試機會或與招聘單位進一步接觸的機會而并不是最后目的。

    如果你捏造事實暫時獲得了機會甚至感覺不錯,倘若被對方發(fā)現(xiàn),將會影響不好甚至將身敗名裂。俗語說:好事不出門,壞事傳千里,應該時時牢記。

    只要是實事求是,不弄虛作假,求職一家不成還可以再找其他求職單位;如果弄虛作假,可能會引起其他單位把你拒之門外的結果。

    可能你會認為,個人簡歷寫得全面一點好、寫得越詳細越好。事實上招聘單位主管部門用于簡歷閱讀的時間不會超過幾分鐘。

    若是寫得太長太詳細,可能會使得他們認為你喜歡拖泥帶水、不干脆利落,甚至會感到厭煩,放在一邊。

    說到這些,也許你會認為要將簡歷寫好,最好請專業(yè)人員或者有關職業(yè)服務部代寫。這實際上也不一定好。

    專業(yè)人員不乏在簡歷的格式上、要求上以及排版上都能夠合乎規(guī)范,但是有一點必須要注意的就是人的心理中都有定勢的作用。

    定勢是一種心理作用,在碰到新問題的時候,都會按照已經形成的經驗、思路、方式方法去處理。

    因此,專業(yè)人員寫的難免會墨守成規(guī)或者千篇一律;創(chuàng)新不夠,特色方面不夠。

    有了一點經驗后,根據(jù)自己的實際情況,自己先起草,然后再請有經驗的其他專業(yè)人員提提意見、修改一下,或者,可以多請幾位其他的管理人員過過目,在新穎性、美觀性、專業(yè)性、吸引力等方面提些意見。

    簡歷表注意事項你撰寫的個人簡歷除了具備簡短明了、整潔清晰、實事求是、坦率真誠、準確、格式清新美觀的特征外,還要在寫作中注意避免以下現(xiàn)象:

    (1)長篇大論篇幅過長,簡歷內容不精煉、表達不切題意,往往會影響效果。

    (2)過于簡單簡歷太短或過于粗略,就不會對求職者的資歷和能力進行完整、充分的評價,必要信息的缺乏,使得對方對你的認識不明確或者不清楚,從而影響面試機會的獲得。

    (3)條理不清簡歷的布局不合理,前后結構層次混亂、邏輯重復,會使得閱讀和理解困難。

    (4)虛假不真實簡歷的內容不是自己寫的,是由其他人捏造或者夸張出來的。要么自己寫簡歷時虛假成分太多;反映不真實,即使你包裝再好,也難免“智者千慮,必有一失”。一旦讓對方發(fā)現(xiàn),反而更加不好,反而“誤了卿卿性命”。

    (5)錯誤漏洞很多。

    (6)字跡不清楚打印或復印不規(guī)范、質量差。

    (7)稀奇怪異簡歷中用的詞匯稀奇古怪,排版或引用材料生僻、花哨、有失人之常理。

    (8)求職目標不明確求職者沒有表明自己喜歡什么工作,也沒有說明自己的愛好、興趣及能力,以及對工作的要求,工資待遇等。

    轉業(yè)士官個人簡歷轉業(yè)士官個人簡歷(實用15篇)篇七

    20_年,在局黨組的正確指引下,在處長的直接領導下,在大家的關懷和幫助下,本人始終堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導,全面貫徹落實黨的十七大精神和十七屆三中全會精神,牢固樹立和全面落實科學發(fā)展觀,緊緊圍繞工作職能和領導賦予的各項工作任務,努力學習、扎實工作、與時俱進、開拓創(chuàng)新,實現(xiàn)了由一個轉業(yè)干部向地方政府機關公務員的轉變,迅速熟悉了工作環(huán)境和工作業(yè)務,并在工作中取得了一定成績,較好地履行了職責。現(xiàn)述職如下:

    一、始終不忘學習,打牢思想基礎。

    我始終堅持把學習作為提高自身素質,做好各項工作的前提和途徑。今年以來,以學習十七大精神為重要內容,以學習實踐科學發(fā)展觀為主線,在思想上實現(xiàn)新解放,在工作上實現(xiàn)新跨越,在事業(yè)上實現(xiàn)新崛起。在學習上認真把握科學發(fā)展觀的精髓,打牢以人為本的理念,打牢協(xié)調可持續(xù)發(fā)展的理念。用科學展觀的思想統(tǒng)領自已的思想,指導自已的行為,貫穿于工作的始終,使學習實踐科學發(fā)展觀不僅入心入腦,而且變成自覺行動。通過“新解放、新跨越、新崛起”教育,不僅進一步樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,而且進一步增強了工作信心,提升了工作決心,為實現(xiàn)“兩提兩轉”(轉變政府職能、轉變工作作風、提高行政效能、提高公務員素質)打下扎實的思想基礎。在業(yè)務學習上,及時掌握節(jié)能減排方面的信息,反復學習《節(jié)約能源法》、《公共機構節(jié)能條例》的內容和國家、我省關于節(jié)能減排的有關政策規(guī)定,自覺學習節(jié)能新產品、新技術,為做好業(yè)務工作打牢了扎實的理論基礎。

    二、努力適應環(huán)境,迅速完成轉變。

    從部隊轉業(yè)到地方工作,工作性質和工作環(huán)境都發(fā)生了較大的變化,盡快適應新的環(huán)境,盡快熟悉新的工作,盡快從思想上適應、盡快從行為上合拍這是一個必然要求。為此,我給自已定下一個基本原則:“以一個新兵的工作姿態(tài)去工作,以一個小學生的姿態(tài)去學習”。我是這么想的,也是這么做的。首先,把涉及到機關事務管理的書籍、文件匯編和涉及到公共機構節(jié)能減排工作的有關政策、知識,反復進行學習、摘抄,很快弄清了局資產管理、機關服務、生活保障方面的職能和基本工作程序,很快熟悉了我處的工作職能和自已所做的業(yè)務工作。其次,向本處的同志和其他同志,謙虛請教、不恥下問,并通過他們的言傳身教,很快掌握了開展工作的方法和技能。再次,在實踐中學習,在實踐中適應。按照機關公務員“辦文、辦會、辦事”的基本要求,在文電處理時求真求準,在組織會議時求細求圓,在處理公務時求快求滿,通過不斷的努力,在不到一年的時間里,從思想上到行為上全方位的完成了一名轉業(yè)干部向一名合格公務員的轉變。

    三、切實履行職責,推進科學發(fā)展。

    按照分工,在處長的領導下主要負責公共機構節(jié)能減排工作。為了做好該項工作,把科學發(fā)展的思想,融入工作的理念,變成工作的方法,切實盡職盡責推動節(jié)能減排工作的全面科學發(fā)展。首先,不折不扣的完成領導交辦的各項工作任務。凡是領導交辦的任務,不僅多次加班加點,而且確保精益求精,實現(xiàn)了按時保質完成任務的要求。其次,積極探索、思考做好工作的新路子。公共機構節(jié)能減排工作是一項新的工作任務,沒有多少現(xiàn)成的經驗可借鑒,尤其是在《公共機構節(jié)能條例》出臺前的省直機關節(jié)能減排工作中,基本上靠“摸著石頭過河”,但經過勤于思考、努力實踐,很快探索出一條扎扎實實打基礎,轟轟烈烈搞宣傳的新路子。在工作手段上以宣傳培訓、制度管理、節(jié)能改造為重要抓手,全面開展工作。再次,工作到位不越位,講究工作程序。根據(jù)自已擔任副處長的工作崗位,用“運籌中當參謀,沖鋒中當戰(zhàn)士”給自已定位。在開展每一項工作的計劃階段,積極向領導提供合理化建議,獻計獻策,為領導決策當好參謀。在工作執(zhí)行階段,當好士兵突擊,圍繞領導意圖、依據(jù)計劃安排,按照工作程序,盡心盡力、盡職盡責,盡全盡美。使完成的任務,不僅過得去,而且還要過得硬,在工作程序上不僅到位,而且不越位。通過科學把握,努力工作,實現(xiàn)了節(jié)能減排工作的平穩(wěn)推進和科學發(fā)展。

    四、銳意創(chuàng)新進取,開創(chuàng)良好局面。

    公共機構節(jié)能減排工作是一項開拓性工作,必須用創(chuàng)新的理念,創(chuàng)新的手段、開拓的精神去工作,才能開創(chuàng)良好局面。今年以來,為了做好節(jié)能減排工作,我們達到了“工作無淡季,一直跑步走”的工作狀態(tài),也鑄就了“樂于吃苦,勤于奉獻”的思想境界,先后參與起草文電20多個,先后組織大項活動和會議10多個,先后調研20多次,先后接受媒體訪談10多次,先后到有關部門協(xié)調工作幾十次。我堅信“天道酬勤”,我也堅信“一分耕耘一分收獲”。通過不斷努力,在短短一年時間里,所負責的節(jié)能減排工作實現(xiàn)了十個方面的轉變。一是實現(xiàn)了能耗統(tǒng)計工作由困難重重向按時上報的轉變;二是實現(xiàn)了公共機構節(jié)能由倡導宣傳向依法節(jié)能的轉變;三是實現(xiàn)了公共機構節(jié)能由宣傳教育層面向制度管理、節(jié)能改造深層次的轉變;四是實現(xiàn)了從做好省直機關節(jié)能減排工作向抓好全省公共機構節(jié)能工作的轉變;五是實現(xiàn)了省直機關開展節(jié)能工作的態(tài)度由不以為然向領導重視的轉變;六是實現(xiàn)了公共機構節(jié)能工作從有人喊向有人管的轉變;七是實現(xiàn)了公共機構節(jié)能工作從轉變思想向付諸行動的轉變;八是實現(xiàn)了公共機構節(jié)能工作由消極應付向積極開展的轉變;九是實現(xiàn)了公共機構節(jié)能工作由一般的監(jiān)督管理向考核評比的轉變;十是實現(xiàn)了公共機構節(jié)能工作由鮮為人知向家喻戶曉的轉變。同時,與全國其他省份開展的公共機構節(jié)能工作相比,好多工作都走在了前列,并占6個“第一個”:開展節(jié)能宣傳月活動是第一個;組織省直機關節(jié)能減排廳(局)長簽約是第一個;召開由副省長參加的全省公共機構貫徹《公共機構節(jié)能條例》電視電話會是第一個;統(tǒng)一組織省直機關8000多人參加全國人大、國家發(fā)改委、人民日報社聯(lián)合組織的節(jié)能減排知識競賽是第一個;在全國公共機構聯(lián)絡員會議結束的后一個星期就組織全省公共機構節(jié)能聯(lián)絡員會議和培訓是第一個;關于我省公共機構節(jié)能減排的信息量在網上同類比較中占比重較大是第一個。

    五、樹立良好作風,提高綜合素質。

    在工作上,把軍人雷厲風行的工作作風和機關細心嚴謹?shù)墓ぷ鞒绦蛳嘟Y合,既扎扎實實,又風風火火,既兢兢業(yè)業(yè),又認認真真,較好的完成了各項任務。在生活上,尊重領導、團結同志、大事講原則、小事講風格、實在做事、謙虛做人,受到領導和同志們的好評。在廉政上,時刻保持清政廉潔,自覺抵制腐敗,正確行使黨和人民賦予的職權,清清白白做事,干干凈凈做人。

    20_年,雖然盡心盡力做了一些事情,但還存在許多不盡人意的地方:一是在學習上存在對政治理論不能系統(tǒng)學習的問題,二是面對復雜的機關事務有時存在性格急躁問題,我將以這次述職反省為契機,以新的年度為起點,揚長避短,克盡職守,努力工作,在新的一年里做出更大的貢獻。

    20_年月12月31日。

    轉業(yè)士官個人簡歷轉業(yè)士官個人簡歷(實用15篇)篇八

    作為一名轉業(yè)士官,我深刻地體會到了此次轉業(yè)對我的意義和影響。在此我的思考總結分為五個部分:轉業(yè)后的心態(tài)變化、轉業(yè)后的職業(yè)規(guī)劃、轉業(yè)后的學習與充電、轉業(yè)后的家庭生活、轉業(yè)后的社會責任感。

    從一名士兵、軍官到轉業(yè)的狀態(tài)變化,除卻內心的一份無限感傷,更多是對未來的退役生活的擔憂。剛轉業(yè)時,內心常被猜測和擔憂困擾,工作和生活的一切都需要自己去適應和解決,思想上處處需要努力地調整。久而久之,我明白了一個道理:每個轉業(yè)士官都必須要對自己的未來有所規(guī)劃,這樣才能更好地適應社會。

    二、轉業(yè)后的職業(yè)規(guī)劃。

    退役后必須從軍事生涯轉型到社會員工,這其中有諸多的矛盾、挑戰(zhàn)和困惑。因此,制定一份職業(yè)規(guī)劃是必須的。首先,我們應該認真考慮自己的職業(yè)方向,其次我們一定要體驗社會的工作氣氛,多去接觸一些非軍事領域的相關人士。還有就是我們可以參加一些與職場相關的課程和講座,拓寬自己的知識面,進一步提高自己的職場能力。

    三、轉業(yè)后的學習與充電。

    儀仗隊表演和表彰現(xiàn)場。

    退役后的生活不再是每天以訓練和執(zhí)行任務為主體。因此我們可以通過學習和充電來豐富自己的生活。嘗試去學習一門新技術或新技能,開拓自己的專業(yè)視野。這不僅可以讓我們不斷地進步,也有助于增強就業(yè)競爭力。

    四、轉業(yè)后的家庭生活。

    軍人的生活常常是不穩(wěn)定的,常常因為任務和工作的調度而無法與家人共度時光。轉業(yè)后,我們有機會與家人一起享受更多的時間,彌補以往因工作而失去的不能與家人在一起的時間。在這里,我想對所有親朋好友們表達一份感激之情和深深的歉意。同時,在與家人同住的同時,要承擔起家庭的責任,經常與家人溝通,包容彼此的缺點,創(chuàng)造一個溫馨、和諧的家庭環(huán)境。

    五、轉業(yè)后的社會責任感。

    退役后,我們不再只是一名軍人,我們還應該是一個合格的社會公民。我們應該盡自己的努力,為社會作出更多貢獻。從日常的工作、生活中開始做起,涵養(yǎng)良好的個人品德,樹立良好的形象,傳遞正能量,扮演好自己新的社會角色,積極參與公益事業(yè),更多的回饋社會。

    最后,我想說的是,雖然轉業(yè)之后我們離開了部隊,但我們同樣可以發(fā)掘自己潛在的能力和價值,迎接未來的挑戰(zhàn)。要相信自己,相信未來,也要相信社會和生活給我們帶來的機會和挑戰(zhàn)。轉型到社會,我們更需要勇氣、智慧和耐力,要不斷地完善自己,提升自己的素養(yǎng)和能力,才能讓自己更好地活在世界上。

    轉業(yè)士官個人簡歷轉業(yè)士官個人簡歷(實用15篇)篇九

    籍貫:

    民族:漢。

    身高:

    政治面貌:共青團員。

    學歷:高中。

    駕駛執(zhí)照:

    09——07*******小學就讀。

    2004.09——.07*******中學就讀。

    2007.09——.07*******高中就讀。

    2010.11——.12*******服役。

    獲獎情況:

    特長愛好:

    自我評價:

    在部隊服役期間,我立足本職,嚴格要求自己,認真履行職責,較好地完成上級交給的各項任務。兩年的軍旅生活既強健了我的體魄,又磨練了我的意志;既造就了我剛毅果敢地處事風格,又培養(yǎng)了我吃苦耐勞的'優(yōu)良作風。我待人誠懇,與人為善,作風正派,謙虛謹慎,積極向上,樂觀自信。具有較強的分析判斷能力、表達溝通能力、人際協(xié)調能力和團隊合作能力。同時,我有很強的工作責任感,在今后的工作中將繼續(xù)秉承良好的工作作風,做到干一行、愛一行、鉆一行。

    轉業(yè)士官個人簡歷轉業(yè)士官個人簡歷(實用15篇)篇十

    近年來,我國軍隊改革不斷深入,士官轉業(yè)成為一種普遍現(xiàn)象。士官們在面臨轉業(yè)決策時,既有留軍服役繼續(xù)為國家服務的可能,又有從軍事生涯轉向民事工作的機會。而無論士官們選擇何種道路,他們都會在轉業(yè)過程中體會到不同的挑戰(zhàn)與機遇。本文將就士官轉業(yè)心得體會進行探討。

    在士官轉業(yè)的過程中,第一步是明確目標。士官們在長期服役軍隊的過程中,培養(yǎng)了堅定的意志、明確的目標以及團隊協(xié)作的能力。因此,在面臨轉業(yè)時,士官們應該充分利用這些優(yōu)勢,明確自己的職業(yè)目標,并規(guī)劃好自己的發(fā)展道路。與此同時,士官們也需要注意避免盲目從軍事生涯轉向民事工作,應該對自己的興趣、能力和市場需求進行綜合分析,選擇符合自己特長的工作崗位。

    第二步是加強學習與自我提升。士官們在軍隊中接受了系統(tǒng)的軍事訓練,具備了較強的專業(yè)知識與技能。然而,在轉業(yè)后,士官們仍然需要適應民事工作的要求。因此,士官們應該利用轉業(yè)的機會,積極學習專業(yè)知識,不斷提升自己的業(yè)務水平。同時,士官們也需要加強對社會的了解與適應,如了解行業(yè)發(fā)展趨勢、學習市場營銷技巧等,以便更好地適應民事工作的要求。

    第三步是做好心理建設。士官轉業(yè)是一種職業(yè)生涯的調整,也是一種角色的轉變。士官們在軍隊中習慣了嚴謹?shù)募o律與行動規(guī)范,而在民事工作中,他們需要適應更加靈活、復雜的環(huán)境。因此,士官們在轉業(yè)后,往往會面臨心理壓力和適應問題。他們需要用開放的心態(tài)面對轉業(yè)帶來的變化,保持積極的心態(tài),勇于面對挑戰(zhàn),并通過與人溝通交流來調整自己的心態(tài)。

    第四步是建立社交網絡。士官們在轉業(yè)后,可能會面臨從軍隊中脫離的感覺,缺乏軍隊中那種緊密的集體生活。而在民事工作中,一個好的社交網絡對于士官們的成功至關重要。士官們可以通過參加各種社交活動,加入專業(yè)組織、行業(yè)協(xié)會,與其他行業(yè)人士建立聯(lián)系。同時,士官們還可以與前軍隊同事保持聯(lián)系,分享彼此的經驗和困惑,共同成長。

    第五步是自我評估和調整。士官們在轉業(yè)后可能會面臨自我身份的重新認知。他們需要重新評估自己的能力、興趣和目標,做出適當調整。士官們可以通過與他人交流、聽取他人的建議和反饋,不斷修正自己的職業(yè)選擇和發(fā)展規(guī)劃。同時,士官們也可以利用轉業(yè)的機會,學習新的技能,開拓新的領域,豐富自身的能力與經驗。

    總結起來,士官轉業(yè)是一種職業(yè)生涯的轉變,面臨諸多挑戰(zhàn)和機遇。士官們需要明確自己的職業(yè)目標,加強學習與自我提升,做好心理建設,建立社交網絡,并不斷進行自我評估和調整。只有這樣,士官們才能在轉業(yè)過程中克服困難,實現(xiàn)個人的職業(yè)發(fā)展和人生價值。

    轉業(yè)士官個人簡歷轉業(yè)士官個人簡歷(實用15篇)篇十一

    近年來,我國軍隊不斷深化改革,實行轉型升級,對士官隊伍進行了重要的調整與發(fā)展。作為一名即將轉業(yè)的士官,我有幸參加了一期關于轉業(yè)士官的黨課,通過這次黨課的學習,我對于轉業(yè)士官這一群體有了更深刻的認識和理解,也對人生的規(guī)劃和未來的發(fā)展有了更多的思考。以下是我對于這次黨課的心得和體會。

    首先,在黨課上,我們學習了中國共產黨的黨史和軍事黨史,深入了解了黨的歷史使命和軍隊的歷史發(fā)展。通過學習,我深刻認識到中國軍隊是黨的軍隊,黨對軍隊的絕對領導是決定中國軍隊性質和方向的根本保證。黨的軍事路線和軍事指導思想是我們今后從事安保工作的指南和目標。這讓我更加堅定了我個人信仰的重要性和在黨的領導下為人民服務的使命感。

    其次,在黨課上,我們學習了軍事理論和軍種概況。通過學習軍事理論和軍種特點,我對軍事科學的深度和廣度有了更深刻的認識。同時,我也看到了我個人在軍事理論和專業(yè)技能方面的不足之處。面對轉業(yè)后的工作需要,我明白了自己不能停止學習的重要性,要不斷提高自己的綜合素質和專業(yè)技能,才能適應社會的發(fā)展和工作的需求。只有通過不斷學習,才能在未來的工作中更加出色地發(fā)揮自己的職業(yè)才能。

    其三,在黨課上,我們學習了轉業(yè)士官的工作規(guī)范和應對能力。隨著轉型升級的進行,轉業(yè)士官隊伍的崗位也發(fā)生了變化,我們不僅要為部隊服務,還要為社會服務,需要具備一定的應對能力和管理技巧。通過學習規(guī)范和實例演練,我了解到作為一名轉業(yè)士官,我們不能固步自封,要適應新形勢下的工作要求,不斷提高自己的管理水平和應對能力。

    其四,在黨課上,我們學習了轉業(yè)士官的晉升通道和發(fā)展方向。轉業(yè)士官出色完成軍隊的任務后,可以進入國家的各個領域工作,發(fā)揮自己的專業(yè)優(yōu)勢。黨課從不同的方面給予了我們啟發(fā)和引導,讓我們對未來的發(fā)展方向有了更明確的認識。我深刻意識到,轉業(yè)士官要樹立正確的職業(yè)理念和職業(yè)道德,要有清楚的目標和規(guī)劃,努力提高自己的能力,爭取在社會的發(fā)展中取得更大的成就。

    最后,在黨課上,我們還進行了集體研討和交流活動。通過與同學們的討論和交流,我收獲頗多。大家都是即將轉業(yè)的士官,各自有著不同的學習、工作和生活經歷,能夠碰撞出不同的思想火花,開闊了自己的眼界。在互動中,我也學會了傾聽,理解和尊重他人的觀點,不斷提升自己的溝通能力和團隊合作意識。這些都將對我日后的工作和生活產生積極的影響。

    綜上所述,通過參加轉業(yè)士官黨課,我深刻認識到黨的領導地位和軍隊的行動指南對于我們的重要性。同時,黨課還讓我對轉業(yè)士官的工作規(guī)范、管理能力、職業(yè)發(fā)展等方面有了更多的認識和思考。我將珍惜這次學習機會,努力提高自身素質,為國家和人民的事業(yè)作出更大的貢獻。

    轉業(yè)士官個人簡歷轉業(yè)士官個人簡歷(實用15篇)篇十二

    尊敬的中隊領導,各位戰(zhàn)友們:

    武警士官的述職報告。20xx年加入中國共產黨員。

    一、提高思想認識,努力干好本職工作。

    俗話說:“事小見思想滴水見太陽,思想是行為的先導”只有思想進步工作才能有動力,思想的進步來源于文化理論知識的充實,一年以來,本人在思想上牢固樹立以連為家的思想,保持高度的穩(wěn)定,積極學習科學文化知識,努力提高自己的文化水平和思想覺悟,積極參加連隊的思想政治教育,在教育中認真聽講,認真做好筆記,保證了學習質量,提高了思想覺悟,同時,身為一名老兵,能夠提高自己的思想認識,積極配合班長的工作。

    二、落實條令條例和各項規(guī)章制度。

    培養(yǎng)良好作風,克服說說講講的毛病。

    優(yōu)良的作風是一名軍人的外在表現(xiàn),自己在平時能夠注重作風的培養(yǎng),從小節(jié)中做起,不論是在訓練中還是在日常生活中始終提醒自己,不管在什么崗位上都能做到一名老兵應該做到的,同時,自己在工作中也存在說說講講的`毛病,在下步工作中自己會努力改正這種毛病,做到給自己最后的軍旅生涯畫上一個圓滿的句號,不給連隊帶來一點負面影響。

    在這一年中,自己有得有失,有喜有憂,自己為連隊做出了一定的貢獻,同時也給連隊帶來了一定的負面影響,為了在今后能夠更好的干好自己的本職工作,為自己的軍旅生涯畫上一個圓滿的句號,結合這一年中的工作和自身存在的不足,決心做到以下幾點:

    一、在日常生活中,加強對自己的要求,嚴格要求自己。

    二、注重自身形象,加強自身作風紀律。

    三、提高思想認識,端正心態(tài)。

    以上是我結合自身工作實際,總結這一年的工作情況,有好的特點,也有存在的不足,作為一名即將退伍的士官,無論如何我都會珍惜自己這最后的軍旅生涯,認真干好自己的本職工作,為培養(yǎng)了自己五年的連隊做出自己最后的貢獻。

    這是我對自己一年工作的總結,如有不足之處還請中隊領導和戰(zhàn)友們批評指正。

    轉業(yè)士官個人簡歷轉業(yè)士官個人簡歷(實用15篇)篇十三

    作為一名轉業(yè)士官,在結束了長達多年的軍旅生活后,我邁入了新的職業(yè)階段。為了更好地適應和融入這個新的環(huán)境,我選擇了實習。實習的過程中,我收獲了很多寶貴的經驗和心得,下面將從實習前的準備、實習中的經歷與感悟、面臨的挑戰(zhàn)和應對方法以及對未來的展望四個方面來談談我的轉業(yè)士官實習心得體會。

    首先,成功的實習需要充分的準備工作。在實習之前,我通過了解實習單位的背景、業(yè)務等方面的信息來確定自己的實習目標。同時,我還梳理了自己的能力、技能,找出了與實習相關的知識和技能的差距,并通過自學和培訓來彌補這些差距。在準備期間,我還積極地與實習單位的工作人員和前輩進行溝通交流,了解他們的工作情況,為實習做好充分的準備。

    其次,實習中的經歷與感悟是我成長最多的部分。在實習的過程中,我有機會親身體驗到了與軍旅生活完全不同的工作環(huán)境和工作方式。我發(fā)現(xiàn),與軍隊中的作戰(zhàn)任務相比,實習的重點更多地放在了學習和團隊合作上。我參與了公司的日常工作,與同事們一起解決問題,學習和使用新的工作方法和工具,不斷提升自己的專業(yè)能力和技能。這段經歷讓我對工作的重要性、團隊合作的重要性有了更深入的認識,并使我更加明確了自己未來的職業(yè)目標。

    再次,轉業(yè)士官在實習過程中面臨了一些挑戰(zhàn)。在實習單位中,我遇到了與軍旅生活完全不同的文化和規(guī)則。這給我適應工作和融入團隊帶來了一定困難。另外,由于長期在軍隊中的生活,我習慣了按照命令行事,但在實習中,很多事情需要自己主動去完成,需要自己獨立思考和解決問題。這對我來說是一大挑戰(zhàn)。然而,通過與同事們的溝通交流和自己的不斷努力,我逐漸適應了這種新的工作方式,并取得了一些成績。

    最后,對未來的展望是我實習心得體會的重要組成部分。通過這次實習,我更加明確了自己的職業(yè)目標和發(fā)展方向。我決心努力提升自己的專業(yè)知識和技能,爭取在這個行業(yè)中取得更大的成就。同時,我還希望能夠將自己的軍旅經歷與轉業(yè)士官的特點發(fā)揮出來,為實習單位帶來更多的價值。我相信,通過自己的不懈努力,我一定能夠在這個新的職業(yè)領域有所作為。

    總之,轉業(yè)士官實習是我從軍旅生活走向新職業(yè)的重要階段。通過實習,我不僅學到了很多新的知識和技能,更重要的是,我對工作的認識和態(tài)度有了很大的提高。實習中的挑戰(zhàn)和困難也使我更加堅定了自己的目標和決心。我相信,在未來的工作中,我一定能夠充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢,為公司的發(fā)展做出積極的貢獻。

    轉業(yè)士官個人簡歷轉業(yè)士官個人簡歷(實用15篇)篇十四

    第一段:引入轉業(yè)士官實習的背景和目的(200字)。

    作為軍隊轉業(yè)人員,經歷了戎馬生涯的士官們面臨著回歸社會的挑戰(zhàn),其中轉業(yè)士官實習是他們走向社會的重要階段之一。實習的目的是讓轉業(yè)士官在實踐中逐步適應市場,掌握職場技能,為今后的就業(yè)做好準備。下面將分別從實習中的角色轉變、技能培養(yǎng)、人際關系、自我認知和職業(yè)規(guī)劃等五個方面,分享一些實習心得體會。

    第二段:實習中的角色轉變(250字)。

    在軍隊中,士官扮演的是管理者的角色,擁有決策權和條令執(zhí)行的職責。而在實習中,轉業(yè)士官需要將自己的角色從管理者轉變?yōu)閷W習者。他們需要謙遜地接受新的知識和技能,同時傾聽和遵守企業(yè)的規(guī)章制度。實習中的角色轉變是一個心態(tài)的調整過程,只有在學習的基礎上才能逐漸融入到新的環(huán)境中。

    第三段:技能培養(yǎng)的重要性(250字)。

    轉業(yè)士官在實踐中逐漸培養(yǎng)了一系列的專業(yè)技能,然而這些技能在市場中并不一定有用武之地。因此,實習成為了士官們掌握市場所需技能的重要途徑。通過實習,轉業(yè)士官可以了解到市場需求,學習新的知識和技能,并將其應用于實踐中以提高自己的競爭力。同時,實習也需要士官們自己不斷學習和積累,適應市場的變化,不斷提升自己的專業(yè)水平。

    第四段:人際關系的建立與發(fā)展(250字)。

    在軍隊中,士官們之間的聯(lián)系緊密,彼此之間往往建立了深厚的友誼。而在實習中,士官們需要重新建立人際關系,結識新的朋友和同事。通過與實習單位的其他員工相處,轉業(yè)士官可以學習到不同的思維方式和工作方法,同時也有機會結識一些職業(yè)導師和行業(yè)專家,為今后的職業(yè)發(fā)展打下堅實的基礎。

    第五段:自我認知與職業(yè)規(guī)劃(250字)。

    實習是一個讓轉業(yè)士官重新認識自己的過程。通過實習,士官們可以了解自己的優(yōu)勢和劣勢,分析自己的職業(yè)規(guī)劃和發(fā)展路徑。實習不僅是一次技能培訓,更是一次對自身職業(yè)定位的思考和調整。通過反思和總結,轉業(yè)士官可以更清楚地確定自己的職業(yè)目標,并為實現(xiàn)這個目標做出相應的努力和準備。

    總結(200字)。

    轉業(yè)士官實習是他們回歸社會的重要階段,通過實習,轉業(yè)士官可以適應市場,掌握職場技能,為未來的就業(yè)做好準備。實習中的角色轉變、技能培養(yǎng)、人際關系、自我認知和職業(yè)規(guī)劃等方面,都是轉業(yè)士官需要關注的重點。通過實習的歷練,轉業(yè)士官們可以在市場中找到自己的位置,打造自己的職業(yè)發(fā)展道路。實習不僅是一次學習的機會,更是一次重新認識自我的機會。轉業(yè)士官們應該以積極的心態(tài)投入到實習中,結合自身特點和發(fā)展需求,不斷提升自己的能力,為未來的職業(yè)生涯做好準備。

    轉業(yè)士官個人簡歷轉業(yè)士官個人簡歷(實用15篇)篇十五

    第一段:引言(字數(shù):200字)。

    士官轉業(yè)對于每一位軍人來說,都是人生中一個重要的轉折點。轉業(yè)不僅意味著從軍人身份轉變?yōu)槠胀ㄊ忻瘢€意味著從軍隊這個大家庭中脫離出來,重新融入社會。在這個過程中,士官們不僅面臨著職業(yè)發(fā)展的問題,還要面對身份認同、適應社會環(huán)境以及保持自我意識的挑戰(zhàn)。在我轉業(yè)后的一年時間里,我也經歷了各種各樣的心理和生活變化。我愿意分享一些我個人的心得體會,希望可以給即將或正在轉業(yè)的士官們一些啟發(fā)和幫助。

    第二段:身份認同與自我定位(字數(shù):250字)。

    從軍期間,我們的身份一直是士官。我們在軍隊中有一定的體面和地位,有自己的責任和義務。但是,一旦轉業(yè),我們失去了這層身份認同,我們需要重新定位自己。在轉業(yè)后的開始,我常常陷入無所適從的狀態(tài),對自己的職業(yè)選擇感到困惑。然而,漸漸地我明白了自己沒有與士官這個身份輕易斷開的必要,我可以將身份轉變成為一種內在的認同,而不僅僅局限于職位的標簽。重要的是,我要明確自己的優(yōu)勢和目標,找到適合自己的職業(yè)道路,并且努力去實現(xiàn)。

    第三段:適應社會環(huán)境的挑戰(zhàn)(字數(shù):250字)。

    士官轉業(yè)后最大的挑戰(zhàn)之一就是適應社會環(huán)境。軍人的思維方式和行為習慣與普通市民有很大的不同。轉業(yè)后,我發(fā)現(xiàn)自己很難融入社會,無法適應新的生活節(jié)奏和人際關系。然而,我通過參加社交活動、與各類人群交流來逐漸克服這個問題。在不放棄自我的前提下,適當調整和改變自己的思維和行為習慣,著重培養(yǎng)社交能力和人際關系是非常重要的,只有這樣,我們才能真正融入新的社會環(huán)境。

    第四段:職業(yè)發(fā)展的規(guī)劃與實現(xiàn)(字數(shù):300字)。

    職業(yè)發(fā)展是士官轉業(yè)后需要面對的重要問題。在軍隊內,我們的職業(yè)發(fā)展一直是有一套系統(tǒng)的制度的,而在轉業(yè)后,我們需要自己進行職業(yè)規(guī)劃和發(fā)展。首先,我們需要明確自己的職業(yè)目標,要有一個清晰的遠景和規(guī)劃。其次,我們需要了解新的行業(yè)領域,了解市場需求和我們的就業(yè)前景。通過參加培訓、學習新知識和技能,我們可以不斷提升自己的競爭力,并在新的領域中發(fā)展自己的職業(yè)生涯。

    第五段:保持自我意識與堅持努力(字數(shù):200字)。

    士官轉業(yè)后,我們仍然是個體,我們應該保持自己獨立思考和價值判斷的能力。在面對挑戰(zhàn)和困境時,我們要時刻提醒自己保持積極的心態(tài),相信自己的能力和潛力。同時,我們要堅持努力,不斷完善自己,提升自己的專業(yè)技能和知識水平。只有不斷地自我提升和堅持努力,我們才能在新的轉型過程中克服困難,實現(xiàn)自己的職業(yè)目標。

    總結(字數(shù):100字)。

    士官轉業(yè)是一次艱難的心理和生活過渡,但只要我們正確應對挑戰(zhàn),并做好適應和準備工作,我們就能夠充分發(fā)揮自己的潛力,適應新環(huán)境,實現(xiàn)自己的職業(yè)發(fā)展目標。通過對自身認同的重新定位,努力適應社會環(huán)境,明確職業(yè)發(fā)展規(guī)劃并堅持努力,我們可以在轉業(yè)后找到新的方向,實現(xiàn)自我價值的延續(xù)和發(fā)展。

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