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    簡單免費(fèi)用工合同大全(13篇)

    時(shí)間:2025-06-10 作者:HT書生

    用員工的素質(zhì)和能力對于企業(yè)的發(fā)展至關(guān)重要,人力資源管理的關(guān)鍵在于選人、育人、用人。以下是一些優(yōu)秀企業(yè)在用工方面的成功經(jīng)驗(yàn),希望能給大家啟示和借鑒。

    簡單免費(fèi)用工合同大全(13篇)篇一

    :甲方委托乙方對房屋進(jìn)行裝飾施工。

    :______。

    平方米。

    :人民幣219537元,大寫貳拾壹萬玖仟伍佰叁拾柒元整。

    首期:甲方先付100000元訂金給乙方;

    二期:工程完工后十天內(nèi)進(jìn)行驗(yàn)收報(bào)告,合格后甲方再付119537元給乙方。

    如有違法被罰則與甲方關(guān)由乙方自負(fù)乙方的施工人員必須注意安全在施工期間發(fā)生的一切工傷事故與甲方無關(guān)乙方自負(fù)。

    本協(xié)議雙方協(xié)商簽訂后共同遵守,甲方有意違約,應(yīng)提前給乙方協(xié)商,如乙方不同意,甲方必須賠償,乙方工程造價(jià)價(jià)格30%作為違約金,另外已經(jīng)完工的合格工程量甲方可按裝飾預(yù)算單價(jià)支付給乙方。

    乙方未經(jīng)甲方同意中止合同,則乙方必須賠償甲方工程總款的30%作為違約金。

    :自甲方驗(yàn)收合格起算,保修時(shí)間為一年。

    本協(xié)議共四頁一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,雙方在合同有效期內(nèi),如發(fā)生糾紛,原則上采用和平協(xié)商,如協(xié)商不成可向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾峤辉V訟解決。

    甲方(公章):_________。

    法定代表人(簽字):_________。

    _________年____月____日。

    乙方(公章):_________。

    法定代表人(簽字):_________。

    _________年____月____日。

    簡單免費(fèi)用工合同大全(13篇)篇二

    承包單位(乙方):

    甲方有一套位于_b型201;203的商品房兩套,現(xiàn)委托乙方對該商品房木工工程部份進(jìn)行裝修。該工程所用的材料由甲方負(fù)責(zé),乙方按甲方圖紙進(jìn)行施工(附圖紙)。

    一、工程名稱:室內(nèi)裝修木工工程。

    二、施工地點(diǎn):__。

    三、木工工程總造價(jià):按甲乙雙方簽訂的`.價(jià)格(附價(jià)格表、施工驗(yàn)收檢準(zhǔn))。

    四、付款方式:工程完全完工并經(jīng)業(yè)主和甲方項(xiàng)目負(fù)責(zé)人驗(yàn)收合格后,甲方叁拾天內(nèi)支付乙方90%的工程款,余下的10%的工程款為質(zhì)量保證金,甲方需于半年后支付給乙方。

    五、施工期限:從20__年3月25日起至20__年4月25日止共31天內(nèi)完成,如因甲方改變設(shè)計(jì)方案,或甲方材料不能按時(shí)到位,工期將順延。

    六、保修:保修期為半年,保修期內(nèi)屬乙方施工質(zhì)量問題,乙方需進(jìn)行保修,保修所產(chǎn)生的費(fèi)用(包括材料)均由乙方負(fù)責(zé),或由甲方從質(zhì)量保證金中扣回;若費(fèi)用超過質(zhì)量保證金,甲方有權(quán)在乙方的其他工程款中扣回。(如屬人為損壞或天然災(zāi)害問題,不在保修范圍之內(nèi))。

    七、責(zé)任:

    (1)、乙方在進(jìn)場施工前需檢查墻體結(jié)構(gòu)的完整、對上工序完工的基本驗(yàn)收,并作好驗(yàn)收交接。對接收甲方的材料時(shí)應(yīng)作數(shù)量和質(zhì)量的驗(yàn)收,驗(yàn)收后出現(xiàn)的短缺和損壞由乙方負(fù)責(zé)。另如發(fā)現(xiàn)乙方人員偷取甲方的材料,一經(jīng)證實(shí)將以一罰十處理。

    (2)、乙方未經(jīng)甲方同意不能變更施工方案,否則造成的經(jīng)濟(jì)損失由乙方負(fù)責(zé)。

    (3)、施工過程中乙方應(yīng)注意消防、工傷的安全,嚴(yán)格按照甲方的施工指引進(jìn)行施工,施工期間由于乙方的原因所造成的意外損失和工傷,由乙方自行負(fù)責(zé)。

    (4)、因乙方的原因未能按工期完成的,按延誤天數(shù)每天扣罰總工程款的5%。

    八、本合同一式兩份,甲、乙雙方各一份。由雙方簽字后生效,全部工程結(jié)算后自行終止。

    甲方:

    乙方:

    簽約日期:

    簡單免費(fèi)用工合同大全(13篇)篇三

    甲方:

    乙方:

    甲、乙雙方根據(jù)《^v^勞動合同法》、《^v^勞動合同法實(shí)施條例》及相關(guān)勞動法律、法規(guī)的規(guī)定,就_____年___月___日簽訂的《勞動合同》中未約定的有關(guān)事項(xiàng),本著平等、自愿的原則,經(jīng)雙方協(xié)商一致達(dá)成如下補(bǔ)充協(xié)議:

    一、甲方的規(guī)章制度和手冊是《勞動合同》的組成部分,乙方已學(xué)習(xí)并認(rèn)可甲方“誠信做人、用心做事”的企業(yè)文化,已閱讀并充分理解和遵守甲方的以下制度和手冊:

    1、《質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理手冊》;。

    2、《安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理手冊》;。

    3、《考勤與請休假管理制度》;。

    4、《薪酬管理制度》;。

    5、《員工績效考核管理標(biāo)準(zhǔn)》;。

    二、乙方在上崗前,甲方已告知乙方:在甲方的工作場所中,可能造成職業(yè)健康危害的所有環(huán)境因素;并已對乙方進(jìn)行了崗位技能、質(zhì)量工藝、勞動紀(jì)律、生產(chǎn)安全操作規(guī)程及人身傷害自我保護(hù)等內(nèi)容的培訓(xùn),乙方確認(rèn)并掌握了以上培訓(xùn)的內(nèi)容和技能。

    三、乙方在與甲方簽訂《勞動合同》前,若乙方隱瞞事實(shí),已與第三方簽訂了勞動合同、競業(yè)限制協(xié)議或商業(yè)保密協(xié)議,所造成的后果完全由乙方負(fù)責(zé),雙方按照《勞動合同法》第三十九條之規(guī)定解除勞動關(guān)系。

    四、如乙方被證實(shí)向甲方提供虛假的個(gè)人資料,包括:失業(yè)證明、離職證明、身份證明、學(xué)歷證明、體檢證明,或者隱瞞精神病、傳染病史,隱瞞吸毒、拘留或其它刑事犯罪史,并且在應(yīng)聘時(shí)未向甲方書面聲明的。所造成的后果完全由乙方負(fù)責(zé),雙方按照《勞動合同法》第三十九條之規(guī)定解除勞動關(guān)系。

    五、若乙方因個(gè)人違規(guī)、違紀(jì)給甲方造成的綜合經(jīng)濟(jì)損失達(dá)到壹萬元或者造成他人輕傷以上事故的,乙方必須賠償甲方的經(jīng)濟(jì)損失,并按照《勞動合同法》第三十九條之規(guī)定解除勞動關(guān)系,甲方有權(quán)追究乙方的法律責(zé)任。

    六、若乙方在甲方每年的月績效考核中有五個(gè)月不合格的,雙方可按照《勞動合同法》第三十九條之規(guī)定解除勞動關(guān)系。

    七、若乙方每年累計(jì)曠工超過3天、事假超過22天,視為乙方已影響了甲方的正常生產(chǎn)經(jīng)營,雙方按照《勞動合同法》第三十七條之規(guī)定解除勞動關(guān)系。

    八、甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要,可以對乙方的工作崗位進(jìn)行合理的調(diào)整,甲方按調(diào)整后的崗位標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā)乙方工資,乙方應(yīng)服從甲方安排的新的工作崗位。如乙方到達(dá)新的工作崗位后存在客觀困難的,可以要求甲方酌情考慮,甲方再次調(diào)整乙方工作崗位后,乙方仍不能勝任的,雙方按照《勞動合同法》第三十七條之規(guī)定解除勞動關(guān)系。

    九、因乙方原因與甲方解除勞動合同的,乙方應(yīng)按照甲方的《員工培訓(xùn)管理制度》的第四章第十二條第五款向甲方支付培訓(xùn)費(fèi)用。

    十、甲方的有關(guān)書面文件、通知,乙方應(yīng)當(dāng)面簽收,如乙方不能當(dāng)面簽收或無法直接送達(dá)給乙方時(shí),乙方確認(rèn)《勞動合同》中所填寫的家庭住址為郵寄送達(dá)地址。

    十一、若勞動合同期滿后,甲、乙雙方未能及時(shí)簽訂解除勞動合同協(xié)議,乙方仍在甲方工作的時(shí)間,視為最后一次勞動合同的期限自動延續(xù)一個(gè)月。

    十二、解除勞動合同關(guān)系后,乙方應(yīng)在即日起五個(gè)工作日內(nèi)與甲方辦理完離職手續(xù)和五險(xiǎn)一金的交接手續(xù),否則,因此而造成的后果由乙方自行承擔(dān)。

    十三、本《勞動合同附則》作為同期《勞動合同》的補(bǔ)充條款,經(jīng)甲、乙雙方簽字或蓋章后與《勞動合同》同時(shí)生效并具有同等法律效力。

    十四、本補(bǔ)充協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

    甲方:

    法定代表人(委托代理人):

    日期:

    乙方:

    日期:

    簡單免費(fèi)用工合同大全(13篇)篇四

    甲方:

    乙方:

    依據(jù)《^v^勞動法》及有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

    第一條合同期限。

    本合同期限為年/月,自年月日起至年月日止。

    第二條乙方工作任務(wù)。

    2-1甲方聘用乙方在甲方綜合(部門)擔(dān)任保潔員崗位工作,從事該崗位職責(zé)范圍內(nèi)的工作。

    2-2乙方的崗位、職責(zé)及工作質(zhì)量要求,按照甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    第三條甲方的權(quán)利與義務(wù)。

    3-1負(fù)責(zé)對乙方的日常管理;。

    3-2甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定,遵循按勞付酬原則,結(jié)合工作價(jià)值,對應(yīng)公司規(guī)定的乙方所從事的工作崗位工資確定乙方的勞動報(bào)酬為元(人民幣)/月(大寫:(伍佰元)。

    第四條乙方的權(quán)利與義務(wù)。

    4-2享受合同規(guī)定的工資待遇;。

    4-3乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家各項(xiàng)法律規(guī)定。并自愿遵守甲方的工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動安全衛(wèi)生制度等有關(guān)規(guī)定。同時(shí)愛護(hù)甲方財(cái)物,保守甲方機(jī)密,維護(hù)甲方利益。

    第五條合同的變更、解除。

    5-1經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容并辦理協(xié)議變更手續(xù)。

    5-2有下列情況之一,甲方可以解除合同,須提前30天以書面形式通知:

    (1)乙方履行合同差、完不成工作任務(wù)、考核不合格;。

    (2)甲方撤并或減縮編制需要減員,經(jīng)雙方協(xié)商就調(diào)整崗位達(dá)不成協(xié)議的;。

    (4)訂立合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的。

    (5)乙方無正當(dāng)理由不服從甲方安排。

    5-3有下列情況之一,甲方可以隨時(shí)解除合同:

    (2)乙方連續(xù)曠工時(shí)間超過7天;。

    (3)乙方打架斗毆、恐嚇威脅項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)重影響工作秩序和社會秩序的;。

    (4)乙方盜竊、賭博、嚴(yán)重失職、營私舞弊情節(jié)嚴(yán)重的;。

    (5)違反工作規(guī)定或操作規(guī)程,發(fā)生責(zé)任事故,造成嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失的;。

    (6)用其他不正當(dāng)手段欺騙甲方的;。

    (7)乙方被依法追究刑事責(zé)任的;。

    (8)國家法律、法規(guī)所規(guī)定的其他情形。

    5-4乙方解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方。

    5-5有下列情況之一的,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除合同:

    (1)甲方未按規(guī)定支付勞動報(bào)酬的;。

    (2)甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁等非法手段強(qiáng)迫乙方工作,經(jīng)人民法院或勞動爭議仲裁委員會確認(rèn)為事實(shí)的。

    第六條違約責(zé)任和爭議解決。

    6-1甲、乙任何一方違反本協(xié)議規(guī)定,給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)視其后果和責(zé)任大小按有關(guān)規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任。

    6-2合同期未滿,又不符合解除合同條件單方解除合同的,要承擔(dān)違約責(zé)任。6-3甲、乙雙方因本合同發(fā)生爭議,應(yīng)先由雙方協(xié)商解決。如協(xié)商不成的,可以向有關(guān)仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁。

    第七條其他。

    本合同未盡事宜,凡屬國家有規(guī)定的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;凡屬國家沒有規(guī)定的,甲乙雙方可協(xié)商修訂、補(bǔ)充。

    本合同自雙方簽署之日起生效。本合同一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

    簡單免費(fèi)用工合同大全(13篇)篇五

    甲、乙雙方經(jīng)友好洽談和協(xié)商,甲方?jīng)Q定委托乙方進(jìn)行居室裝潢。為保證工程順利進(jìn)行,根據(jù)國家有關(guān)法律規(guī)定,特簽訂本合同(包括本合同附件和所有補(bǔ)充合同),以便共同遵守。

    2.居室規(guī)格:

    總計(jì):施工面積____________平方米。

    3.施工內(nèi)容:詳見本合同附件(一)《家庭裝潢施工內(nèi)容單》和施工圖。

    4.工程開工日期:______年______月______日

    5工程竣工日期:______年______月______日

    工程總天數(shù):________天。

    工程價(jià)款(金額大寫)___________________元,詳見本合同附件(二)《家庭裝潢工程材料預(yù)算表》。

    1.工程使用主要材料的品種、規(guī)格、名稱,經(jīng)雙方認(rèn)可。詳見本合同附件(三)《家庭裝潢工程材料決算清單》。

    2.工程驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn),雙方同意參照浙江省地方標(biāo)準(zhǔn)《住宅裝飾裝修驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)》規(guī)定。

    3.施工中,甲方如有特殊施工項(xiàng)目或特殊質(zhì)量要求,雙方應(yīng)確認(rèn),增加的費(fèi)用,應(yīng)另簽訂補(bǔ)充合同。

    1.合同一經(jīng)簽訂,甲方即應(yīng)付___%工程材料款和施工工費(fèi)的___%;當(dāng)工期進(jìn)度過半(___年___月___日),甲方即第二次付施工工費(fèi)的___%。剩余___%尾款待甲方對工程竣工驗(yàn)收后結(jié)算。(注:施工工費(fèi)包括人工費(fèi))。

    甲方在應(yīng)付款日期不付款是違約行為,乙方有權(quán)停止施工。驗(yàn)收合格未結(jié)清工程價(jià)款時(shí),不得交付使用。

    2.工程施工中如有項(xiàng)目增減或需要變動,雙方應(yīng)簽訂補(bǔ)充合同,并由乙方負(fù)責(zé)開具施工變更令,通知施工工地負(fù)責(zé)人。增減項(xiàng)目的價(jià)款,當(dāng)場結(jié)清。

    3.甲方未按本合同規(guī)定期限預(yù)付工程價(jià)款的,每逾期一天按未付工程價(jià)款額的___%支付給乙方。

    4.甲方在居室裝潢中,如向銀行按揭,須將按揭的憑證及相關(guān)文件(復(fù)印件)交給乙方。

    合同生效后,在合同履行期間,擅自解除合同方,應(yīng)按合同總金額的5%作為違約金付給對方。因擅自解除合同,使對方造成的實(shí)際損失超過違約金的,應(yīng)進(jìn)行補(bǔ)償。

    1.合同經(jīng)雙方簽字生效后,雙方必需嚴(yán)格遵守。任何一方需變更合同的內(nèi)容,應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致后重新簽訂補(bǔ)充協(xié)議。如需終止合同,提出終止合同的一方要以書面形式提出,應(yīng)按合同總價(jià)款的___%交付違約金,并辦理終止合同手續(xù)。

    2.施工過程中任何一方提出終止合同,須向另一方以書面形式提出,經(jīng)雙方同意辦理清算手續(xù),訂立終止合同協(xié)議后,可視為本合同解除。

    2.本合同一式份,甲乙雙方及見證部門各執(zhí)壹份。

    簡單免費(fèi)用工合同大全(13篇)篇六

    甲方:

    乙方:

    甲、乙雙方就甲方聘請乙方擔(dān)任甲方財(cái)務(wù)的事宜,甲、乙雙方本著平等自愿、誠實(shí)信用的原則,依據(jù)《_民法典》等相關(guān)法律規(guī)定,經(jīng)平等協(xié)商,宜達(dá)成一致,特訂立本合同。

    經(jīng)雙方確認(rèn),公司的直接責(zé)任人和實(shí)際管理者為甲方。

    經(jīng)雙方確認(rèn),甲方聘用乙方擔(dān)任財(cái)務(wù)職位。

    1、經(jīng)雙方確認(rèn),乙方擔(dān)任甲方財(cái)務(wù)期間,一切工作按照甲方的指示和分配進(jìn)行。

    2、乙方有權(quán)利拒絕幫助甲方利用公司從事違法犯罪活動。

    3、因公司行為造成任何經(jīng)濟(jì)索償或法律糾紛,均由甲方承擔(dān)相關(guān)的經(jīng)濟(jì)賠償及法律責(zé)任,乙方無須承擔(dān)任何責(zé)任。

    因履行本協(xié)議所發(fā)生的爭議,甲、乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決,協(xié)商不能解決的,任一方均有權(quán)向乙方所在地的人民法院提起訴訟。

    1、本協(xié)議的未盡事宜由甲、乙雙方另行協(xié)商解決。

    2、本協(xié)議一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

    3、本協(xié)議甲、乙雙方簽字并蓋章之日起生效。

    甲方(簽字):_____________乙方(簽字):_____________。

    簡單免費(fèi)用工合同大全(13篇)篇七

    賣方:______(簡稱甲方)。

    身份證號_____________________。

    買方:_______(簡稱乙方)。

    身份證號___________________。

    根據(jù)《中華人民共和國經(jīng)濟(jì)合同法》、《中華人民共和國城市房地產(chǎn)管理法》及其他有關(guān)法律、法規(guī)之規(guī)定,甲、乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,就乙方向甲方購買房產(chǎn)簽訂本合同,以資共同信守執(zhí)行。

    第一條?乙方同意購買甲方座落在__擁有的住宅房產(chǎn),建筑面積為165平方米。(詳見土地房屋權(quán)證第_______________號)。

    第二條?上述房產(chǎn)的交易價(jià)格為:單價(jià):人民幣3667元/平方米,總價(jià):人民幣605000元整(大寫:陸拾萬零伍仟元整)。

    第三條?付款時(shí)間與辦法:

    甲乙雙方同意以銀行按揭方式付款,并約定在房地產(chǎn)交易中心繳交稅費(fèi)當(dāng)日支付首付款(含定金)人民幣305000元整(大寫:叁拾萬零伍仟元整)給甲方,剩余房款人民幣300000元整(大寫:叁拾萬元整)申請銀行按揭(如銀行實(shí)際審批數(shù)額不足前述申請額度,乙方應(yīng)在繳交稅費(fèi)當(dāng)日將差額一并支付給甲方),并于銀行放款當(dāng)日付給甲方。

    第四條?甲方應(yīng)于收到乙方首付房款之日起5天內(nèi)將交易的房產(chǎn)交付給乙方暫時(shí)裝修使用,并應(yīng)在交房當(dāng)日將水、電、氣等費(fèi)用結(jié)清。如果銀行尾款在簽定合同之日起三個(gè)月內(nèi)未付清,甲方有權(quán)收回房屋暫時(shí)保管,等付清尾款后交付給乙方.

    第五條?房屋由甲并按規(guī)定繳納辦理房地產(chǎn)過戶手續(xù)及所需繳納的稅費(fèi)。

    第六條?違約責(zé)任甲、乙雙方合同簽定后,若乙方中途違約,應(yīng)書面通知甲方,甲方應(yīng)在5日內(nèi)將乙方的已付款不記利息)返還給乙方,但購房定金歸甲方所有。若甲方中途違約,應(yīng)書面通知乙方,并自違約之日起5日內(nèi)應(yīng)以乙方所付定金的雙倍及已付款返還給乙方。

    第七條本合同一式二份,甲乙雙方各一份,本合同發(fā)生爭議的解決方式:在履約過程中發(fā)生的爭議,雙方可通過協(xié)商、訴訟方式解決。

    第八條?本合同未盡事宜,甲乙雙方可另行約定,其補(bǔ)充約定經(jīng)雙方簽章與本合同同具法律效力。

    第九條?雙方約定的其他事項(xiàng):

    出賣方(甲方)_____________。

    購買方(乙方)________________。

    電話:______________。

    電話:____________________。

    鑒證日期:_______年____月____日

    簡單免費(fèi)用工合同大全(13篇)篇八

    甲方:

    乙方:身份證號碼:

    甲、乙雙方自愿、平等協(xié)商,同意簽訂本協(xié)議,共同信守本協(xié)議所列各項(xiàng)條款。

    一、乙方接受甲方所安排的工作。

    二、本合同期限為自年月日起,至年月日止。

    三、工作內(nèi)容及條件:

    1、甲方聘用乙方為。

    (1)乙方任務(wù)是武術(shù)教學(xué)和招生,

    (2)在合同期內(nèi),甲方將可根據(jù)實(shí)際情況指派乙方于不同的招生、教學(xué)點(diǎn)。

    (3)在校遵守教職工守則,玩忽職守不服從安排造成損失的,視情況嚴(yán)重。給予處罰,或直接解聘。觸犯法律由司法機(jī)關(guān)處理,本校區(qū)概不負(fù)責(zé)。

    2、時(shí)間安排:

    (1)周一至周五下午60—90分鐘。周六、日三個(gè)班。暑假課時(shí)增加,每增加一班工資增加300元,減少一班扣300元。

    (2)課前30分鐘必須到校。遲到或早退一次扣10元,沒寫教案扣10元;每月每班缺勤率15%免扣,每月超出1人扣20元,并及時(shí)與家長聯(lián)系。

    (3)無故缺曠一天扣工資200元;如必須請假請找好替補(bǔ)教練不扣工資。

    3、如果乙方在工作期間不能勝任原職,甲方可根據(jù)實(shí)際情況對其進(jìn)行調(diào)崗,工資隨調(diào)崗浮動。如果調(diào)崗仍不能勝任的,可解除本協(xié)議。

    四、薪資待遇:

    底薪:1500元三個(gè)班(包吃住)能力突出底薪直接加300元。

    提成:

    1、每教一名學(xué)員、每月每人提成5元,流失一名扣50元,

    2、安排試學(xué)成功提1%,

    3、暑假招生期電話費(fèi)補(bǔ)助,暑假班轉(zhuǎn)長期提1%,所再學(xué)員續(xù)交學(xué)費(fèi)提1%,

    4、暑假后評選優(yōu)秀教職工,獎(jiǎng)金根據(jù)業(yè)績而定,

    5、年底年終獎(jiǎng),0—5000元,

    6、每年到合同期漲300元工資。

    7、不定期安排旅游、聚餐、娛樂等。

    8、業(yè)績突出升職教學(xué)加管理,將按照一定比例入股、分成或干股。

    五、保密條款:

    乙方在合同有效期內(nèi)應(yīng)當(dāng)對甲方所有商業(yè)秘密承擔(dān)保密義務(wù),乙方在合同完成后年內(nèi)應(yīng)當(dāng)對甲方內(nèi)部資料承擔(dān)保密義務(wù)。

    六、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意,可采用書面形式依法變更或解除本協(xié)議。

    七、符合下列情形之一的,甲方可以與乙方解除本協(xié)議。

    1、乙方在試用期被證明不符合聘用條件的;。

    2、嚴(yán)重失職,營私舞弊,對用人單位利益造成損失的;。

    3、私自帶本校學(xué)生去別的教輔機(jī)構(gòu)。

    八、有下列情形之一的,甲方可以與乙方解除本協(xié)議,但應(yīng)提前一周以書面形式通知乙方:

    3、乙方出現(xiàn)無故遲到早退三次以上者和無故曠工三次或三次以上者。

    九、乙方要解除本協(xié)議,應(yīng)當(dāng)提前三十日,以書面形式通知甲方。安排好交接人員,工資結(jié)清。

    十、本協(xié)議履行期滿或終止協(xié)議的條件出現(xiàn),協(xié)議即行終止。如因工作需要,經(jīng)雙方協(xié)商同意可以續(xù)訂協(xié)議。

    十一、雙方的違約責(zé)任:

    (1)乙方不按照合同約定履行義務(wù),造成工作停滯、延誤的,乙方須支付數(shù)額為的違約金,且當(dāng)月工資自動無效。

    (2)違反約定的保密義務(wù),違約方應(yīng)承擔(dān)造成的一切損失并予以賠償,違約方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

    十二、本協(xié)議未盡事宜,雙方協(xié)商解決。

    十三、本協(xié)議甲方有最終解釋權(quán)。

    十四、本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

    甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

    法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。

    簡單免費(fèi)用工合同大全(13篇)篇九

    乙方:

    1、甲方向乙方提供新店小學(xué)的校舍、場地,不提供桌子、椅子、水、電、教學(xué)設(shè)備的添置、校舍的維修等。

    2、乙方除今年向甲方上交租金1000元,以后每年向甲方上交4000元。租賃的時(shí)間暫定三年,租金每年3月1日前一次性交清一年的費(fèi)用。

    3、乙方可以對甲方所提供的校舍進(jìn)行維修,但不得改變校舍的主體結(jié)構(gòu),也不得改變其使用用途,確因需要改變的必須征得甲方同意方可。且乙方維修及添置的費(fèi)用甲方概不負(fù)責(zé)。校舍、圍墻、校門等建筑物在合同結(jié)束后應(yīng)保持原狀,若有倒塌或重大損壞的,乙方必須維修到位。確實(shí)遇到不可抗拒的自然災(zāi)害導(dǎo)致房屋倒塌的乙方必須及時(shí)向甲方報(bào)告。

    4、若因上級有重大決策確實(shí)需要終止合同的甲方按照時(shí)間比例退還租金,不算違約。

    5、乙方在辦學(xué)期間所發(fā)生的一切安全事故與甲方無關(guān),甲方概不負(fù)責(zé)。

    6、乙方在租賃期間若不能辦學(xué)的,也不得轉(zhuǎn)租給其他人,確實(shí)有特殊情況的必須取得甲方同意。

    7、本協(xié)議未盡事宜,需甲乙雙方協(xié)商,由雙方簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

    8、本協(xié)議一式四份,甲方、乙方、上巴河鎮(zhèn)中心學(xué)校、教育局民管辦各一份。雙方簽字蓋章生效。

    甲方(蓋章)乙方(蓋章)。

    法定代表人法定代表人。

    簡單免費(fèi)用工合同大全(13篇)篇十

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    甲方:

    乙方:

    身份證號碼:

    甲方因安全工作需要,決定聘用乙方擔(dān)任學(xué)校安全保衛(wèi)工作。根據(jù)中華人民共和國合同法及相關(guān)規(guī)定,經(jīng)甲乙雙方平等自愿協(xié)商一致,特簽訂本合同。

    一、保安人員的工作職責(zé)。

    1、保安人員必須服從校方提出的安全保衛(wèi)要求和門衛(wèi)管理制度。

    2、保安人員應(yīng)樹立高度的責(zé)任感,對學(xué)校的安全保衛(wèi)負(fù)責(zé)。堅(jiān)持預(yù)防為主的方針,加強(qiáng)門房管理,把事故消滅在萌芽狀態(tài)。

    3、保安人員要認(rèn)真守護(hù)目標(biāo)的防火、防盜,負(fù)責(zé)校內(nèi)師生的人身財(cái)產(chǎn)安全,如發(fā)生案件應(yīng)立即報(bào)告110,保護(hù)好現(xiàn)場,維護(hù)好現(xiàn)場秩序。

    4、保安人員實(shí)行全年全天24小時(shí)值班制度,做好值班記錄。

    否則一律不得放行杜絕發(fā)生應(yīng)學(xué)生逃學(xué)在校外而發(fā)生的安全事故。發(fā)現(xiàn)學(xué)生通過非正常途徑離校的應(yīng)及時(shí)勸阻、教育并立即報(bào)告。

    7、保安人員對非本校學(xué)生有權(quán)不讓其進(jìn)入學(xué)校。上課時(shí)間包含自習(xí)因遲到要進(jìn)入學(xué)校的學(xué)生,必須在確認(rèn)身份后才能進(jìn)入,并做好登記。對騎車、溜車、穿拖鞋、染發(fā)、衣冠不整、奇裝異服進(jìn)入的應(yīng)及時(shí)制止,勸其立即糾正或通過班主任要求學(xué)生及時(shí)糾正。

    8、非本校師生原則上不得進(jìn)入學(xué)校。外來人員缺確需進(jìn)入者,按要求填寫好登記表,經(jīng)被訪者確認(rèn)后方可由被訪者帶入校內(nèi)。

    9、保安人員在學(xué)生上、放學(xué)時(shí)應(yīng)按時(shí)在校門口巡查,看護(hù)學(xué)生進(jìn)出校門。

    10、在上學(xué)、放學(xué)時(shí)段。保安人員要維護(hù)好校門口環(huán)境秩序,嚴(yán)禁閑雜人等在校門口周圍逗留、大聲喧嘩。對校門口聚眾吵鬧影響學(xué)校教學(xué)秩序的現(xiàn)象,予以勸阻,對嚴(yán)重影響學(xué)校教學(xué)秩序的,應(yīng)立即報(bào)告學(xué)校和110,并協(xié)助處理有關(guān)事情。禁止在學(xué)校門口擺攤設(shè)點(diǎn),禁止任何車輛無故亂停亂放,保證大門口暢通無阻。校門口交通堵塞時(shí),應(yīng)及時(shí)疏導(dǎo)。發(fā)現(xiàn)學(xué)校門口學(xué)生打架斗毆現(xiàn)象及時(shí)制止并上報(bào)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

    11、保安人員禁止外來車輛進(jìn)入校園。確實(shí)應(yīng)工作或其它需要,經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)同意,驗(yàn)證許可做好車牌登記后方可進(jìn)校。

    12、保安人員應(yīng)認(rèn)真學(xué)校交辦的臨時(shí)任務(wù)。

    二、保安人員的工作報(bào)酬。

    乙方按照甲方規(guī)定完成工作任務(wù)的,甲方必須按時(shí)足額支付乙方的工資報(bào)酬,不得克扣、拖欠工資。學(xué)生在校期間每月工資標(biāo)準(zhǔn)為人命幣1100元。(寒暑假兩月每月工資為800元)。

    三、出現(xiàn)以下情形,甲方有權(quán)解聘合同,并通過合法途徑追究相關(guān)責(zé)任。

    1、侮辱毆打教師和學(xué)生造成惡劣影響。

    2、工作失職造成守護(hù)目標(biāo)損失。

    3、工作散漫、不負(fù)責(zé)屢教不改。

    4、當(dāng)班期間擅自離崗。

    5、邀約他人在保安室酗酒打牌。

    四、本合同有效期一年。在合同到期前15日,雙方如愿意,可重新簽訂合同。

    五、本合同未盡事宜由雙方協(xié)商解決。

    六、本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,從簽訂之日生效。

    甲方(公章)乙方(簽字)。

    法定代表人(簽字)。

    甲方:

    乙方:

    一、服務(wù)時(shí)間及范圍。

    1、服務(wù)時(shí)間:乙方自20xx年月日至20年月日止。每工作時(shí)間:24小時(shí)值班。

    2、乙方為甲方提供的服務(wù)包括:學(xué)校安全和維護(hù);對外來人員、車輛的檢查和查驗(yàn);對學(xué)校各類物資進(jìn)出的控制;對各類危險(xiǎn)物品的控制;對車輛停放進(jìn)行管理和規(guī)范;對校園內(nèi)的各類緊急情況進(jìn)行控制;協(xié)助學(xué)校處置發(fā)生在校園內(nèi)外的緊急事件。

    二、付款方式。

    甲方支付乙方合同期保安服務(wù)費(fèi),在合同生效之日起,每月月底支付元。

    三、甲方權(quán)利和義務(wù)。

    1、甲方應(yīng)為保安人員提供良好的執(zhí)勤工作環(huán)境,關(guān)心保安人員的生活,為保安人員提供必需的食宿等工作生活條件。

    2、甲方應(yīng)嚴(yán)格遵照有關(guān)法律法規(guī)開展工作,自覺接受當(dāng)?shù)毓矙C(jī)關(guān)的監(jiān)督,對現(xiàn)金和貴重物品的保管,必須嚴(yán)格依照規(guī)定,妥善保存。

    3、甲方有權(quán)對乙方保安人員進(jìn)行相應(yīng)的管理和監(jiān)督,對保安人員違背本合同職責(zé)的行為及時(shí)批評教育,不得指使保安人員從事違紀(jì)違法犯罪活動。

    四、乙方權(quán)利和義務(wù)。

    1、保安人員在執(zhí)行勤務(wù)時(shí),必須著統(tǒng)一的保安服裝,佩戴標(biāo)志和執(zhí)勤證;。

    4、必須認(rèn)真維護(hù)責(zé)任區(qū)正常工作秩序,防范刑事、治安案件發(fā)生,制止外來人員引發(fā)的各類糾紛和打架斗毆等違法犯罪行為,對現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的違法犯罪人員及時(shí)報(bào)警或協(xié)助公安抓獲,扭送當(dāng)?shù)毓才沙鏊幚怼?/p>

    5、對刑事、治安案件現(xiàn)場和災(zāi)害事故現(xiàn)場,應(yīng)先行保護(hù)并協(xié)助公安機(jī)關(guān)維護(hù)秩序。

    五、違約責(zé)任。

    1、如甲方因自身原因要求提前解除合同,應(yīng)支付乙方違約金1000元人民幣。如甲方因乙方服務(wù)不符合要求而解除合同,甲方不負(fù)違約責(zé)任。

    2、如乙方因自身原因要求提前解除合同,應(yīng)支付甲方違約金500元人民幣。如乙方因甲方原因?qū)е聼o法履行合同,不負(fù)違約責(zé)任。

    3、因甲乙雙方一方的過錯(cuò)導(dǎo)致本合同無法執(zhí)行,違約方應(yīng)賠償因此給守約方造成的損失,如雙方各有過錯(cuò),則應(yīng)根據(jù)過錯(cuò)大小由雙方分?jǐn)傌?zé)任。因政策或不可抗力原因?qū)е卤緟f(xié)議解除、終止的,視情況部分或全部免除當(dāng)事人責(zé)任。

    4、因乙方工作上疏忽或失職直接給學(xué)校造成了損失,如檢查不嚴(yán)導(dǎo)致閑雜人員進(jìn)入校園并發(fā)生了盜竊、擾亂、群毆等事件;私自放進(jìn)危險(xiǎn)物品發(fā)生爆炸、中毒等事故;私自放走大件物品和貴重物品等,經(jīng)查證屬實(shí),由此造成的損失乙方負(fù)責(zé)賠償。

    七、解決爭議的辦法:甲乙雙方在履行本合同中發(fā)生的爭議,由雙方協(xié)商或通過調(diào)解解決。協(xié)商或調(diào)解不成,依法向人民法院起訴。

    八、本合同未盡事宜由雙方協(xié)商解決。

    九、本合同自甲、乙雙方簽字并加蓋單位公章之日起生效。

    十、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等效力。

    甲方(公章):法定代表人:

    乙方(簽字):

    20xx年2月。

    甲方(公章):

    乙方(公章):

    法定代表人:

    乙方身份證號碼:

    根據(jù)單位用人辦法的有關(guān)規(guī)定,根據(jù)《中華人民共和國合同法》,甲、乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立本聘用合同。

    第一條聘用合同期限:

    本聘用合同期限自20xx年03月01日至20xx年07月01日。試用期為壹個(gè)月,即至20xx年3月31日止。

    第二條聘用崗位及其職責(zé)要求:

    (一)、巡邏制度。

    1、每天上午、中午、下午、深夜四個(gè)時(shí)間做到定時(shí)對全校校園進(jìn)行巡邏,及時(shí)做好《安全巡邏日志》記載。

    2、重點(diǎn)站崗巡視區(qū)域和時(shí)間:食堂的早餐、午餐、晚餐這三個(gè)時(shí)間段學(xué)生站隊(duì)就餐的秩序和紀(jì)律;早操和集會活動時(shí),不允許打堆聚眾、追趕打鬧;午休時(shí),不準(zhǔn)學(xué)生在操場上鍛煉、打球等,也不準(zhǔn)學(xué)生在教室或走廊逗留;晚自習(xí)時(shí),禁止學(xué)生起哄打鬧、大聲喧嘩等。下晚自習(xí)后,巡視操場、食堂、宿舍等區(qū)域?qū)W生逗留情況,預(yù)防聚眾打架斗毆。

    3、如發(fā)現(xiàn)可疑、異常情況或惡劣天氣,要及時(shí)巡邏,重點(diǎn)部位要仔細(xì)巡邏,發(fā)現(xiàn)問題要及時(shí)匯報(bào)或報(bào)警。學(xué)校保安聘用合同4、巡邏時(shí),為保持學(xué)校寧靜和正常的教育教學(xué)秩序,應(yīng)規(guī)勸教育有關(guān)不良行為的學(xué)生,杜絕喧嘩、吵鬧、打架和不安全的情況發(fā)生,杜絕浪費(fèi)、損壞公物、破壞花草樹木的情況發(fā)生。

    5、放長假后巡邏時(shí),應(yīng)協(xié)助學(xué)校做好清校工作,規(guī)勸個(gè)別學(xué)生離校回家,不得在校逗留。

    6、做好拉閘門、教室門的開關(guān)工作。每天放學(xué)和晚自習(xí)后巡邏時(shí),檢查學(xué)校、辦公室內(nèi)電燈、電扇、門窗是否關(guān)好,發(fā)現(xiàn)未關(guān),應(yīng)及時(shí)妥善處理,做好詳細(xì)記錄,要向?qū)W校政教處或后勤處領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

    7、熟悉學(xué)校的地理位置,了解自身所處環(huán)境和要害部位,重點(diǎn)區(qū)域應(yīng)做到心中有數(shù),加強(qiáng)防范;熟悉校園及校園周邊人員住宿和設(shè)施情況,隨時(shí)收集、掌握、報(bào)告各種影響師生安全的信息及校園周邊治安動態(tài)并及時(shí)上報(bào)學(xué)校和公安機(jī)關(guān);及時(shí)發(fā)現(xiàn)和制止發(fā)生在學(xué)校內(nèi)及周邊的違法犯罪行為;配合公安機(jī)關(guān)偵查、處置校園發(fā)生的案(事)件。

    8、做好學(xué)生在校期間及節(jié)假日期間的巡邏、值班。在校園內(nèi)及門前周邊進(jìn)行巡邏、安全檢查、值守監(jiān)控、接受報(bào)警,參加搶險(xiǎn)救災(zāi),服務(wù)師生;熟悉學(xué)校內(nèi)消防設(shè)施的分布情況,并能熟練使用消防設(shè)施;配合學(xué)校開展安全檢查,發(fā)現(xiàn)安全隱患,應(yīng)立即采取必要措施妥善處理并及時(shí)報(bào)告;對正在發(fā)生侵害師生的行為,可以使用防衛(wèi)器具予以制止。

    (二)、紀(jì)律要求。

    1、為保證安全,要有高度的責(zé)任感,嚴(yán)格遵守保安職業(yè)道德,要全天24小時(shí)在崗輪流值班,不得擅自離崗。就餐時(shí)間必須提前,即午餐11:50和晚餐17:30前。不得離崗。

    2、上班期間,必須在崗值班。若有特殊事需外出,必須向安全處提出書面請假申請,同意后方可離開學(xué)校。按輪休時(shí)間推算,每月雙休日可以調(diào)休32小時(shí),調(diào)休的時(shí)間范圍為每周六早上7:00至每周日下午19:00。需要調(diào)休的,必須向安全處書面說明,并備案;如私自調(diào)休的按曠工論處。如遇學(xué)校放長假,須配合學(xué)校輪流值班。

    3、按規(guī)定著裝(裝備)站崗,衣領(lǐng)、扣子、徽章、腰帶、帽子、領(lǐng)帶等均需整齊,必要時(shí),身配裝備巡邏上崗。

    4、各種意見或投訴要認(rèn)真聽取,弄清情況,做好筆錄,及時(shí)處理,如非本職工作范圍,即時(shí)通知責(zé)任人或向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

    5、妥善保管好頭盔、橡皮警棍、武裝帶、防割手套、催淚噴霧器、盾牌、叉等應(yīng)急器械。

    6、保安人員應(yīng)在校長、主任的領(lǐng)導(dǎo)下,嚴(yán)格執(zhí)行好以上制度。如因工作失職,造成學(xué)校財(cái)產(chǎn)損失或人員傷亡,需承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

    第三條工作報(bào)酬與發(fā)放辦法:

    (一)試用期內(nèi)如甲方不能聘用乙方且乙方無過錯(cuò)的,甲方按每天50元支付給乙方勞務(wù)報(bào)酬。

    (二)試用期結(jié)束后,雙方簽訂合同。甲方按月付給乙方工資,月工資1800元,不足一個(gè)月的按每天50元計(jì)算工資。

    (四)食宿待遇:甲方向乙方提供水電、食宿。

    (五)保險(xiǎn)待遇:甲方為乙方繳納意外傷害保險(xiǎn)。

    (六)乙方享受學(xué)生在校用餐期間規(guī)定的工作餐。合同到期后,甲乙雙方?jīng)]有任何勞務(wù)關(guān)系。

    (七)非特殊情況,若擅自離崗脫崗、上班期間打電話無故不接、體罰學(xué)生等,第一次扣工資20元,依次翻倍扣工資,直到扣完工資為止,并解聘合同。在上級檢查中若因乙方工作原因造成不良影響的,第一次扣工資100元,依次翻倍扣工資,直到扣完工資為止,并解聘合同。

    (八)、因行業(yè)及特殊性,正常情況下,原則上乙方不得在學(xué)期中途提出解除合同。未經(jīng)允許自行離崗的,不發(fā)放本月的工資。如乙方遇特殊情況確需離崗的,必須提前15天通知甲方。特殊情況離崗的,是否扣發(fā)當(dāng)月工資,由甲方根據(jù)實(shí)際情況確定。有事確需書面請假的,要扣除請假期間各天的工資。

    第四條聘用合同的終止與解除。

    (一)、聘用期間,乙方觸犯法律時(shí)本合同自行終止。

    (二)、聘用期間,不服從甲方工作安排或乙方違反學(xué)校管理制度,或嚴(yán)重失職,造成安全事故,甲方有權(quán)在聘用期內(nèi)解除合同,所造成的損失由乙方負(fù)責(zé)。

    (三)、學(xué)校每學(xué)期末對乙方進(jìn)行考核,學(xué)校認(rèn)為乙方能完全勝任工作和完全遵守本合同的,學(xué)校將繼續(xù)留用,否則給予解聘。宣布解聘后本合同即行終止。

    (四)、乙方如因病或因事不能完成工作任務(wù)時(shí),甲方解除本合同。

    (五)、合同解除后,乙方必須在兩天內(nèi)搬離學(xué)校。

    第五條雙方約定的其它事項(xiàng)。

    合同期滿如甲方崗位需要,愿意繼續(xù)聘用乙方,乙方也愿意續(xù)聘,可以續(xù)聘,續(xù)聘需重新簽定合同。

    第六條附則。

    (一)、本合同有規(guī)定按規(guī)定辦,沒規(guī)定的按甲、乙雙方協(xié)商約定。

    (二)、甲、乙雙方都必須嚴(yán)格履行本合同。

    (三)、本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,從簽訂之日起生效。

    甲方(公章):乙方(簽字):

    甲方代表(簽字):韋光明乙方聯(lián)系電話:

    甲方代表電話:乙方居民身份證號碼:

    簽訂日期:20xx年03月01日

    --。

    簡單免費(fèi)用工合同大全(13篇)篇十一

    共和國國務(wù)院勞動法規(guī)和________市私營企業(yè)勞動管理實(shí)施辦法,結(jié)合本公司經(jīng)營的具體所需今制訂此勞動合同書。

    雙方根據(jù)“平等自愿”、“協(xié)商一致”的原則,簽定本合同,確立勞動關(guān)系,明確雙方的權(quán)利、義務(wù),并共同遵守履行。

    ____________(以下簡稱“甲方”)同意聘請____________小姐/女士(以下簡稱“乙方”)為____________公司合同工,職位____________,負(fù)責(zé)工作____________,身份證號碼:___________________。

    一、合同有效期為___年,從______年___月___日至______年___月___日止,勞動合同期滿,在雙方同意的條件下,可續(xù)簽合同。

    二、職責(zé)要求:

    (1)乙方必須接受甲方的監(jiān)督和指揮,按其職位要求及公司的制度,努力做好工作。

    (2)根據(jù)工作需要,可以調(diào)換乙方的工作崗位。

    (3)乙方必須按《員工手冊》的全部內(nèi)容和條款,嚴(yán)守公司規(guī)章制度。

    (4)乙方每周六天工作制,每天工作時(shí)間由甲方安排,當(dāng)工作需要乙方加班時(shí),甲方需補(bǔ)償相應(yīng)的假期。

    三、勞動報(bào)酬:

    (1)固定底薪/月。

    (3)補(bǔ)貼元/天餐補(bǔ),

    (4)提成獎(jiǎng)金:完成核定月度銷售可獲獎(jiǎng)金超出月度銷售任務(wù)部分,提成。

    (5)完成全年銷售任務(wù)(月度銷售任務(wù)x12),于農(nóng)歷新年前,可獲年終獎(jiǎng)金。

    (6)所得稅或個(gè)人收入調(diào)節(jié)稅由乙方負(fù)擔(dān)。

    (7)按公司經(jīng)營情況及員工對業(yè)務(wù)熟練程度,工作所業(yè)績,在適當(dāng)時(shí)間考慮調(diào)整職位及薪酬。

    (8)甲方每月17日如期發(fā)放貨幣工資。如遇節(jié)假日或休息日,應(yīng)提前在最近的工作日支付工資。

    (9)所轄的人員聘用、調(diào)動、解雇均須以書面形式知會并征得經(jīng)理同意。

    (10)簽約起,若未滿一年可按比例執(zhí)行。

    四、福利及勞動保險(xiǎn):

    (1)員工服務(wù)滿一年,可依下列規(guī)定給予帶薪年假:

    a、工作滿一年以上未滿三年者:每年5日。

    b、工作滿三年以上未滿五年者:每年10日。

    c、工作滿五年以上未滿十年者:每年14日。

    d、工作滿十年以上者,每滿一年遞增一日,但總數(shù)不超過30日。

    (2)乙方享有國家法定公眾假期,如因業(yè)務(wù)需要在法定假日不能休假,可由甲方安排在該法定假日前后六十天內(nèi)補(bǔ)放。

    (3)乙方因病,實(shí)行計(jì)劃生育,分娩及婚事、喪事等,按本公司制定的具體辦法處理。

    (4)乙方請事假,須有正當(dāng)理由及以書面申請和經(jīng)有關(guān)部門主管批準(zhǔn)方為有效,甲方不發(fā)給事假期間的薪酬。

    (5)因公傷殘、死亡,則按公司購買的有關(guān)保險(xiǎn)規(guī)定及本公司制定的具體辦法辦理。

    (6)社會勞動保險(xiǎn)條例,按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    (7)乙方自行解決當(dāng)值時(shí)的工作餐。

    五、續(xù)訂、變更、解除、終止勞動合同:

    (1)合同期屆滿即告終止。如經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂合同。

    (2)如甲方因經(jīng)營情況變化,調(diào)整經(jīng)營任務(wù),或者乙方因個(gè)人原因要求變更合同條款,經(jīng)合同雙方協(xié)商同意,可以變更勞動合同的相關(guān)內(nèi)容,并由雙方簽字(蓋章)。如甲方訂立勞動合同時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達(dá)成協(xié)議的,甲方可以解除勞動合同。

    (3)有下列情形之一的,甲方可解除勞動合同,并不作任何補(bǔ)償,同時(shí)也取消年終獎(jiǎng)金。

    1、乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律及甲方依法制定的規(guī)章制度。

    2、乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,泄露商業(yè)秘密,對甲方利益造成損害的。

    3、乙方的行為按照國家的法律、法規(guī)規(guī)定被追究刑事責(zé)任的。

    4、乙方不能勝任工作,連續(xù)2個(gè)月未能完成月度銷售任務(wù)。

    5、不按公司規(guī)定的銷售方式及違反公司的核定價(jià)格進(jìn)行銷售活動.

    6、借故不參與公司的大型對外活動,不服從公司的工作安排,工作不合作,損人利已。

    7、對外的銷售活動中故意損害公司的形象,私自向客戶提出公司合約外的任何個(gè)人要求。

    8、兼任公司外的任何職務(wù)及銷售公司外的任何產(chǎn)品。

    9、不按公司制度定期以書面形式向直屬上司如實(shí)匯報(bào)工作,弄虛作假。

    六、有下列情況之一的,甲方有權(quán)解除勞動合同,但須提前十天以書面形式通知對方:

    (1)乙方患病或非因工負(fù)傷的,醫(yī)療期滿后確實(shí)不能從事原工作,也不能從事甲方另行安排工作的。

    (2)勞動合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使勞動合同不能履行,經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商不能就變更勞動合同達(dá)成協(xié)議的。

    (3)若甲方因不可預(yù)見的意外因素,造成嚴(yán)重財(cái)政困難時(shí)的正常裁員,可單方面終止合同,一旦意外因素得到克服,財(cái)政狀況好轉(zhuǎn)而需要增員時(shí),甲方應(yīng)優(yōu)先考慮乙方。

    (4)勞動合同約定的解除條件的。

    七、本合約期滿,如果雙方續(xù)約,則應(yīng)另行協(xié)商確定續(xù)約的條件和支付,以及乙方的工作職責(zé)和目標(biāo)。

    八.下列情形之一的,乙方可隨時(shí)通知甲方解除勞動合同:

    (1)甲方不按勞動合同規(guī)定支付勞動報(bào)酬或提供勞動條件的。

    (2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的。

    九.乙方非依據(jù)本合同第(七)條規(guī)定的情況外解除勞動合同,應(yīng)提前15天以書面形式通知甲方。否則須以十天薪酬為代通知金,但不免除乙方應(yīng)依約承擔(dān)的賠償責(zé)任。

    乙方承擔(dān)的賠償責(zé)任的范圍包括:

    (1)甲方為招收錄用乙方而直接支付的費(fèi)用。

    (2)甲方為乙方支付的教育、培訓(xùn)費(fèi)用。

    (3)對甲方的生產(chǎn)、經(jīng)營和工作所造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。

    (4)勞動合同及其附件中約定的其他賠償費(fèi)用。

    乙方單方面解除勞動合同,甲方可依約追究其違約責(zé)任。

    十、保密和不競爭。

    (1)所有因履行本合同而由甲方向乙方提供或披露或由乙方從甲方獲得的技術(shù)和商業(yè)秘密,包括甲方的供應(yīng)商、客戶關(guān)系、營銷方法和銷售組織等,均屬保密范疇,乙方承擔(dān)保密義務(wù)并保證不會將它們用于本合同以外的用途。

    (2)在本公司期內(nèi)或續(xù)約期內(nèi),乙方不得直接或間接地參與與甲方業(yè)務(wù)有競爭關(guān)系的業(yè)務(wù)或組織。作為甲方支付約滿酬金的代價(jià),乙方在本合同期滿后一年內(nèi)不得直接或間接與甲方業(yè)務(wù)競爭。

    十一、乙方辭職經(jīng)甲方批準(zhǔn)后或被甲方解雇者,應(yīng)將公司的一切物品、證件、文件及有關(guān)資料及其復(fù)印件交回公司,方可辦理離職手續(xù)。乙方應(yīng)以甲方的信譽(yù)及利益為重,不得對外泄漏業(yè)務(wù)上的機(jī)密,以及從事有害甲方聲譽(yù)及業(yè)務(wù)進(jìn)展的事項(xiàng)。如乙方給予甲方造成經(jīng)濟(jì)損失或工作遭受破壞,乙方應(yīng)承擔(dān)賠償?shù)呢?zé)任及應(yīng)負(fù)法律的責(zé)任。

    十二、甲方制定的《員工手冊》為本合同的附屬文件,與本合同有同等約束力。本合同自簽訂之日起生效,簽約雙方各執(zhí)一份。

    十三、因本合同履行而引起的或與本合同有關(guān)的任何爭議,雙方首先應(yīng)友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成,則應(yīng)將爭議提交勞動仲裁委員會仲裁。

    甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

    法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。

    簡單免費(fèi)用工合同大全(13篇)篇十二

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    xx中心校食堂:(以下簡稱甲方)

    :(以下簡稱乙方)

    甲方聘用乙方為食堂工作人員,甲乙雙方經(jīng)過平等協(xié)商特立協(xié)議如下:

    1、 乙方在被聘用期間,服從學(xué)校和食堂的工作安排,嚴(yán)格遵守學(xué)校的規(guī)章制度,做好自我保護(hù)。

    如造成傷害事故,責(zé)任自負(fù)。

    2、 乙方在被聘用期間,應(yīng)加強(qiáng)食品安全防范措施,搞好衛(wèi)生工作,確保師生生命安全,如系工作失誤或自身責(zé)任產(chǎn)生安全問題,影響師生健康,造成的責(zé)任和損失由乙方承擔(dān)。

    3、 聘用期間,按實(shí)際工作天數(shù)核算乙方工資和養(yǎng)老保險(xiǎn)金,工資每月考核發(fā)放,養(yǎng)老保險(xiǎn)金每月發(fā)放給乙方自行繳納,聘用期間乙方的伙食費(fèi)自理,在月工資中扣除。

    4、 如遇特殊情況或工作需要,甲方有權(quán)隨時(shí)終止此合同,乙方保證無條件服從。

    如乙方須提前終止此合同,乙方必須提前一個(gè)月通知甲方,否則甲方有權(quán)停發(fā)乙方當(dāng)月的工資和待遇。

    5、 本合同到期后,由甲方根據(jù)學(xué)校情況及乙方的工作表現(xiàn),商議是否續(xù)聘,在信守本合同的基礎(chǔ)上,乙方有續(xù)聘優(yōu)先權(quán)。

    6、 聘用期限為 年月至 年 月。

    7、 年終,學(xué)校將視食堂所產(chǎn)生的安全及經(jīng)濟(jì)效益,對乙方進(jìn)行考核,發(fā)放考核獎(jiǎng)。

    本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

    甲方(食堂):

    乙方:

    xx中心幼兒園(以下簡稱甲方)經(jīng)考核,決定錄用__________(以下簡稱乙方)為正式員工,經(jīng)雙方協(xié)商,訂立合同如下:

    1、雙方合同期為三年,從 年9 月 1 日起至 年 8月 30日止。

    其中,從 年9 月 1日起至 年 12 月30 日為試用期。

    在試用期內(nèi),甲方認(rèn)為乙方不符合錄用條件的,可以隨時(shí)解除勞動合同。

    乙方也可以隨時(shí)解除本合同。

    勞動合同期滿,即行終止,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可續(xù)訂勞動合同,續(xù)訂期以續(xù)訂合同為準(zhǔn)。

    甲方根據(jù)學(xué)校中心幼兒園的用人情況,安排乙方在幼兒園擔(dān)任管理工作。

    甲方根據(jù)工作需要,以及乙方的實(shí)際能力(專業(yè)、工作、體力)可作適當(dāng)調(diào)動,包括臨時(shí)性工作。

    乙方根據(jù)甲方安排的工作內(nèi)容和要求,按質(zhì)、按量、按時(shí)地完成任務(wù),履行職責(zé)。

    2、乙方工資及福利待遇:

    基本工資依據(jù)職位和崗位等級標(biāo)準(zhǔn)支付;[即每月800---1000元],每月依據(jù)工作表現(xiàn)和效益情況適當(dāng)上調(diào)。

    乙方可與學(xué)校正式員工一樣享受學(xué)校內(nèi)部各項(xiàng)福利待遇。

    3、甲方基本權(quán)利和義務(wù):

    根據(jù)工作需要和規(guī)章制度及本合同條款規(guī)定,對乙方進(jìn)行管理。

    保護(hù)乙方合法權(quán)益,根據(jù)乙方工作表現(xiàn)實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)和處罰。

    甲方有權(quán)根據(jù)工作需要、乙方能力和工作表現(xiàn)等安排調(diào)整乙方工作。

    甲方可視經(jīng)濟(jì)效益和乙方的技術(shù)水平、業(yè)務(wù)熟練程度、勞動效率、工作績效等逐步提高乙方的勞動報(bào)酬。

    4、乙方基本職責(zé):

    遵守國家政策、法律、法規(guī)以及甲方制定的規(guī)章制度和勞動紀(jì)律。

    服從甲方的管理和要求,不得擅離職守。

    完成甲方指派的工作任務(wù)和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。

    保守甲方的業(yè)務(wù)、技術(shù)及有關(guān)文件的秘密。

    乙方不得從事與甲方業(yè)務(wù)范圍相似的任何第二職業(yè)。

    按甲方的工作要求而加班和出差。

    5、有下列情況之一,甲方可以解除或終止合同:

    1)乙方患病或非因公負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作的';

    2)嚴(yán)重失職,對甲方利益造成重大損害的;

    3)乙方違反勞動紀(jì)律,經(jīng)教育或處分仍然無效的;

    4)被依法追究刑事責(zé)任的。

    5)勞動者不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

    6、有下列情況之一,甲方不得解除合同:

    乙方因工負(fù)傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

    乙方無明顯過錯(cuò)的

    非乙方因素,[即甲方人為因素]

    7、有下列情況之一,乙方可與甲方解除合同:

    甲方不按合同規(guī)定支付乙方勞動報(bào)酬和福利待遇的;

    甲方不履行合同或違反法律、法規(guī)規(guī)定,侵害乙方合法權(quán)利的;

    乙方本人有特殊情況,需要辭職并經(jīng)甲方同意的。

    8、除按第五條第2、3、4項(xiàng)規(guī)定以及法律規(guī)定的解除聘用合同條件外,甲乙任何一方在解除聘用合同時(shí),須提前一個(gè)月通知對方,任何一方違反聘用合同,給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的應(yīng)根據(jù)其后果和責(zé)任大小,予以相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)賠償。

    9、雙方終止或解除聘用合同時(shí),如乙方符合第五條第1、5、6項(xiàng),甲方應(yīng)當(dāng)依照國家有關(guān)規(guī)定給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

    10、乙方因違反紀(jì)律而被辭退或乙方符合第七條第4項(xiàng)規(guī)定,則甲方不給予任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

    乙方被開除、勞動教養(yǎng)或判刑,聘用合同自行解除,不再另行通知。

    11、乙方在甲方工作期間因工負(fù)傷,則由甲方按照有關(guān)規(guī)定支付其醫(yī)療費(fèi)。

    12、職工必須遵守甲方有關(guān)保密資料的規(guī)定,違反上述行為者將根據(jù)情況承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

    13、合同期滿一個(gè)月,雙方如無異議且書面通知對方的,則合同自動延期生效一年。

    14、當(dāng)執(zhí)行本合同發(fā)生爭議時(shí),由甲乙雙方協(xié)商解決。

    在二十日內(nèi)協(xié)商無效時(shí)任何一方都可以向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁,對裁決不服的,可在接到仲裁決定書后十五日內(nèi)向有管轄權(quán)的人民法院起訴。

    15、本合同自簽字之日起生效。

    雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行,未經(jīng)雙方同意,任何一方不得修改和變更。

    本合同壹式貳份,甲乙雙方各存壹份。

    xx中心幼兒園_________(甲方) 受聘者_(dá)_________(乙方)

    年 月 日 年 月 日
    ?

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    簡單免費(fèi)用工合同大全(13篇)篇十三

    出租人:

    聯(lián)系方式:

    承租人:

    聯(lián)系方式:

    身份證號:

    為了明確權(quán)利義務(wù)關(guān)系,經(jīng)雙方平等自愿協(xié)商一致簽訂本合同。

    一、出租人將_____________________________________________出租給承租人居住使用。

    承租人已對房屋的布局、設(shè)施等情況清點(diǎn)驗(yàn)收無誤后,同意接收。

    三、租金及付款方式。

    租金為每月_______元{______元整},壹年為人民幣________元(___________元整),其中合同簽訂之日先付六個(gè)月的租金為_______元,_____年___月___日之前再支付_______元。

    四、雙方權(quán)利義務(wù)。

    1、承租人在租賃期間,自行承擔(dān)水、電、暖、物業(yè)管理、衛(wèi)生、電視等相關(guān)費(fèi)用。

    2、出租人可以給承租人提供床、日常用品,但在租賃期滿時(shí),需完好交給出租人。

    3、出租人不許在房間酗酒、打鬧影響鄰居休息。

    五、承租人未經(jīng)出租人同意,不得將房屋轉(zhuǎn)租第三人;如發(fā)生違法案件,承租人自行承擔(dān)責(zé)任;如承租人拖欠應(yīng)承擔(dān)的相關(guān)費(fèi)用,出租人有權(quán)解除合同。

    六、其他未盡事宜,由雙方協(xié)商解決。

    本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字之日起生效。

    出租人:

    簽訂日期:年月日

    承租人:

    簽訂日期:年月日

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    教學(xué)工作計(jì)劃可以幫助教師對教學(xué)資源進(jìn)行合理配置,充分利用各種教學(xué)手段和教學(xué)工具。下面是一些成功的教學(xué)工作計(jì)劃案例,供大家參考和借鑒。1、讓幼兒與他人分享食物與
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    教學(xué)工作計(jì)劃能夠促使教師思考教學(xué)方法和教學(xué)策略的選擇,不斷提升自己的教育水平。請大家注意,以下是一份經(jīng)過實(shí)踐驗(yàn)證的教學(xué)工作計(jì)劃,希望能夠給大家提供一些啟示。
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    學(xué)校是一個(gè)塑造人格、培養(yǎng)品德的重要場所,為學(xué)生的綜合素質(zhì)培養(yǎng)提供良好環(huán)境和條件。學(xué)校總結(jié)是對過去學(xué)習(xí)和成長的回顧,以下是一些范文僅供參考。9月13日——19日。
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    培訓(xùn)心得的撰寫過程可以激發(fā)我們的思考,使我們對所學(xué)內(nèi)容有更深入的理解和應(yīng)用。下面是一些寫作培訓(xùn)心得的范文,希望對大家有所啟發(fā)和幫助。第一段:介紹gyb培訓(xùn)課程的
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    在寫培訓(xùn)工作總結(jié)時(shí),我們應(yīng)該客觀、真實(shí)地記錄培訓(xùn)過程中的情況和效果。以下是小編為大家收集的培訓(xùn)工作總結(jié)范文,希望能夠給大家提供一些參考和啟示。在總經(jīng)理的支持以及
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    培訓(xùn)心得是對自己學(xué)習(xí)成果的總結(jié)和展示,也是對培訓(xùn)機(jī)構(gòu)及教師教學(xué)效果的一種評價(jià)和反饋。培訓(xùn)心得體會范文中的觀點(diǎn)和經(jīng)驗(yàn)不一定適用于所有人,但可以幫助我們發(fā)現(xiàn)自身存在
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